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學習啦 學校教導處計劃集錦

學校教導處計劃集錦

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學校教導處計劃集錦十篇

在我們的工作又邁入新的階段時,工作計劃是必不可少的準備工作,下面是小編給大家整理的學校教導處工作計劃精選十篇,僅供參考希望能夠幫助到大家。

學校教導處計劃集錦

學校教導處工作計劃(篇1)

一、指導思想

按照國家級重點職業(yè)學校的建設(shè)標準和要求,按照省示范性職教中心的創(chuàng)建標準和要求,結(jié)合我校發(fā)規(guī)劃和現(xiàn)實情況,遵循“教書育人”“以人為本”的辦學原則,堅持“以就業(yè)為導向,以能力為重點”的辦學方針,完善教學常規(guī)管理制度,狠抓教學質(zhì)量,優(yōu)化教學資源,強化教學過程管理,深化教學改革,增強品牌意識,構(gòu)建和諧教學氛圍,努力培養(yǎng)高素質(zhì)的實用技術(shù)人才。

二、工作目標及主要措施

1、科學制訂的完善教學常規(guī)管理制度,確保教學工作有條不紊地進行。

2、嚴格檢查、督促、執(zhí)行有關(guān)教學管理制度,確保教學質(zhì)量的不斷提高。

3、積極開展師資培養(yǎng)和教學經(jīng)驗交流活動,不斷提升師資水平。

4、嚴抓各年級對口升學班的教學,確保對口升學再上新臺階。

5、科學建立各專業(yè)考試題庫,逐步規(guī)范學??荚囍贫龋茖W考評教學工作質(zhì)量。

6、積極開展學生知識技能、文體等活動,不斷增強學生學習興趣,豐富學生學習生活。

7、做好教學工作、學生檔案、教師相關(guān)資料的收集、整理、歸檔分析等工作,確保各項資料的完善和有效利用。

三、具體工作計劃

8月:

1、完善教學常規(guī)制度,優(yōu)秀學生獎學金制度等。

2、選送部分老師參加全國師資培訓。

3、準備8月20日新生開學報到、編班等。

4、新生課程安排,任課老師安排。

5、整理教務(wù)處內(nèi)務(wù)工作。

9月:

1、全校學生正式開學準備工作。

2、教師工作安排。

3、準備開學典禮。

4、召開教研組長會議,布置有關(guān)工作。

5、召開三年級高考班老師會議,布置有關(guān)工作。

6、召開一、二、三年級高考班老師會議,布置有關(guān)工作。

7、召開各班班長和學習委員會議。

8、做好新生注冊工作。

10月:

1、檢查、督促有關(guān)教學制度的落實情況。

2、布置各組公開課活動。

3、聘請專家或老師進行示范課。

4、組織部分教師外出交流學習。

11月:

1、組織期中考試。

2、配合教研室舉辦優(yōu)質(zhì)課競賽。

3、組織各專業(yè)建立主要課程試題庫。

4、舉行全校田徑運動會。

12月:

1、配合實習處開展知識技能大比武。

2、組織計算機、英語等級考試。

3、組織教學大檢查。

元月:

1、組織期末考試。

2、教學工作總結(jié)評比。

3、三年級高考班補課安排。

4、收集整理教務(wù)處資料及教研組、教師工作總結(jié)。

5、其它結(jié)束工作。

學校教導處工作計劃(篇2)

本學期教務(wù)處從“以人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念出發(fā),牢固樹立“讓每一個學生都體驗成功”的辦學宗旨,深化課堂教學改革,加強學法指導,打造高效課堂。并面向全體,尊重學生有差異的發(fā)展,保障學生公平受教育與公平發(fā)展的機會和權(quán)利,堅持“做學合一、個性發(fā)展”的學校教學理念,從學校實際出發(fā),落實教務(wù)處各項工作。

