創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法是什么?今天學習啦小編整理了創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法分享給大家，歡迎閱讀，僅供參考哦!

　　創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法

　　國務院批準，國家發(fā)展改革委、科技部、財政部、商務部、中國人民銀行、國家稅務總局、國家工商行政管理總局、中國銀監(jiān)會、中國證監(jiān)會、國家外匯管理局聯(lián)合發(fā)布，自20xx年xx月xx日起施行。

　　第一章 總則

　　第一條 為促進創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)發(fā)展，規(guī)范其投資運作，鼓勵其投資中小企業(yè)特別是中小高新技術企業(yè)，依據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》等法律法規(guī)，制定本辦法。

　　第二條 本辦法所稱創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，系指在中華人民共和國境內注冊設立的主要從事創(chuàng)業(yè)投資的企業(yè)組織。

　　前款所稱創(chuàng)業(yè)投資，系指向創(chuàng)業(yè)企業(yè)進行股權投資，以期所投資創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)育成熟或相對成熟后主要通過股權轉讓獲得資本增值收益的投資方式。

　　前款所稱創(chuàng)業(yè)企業(yè)，系指在中華人民共和國境內注冊設立的處于創(chuàng)建或重建過程中的成長性企業(yè)，但不含已經在公開市場上市的企業(yè)。

　　第三條 國家對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)實行備案管理。凡遵照本辦法規(guī)定完成備案程序的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，應當接受創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理部門的監(jiān)管，投資運作符合有關規(guī)定的可享受政策扶持。未遵照本辦法規(guī)定完成備案程序的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，不受創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理部門的監(jiān)管，不享受政策扶持。

　　第四條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的備案管理部門分國務院管理部門和省級(含副省級城市)管理部門兩級。國務院管理部門為國家發(fā)展和改革委員會;省級(含副省級城市)管理部門由同級人民政府確定，報國務院管理部門備案后履行相應的備案管理職責，并在創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)備案管理業(yè)務上接受國務院管理部門的指導。

　　第五條 外商投資創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)適用《外商投資創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理規(guī)定》。依法設立的外商投資創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，投資運作符合相關條件，可以享受本辦法給予創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的相關政策扶持。

　　第二章 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的設立與備案

　　第六條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以以有限責任公司、股份有限公司或法律規(guī)定的其他企業(yè)組織形式設立。

　　以公司形式設立的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，可以委托其他創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)、創(chuàng)業(yè)投資管理顧問企業(yè)作為管理顧問機構，負責其投資管理業(yè)務。委托人和代理人的法律關系適用《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關法律法規(guī)。

　　第七條 申請設立創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)和創(chuàng)業(yè)投資管理顧問企業(yè)，依法直接到工商行政管理部門注冊登記。

　　第八條 在國家工商行政管理部門注冊登記的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，向國務院管理部門申請備案。 在省級及省級以下工商行政管理部門注冊登記的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)，向所在地省級(含副省級城市)管理部門申請備案。

　　第九條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)向管理部門備案應當具備下列條件：

　　(一)已在工商行政管理部門辦理注冊登記。

　　(二)經營范圍符合本辦法第十二條規(guī)定。

　　(三)實收資本不低于3000萬元人民幣，或者首期實收資本不低于1000萬元人民幣且全體投資者承諾在注冊后的5年內補足不低于3000萬元人民幣實收資本。

　　(四)投資者不得超過200人。其中，以有限責任公司形式設立創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的，投資者人數(shù)不得超過50人。單個投資者對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的投資不得低于100萬元人民幣。所有

　　投資者應當以貨幣形式出資。

　　(五)有至少3名具備2年以上創(chuàng)業(yè)投資或相關業(yè)務經驗的高級管理人員承擔投資管理責任。委托其他創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)、創(chuàng)業(yè)投資管理顧問企業(yè)作為管理顧問機構負責其投資管理業(yè)務的，管理顧問機構必須有至少3名具備2年以上創(chuàng)業(yè)投資或相關業(yè)務經驗的高級管理人員對其承擔投資管理責任。

　　前款所稱“高級管理人員”，系指擔任副經理及以上職務或相當職務的管理人員。

　　第十條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)向管理部門備案時，應當提交下列文件：

　　(一)公司章程等規(guī)范創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)組織程序和行為的法律文件。

