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武漢大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策

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武漢大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策

  武漢大學(xué)生做創(chuàng)業(yè)有哪些創(chuàng)業(yè)相關(guān)的優(yōu)惠政策啊?來看看下面學(xué)習(xí)啦小編為你帶來的武漢大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策吧,這其中也許就有你需要的。

  武漢大學(xué)生到漢陽創(chuàng)業(yè),最高可獲20萬元

  好消息,對武大畢業(yè)生自畢業(yè)學(xué)年起5年內(nèi)在漢陽區(qū)初次創(chuàng)辦小微企業(yè)或者從事個體經(jīng)營領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營6個月以上的,給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

  漢陽區(qū)首屆武漢地區(qū)高校畢業(yè)生人才招聘會在武漢大學(xué)舉行,總共提供1550多個就業(yè)崗位。漢陽區(qū)與武大簽訂多方面合作協(xié)議,武大畢業(yè)生到漢陽區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),個人最高可獲20萬元貸款并給予獎勵。

  據(jù)統(tǒng)計,當(dāng)天招聘會進場招聘單位57家,包括中鐵大橋局、武漢市第五醫(yī)院、漢陽區(qū)市政公司、金牛管業(yè)、九州通集團、東風(fēng)雷諾等知名企事業(yè)單位。提供的就業(yè)崗位涉及醫(yī)療、機械、工程、高級管理等多個方面,部分企業(yè)招聘博士等技術(shù)攻關(guān)性人才和“副總”級高級管理人才。

  漢陽區(qū)與武漢大學(xué)簽訂了《統(tǒng)戰(zhàn)資源融合》、“產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新平臺建設(shè)”等多項合作協(xié)議,漢陽地區(qū)的武漢金牛經(jīng)濟發(fā)展有限公司等企業(yè)也與武大專業(yè)院系簽署了科技成果轉(zhuǎn)化和自主創(chuàng)新平臺建設(shè)項目等合作協(xié)議。

  今后,武大學(xué)子畢業(yè)2年時間內(nèi),在漢陽區(qū)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的,可直接辦理城鎮(zhèn)落戶手續(xù)。漢陽區(qū)人力資源局為解決畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)融資難問題,將個人貸款最高額度提升到20萬元,合伙經(jīng)營最高額度提高到100萬元,小企業(yè)擔(dān)保貸款額度提高到500萬元。

  對武大畢業(yè)生自畢業(yè)學(xué)年起5年內(nèi)在漢陽區(qū)初次創(chuàng)辦小微企業(yè)或者從事個體經(jīng)營領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營6個月以上的,給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策解讀

  國家補貼政策

  (1)社會保險補貼

  對企業(yè)招收近3年(含應(yīng)屆)未就業(yè)并辦理了失業(yè)登記的就業(yè)困難高校畢業(yè)生、簽訂勞動合同并繳納社會保險費的,根據(jù)其簽訂勞動合同和繳納社會保險費期限,按規(guī)定給予相應(yīng)的社會保險補貼,最長不超過3年;

  對符合就業(yè)困難人員條件的靈活就業(yè)高校畢業(yè)生,按照有關(guān)規(guī)定給予社會保險補貼。

  (2)公益崗位補貼

  對通過公開招錄方式,在我市公益性崗位就業(yè)的困難高校畢業(yè)生,符合條件的按規(guī)定給予社會保險補貼和公益性崗位補貼;

  (3)財政補貼

  鼓勵財政撥款單位通過勞務(wù)派遣方式接收就業(yè)困難高校畢業(yè)生,按照企業(yè)社會保險補貼標(biāo)準(zhǔn)的50%給予財政補貼;

  (4)培訓(xùn)補貼和創(chuàng)業(yè)補貼

  未就業(yè)貧困家庭(享受低保)高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的,根據(jù)其獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書或者就業(yè)、創(chuàng)業(yè)情況,按規(guī)定給予相應(yīng)培訓(xùn)補貼,其中創(chuàng)業(yè)成功的給予2000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼;

  (5)見習(xí)期間給予每月500元的基本生活補貼

  對承擔(dān)高校畢業(yè)生見習(xí)任務(wù)的大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地,由市財政按每人每月500元給予基本生活補貼;

  (6)職業(yè)培訓(xùn)補貼

  對未就業(yè)高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)(就業(yè)困難畢業(yè)生3年內(nèi))參加職業(yè)技能培訓(xùn)的,根據(jù)其取得職業(yè)資格證書、培訓(xùn)期限或者就業(yè)情況,按照規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼;對企業(yè)新招收畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,與其簽訂6個月以上勞動合同,并在6個月之內(nèi)開展崗前培訓(xùn)的,按照規(guī)定給予企業(yè)一定比例的定額職業(yè)培訓(xùn)補貼;