一、工作目標

1、繼續(xù)加強教學常規(guī)管理,落實教學各環(huán)節(jié)的實施與監(jiān)督。

2、開展以教研組行動研究、教學主題探究、教材教法研討等活動,幫助教師專業(yè)成長。

3、落實好校閱讀節(jié)、科技節(jié)、有效教學研究節(jié)等大型活動。

4、組織開展以勞技、藝術(shù)、體育、文化為主題的社團活動,加強社團活動的管理。

5、強化初三畢業(yè)班工作,力爭中考保持20__屆的優(yōu)秀成果。

6、借助教學專家的幫助,集團學校間的互助交流,提升學校教師的教學理念和能力。

二、工作要點

(一)教學常規(guī)管理

建立健全各項規(guī)章制度,規(guī)范教學行為,力求“常規(guī)落實,細節(jié)求精”。

1、加強教師師德教育。

分階段對新教師、青年教師、全體教師開展師德教育培訓,結(jié)合學校黨支部的師德學習材料,幫助教師養(yǎng)成理論學習、教學研究等學習習慣。

2、加強青年教師和新教師的指導。

在學校的教學規(guī)章制度下規(guī)范教學六認真工作,加強備課、上課、輔導、作業(yè)、評價等過程的指導。對新教師實施“師徒結(jié)對”,對年輕教師和新教師實行牽手合作,利用學校骨干教師、區(qū)骨干教師、區(qū)學科帶頭人的優(yōu)秀資源,對青年教師加強指導和幫助,提升學校教師的教學水平和能力。

3、加強學生學法指導,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

針對學校生源的變化,教學中實施分層指導和學法指導,督促學生養(yǎng)成“預(yù)習明天的功課,復習昨天、今天的功課”的良好習慣。各學科備課組要根據(jù)不同年級學生的年齡特點,積極對學生進行學法指導,讓學生真正學會自己學習。

4、加強學籍管理,做好新初一招生工作。

嚴格做好學生電子學籍工作,加強學籍管理,嚴格按學籍管理制度辦事。

5、規(guī)范資料管理。

各學科老師選用的配套資料均由學校統(tǒng)一征訂,督促教師不搞題海戰(zhàn)術(shù),鼓勵教師結(jié)合學生實際,精選題目,自編練習,并做到教研組和同一年級學科內(nèi)資料共享。課堂內(nèi)要有充足的時間讓學生做作業(yè),控制課外作業(yè)量。課外作業(yè)要有布置有檢查。

6、加強考試指導。

考試作為檢測教學質(zhì)量的手段之一,各位教師要充分認識到它的重要性。各位教師要認識到考試本身就是一種教育手段,各教師尤其是班主任要對學生加強考風考紀教育,促使班級形成良性競爭氛圍和優(yōu)良的學風。

(二)教研組建設(shè)

以學校支架式教學課題引領(lǐng),利用區(qū)局專家團隊的幫助,轉(zhuǎn)變教育觀念,開展課堂教學研究,全面提高學生的綜合素質(zhì)。

1、教研組、備課組工作要繼續(xù)圍繞“有效教學”這一主題展開,研究高效課堂,進一步減輕學生過重的課業(yè)負擔。

2、堅持以課標與教材解讀作為有效設(shè)計的基礎(chǔ),把目標設(shè)計作為有效設(shè)計的核心,重視教學目標的達成度。此外要重視例題的增補與刪減及難易程度的控制。

3、重視學校的藝術(shù)、體育、科技和文化教育,開設(shè)以舞蹈、合唱、書法、圍棋、刺繡等藝術(shù)社團,開設(shè)以健美、籃球、乒乓等體育社團,開設(shè)電腦、電子百拼等科學社團,開設(shè)文學社、誦讀社、英語角等文化社團,加強學校人文教學。結(jié)合陽光體育大課間和體育課,保證在校學生每天有1小時的活動時間,開展各種形式的校級比賽,提高學生健康體質(zhì),為中考體育測試打好基礎(chǔ),并與其它科室聯(lián)動,引導、組織好每年一度的項目學習節(jié)。

4、重視生命健康教育,在各年級開設(shè)心理課程,幫助學生度過轉(zhuǎn)型期;利用午間的時間,對學生進行健康、心理、生命、環(huán)境、團結(jié)等等的講座使學生健康知識知曉率達到100%,定期開展時政教育,讓學生了解時事,關(guān)心時事。

