退休，是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力(或部分喪失勞動(dòng)能力)而退出工作崗位。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的南京企業(yè)退休辦理流程，希望能對(duì)你有幫助!

　　南京企業(yè)退休辦理流程

　　提前一個(gè)月報(bào)審流程

　　一、所需材料：

　　1、人事檔案或履歷表

　　2、勞動(dòng)合同

　　3、戶(hù)口本、身份證復(fù)印件(加蓋單位公章)

　　4、《參保人員辦理退休報(bào)審表》(社保網(wǎng)站上最新更新2014年7月31日——《南京市參保人員申請(qǐng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇報(bào)審表》;[一式三份、參保人員必須簽字]

　　(1)到南京市水西門(mén)71號(hào)醫(yī)保中心1樓9號(hào)、10窗口(檔案科)

　　(2)送東樓210房間正式報(bào)審，會(huì)給受理單

　　(3)等待10個(gè)工作日，出審計(jì)結(jié)果

　　審計(jì)結(jié)果出來(lái)后

　　(1)會(huì)給一份《南京市參保人員申請(qǐng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇報(bào)審表》

　　(2)到2樓綜合柜臺(tái)26號(hào)、27號(hào)窗口繳納社會(huì)管理服務(wù)費(fèi)1500元

　　(3)到211房間計(jì)算退休待遇

　　(4)若醫(yī)保沒(méi)有達(dá)到規(guī)定年限，到208房間補(bǔ)繳醫(yī)保。

　　退休的年齡標(biāo)準(zhǔn)

　　根據(jù)1978年6月國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國(guó)發(fā)[1978]104號(hào))規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：

　　(1)男性干部、工人年滿(mǎn)60周歲，女干部年滿(mǎn)55周歲，女工人年滿(mǎn)50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿(mǎn)10年。

　　(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工，男年滿(mǎn)55周歲，女年滿(mǎn)45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿(mǎn)10年。

　　(3)男年滿(mǎn)50周歲，女年滿(mǎn)45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿(mǎn)10年的，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的職工。

　　(4)因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn))完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。