　　(二)工商登記文件與營業(yè)執(zhí)照的復印件。

　　(三)投資者名單、承諾出資額和已繳出資額的證明。

　　(四)高級管理人員名單、簡歷。

　　由管理顧問機構受托其投資管理業(yè)務的，還應提交下列文件：

　　(一)管理顧問機構的公司章程等規(guī)范其組織程序和行為的法律文件。

　　(二)管理顧問機構的工商登記文件與營業(yè)執(zhí)照的復印件。

　　(三)管理顧問機構的高級管理人員名單、簡歷。

　　(四)委托管理協(xié)議。

　　第十一條 管理部門在收到創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的備案申請后，應當在5個工作日內，審查備案申請文件是否齊全，并決定是否受理其備案申請。在受理創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的備案申請后，應當在20個工作日內，審查申請人是否符合備案條件，并向其發(fā)出“已予備案”或“不予備案”的書面通知。對“不予備案”的，應當在書面通知中說明理由。

　　第三章 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的投資運作

　　第十二條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的經營范圍限于：

　　(一)創(chuàng)業(yè)投資業(yè)務。

　　(二)代理其他創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)等機構或個人的創(chuàng)業(yè)投資業(yè)務。

　　(三)創(chuàng)業(yè)投資咨詢業(yè)務。

　　(四)為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)管理服務業(yè)務。

　　(五)參與設立創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)與創(chuàng)業(yè)投資管理顧問機構。

　　第十三條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)不得從事?lián)I(yè)務和房地產業(yè)務，但是購買自用房地產除外。 第十四條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以以全額資產對外投資。其中，對企業(yè)的投資，僅限于未上市企業(yè)。但是所投資的未上市企業(yè)上市后，創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)所持股份的未轉讓部分及其配售部分不在此限。其他資金只能存放銀行、購買國債或其他固定收益類的證券。

　　第十五條 經與被投資企業(yè)簽訂投資協(xié)議，創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以以股權和優(yōu)先股、可轉換優(yōu)先股等準股權方式對未上市企業(yè)進行投資。

　　第十六條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)對單個企業(yè)的投資不得超過創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)總資產的20%。

　　第十七條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)應當在章程、委托管理協(xié)議等法律文件中，明確管理運營費用或管理顧問機構的管理顧問費用的計提方式，建立管理成本約束機制。

　　第十八條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以從已實現(xiàn)投資收益中提取一定比例作為對管理人員或管理顧問機構的業(yè)績報酬，建立業(yè)績激勵機制。

　　第十九條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以事先確定有限的存續(xù)期限，但是最短不得短于7年。 第二十條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以在法律規(guī)定的范圍內通過債權融資方式增強投資能力。 第二十一條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)應當按照國家有關企業(yè)財務會計制度的規(guī)定，建立健全內部財務管理制度和會計核算辦法。

　　第四章 對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的政策扶持

　　第二十二條 國家與地方政府可以設立創(chuàng)業(yè)投資引導基金，通過參股和提供融資擔保等方

　　式扶持創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的設立與發(fā)展。具體管理辦法另行制定。

　　第二十三條 國家運用稅收優(yōu)惠政策扶持創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)發(fā)展并引導其增加對中小企業(yè)特別是中小高新技術企業(yè)的投資。具體辦法由國務院財稅部門會同有關部門另行制定。

　　第二十四條 創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)可以通過股權上市轉讓、股權協(xié)議轉讓、被投資企業(yè)回購等途徑，實現(xiàn)投資退出。國家有關部門應當積極推進多層次資本市場體系建設，完善創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的投資退出機制。

　　第五章 對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的監(jiān)管

　　第二十五條 管理部門已予備案的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)及其管理顧問機構，應當遵循本辦法第二、

　　第三章各條款的規(guī)定進行投資運作，并接受管理部門的監(jiān)管。

　　第二十六條 管理部門已予備案的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)及其管理顧問機構，應當在每個會計年度結束后的4個月內向管理部門提交經注冊會計師審計的年度財務報告與業(yè)務報告，并及時報告投資運作過程中的重大事件。