5、繼續(xù)做好經(jīng)典誦讀、漢字檢測等語言文字的各項工作。

6、關(guān)注學校特殊學生群體,做好家庭困難、單親家庭、學習困難、身體殘疾等學生的工作。

(三)畢業(yè)班工作

1、加強初三畢業(yè)班的教學管理和指導,加強階段管理、過程管理和細節(jié)管理。期初召開“初三畢業(yè)班教師工作研討會”,召開“初三學生百日誓師動員會”,開展學情調(diào)查,了解年級管理、班級管理、學科教學以及師生的狀態(tài)。組織畢業(yè)班的聽課,改進中考復習教學。

2、組織協(xié)調(diào)安排好畢業(yè)班的重要考試,及時做好考試成績的統(tǒng)計分析與交流。

3、加強初三備課組工作的指導和管理。

①各備課組認真研究考綱和近三年中考試題,科學制定復習計劃。

②各備課組加強總復習課堂教學模式的研究,不斷改進教學方法,提高復習效率。

③各備課組加強習題的精選、精練、精講,注重學生錯題積累和糾錯的工作。

④各備課組落實幫扶工作,加強學習方法和考試方法的指導,加強作業(yè)批改。

學校教導處工作計劃(篇3)

一、指導思想:

認真貫徹落實黨的教育方針,根據(jù)市教育局、教研室的工作意見,結(jié)合學校發(fā)展規(guī)劃,深入貫徹,以辦人民滿意的教育為已任,落實“全員育人、全程育人、全方位育人”的理念,在學校各部門的配合下,實現(xiàn)學校的良性發(fā)展。

二、工作目標:

1、全力推進“學生成長全員導師制”。通過“導師制”,使師生關(guān)系更加融洽,使教師更能善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的潛能,把教師的關(guān)愛深入到學生的心靈深處,促進學生的人格成長。

2、繼續(xù)打造較大影響力的“宏志講壇”。通過“宏志講壇”,提高學生的學習興趣,開拓學生的視野,促進學生的全面發(fā)展。

3、加強“宏志班”的建設(shè)。與學校相關(guān)部門一起,進一步對宏志生進行精細管理。

4、提高學校特色的水平,探索特色辦學的管理模式。加強對體育和藝術(shù)特長生的跟蹤調(diào)查和培養(yǎng),探索“視覺藝術(shù)班”、“反轉(zhuǎn)課堂實驗班”等新設(shè)班級的教學新模式。

5、認真貫徹教育方針,幫助學生實現(xiàn)全面健康成長,拓寬學生成長空間。提高學生學業(yè)水平測試合格率、高考??埔陨线_線率以及在校學生參與校內(nèi)外教育實踐活動面;通過各類校園文化活動,提高學生的成就感,大力表彰表現(xiàn)突出的學生;指導教師在教學中滲透環(huán)境教育、未成年人思想道德教育、文明衛(wèi)生教育;通過經(jīng)典文化誦讀,讓學生從厚重的中華傳統(tǒng)文化中汲取的精神食糧,感悟中華民族的偉大民族精神和傳統(tǒng)美德。

6、加強教研組、備課組建設(shè)。營造教研組及備課組的教研氛圍,加強對教研組及備課組工作的督查,提高教研質(zhì)量,促進學校教學水平的提高。

7、培養(yǎng)高素質(zhì)教學團隊。強化理論學習,從備課、上課、聽課、評課、命題等環(huán)節(jié)入手,促進教師專業(yè)化發(fā)展;加強教師隊伍建設(shè),中青年骨干教師與高層次名師培養(yǎng)有新進展;加強師德建設(shè),提高教師評價滿意率;促進“微課程”教學模式的探索。

8、發(fā)揮基層黨組織、優(yōu)秀教師、骨干教師的作用,全面加強精神文明建設(shè)。通過配合學校開展文明班、組、處、室創(chuàng)建評比、基層黨組織與黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學習型組織、個人的考核評比、爭做學生喜愛的教師評比等工作,落實辦學理念,促進師生發(fā)展,辦家長滿意、社會認同的優(yōu)質(zhì)高中。

