計稅工資的具體標準，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府在財政部規(guī)定的范圍內(nèi)確定，并報財政部備案。下面讓學習啦小編來告訴你廣州工資扣稅計算，希望能夠幫到你。

　　廣州工資扣稅計算

　　應納稅額=(工資薪金所得 -“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

　　個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：

　　繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)

　　實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅

　　全月應納稅所得額=(應發(fā)工資-四金)-3500

　　扣除標準：個稅按3500元/月的起征標準算

　　如果某人的工資收入為5000元，他應納個人所得稅為：(50003500)×3%0=45(元)。

　　廣州工資扣稅規(guī)定

　　2016年，廣州工資扣稅(個稅)起征點是3500元，適用于工資、薪金所得適用的收入。

　　應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

　　應納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準

　　含稅級距不含稅級距

　　1不超過1500元的不超過1455元的30

　　2超過1500元至4500元的部分超過1455元至4155元的部分10105

　　3超過4500元至9000元的部分超過4155元至7755元的部分20555

　　4超過9000元至35000元的部分超過7755元至27255元的部分251005

　　5超過35000元至55000元的部分超過27255元至41255元的部分302755

　　6超過55000元至80000元的部分超過41255元至57505元的部分355505

　　7超過80000元的部分超過57505元的部分4513505

　　工資的定義

　　工資是工錢的一種類型，即員工的薪資，是固定工作關系里的員工所得的薪酬，是雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。是勞務報酬(勞酬)中的一種主要形式。

　　工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。在中國，由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬于工資:(1)社會保險費;(2)勞動保護費;(3)福利費;(4)解除勞動關系時支付的一次性補償費;(5)計劃生育費用;(6)其他不屬于工資的費用。在政治經(jīng)濟學中，工資本質(zhì)上是勞動力的價值或價格，工資是生產(chǎn)成本的重要部分。法定最少數(shù)額的工資叫最低工資，工資也有稅前工資、稅后工資、獎勵工資等各種劃分。