　　前款所稱重大事件，系指：

　　(一)修改公司章程等重要法律文件。

　　(二)增減資本。

　　(三)分立與合并。

　　(四)高級管理人員或管理顧問機構變更。

　　(五)清算與結業(yè)。

　　第二十七條 管理部門應當在每個會計年度結束后的5個月內，對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)及其管理顧問機構是否遵守第二、第三章各條款規(guī)定，進行年度檢查。在必要時，可在第二、第三章相關條款規(guī)定的范圍內，對其投資運作進行不定期檢查。

　　對未遵守第二、三章各條款規(guī)定進行投資運作的，管理部門應當責令其在30個工作日內改正;未改正的，應當取消備案，并在自取消備案之日起的3年內不予受理其重新備案申請。 第二十八條 省級(含副省級城市)管理部門應當及時向國務院管理部門報告所轄地區(qū)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的備案情況，并于每個會計年度結束后的6個月內報告已納入備案管理范圍的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的投資運作情況。

　　第二十九條 國務院管理部門應當加強對省級(含副省級城市)管理部門的指導。對未履行管理職責或管理不善的，應當建議其改正;造成不良后果的，應當建議其追究相關管理人員的失職責任。

　　第三十條 創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會依據(jù)本辦法和相關法律、法規(guī)及規(guī)章，對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)進行自律管理，并維護本行業(yè)的自身權益。

　　第六章 附則

　　第三十一條 本辦法由國家發(fā)展和改革委員會會同有關部門解釋。

　　創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法

　　以下是小編的推薦閱讀：你也曾竭力求得改變，為什么卻常常徒勞無功?

　　實改變VS虛改變

　　實改變的特征：

　　1.明確知道并認同自己需要改變的“點”

　　2.有具體可行的計劃

　　3.使用適合自己的方式

　　4.持之以恒地身體力行

　　虛改變的特征：

　　1.心血來潮，三分鐘熱度

　　2.雷聲大雨點小，計劃措施不實用

　　3.想法很多，卻遲遲邁不出步子

　　4.為了改變而改變，忽視了其實質意義

　　你只是“想要”改變，卻并不“認同”改變

　　“我不想再這樣懶下去，拖延癥太誤事了。”小Q又嚷嚷了。每次公司最晚交報告的是他，說好的跑步計劃、專業(yè)學習目標也都被拖成紙上談兵……小Q已經第N次決心改變拖延的壞習慣了，卻總在實行時動力欠佳，得過且過，最后連“改變”本身都一并被拖延沒了。然后又縮回自己舒適的“懶窩”里無法自拔，繼續(xù)安慰自己“何必那么辛苦，反正這樣日子也能過”。

　　Tips：保持痛感，去醫(yī)院看一看，你會更加懂得健康的含義;去敬老院看一看，你會更加懂得衰老意味著什么;去孤兒院看一看，你會更加明白親情的可貴;去更牛的公司看一看，你會更加明白優(yōu)秀意味著什么……保持痛感，才會讓你不再沉浸在自己的舒適圈，從而保持清醒、誘發(fā)改變。

　　你只是急于改變，卻并沒有真正了解自己

　　曾看過一期電視節(jié)目，講的是一個普通小伙想要成為明星的故事：小趙家境一般，人長得也不帥，但卻有一個想成為像梁朝偉、陳道明一樣有名的明星的燦爛夢想。他沒有找一份固定工作，長期漂在橫店當群眾演員。節(jié)目進行了一項職業(yè)技能測試，小趙也并未表現(xiàn)出過人的表演天分和潛力。小趙的母親哭著求他，希望他回歸到正常生活，但小趙那無動于衷的表情，讓人心驚，更讓人心碎。我絲毫都不懷疑小趙想要通過表演來改變人生軌跡的決心，我擔心的是他從未真正去了解過自己。

　　Tips：讓別人來幫助你認識自己。當然，這事兒得交給專業(yè)的人來干，比如找專業(yè)的生涯規(guī)劃師或者你信得過也靠譜的前輩，讓他們來給你一些建議。如果你不想麻煩別人，網(wǎng)上也有很多關于性格和職業(yè)能力傾向的一些測試，它們未必準確，但卻可以在你對自己缺乏了解的情況下，為你提供一些參考意見，從而減少盲目。