9、加強對學生學習環(huán)境的管理和整治。強化誠信考試、中午管理及晚自習管理的管理。

三、主要工作安排

1、落實課程方案,開齊開足應(yīng)開設(shè)的課程。

貫徹新的課程理念,開展有效教學研究,優(yōu)化課堂教學;重視學生學習狀況的分析和研究,采取有效措施,促進學生有效學習;探索“反轉(zhuǎn)課堂”等新的教學模式;加快校本課程開發(fā)進程,對學校內(nèi)的教育教學活動進行課程化整合,探索具有我校特色的課程建設(shè);培養(yǎng)學生的探索性、研究性、自主性的學習能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

2、抓教學常規(guī)工作,提高教學效益

加強教學常規(guī)的管理與督促,堅持考核制度,發(fā)揮好考課的功能,加強教學區(qū)的巡視和教學常規(guī)落實情況的督查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

以個人備課為基礎(chǔ),提高集體備課的質(zhì)量。加強對教師課前準備、上課過程、課后管理等的過程督查。

突出教學質(zhì)量檢查,認真合理地安排各類考試,期初、期中、期末考試要科學地做好試卷的分析、評講工作,以及試卷分析工作。督促備課組和教研組認真填寫質(zhì)量分析表,在備課組、教研組之間開展質(zhì)量分析活動。

3、加強教研組、備課組建設(shè)

營造校內(nèi)教研氣氛,督促各教研組充分利用好每周教研活動時間,開展好校內(nèi)教研活動,每次活動要有專題,作好記錄,做到定時間、定內(nèi)容、有重點。同時開展一些富有本學科自身特色的活動,如學科小競賽活動。積極研究教法改革和學法的指導,不斷提高教學質(zhì)量。重視學生學科競賽活動的組織與參與,將模塊考試與學校校內(nèi)學科競賽活動有機結(jié)合起來,開展學生的學習競賽活動,提高學生學習的積極性,促進學生學業(yè)成績大面積的提高。

4、加強和改進音、美等技能學科的教學工作,發(fā)揮音、體、美、勞和信息技術(shù)等學科在培養(yǎng)學生全面素質(zhì)上的積極功能,積極探索形成生動活潑的課堂教學形式,引導學生開展豐富多彩的活動。加強對體、衛(wèi)、藝工作的管理和指導,積極開展課外文體活動做好籌備工作,抓好日常體育教學和“兩操”的考核檢查,組織好體育運動隊的訓練,健康教育、環(huán)境教育按要求開足課時,醫(yī)務(wù)室要切實做好師生常見病、傳染病預(yù)防、宣傳、教育工作,指導學生正確用眼,降低近視率。加強特長生培養(yǎng)。制定體育運動隊訓練措施、訓練目標并確定專人下場訓練,學生各項體育活動力爭鞏固原有成果并有所突破。

5、加強教師隊伍建設(shè),積極推進學校名師工程的實施

發(fā)揮特級教師、學科帶頭人、骨干教師的帶頭示范作用,認真上好示范課、展示課,及相關(guān)的經(jīng)驗介紹,繼續(xù)實施“名師工程”,落實名師培養(yǎng)計計劃。推行師帶徒的下堂指導,鞏固已有的教師培養(yǎng)成果,盡力推出新人,改善教師隊伍結(jié)構(gòu),適應(yīng)學校辦學需要。督促學校新分配青年教師制訂自我成長計劃。強力推進“師帶徒”活動,讓有經(jīng)驗、有成就的老教師,在備課、聽課、開公開課、撰寫教學反思以及繼續(xù)教育等方面對年青教師進行指導,“師帶徒”活動有階段性目標,要講求成效。

6、加強對畢業(yè)年級和基礎(chǔ)年級管理

制訂畢業(yè)年級工作計劃,確定年級工作目標。優(yōu)先滿足畢業(yè)年級正常教學所需條件,合理有效安排好畢業(yè)年級的上課及輔導。定期召開年級教學形勢分析會,總結(jié)經(jīng)驗,查找差距。關(guān)注各類教學信息收集與發(fā)布。加強對各類考試的組織與成績分析,繼續(xù)推行“教學質(zhì)量分析”工作。

