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國家鼓勵創(chuàng)業(yè)政策有什么內(nèi)容

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國家鼓勵創(chuàng)業(yè)政策有什么內(nèi)容

  鼓勵創(chuàng)業(yè)是現(xiàn)在的重點,國家為了鼓勵大家做創(chuàng)業(yè)出臺了什么創(chuàng)業(yè)政策呢?看完學(xué)習(xí)啦小編整理的國家鼓勵創(chuàng)業(yè)政策后你就會明白了,歡迎閱讀!

  國家鼓勵創(chuàng)業(yè)最新政策

  一、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策

  1、對已進行城鎮(zhèn)登記失業(yè)且有創(chuàng)業(yè)意愿的人員,可免費參加一次勞動就業(yè)部門組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

  2、對已進行城鎮(zhèn)登記失業(yè)且有創(chuàng)業(yè)意愿的人員,可免費參加一次由勞動就業(yè)部門組織的職業(yè)技能培訓(xùn)。

  二、創(chuàng)業(yè)場地政策

  1、在符合法律法規(guī)規(guī)定的條件、程序以及合同約定的情況下,允許大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)時將家庭住所、租賃房和臨時商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所。

  2、縣建立的創(chuàng)業(yè)一條街、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地、返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園,為創(chuàng)業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)場地。

  三、創(chuàng)業(yè)貸款政策

  1、創(chuàng)業(yè)的支持政策

  創(chuàng)業(yè)人員可按規(guī)定申請小額擔(dān)保貸款,從事個體經(jīng)營的額度一般為5-8萬元,合伙經(jīng)營實體或小企業(yè)吸納創(chuàng)業(yè)人員達到一定比例后,可按人均5萬元計算申請小額擔(dān)保貸款,貸款總額在100萬元以內(nèi)。一年期還本付息后,政府給予全額貼息。

  2、貸款提供的要件

  創(chuàng)業(yè)貸款申請人到所在地社區(qū)居委會咨詢、領(lǐng)取《小額擔(dān)保貸款申請表》。

  3、貸款的審批程序

  (1)借款人將《小額擔(dān)保貸款申請表》,工商、稅務(wù)核發(fā)的工商登記證、稅務(wù)登記證,抵押物清單或擔(dān)保合同以及有效證件等相關(guān)材料交到所在地社區(qū)居委會;

  (2)社區(qū)居委會審查符合規(guī)定的,在3個工作日內(nèi)向所在地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社保中心推薦;

  (3)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社保中心初審?fù)夂笤?個工作日內(nèi)報縣就業(yè)局;

  (4)縣就業(yè)局會同財政部門在5個工作日內(nèi)完結(jié)審查匯總,并將相關(guān)資料送到承貸金融機構(gòu);

  (5)承貸金融機構(gòu)在5個工作日內(nèi)提出初審意見,不同意貸款的,注明原因并將資料返還縣就業(yè)局;同意貸款的,即可通知借款人辦理相關(guān)手續(xù),完善貸款抵押擔(dān)保等手續(xù)后,在5個工作日內(nèi)向借款人發(fā)放貸款。

  合伙經(jīng)營實體或小企業(yè)可由法定代表人在其戶口所在地或企業(yè)經(jīng)營所在地社區(qū)居委會申請創(chuàng)業(yè)貸款。

  四、創(chuàng)業(yè)稅費減免政策

  1、對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、殘疾人、退伍士兵以及畢業(yè)2年以內(nèi)的大學(xué)生從事個體經(jīng)營的,自在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi)免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費。

  2、對自主創(chuàng)業(yè)符合條件的人員,按每人每年4800元限額依次扣減其當(dāng)年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅。

  國家關(guān)于鼓勵創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策

  免費進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

  人力資源和社會保障部就業(yè)促進司司長于法鳴告訴我們,目前,我國很多地市正在建立滿足城鄉(xiāng)各類勞動者創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系,逐步將所有有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的勞動者納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的創(chuàng)業(yè)者,按有關(guān)政策規(guī)定,給予職業(yè)培訓(xùn)補貼。對領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的,其按規(guī)定享受的職業(yè)培訓(xùn)補貼由失業(yè)保險基金支付。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼逐步納入職業(yè)技能培訓(xùn)補貼,標(biāo)準(zhǔn)由各地確定。

