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廣東省創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策

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廣東省創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策

  在廣東,想要做創(chuàng)業(yè)的話現(xiàn)在有什么補(bǔ)貼的政策出來(lái)了呢?今天學(xué)習(xí)啦小編整理了廣東省創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策分享給大家,歡迎閱讀,僅供參考哦!

  廣東省創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策

  廣東大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助政策省勞動(dòng)保障廳聯(lián)合省委組織部、省財(cái)政廳、省教育廳、省人事廳等14個(gè)部門(mén)出臺(tái)了《關(guān)于貫徹落實(shí)<廣東省人民政府辦公廳關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知>的意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)。

  《意見(jiàn)》明確了每項(xiàng)政策牽頭和配合的具體部門(mén),對(duì)“六補(bǔ)貼一扶持”(社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼、職業(yè)介紹補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、臨時(shí)生活補(bǔ)貼和一次性創(chuàng)業(yè)資助)的申領(lǐng)條件、程序、辦結(jié)時(shí)限等作了具體規(guī)定。

  招聘應(yīng)屆生 企業(yè)享受多項(xiàng)補(bǔ)貼

  社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼

  補(bǔ)貼情況:中小企業(yè)和非公有制企業(yè)等五類(lèi)企業(yè)當(dāng)年吸納高校畢業(yè)生就業(yè)并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可按實(shí)際招用人數(shù)給予企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)應(yīng)為所招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)用之和計(jì)算,個(gè)人應(yīng)繳納的部分仍由本人負(fù)擔(dān)。招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生屬珠江三角洲地區(qū)的企業(yè)補(bǔ)貼期限不超過(guò)6個(gè)月,粵東西北地區(qū)的企業(yè)補(bǔ)貼期限不超過(guò)1年;困難企業(yè)保留高校畢業(yè)生技術(shù)骨干補(bǔ)貼期限不超過(guò)6個(gè)月。

  實(shí)施部門(mén):先付后補(bǔ)、捆

  補(bǔ)貼程序:先繳后補(bǔ),按季結(jié)算

  企業(yè)條件:1.吸納應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)超過(guò)2008年度,并與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的國(guó)有大中型企業(yè);

  2.吸納應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)并與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的中小企業(yè)和非公有制企業(yè);

  3.招用本省戶(hù)籍應(yīng)屆高校畢業(yè)生,并與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的由應(yīng)屆畢業(yè)生創(chuàng)辦的企業(yè);

  4.不裁減高校畢業(yè)生技術(shù)骨干的困難企業(yè);

  5.自主創(chuàng)業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生本人。

  崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼

  補(bǔ)貼情況:企業(yè)組織招用的畢業(yè)生參加崗前培訓(xùn)并經(jīng)鑒定合格的,還可享受900元的崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼和技能鑒定補(bǔ)貼。

  實(shí)施部門(mén):勞動(dòng)保障部門(mén)

  補(bǔ)貼程序:先付后補(bǔ)、捆綁式發(fā)放

  企業(yè)條件:企業(yè)必須吸納應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè),與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);同時(shí),組織吸納的應(yīng)屆畢業(yè)生參加崗前培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定,經(jīng)考核合格取得中級(jí)工以上(含中級(jí)工)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū),并承擔(dān)培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用。

  崗位補(bǔ)貼

  補(bǔ)貼情況:符合認(rèn)定條件的困難企業(yè)還可按保留高校畢業(yè)生技術(shù)骨干人數(shù)享受最長(zhǎng)6個(gè)月的崗位補(bǔ)貼。

  實(shí)施部門(mén):勞動(dòng)保障部門(mén)會(huì)財(cái)政部門(mén)

  企業(yè)條件:招用本省戶(hù)籍應(yīng)屆高校畢業(yè)生且由應(yīng)屆高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的企業(yè);以及不裁減本省戶(hù)籍高校畢業(yè)生技術(shù)骨干的困難企業(yè)。

  大力扶持應(yīng)屆生

  應(yīng)屆生臨時(shí)生活補(bǔ)貼

  補(bǔ)貼對(duì)象:在戶(hù)籍所在地登記失業(yè)滿(mǎn)六個(gè)月以上的應(yīng)屆高校畢業(yè)生或在戶(hù)籍所在地登記失業(yè)的困難家庭應(yīng)屆高校畢業(yè)生可申請(qǐng)臨時(shí)生活補(bǔ)貼。

  領(lǐng)取程序:先在戶(hù)籍所在地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè),憑身份證、畢業(yè)證書(shū)、廣東省就業(yè)失業(yè)手冊(cè)和困難家庭證明材料即可申領(lǐng)。

  補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按戶(hù)籍所在統(tǒng)籌地區(qū)的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)確定。補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)為6個(gè)月。