7、促進學生思想品德與人格發(fā)展。

使學生具有積極的生活態(tài)度、健康的心理狀態(tài);以教學活動為中心,廣泛開展科技創(chuàng)新活動、綜合實踐教育活動、文化藝術(shù)活動、體育活動,將學生行為習慣、思想品德與人格培養(yǎng)有機貫穿于教育教學的全過程;推進心理健康教育,積極開展心理咨詢與疏導;實施學生人生規(guī)劃與自我設(shè)計指導計劃,提升學生的自我規(guī)劃、自主發(fā)展的能力。

8、使學生初步具有明確的學習目標、積極的學習態(tài)度和基本的學習能力。

通過“導師制”和“微課程“等方式,幫助學生改進學習方法、鞏固學習興趣、提高學習品質(zhì)、提高學習的自覺性與主動性;加強對高考與學業(yè)水平測試的專業(yè)研究,有針對性地開展高考教學與學業(yè)水平測試的指導。

9、培養(yǎng)學生的生活理念及參與鍛煉的習慣與能力。

注重對學生的健康教育和宣傳,樹立健康第一的生活理念;執(zhí)行國家課程方案,開齊開足體育與健康課程;因地制宜地開展學校群眾性體育活動,實施“陽光體育”計劃;制度化開設(shè)青春期生理衛(wèi)生知識、傳染性疾病預(yù)防以及應(yīng)急救護方法等系列講座,普及衛(wèi)生保健知識,提高學生珍愛生命追求健康的意識與能力;整合校內(nèi)人力與場地資源,配置必要的運動設(shè)施、器材,限度地保障學生運動鍛煉的需要;規(guī)范開展學生體能素質(zhì)測試工作,依據(jù)測試結(jié)果向?qū)W生提供運動健康方案,指導學生科_動、強健體魄。

10、加強教導處處室、圖書室、閱覽室、實驗室的管理

提高服務(wù)意識、設(shè)身處地多為教師考慮,提倡奉獻。日常分工明確,忙時集體協(xié)作,提高工作效率。各管理員、實驗員在做好日常管理工作的同時,要加強學習,更新觀念,提高服務(wù)意識,鼓勵實驗員積極參加電教館組織的自制教具和實驗儀器的評比活動。以課堂為主渠道,以豐富多彩的活動為載體,強化學生的環(huán)境保護意識和語言文字規(guī)范化意識,促進學生綜合素質(zhì)的不斷提高。

11、通過學科講座的形式,探索校本開發(fā)的途徑和經(jīng)驗。

本學期起,將依托校內(nèi)外優(yōu)秀教師資源,通過“宏志大講壇”等系列學科講座,探索校本資源開發(fā)的新途徑,以促進學生的發(fā)展。

新學期、新氣象,讓我們在新學期凝心聚力、齊心合力、與時俱進、克服困難,開創(chuàng)學校教學工作新局面。

學校教導處工作計劃(篇4)

堅持以學校工作計劃為出發(fā)點,認真貫徹落實學校工作要求,突出全面實施素質(zhì)教育和提高教學質(zhì)量這一中心,以課程改革為契機,以__年中考為重點,狠抓教學管理,服務(wù)全體師生,適時滲透健康壞境教育,為延續(xù)__中學的輝煌作出應(yīng)有的貢獻。

一、工作目標

1、在校學生鞏固率、畢業(yè)率、升學率分別達100%、100%、98%。繼續(xù)創(chuàng)建無流生學校。

2、會考科目、實驗考查合格率達98%以上。

3、鞏固全國足球特色學校。

4、鞏固__市書香校園。

二、主要措施

1、抓教學過程管理,規(guī)范教師的教學行為。

(1)嚴格教學秩序。

①加大教風巡查的力度:一查授課情況,教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調(diào)課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象,參加業(yè)務(wù)進修的教師應(yīng)及早將進修時間報教務(wù)處,以便協(xié)調(diào)好課程,確保學校教學秩序的正常進行。對教學過程中出現(xiàn)的問題將依據(jù)教學常規(guī)考核方案提出針對性的改進措施。二查早晚自習管理的情況,要求管理老師準時到班,做好學生的考勤、管理工作,切實履行管理教師的工作職責。