  于法鳴介紹,為了提高培訓(xùn)質(zhì)量,各地定期組織開展教師培訓(xùn)進修、研討交流活動,加強師資力量的培養(yǎng)和配備,提高培訓(xùn)水平。在教學(xué)方式上,采用案例剖析、知識講座、企業(yè)家現(xiàn)身說法等多種方式,增強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對性和實用性。

  此外,根據(jù)不同群體的不同需求,開發(fā)推廣國內(nèi)外先進創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù),比如引入歐洲模擬公司開展創(chuàng)業(yè)實訓(xùn),不斷提高創(chuàng)業(yè)成功率。

  優(yōu)先安排創(chuàng)業(yè)場地

  于法鳴介紹,按照法律、法規(guī)規(guī)定的條件、程序和合同約定,政府允許創(chuàng)業(yè)者將家庭住所、租借房、臨時商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所,盡可能地讓創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中降低成本。

  同時,各級政府及其國土、規(guī)劃、城管等有關(guān)部門統(tǒng)籌安排勞動者創(chuàng)業(yè)所需的生產(chǎn)經(jīng)營場地,搞好基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè),優(yōu)先保障創(chuàng)業(yè)場地。

  此外,有關(guān)政策規(guī)定,各地可在土地利用總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地范圍內(nèi),或利用原有經(jīng)批準(zhǔn)的經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)、大學(xué)科技園區(qū)、小企業(yè)孵化園等建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地。

  信貸政策大力支持創(chuàng)業(yè)

  于法鳴告訴我們,根據(jù)《就業(yè)促進法》的規(guī)定,登記失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵以及畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生,均可按規(guī)定程序向經(jīng)辦金融機構(gòu)申請小額擔(dān)保貸款。

  在貸款額度上,經(jīng)辦金融機構(gòu)對個人新發(fā)放的小額擔(dān)保貸款最高額度由最初的2萬元提高到5萬元,婦聯(lián)已經(jīng)把婦女創(chuàng)業(yè)貸款提高到8萬元,對符合條件的勞動密集型小企業(yè)的貸款最高額度由不超過100萬元提高到不超過200萬元。

  在國家層面上,中央財政綜合考慮各地財政部門當(dāng)年小額貸款擔(dān)?;鸬脑鲩L和代償情況等因素,每年從小額擔(dān)保貸款貼息資金中安排一定比例的資金,用于對地方財政部門小額擔(dān)保基金的獎補和小額擔(dān)保貸款工作業(yè)績突出的經(jīng)辦金融機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)、信用社區(qū)等單位的經(jīng)費補助。

  減免行政收費

  于法鳴說,創(chuàng)業(yè)初期往往是最艱難的階段,為此,國家出臺了很多關(guān)于稅費減免的政策。根據(jù)規(guī)定,凡從事個體經(jīng)營的,自其在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi)免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費。

  減免費項目包括中央和地方兩個方面:中央方面具體包括:法律、行政法規(guī)規(guī)定的收費項目,國務(wù)院以及財政部、發(fā)展改革委批準(zhǔn)設(shè)立的收費項目。其中包括:工商部門收取的個體工商戶注冊登記費(包括開業(yè)登記、變更登記、補換營業(yè)執(zhí)照及營業(yè)執(zhí)照副本)、個體工商戶管理費、集貿(mào)市場管理費、經(jīng)濟合同鑒證費、經(jīng)濟合同示范文本工本費。

  同時,免收的費用還包括稅務(wù)部門收取的稅務(wù)登記證工本費;衛(wèi)生部門收取的行政執(zhí)法衛(wèi)生監(jiān)測費、衛(wèi)生質(zhì)量檢驗費、預(yù)防性體檢費、衛(wèi)生許可證工本費;民政部門收取的民辦非企業(yè)單位登記費(含證書費);人力資源和社會保障部門收取的職業(yè)資格證書工本費;國務(wù)院以及財政部門、發(fā)展改革委批準(zhǔn)設(shè)立的涉及從事個體經(jīng)營的其他登記類、證照類和管理類收費項目。

  在地方層面,各省、自治區(qū)、直轄市人民政府及其財政、價格主管部門批準(zhǔn)設(shè)立的涉及個體經(jīng)營的登記類、證照類和管理類收費項目也有相應(yīng)減免。

