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濰坊創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策

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  想在濰坊做創(chuàng)業(yè),有什么創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策了?學(xué)習(xí)啦小編把整理好的濰坊創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策分享給大家,歡迎閱讀,僅供參考哦!

  濰坊創(chuàng)業(yè),前十名每人獎勵3萬元

  2016年濰坊市大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽即將拉開帷幕。無論是畢業(yè)十年之內(nèi)的大學(xué)生,還是在校生,只要在濰坊創(chuàng)業(yè),都歡迎參加。

  大賽分為選拔賽和總決賽兩個階段。選拔賽由各縣市區(qū)、市屬開發(fā)區(qū)、駐濰高校舉辦,經(jīng)選拔賽推薦的參賽者參加市級總決賽。選拔賽時間為2016年3月至4月,市級總決賽時間為5月至6月,具體時間以舉辦單位公布時間為準(zhǔn)。

  總決賽前10名將授予“濰坊市大學(xué)生十大創(chuàng)業(yè)之星”稱號,每人獎金3萬元;第11到20名授予“濰坊市大學(xué)生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者”稱號,每人獎金2萬元。優(yōu)秀參賽項目,可推薦入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)平臺,享受房租減免等優(yōu)惠扶持政策,同時,還可獲得投資機構(gòu)提供的股權(quán)投資。

  符合條件的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者,即日起可到企業(yè)注冊地所屬縣市區(qū)人力資源和社會保障局報名參加選拔賽。駐濰院校在校生參加本校組織的選拔賽,如果本校不舉辦的,可到學(xué)校駐地所在縣市區(qū)人力資源和社會保障局報名。

  報名者可聯(lián)系濰坊市人力資源和社會保障局大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理服務(wù)中心。

  濰坊出臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)實施意見

  為推動大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新,濰坊市政府日前出臺《關(guān)于做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》,從深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、積極推進大眾創(chuàng)業(yè)、促進高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)、加強職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)新公共就業(yè)服務(wù)五個方面,提出意見。

  看點一

  穩(wěn)崗補貼擴大范圍

  我市發(fā)揮小微企業(yè)就業(yè)主渠道作用,落實暫免征收增值稅、營業(yè)稅和小型微利企業(yè)減半征收企業(yè)所得稅及金融機構(gòu)與小型微型企業(yè)簽訂借款合同免征印花稅等稅收政策,完善公共產(chǎn)品小微企業(yè)優(yōu)先采購政策。對小微企業(yè)新招用勞動者的,按照規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼、社會保險補貼和崗位補貼等。農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場及社會服務(wù)組織等可與小微企業(yè)同等享受扶持政策。

  我市將落實降低失業(yè)保險費率50%的政策。從2015年起,將失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位的政策適用范圍擴大到所有采取有效措施不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位、依法足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)。5類困難企業(yè)按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼;其他企業(yè)一般按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的30%給予穩(wěn)崗補貼。

  建立失業(yè)動態(tài)監(jiān)測、預(yù)測預(yù)警和預(yù)防調(diào)控工作機制和經(jīng)費保障機制。研究制定應(yīng)對失業(yè)風(fēng)險的就業(yè)應(yīng)急預(yù)案。

  促進重點群體就業(yè)

  鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。加大從服務(wù)基層項目人員中考錄基層公務(wù)員力度,經(jīng)過3年-5年,定向考錄比例一般應(yīng)達到當(dāng)年鎮(zhèn)公務(wù)員錄用計劃的30%以上。對小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的,給予1年社會保險補貼,從就業(yè)專項資金中列支。

  進一步完善落實見習(xí)補貼政策,各縣市區(qū)、市屬各開發(fā)區(qū)對見習(xí)期滿留用率達到70%以上的見習(xí)單位,政府見習(xí)補助比例提高10%。

  加強對困難人員就業(yè)援助,對用人單位招用就業(yè)困難人員,簽訂且履行勞動合同并繳納社會保險費的,在一定期限內(nèi)給予社會保險補貼和崗位補貼。

  培訓(xùn) 各級補貼標(biāo)準(zhǔn)都有提高

  《意見》還對加強職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)新公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等方面提出了要求,提高培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn),將初級工市級培訓(xùn)補貼提高到400元/人,中級工、高級工提高到600元/人,所需資金從市級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金中列支。2016年,在全市先期實現(xiàn)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)資源整合。