②加大教學工作檢查的力度:本學期除每月一次的常規(guī)檢查外,將不定期檢查教師備課及作業(yè)批改情況并及時記載,作為學期結(jié)束考核的依據(jù)之一。

③堅持教學“五認真”(認真?zhèn)湔n、認真上課、認真批改作業(yè)、認真輔導和認真考核成績),嚴禁無教案上課,特別要求寫好教后感,所有教師必須寫詳案,教務(wù)處將對教案及作業(yè)批改情況進行檢查,并將檢查情況進行通報。

(2)針對各年級質(zhì)量目標,落實工作重點

對初一年級提出的工作要求是:抓習慣嚴字當頭,夯實基礎(chǔ);初二年級的工作要求是:承先啟后,防分化早下措施;初三年級的工作思路是:壯大優(yōu)生隊伍,培育尖子狀元,戰(zhàn)役逐個打,凱歌一路唱。初三年級的工作是學校工作的重頭,全體畢業(yè)班教師要不負重托,抓好教學進度,做好復習工作,在教學上要下猛招、實招、巧招,力爭在__年中考中再放異彩。

(3)加強考試工作的管理:

本學期考試多、要求高,教務(wù)處要加強對考務(wù)工作的管理,對于期中考試、期末考試以及與中考接軌式的考試,教務(wù)處將組織考后對學生情況進行分析,并及時召開家長會。同時做好初三體育考試,英語口語的平時訓練及考試工作,面對競爭激烈的中考,我們要深化對考試的研究,要研究課程標準、研究考綱和教材,把握考試走向、準確定位目標,加強校際溝通、關(guān)注各種考試信息,把提高學生的學習成績作為出發(fā)點,來滿足學生和家長的需求,提升學校的知名度。

(4)教務(wù)處將定期召開學生座談會及教師座談會,及時了解各年級的教學情況,有的放矢地調(diào)整相應(yīng)措施,提高教學質(zhì)量。

(5)強化資料訂購管理。嚴禁教師個人私自訂購或變相訂購資料,簽訂好資料訂購責任狀。

(6)進一步加強對體衛(wèi)藝工作的領(lǐng)導。全面實施大課間活動,保證每天鍛煉1小時。要繼續(xù)發(fā)揮我校體育傳統(tǒng)項目的優(yōu)勢,努力促進其它體育活動的開展;要加強對體育課質(zhì)量的檢查,努力提高體育課的教學效果;要積極開展體育課外活動,提高學生的體育技能和身體素質(zhì),要積極搞好體育訓練,努力提高學生的體育達標率及我校的體育運動成績。本學期全體學生應(yīng)積極主動參加足球運動,初一、初二年級每周1節(jié)體育課上足球課,初三年級每月1節(jié)體育課上足球課。積極利用體育課、活動課、社團課、雙休日時間開展足球隊訓練,爭創(chuàng)全國足球特色學校。

(7)認真研究和執(zhí)行新課程標準,加大對活力課堂的管理,各備課組應(yīng)積極關(guān)注本學科活力課堂的最新動態(tài),組織好教師參加教育局教研室及學校組織的各項培訓活動,避免“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象出現(xiàn)。要有計劃地推進課改活動,不斷總結(jié)我校的課改經(jīng)驗,推出我們自己的優(yōu)秀個案、優(yōu)秀設(shè)計和優(yōu)秀論文。

(8)切實減輕學生過多的課業(yè)負擔,對學科輔導資料進行總體控制,反對題海戰(zhàn)術(shù),講究課堂教學的“藝術(shù)”,提高45分鐘的效益。

(9)采取有效措施控制流生,繼續(xù)創(chuàng)無流生學校。

(10)加強環(huán)境健康與心理教育。結(jié)合生態(tài)文明城市創(chuàng)建活動,環(huán)境與健康老師每周進行教育,班主任利用班會課隔周進行教育。