  應(yīng)屆生一次性創(chuàng)業(yè)資助

  補(bǔ)貼對(duì)象:2009年7月1日以后領(lǐng)取本省營(yíng)業(yè)執(zhí)照,正常經(jīng)營(yíng)滿(mǎn)6個(gè)月并依法納稅和按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可領(lǐng)取一次性創(chuàng)業(yè)資助,標(biāo)準(zhǔn)最高的地區(qū)達(dá)8000元。

  補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):珠三角地區(qū)的資助額度為2000元至3000元,粵東西北地區(qū)資助額度可提高至3000元至4000元。

  領(lǐng)取程序:應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在辦理工商登記、領(lǐng)取稅務(wù)登記證并經(jīng)營(yíng)滿(mǎn)6個(gè)月后,持資料到工商登記所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)辦理創(chuàng)業(yè)資助申報(bào)。①營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本;②稅務(wù)登記證副本;③社會(huì)保險(xiǎn)登記證副本;④有效納稅證明;⑤本人的身份證、戶(hù)口本和普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(shū);⑥企業(yè)的銀行基本賬戶(hù)或個(gè)人的銀行賬戶(hù);⑦地級(jí)以上市規(guī)定的其他材料。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)收齊材料后,應(yīng)在7個(gè)工作日內(nèi)到申請(qǐng)人經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察并出具初步意見(jiàn),將相關(guān)材料報(bào)縣(區(qū)、市)勞動(dòng)保障部門(mén)審核。

  廣東大學(xué)生最高可獲50萬(wàn)獎(jiǎng)補(bǔ)創(chuàng)業(yè)

  《廣東省人民政府關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的意見(jiàn)》(下稱(chēng)《意見(jiàn)》)出臺(tái),在降低創(chuàng)業(yè)門(mén)檻、加大補(bǔ)貼力度、提升服務(wù)能力等方面都提出了具體措施。

  《意見(jiàn)》中特別規(guī)定:“對(duì)達(dá)到國(guó)家和省級(jí)示范性基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的,省每個(gè)給予50萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。”這對(duì)于中山市大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地主任王金紅來(lái)說(shuō)的確是個(gè)好消息,因?yàn)樵摶卦谌ツ陝倓偒@評(píng)“全國(guó)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地”。“省里對(duì)創(chuàng)業(yè)的支持力度越來(lái)越大,這是個(gè)好事。如果可以拿到這筆獎(jiǎng)補(bǔ),就可以為園區(qū)內(nèi)的創(chuàng)業(yè)者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。”王金紅說(shuō)。

  其實(shí)早在去年9月份,中山就出臺(tái)了《中共中山市委、中山市人民政府關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)》,提出要激發(fā)全民創(chuàng)業(yè)熱情,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),培育經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)的內(nèi)生動(dòng)力,大力實(shí)施“十百千萬(wàn)”創(chuàng)業(yè)工程。

  在去年11月份,中山又先后出臺(tái)了《中山市就業(yè)創(chuàng)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金使用管理實(shí)施細(xì)則》、《中山市創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化基地認(rèn)定管理辦法》、《中山市創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目征集管理辦法》和《中山市創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師認(rèn)定管理辦法》等具體實(shí)施細(xì)則。對(duì)比廣東省最新出臺(tái)的創(chuàng)業(yè)政策,可以發(fā)現(xiàn),中山已經(jīng)悄然走在了全省創(chuàng)業(yè)浪潮的前列。

  《意見(jiàn)》指出:“要組建一批由企業(yè)家、專(zhuān)家學(xué)者及相關(guān)部門(mén)工作人員等組成的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師志愿團(tuán)隊(duì),建立創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫(kù),對(duì)創(chuàng)業(yè)者分類(lèi)、分階段進(jìn)行指導(dǎo)”。

  據(jù)王金紅介紹,從2010年起,中山市大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地就開(kāi)始組建自己的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),目前總?cè)藬?shù)已經(jīng)達(dá)到60多人。“這些創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師包括熱心企業(yè)家、高校學(xué)者以及政府工作人員,可以從項(xiàng)目選擇、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、手續(xù)辦理、政策指導(dǎo)等多方面、全流程對(duì)創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行輔導(dǎo)。這些都已經(jīng)是我們的常態(tài)化工作。”王金紅說(shuō)。

  此外,據(jù)了解,在今年2月初,中山市人社局公布了首批市級(jí)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。根據(jù)規(guī)定,如果創(chuàng)業(yè)者有服務(wù)需求,可以通過(guò)提前預(yù)約,讓創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師提供“門(mén)診”、上門(mén)指導(dǎo)、一對(duì)一等服務(wù),向?qū)熥稍?xún)?cè)趧?chuàng)業(yè)構(gòu)思、創(chuàng)業(yè)者能力定位、相關(guān)創(chuàng)業(yè)法律、融資咨詢(xún)、資金運(yùn)作、財(cái)務(wù)管理等方面的困惑。

  對(duì)于現(xiàn)在的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,既有政府的支持又有高等院校的鼓勵(lì),各大學(xué)子們何不在自己感興趣的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目上放手一搏。

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