  (7)職業(yè)技能鑒定補貼

  對武漢戶籍的高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)(就業(yè)困難畢業(yè)生3年內(nèi))通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書或者專項職業(yè)能力證書的,按照規(guī)定給予職業(yè)鑒定單位人均200元的一次性職業(yè)技能鑒定補貼;

  (8)職業(yè)介紹補貼

  對為登記失業(yè)高校畢業(yè)生提供服務(wù)的符合條件的各類人力資源服務(wù)機構(gòu),根據(jù)有關(guān)規(guī)定按照每人150元的標(biāo)準(zhǔn)給予職業(yè)介紹補貼。

  武漢創(chuàng)業(yè)政策

  (1)鼓勵在漢高校大學(xué)生參加各類創(chuàng)業(yè)實踐活動,并免費享受創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)。

  (2)鼓勵在漢高校允許在校學(xué)生休學(xué)創(chuàng)業(yè),到孵化器創(chuàng)業(yè)的學(xué)生,創(chuàng)業(yè)時間可按照相關(guān)規(guī)定計入學(xué)分,創(chuàng)業(yè)之后可重返原校完成學(xué)業(yè)。

  (3)對畢業(yè)后3三年內(nèi)在漢創(chuàng)業(yè)并領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照、穩(wěn)定經(jīng)營1年以上的大學(xué)生,憑納稅證明給予一次性1萬元創(chuàng)業(yè)補貼,市區(qū)各承擔(dān)50%。

  (4)每年組織優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目評選,對評選的前100名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目,給予最高5萬元的經(jīng)營場地租金補助。

  在校學(xué)生從事勤工儉學(xué)享受政策

  對在校學(xué)生從事勤工儉學(xué)所提供的勞務(wù)取得的收入,免征營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加。

  高校畢業(yè)生畢從事個體經(jīng)營可享受政策

  高校畢業(yè)生畢業(yè)后兩年內(nèi)從事個體經(jīng)營的,自工商登記之日起,3年內(nèi)免收稅務(wù)登記工本費。

  武漢自主創(chuàng)業(yè),可申領(lǐng)20萬貼息貸款

  武漢市市人社局出臺《武漢市促進貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實施方案》,貧困勞動力從參加職業(yè)培訓(xùn)到就業(yè)、創(chuàng)業(yè),均可享受補貼優(yōu)惠,自主創(chuàng)業(yè)還可申領(lǐng)最長2年的20萬元擔(dān)保貸款,由財政貼息。

  據(jù)悉,方案明確了一攬子優(yōu)惠政策,力爭通過精準(zhǔn)扶貧,到2018年底,確保有就業(yè)培訓(xùn)需求的貧困勞動力掌握一門以上勞動技能,有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的貧困勞動力全部實現(xiàn)就業(yè)。

  貧困勞動力如想?yún)⒓觿趧蛹寄芘嘤?xùn),可到區(qū)人社部門申請,簽訂協(xié)議后即可到培訓(xùn)機構(gòu)參加培訓(xùn),費用減免。培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)機構(gòu)可根據(jù)時間、就業(yè)狀況,按每人400元至4000元的標(biāo)準(zhǔn)申領(lǐng)補貼。參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)也可免費,培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)機構(gòu)可申領(lǐng)每人1000元至1500元的補貼。

  職介機構(gòu)免費推薦貧困勞動力在武漢地區(qū)成功就業(yè),并簽訂1年以上勞動合同、按時足額繳納社會保險費的,按規(guī)定給予每人400元的職介補貼。

  企業(yè)當(dāng)年新錄用貧困勞動力,并與其簽訂6個月以上勞動合同的,經(jīng)人社部門批準(zhǔn),可開展崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格后繼續(xù)履行勞動合同的,根據(jù)培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時間等,企業(yè)可按規(guī)定每人享受200元-2000元的崗前培訓(xùn)補貼。

  勞動密集型小企業(yè)(含科技型企業(yè)、小微企業(yè))吸納貧困勞動力就業(yè),可按規(guī)定申請最高額度為500萬元、最長不超過2年的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,并按基準(zhǔn)利率的50%享受財政貼息。

  對貧困勞動力在我市初次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營,領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營6個月以上的,按規(guī)定給予3000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

  貧困勞動力中的大學(xué)生自畢業(yè)學(xué)年起5年內(nèi),在武漢初次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營、領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營6個月以上、帶動就業(yè)2人(含本人)以上的,以及貧困勞動力中的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生在電子商務(wù)平臺創(chuàng)辦“網(wǎng)店”、經(jīng)工商登記注冊并符合規(guī)定條件的,一次性給予5000元創(chuàng)業(yè)補貼。

  對貧困勞動力創(chuàng)辦并入駐市級及以上創(chuàng)業(yè)孵化示范基地的企業(yè),按規(guī)定給予場租、水電、寬帶網(wǎng)絡(luò)、公共軟件等補貼。

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