俞永福，男，漢族，1976年08月18日出生， 內蒙古人。2006年年底加入UC優(yōu)視公司，任UC優(yōu)視董事長兼首席執(zhí)行官。下面一起看下俞永福的互聯網創(chuàng)業(yè)故事吧。

　　創(chuàng)業(yè)故事

　　1999年大學畢業(yè)后，俞永福先是南下深圳進入證券行業(yè)。三年后，他作為創(chuàng)業(yè)員工加盟聯想投資，負責電信、新媒體、互聯網、移動互聯網等領域的投資工作，因為業(yè)績卓越，他在6年的時間內迅速從投資經理擢升為副總裁。

　　不過俞永福內心卻不想總坐在“副駕駛”的位子上，希望有朝一日親自體驗駕駛的感覺。“做了5年多的風險投資，在岸上看了那么多創(chuàng)業(yè)公司的起起伏伏，自己心里也想趁著年輕跳下去折騰一把。

　　俞永?；叵胱约寒斈甑牟话卜?，至今還有些激動。當時俞永福很看好移動互聯網，正幫助UC優(yōu)視的兩位創(chuàng)始人梁捷和何小鵬爭取聯想投資100萬美元的投資。不過，2006年11月20日，這項投資在聯想投資的決策會議上以一票的差距失敗。

　　俞永福把這消息告訴梁捷和何小鵬時，兩人半天沒說話。“永福，你愿不愿意加入我們一起干?”突然，何小鵬抬起了頭認真地問俞永福。“我當時很意外，同時也很驚喜，因為可能我有新的創(chuàng)業(yè)機會了，我有一種發(fā)自內心的高興和釋然。”于是，俞永福當場就點頭答應了。

　　“我這個投資人脫掉了西裝真正第一次下水游泳。”俞永福說，以前做投資人的時候，永遠是站在岸上看別人游，真正自己帶領團隊的時候才發(fā)現一大堆的難題擺在他面前。

　　作為優(yōu)秀的團隊帶頭人，俞永福先生在過去兩年時間里，成功領導了UC優(yōu)視公司在業(yè)務 模式、公司管理、團隊建設和資本運 作層面的變革，使得公司在戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)管理、人才隊伍建設、市場經營等方面都取得了長足進步。在他的推動下，UC優(yōu)視公司繼2007年獲得晨興投資、聯創(chuàng)策源的投資后，又于2009年6月再度獲得阿里巴巴集團、晨興投資、聯創(chuàng)策源三家機構的戰(zhàn)略投資，為UC優(yōu)視進一步保持在移動互聯網市場的領導地位奠定了基礎。

　　人物生平

　　1976年出生于內蒙古，后隨父母遷至天津。

　　1999年畢業(yè)于天津南開大學國際商學院。

　　2001年初，加入聯想投資，負責電信、新媒體、互聯網、移動互聯網等領域的投資工作，歷任投資經理、副總裁。2006年加入UC優(yōu)視任董事長兼首席執(zhí)行官。負責公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及整體運營。俞永福先生對中國的電信、互聯網、新媒體產業(yè)有著深刻的理解，同時對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)企業(yè)管理方面有著豐富的經驗。

　　作為優(yōu)秀的團隊帶頭人，俞永福先生在過去幾年時間里，成功領導了UC優(yōu)視在業(yè)務模式、公司管理、團隊建設和資本運作層面的變革，使得公司過去三年取得超過100倍的業(yè)務成長。同時，在團隊的努力下，UC優(yōu)視于2006年12月獲得了知名IT企業(yè)家雷軍先生等人的天使投資，于2007年獲得晨興投資、聯創(chuàng)策源兩家知名風險投資機構的投資支持，于2009年獲得阿里巴巴集團戰(zhàn)略投資，于2010年達成了與“諾基亞成長伙伴(Nokia Growth Partners)”的戰(zhàn)略投資合作，同時獲得著名風險投資機構GGV的投資支持。

　　2010年11月，俞永福先生率領UC團隊榮獲2010年周光召基金會科技獎勵基金應用科學獎，創(chuàng)造了這一學術獎項頒發(fā)給信息技術企業(yè)的歷史。

　　2014年6月11日，UC優(yōu)視全資融入阿里巴巴集團，并組建阿里UC移動事業(yè)群。原UC優(yōu)視董事長兼CEO俞永福擔任UC移動事業(yè)群總裁，并進入阿里集團戰(zhàn)略決策委員會。

　　2015年3月13日阿里巴巴集團CEO 陸兆禧宣布任命俞永福為高德總裁，全面負責高德整體業(yè)務，高德仍保持獨立的公司運作，該任命在2015年3月15日起生效。