  加強高層次職業(yè)技能培訓(xùn),每年推薦、選擇部分有持續(xù)發(fā)展和領(lǐng)軍潛力的初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營者,參加“創(chuàng)業(yè)齊魯訓(xùn)練營”,開展高層次進修學(xué)習(xí)或交流考察。創(chuàng)新職業(yè)技能培訓(xùn)模式,到2018年,在有條件的縣市區(qū)、市屬開發(fā)區(qū)建設(shè)創(chuàng)業(yè)大學(xué)分校;拓展創(chuàng)業(yè)大學(xué)功能,推廣“創(chuàng)業(yè)教育+模擬實訓(xùn)+苗圃實踐+跟蹤扶持”培訓(xùn)模式,建立培訓(xùn)、實訓(xùn)、孵化、服務(wù)一體化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機制,提高創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)成功率。

  健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。加快公共就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè)。提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平,加快建設(shè)“半小時公共就業(yè)服務(wù)圈”建設(shè),建立健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測體系。

  看點二

  創(chuàng)業(yè) 加快發(fā)展眾創(chuàng)空間

  我市將加快實施新興產(chǎn)業(yè)“雙創(chuàng)”三年行動計劃,建立一批新興產(chǎn)業(yè)“雙創(chuàng)”示范基地。學(xué)習(xí)借鑒創(chuàng)客空間、創(chuàng)業(yè)咖啡、創(chuàng)新工場等新型孵化模式,加快發(fā)展市場化、專業(yè)化、集成化、網(wǎng)絡(luò)化的眾創(chuàng)空間。鼓勵各地盤活商業(yè)用房和破產(chǎn)、困難企業(yè)閑置廠房等資源建設(shè)眾創(chuàng)空間,為創(chuàng)業(yè)者提供成本較低的場所。

  允許眾創(chuàng)空間等新型孵化機構(gòu)從省、市獎補資金中拿出部分資金,通過入股、借款等形式,扶持入駐初創(chuàng)小微企業(yè)發(fā)展。對符合國家規(guī)定條件的眾創(chuàng)空間等新型孵化機構(gòu)適用科技企業(yè)孵化器稅收優(yōu)惠政策。調(diào)整完善創(chuàng)業(yè)示范平臺獎補政策,對直接購買或租賃已開發(fā)閑置樓盤作為創(chuàng)業(yè)孵化示范基地和創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)的,最高給予100萬元一次性獎補。

  有條件的縣市區(qū)、市屬開發(fā)區(qū)對原孵化基地補助資金,可按政府購買服務(wù)原則,調(diào)整支出方向,對認(rèn)定的孵化基地按規(guī)定為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)的(不含場租減免),按實際孵化成功(注冊登記并搬離基地)戶數(shù)給予創(chuàng)業(yè)補貼。

  創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息

  我市將加大降免費力度,發(fā)展各類創(chuàng)業(yè)服務(wù),調(diào)動專業(yè)人員創(chuàng)業(yè)積極性,鼓勵支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),發(fā)揮創(chuàng)業(yè)示范引領(lǐng)作用。

  將小額擔(dān)保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,最高額度為20萬元,按照貸款基準(zhǔn)利率可上浮3個百分點,給予全額貼息;符合條件的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款最高額度為300萬元,并按照貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貸款貼息。對擔(dān)?;鹨?guī)模當(dāng)年增長5%以上的,按當(dāng)年新增擔(dān)?;鹂傤~的5%給予風(fēng)險補償;對當(dāng)年新發(fā)放的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,按照貸款總額的1%給予獎勵性補助。對從事網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的,按規(guī)定落實創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息政策。

  濰坊奎文區(qū)創(chuàng)業(yè)扶持政策

  凡符合條件的七類人群,可根據(jù)實際情況享受創(chuàng)業(yè)扶持政策。創(chuàng)業(yè)人員可到奎文區(qū)人力資源管理服務(wù)中心窗口咨詢,按照指導(dǎo)辦理相關(guān)手續(xù)。

  據(jù)了解,奎文區(qū)在認(rèn)真落實各級創(chuàng)業(yè)扶持政策的基礎(chǔ)上,進一步出臺完善相關(guān)創(chuàng)業(yè)扶持政策,鼓勵、引導(dǎo)和扶持有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)能力的登記失業(yè)人員、軍隊退役人員、被征地農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、殘疾人、隨軍家屬、大中專畢業(yè)生等各類人員通過創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè)。