(11)繼續(xù)抓好其它工作

①教務(wù)處要在新學期對音體美組、實驗室、圖書館多關(guān)心,重視發(fā)揮它們在教育中的功能,實驗室要配合初三、初二年級做好理化生考查,并做好其它實驗課的準備、輔助工作。各實驗室及專用教室管理員要督促有關(guān)教師做好網(wǎng)絡(luò)平臺上實驗計劃編制、實驗預(yù)約、實驗安排、實驗小結(jié)等工作,并做好實驗記錄、儀器、設(shè)備的借還登記、保修、報效等記錄工作。

②教務(wù)處要加強內(nèi)部建設(shè),明確責任分工,各司其職,互相協(xié)作。油印室保證學校的各種資料、試卷的打字、印刷等工作,嚴格按照文印制度控制紙張不必要的消耗。要提高服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)態(tài)度要熱情主動。

2、認真學習現(xiàn)代教育理論與技術(shù),大力推進新課程改革。

(1)繼續(xù)組織和引導教師認真閱讀現(xiàn)代教育理論的書籍和刊物,使老師及時了解和掌握當代教育理論發(fā)展的最新成果;有計劃地組織新課程改革的學習與培訓,使廣大教師樹立正確的課程觀,增強實施課改的自覺性。

(2)學校將繼續(xù)組織和督促教師參加現(xiàn)代教育技術(shù),特別是多媒體技術(shù)應(yīng)用的學習、培訓,進一步開展學科教學與現(xiàn)代教育技術(shù)整合的研究,形成積極使用電教設(shè)備的良好氛圍。

(3)深入開展符合初中生實際的研究性學習,規(guī)范研究過程和管理過程,力求有所突破。

(4)協(xié)助教科室做好青年教師優(yōu)秀教育教學論文的評比及教學科研培訓工作,加強校本建設(shè)。

3、配合教科室,加強教科研工作,提高教學質(zhì)量。

(1)加強課堂教學研究,提高課堂教學效率。各教研組要有計劃有目的地開設(shè)教學研究課、示范課和觀摩課,開課教師應(yīng)合理運用多媒體手段,充分體現(xiàn)課改精神。繼續(xù)實施相互聽課制度,聽課要有記錄、有評價,教務(wù)處將對此進行檢查,并把檢查結(jié)果與考核掛鉤。

(2)充分發(fā)揮備課組的作用,強化集體備課制度。備課組應(yīng)針對教學內(nèi)容開展正常活動,備課組活動每周一次,每次活動要有主題,有中心發(fā)言人并能制訂出解決問題的初步方案,活動要有記錄,同一備課組要力求做到上課教案、教學輔導資料及測試練習的三統(tǒng)一,以努力提高本學科的教學質(zhì)量。

教務(wù)處將在新的學期里,以新的姿態(tài),創(chuàng)造新的輝煌。

學校教導處工作計劃(篇5)

一。指導思想

本學期,教務(wù)處仍然將“減負提質(zhì)”作為核心,在校長和分管副校長的指導下,以課程、課堂、課題研究為引領(lǐng),改革創(chuàng)新教育教學,促進教師的專業(yè)成長。以學生學習習慣養(yǎng)成為突破口,落實學生管理,提高學生綜合素養(yǎng)。以加強與規(guī)范教學常規(guī)工作為主線,不斷規(guī)范教學行為,營造規(guī)范而有序的教學環(huán)境,努力提高學校教學質(zhì)量。

二。工作思路

立足常規(guī)、關(guān)注課堂、制度管理、科學評價。

三。主要工作目標

1、深化“質(zhì)量是生命”的意識,在保持住強勢學科的基礎(chǔ)上重點抓好薄弱學科的提升。

2、針對評估方式的變化,堅定不移地貫徹好“從最后一名抓起,抓到最后一名為止”策略。

3、大力推行“小組合作”學習,進一步培養(yǎng)學生自主學習的能力,提高課堂學習的效率,實現(xiàn)課堂教學的質(zhì)的變化。

4、加強常規(guī)資料檢查管理,從學期初就按照區(qū)視導《常規(guī)資料檢查細則》執(zhí)行,堅持三周一查,強化常規(guī)資料規(guī)范化的管理。