　　管理大師彼得·德魯克提出：當你去做一些重要事情之前，提前寫下預期的結果，等事情結束以后，將實際結果與預期結果進行反饋分析，從中發(fā)現(xiàn)哪一部分做得好，你的長處在哪里，同時也可以更好地發(fā)現(xiàn)自己接下來還需要學習些什么，以及有哪些習慣需要改。這是一種非常實用的認知自我的方法。

　　你只是沒有足夠堅持

　　R前陣子興奮地說“發(fā)現(xiàn)一家很棒的瑜伽館，我要把線條練得美美噠，以后不許叫我小胖”，“我最近愛上畫畫了，感覺自己很有這方面的天賦呢，我決定把自己的藝術細胞擴散到全身”……沒過多久R就有氣無力地說：“我太高估自己了，被‘打回原形’了。”我不解，問她怎么了。原來瑜伽班是報了名，可是練了半個月她發(fā)現(xiàn)并沒有什么效果，就沒再去了;素描教材、畫夾也買齊了，剛開始照著畫冊還畫得不錯，但一畫實物就不行了，漸漸地就放棄了。其實改變是一個量變引起質變的過程，當你量的積累達不到，就很難實現(xiàn)徹底改變。

　　Tips：將長期目標和短期刺激相結合。比如你想讓你女兒堅持跳舞，你不能只是跟她說“堅持練習你長大就可以成為舞蹈家”這樣的長期目標來畫餅，而是要告訴她“你練到熟練，下周就給你買你喜歡的那條裙子”，結合短期刺激來激勵她，這樣她才更容易堅持。

　　不要把自己當成超人。有些人的日程表，排得滿滿當當，根本不給自己留空間，那陣勢好像要把自己變成超人一樣，但這里面矛盾的地方在于：我們想要做的事情永遠是無限的，我們的精力卻是有限的，而當你耗干你的精力以后，你在你想要改變的事情上就未必有足夠的精力去堅持了。管好自己的精力分配，才能更容易堅持。

　　你只是沒有用對方法

　　高中有段時間我特別害怕上歷史課，原因是我真的記不住那些年代、人物、事件、意義……盡管我也曾努力地去改變，比如花更長的時間去背書、把重點部分抄下來等等，但仍舊沒有什么起色，所以發(fā)展到后面，歷史課我干脆就不聽了，有點自暴自棄的意思。

　　后來歷史老師換成了一位姓趙的漂亮女老師，情況就不一樣了，趙老師的厲害之處不在于她漂亮，而在于她能夠給每個同學找到適合他的記憶方法：比如A同學，她會推薦他使用“歌訣記憶法”，換作B同學，她就會推薦他使用“年代記憶法”，而到了C同學，她則會推薦他使用“聯(lián)想記憶法”……就這樣，我也找到了適合自己的記憶方法，并由此愛上了歷史課，而且在一次會考中，百分制的試卷，我竟然得了98分。

　　Tips：確保你在用對的方法改變;在那些改變過程中出現(xiàn)連續(xù)性失敗的節(jié)點上，更要去反問自己：我有沒有用對方法?當你沒辦法找到正確方法的時候，求助是你的最佳選擇，不管你是通過咨詢別人還是通過報培訓班充電，或者采用其他形式，一定有更好的方法，在前方等著你。

　　或許你并不需要那么多改變

　　小侄女彤彤起床刷牙的時候，我發(fā)現(xiàn)她笨拙地用左手刷牙，回想了下，印象中彤彤并不是個左撇子呀。洗漱完，我問她：“你怎么用左手刷牙呢?”彤彤稚氣地對我說：“媽媽對我說，我要改變，用左手刷牙，這樣我就會變得更聰明啦!”聽彤彤說完，我突然想到這種方法到底會不會讓孩子變得更聰明，就算有用，又該有多少用?在尊重孩子的本性和讓孩子變得更聰明之間，到底哪個更重要?

　　Tips：重新審視你的那些改變：有哪些改變其實根本毫無意義?有哪些改變其實就算停止也對你毫無影響?有哪些改變其實可以變得更簡單?刪減無關的改變，保留重要的，生命會變得更加簡單和高效。

　　改變是很重要，但改變并不是萬能藥，因為跟改變一樣重要的還有：自我認知、堅持行動、懂得取舍，以及知道自己要什么等等，我們只有在平衡這些的基礎上，然后用對的方法去改變，才能夠得到真正的成長。