  其中,七項創(chuàng)業(yè)扶持政策有包括:

  小額擔(dān)保貸款。對符合條件的自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)人員,申請小額擔(dān)保貸款,貸款額度最高不超過5萬元; 其中,大中專畢業(yè)生最高貸款額度可放寬至8萬元,婦女自主創(chuàng)業(yè)、帶動三人以上就業(yè)的,最高可放寬到8萬元(家庭服務(wù)業(yè)10萬元);對符合條件的人員組織起來創(chuàng)業(yè)的,可根據(jù)符合條件的人數(shù),合理確定貸款額度,最高不超過20萬元;對新創(chuàng)辦的勞動型密集型小企業(yè),挪用派遣期內(nèi)的大中專畢業(yè)生或登記失業(yè)人員達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工30%以上,并與其簽訂1年以上期限勞動合同、繳納各項社會保險費的,根據(jù)實際招用人數(shù)合理確定貸款額度,一向在100萬元以內(nèi),最高不超過200萬元。貸款期限一般不超過2年,到期確需延長的,可展期一次,展期不貼息。對以上個人或企業(yè)申請小額擔(dān)保貸款從事微利經(jīng)營項目的,個人貸款由財政全額貼息,勞動密集型小企業(yè)給予基準(zhǔn)利率50%貼息,貼息暫定1年。

  創(chuàng)業(yè)扶持資金。就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間自主創(chuàng)業(yè)并領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的,可按失業(yè)保險有關(guān)政策申請一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金,作為創(chuàng)業(yè)的扶持資金。

  一次性崗位補貼。創(chuàng)業(yè)者吸納登記失業(yè)人員并與其簽訂1年以上勞動合同,繳納社會保險費的,按實際吸納失業(yè)人員數(shù),給予每人500元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼;符合條件的大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)吸納勞動者就業(yè),產(chǎn)與其簽訂1年以上勞動合同的,要近實際創(chuàng)造就業(yè)崗位個數(shù)和每個崗位補貼500元的標(biāo)準(zhǔn),給予一次性崗位開發(fā)補貼;吸納畢業(yè)生到大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)購買,并簽訂見習(xí)協(xié)議的,按同等標(biāo)準(zhǔn)享受一次性崗位開發(fā)補貼;對符合條件的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)首領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營1年以上的,給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼2000元。

  就業(yè)見習(xí)補貼。高校畢業(yè)生在見習(xí)期間,由見習(xí)基地和財政為其提供不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的基本生活費,所需經(jīng)費由見習(xí)基地和財政各按50%承擔(dān)。

  社會保險補貼。創(chuàng)業(yè)者招生就業(yè)困難人員并與其簽訂1年以上勞動合同、繳納社會保險費的,在勞動合同存續(xù)期限內(nèi),按規(guī)定給予基本養(yǎng)老險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險補貼,最長不超過三年,補貼標(biāo)準(zhǔn)最高不超過其實際繳費的2/3;屬于就業(yè)困難人員的大學(xué)生以靈活就業(yè)形式創(chuàng)業(yè)并繳納社會保險費的,按不超過實際繳費的2/3標(biāo)準(zhǔn),給予3年期限內(nèi)的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險補貼。

  創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼。將有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的勞動者和大中專畢業(yè)生納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,提高全民創(chuàng)業(yè)的意識和能力。對納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃的創(chuàng)業(yè)者,安排定點培訓(xùn)機構(gòu)開展培訓(xùn),并按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)補貼。

  創(chuàng)業(yè)典型獎勵??膮^(qū)財政每年安排200萬元的創(chuàng)業(yè)發(fā)展專項資金,重點用于支持創(chuàng)業(yè)孵化基地、大學(xué)生就業(yè)購買基地建設(shè)和創(chuàng)業(yè)典型獎勵。每年在全區(qū)范圍內(nèi)開展創(chuàng)業(yè)示范企業(yè)和創(chuàng)業(yè)典型評選活動,并給予獎勵。

  以上就是學(xué)習(xí)啦小編為大家提供的濰坊創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,希望大家能夠喜歡!

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