  創(chuàng)業(yè)稅收大力減免

  于法鳴告訴我們,為了鼓勵更多的勞動者成為創(chuàng)業(yè)者,國家提高了所有個人納稅人的增值稅、營業(yè)稅起征點。

  同時,國家規(guī)定持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員從事個體經(jīng)營的,按每戶每年8000元為限額依次扣減其當(dāng)年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅。

  此外,國務(wù)院關(guān)于促進中小企業(yè)發(fā)展的若干意見中對新辦中小企業(yè)所得稅減半征收,比例為20%。

  于法鳴表示,這些政策體現(xiàn)了黨和政府對創(chuàng)業(yè)人員的關(guān)心。從實踐來看,這些政策發(fā)揮了很大的作用,在很大程度上提高了創(chuàng)業(yè)的成功率。

  公務(wù)員鼓勵創(chuàng)業(yè)政策

深圳公務(wù)員離職創(chuàng)業(yè)還是“零優(yōu)惠”

  貸款有優(yōu)惠,并發(fā)放各類獎金;一次性發(fā)給相當(dāng)于本人3年基本工資的補償金;5年內(nèi)保留原身份,工資晉升、職稱評定不受影響……在公職人員辭職“下海”熱潮掀起的當(dāng)下,多地陸續(xù)出臺上述政策“紅利”,鼓勵公職人員辭職創(chuàng)業(yè)。深圳是什么情況?記者昨日采訪市人社局,該局回復(fù),目前深圳并未出臺任何政策,以鼓勵公務(wù)員離職創(chuàng)業(yè)。此外,市人社局目前也并未將鼓勵公務(wù)員辭職“下海”的政策列入制定計劃。

  深圳

  公務(wù)員離職創(chuàng)業(yè)“零優(yōu)惠”

  “在全民創(chuàng)業(yè)的大環(huán)境下,大家或多或少都動過辭職下海的念頭。”寶安區(qū)體制內(nèi)某年輕公務(wù)員對記者說,公務(wù)員已不再是所有人眼中的“香餑餑”。在國家層面,雖并未有相關(guān)政策鼓勵公務(wù)員離職創(chuàng)業(yè),但對事業(yè)單位科研人員卻有鼓勵措施。

  公開資料顯示,4月27日,國務(wù)院下發(fā)《關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》,提出高校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)業(yè)的,經(jīng)原單位同意,可在3年內(nèi)保留人事關(guān)系。該政策的出臺,將為創(chuàng)業(yè)失敗的事業(yè)單位人員留一條后路。

  相比全國各地日漸熱乎的公務(wù)員創(chuàng)業(yè)熱,深圳似乎比較平靜。針對深圳公務(wù)員離職創(chuàng)業(yè)“零優(yōu)惠”的情況,深圳某市直機關(guān)科級干部說,與國內(nèi)其他城市情況不同,深圳不缺乏創(chuàng)業(yè)人才。而且,深圳正成為全國最具創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富活力的城市。他認為,在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,深圳即使沒有公務(wù)員“助力”,也一樣可以獨領(lǐng)風(fēng)騷。

  全國

  公務(wù)員離職就業(yè)有“不準(zhǔn)”

  日前,媒體曾報道2015年第一季度深圳市共有18名公務(wù)員辭職。媒體公開報道顯示,在這18人中,有一位是坪山新區(qū)規(guī)劃土地監(jiān)察局原局長羅演廣。2015年1月,羅演廣辭職下海,到祥祺控股集團有限公司任副總裁兼深圳祥祺房地產(chǎn)公司總經(jīng)理。

  從歷史發(fā)展來看,公務(wù)員從體制內(nèi)退出,是國家政策逐步完善下的一種正常人才流動,但羅演廣的辭職卻備受爭議。這是因為,羅演廣從坪山新區(qū)規(guī)劃土地監(jiān)察局離開,搖身一變成為祥祺房地產(chǎn)開發(fā)公司的總經(jīng)理,或違反《公務(wù)員辭去公職規(guī)定(暫行)》。

  2009年,中組部、人社部印發(fā)《公務(wù)員辭去公職規(guī)定(暫行)》,其中,第十五條規(guī)定,原系領(lǐng)導(dǎo)成員的公務(wù)員在離職3年內(nèi),其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi),不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或其他營利性組織任職,不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動。


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