5、教師備課重點放在研究學生特點上,加強備課的針對性、實效性。

6、加強集體備課,集體教研,讓教學資源達到最優(yōu)化。

7、強化對學生課堂學習態(tài)度的管理,要求全員參與課堂教學,不放松任何一個學生的要求。

8、加強對作業(yè)的研究。對作業(yè)的內(nèi)容、數(shù)量、質(zhì)量、完成要求等都要有統(tǒng)一的意見,加強協(xié)作。強化作業(yè)布置與批改以及學生書寫格式規(guī)范化的管理。加強對學生的課堂作業(yè)和課外作業(yè)的督導檢查,提高學生做作業(yè)的效率和質(zhì)量。

9、繼續(xù)做好“四清”工作,即“堂堂清”“周周清”“模塊清”“月月清”。

10、做好理化生實驗教學工作,確保各科實驗順利進行。

11、繼續(xù)堅持“班主任進課堂”和“推門聽”制度。

12、創(chuàng)設(shè)良好的校園文化和班級文化,在各班營造良好的學習氛圍,不斷激發(fā)學生的學習熱情。

13、開展豐富多彩的學科活動,培養(yǎng)學生的學科興趣,陶冶學生情操,全面提高學生能力,各學科要逐步打造并盡快形成自己的名牌活動。

14、加強教育教學工作的精細化管理,全面提升教學質(zhì)量。

15、加快課程研發(fā),打造精品特色課程。

四。主要工作任務(wù)與措施

(一)認真徹底分析寒假考試成績。

由校長及分管校長分別參與各級部寒假考試質(zhì)量分析會,分析得與失,針對不同情況,制定相應(yīng)的工作重點以及工作措施,發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,力爭本學年有更大的進步。

(二)規(guī)范教學行為,加強教學常規(guī)管理力度。

新的一年,教導處工作要以“改進課堂教學,落實四清質(zhì)量”為中心,通過夯實常規(guī)、改進課堂、培養(yǎng)習慣等途徑進一步提高教學質(zhì)量。

1、夯實教學常規(guī)。

(1)按區(qū)教研室要求,進一步完善并實施《教師教學常規(guī)工作量化考核細則》提高教師的質(zhì)量意識,明確常規(guī)工作的重點,重視常規(guī)工作的落實。

(2)常規(guī)資料繼續(xù)堅持三周一查,提高教師常規(guī)資料的質(zhì)量和有效性,在有效性、針對性上下功夫。將檢查重點放在研究學生特點,研究目標計劃制定是否合理,教案設(shè)計是否科學,教學過程能否體現(xiàn)師生互動,是否體現(xiàn)了學生的主體地位,當堂達標人數(shù)的多少等。本學期探究和實施集體備課制度,要求各備課組,一個單元、章節(jié)至少有一個單元集體備課。

(3)繼續(xù)做好學生過程性評價,特別是“四清”工作,做好質(zhì)量監(jiān)控。抓好作業(yè)布置、批改、輔導、評價等環(huán)節(jié)的管理。教師要按學生的學習情況分層次布置作業(yè),確保優(yōu)生吃飽,學困生吃好。作業(yè)的批改應(yīng)及時,對學生的輔導要有效。做好學科平衡工作,建立學校優(yōu)秀學生數(shù)據(jù)庫,實行跟蹤調(diào)查,個性化輔導。教師要充分了解這些學生在每一個階段的學習情況,一有異常情況,任課教師要迅速做出反應(yīng),該輔導的輔導,該加強的加強,切實保證提高我校的優(yōu)秀率,保證優(yōu)秀學生有發(fā)展的空間,為他們更好的發(fā)展創(chuàng)造條件,讓優(yōu)等生強化,中等生優(yōu)化,弱等生迎頭趕上。

(4)抓好作業(yè)布置、批改、輔導、評價等環(huán)節(jié)的管理。教師要按學生的學習情況分層次布置作業(yè),作業(yè)的批改應(yīng)及時,對學生的輔導要有效。做好學科平衡工作,建立學校優(yōu)秀學生數(shù)據(jù)庫,實行跟蹤調(diào)查,個性化輔導。教師要充分了解這些學生在每一個階段的學習情況,一有異常情況,任課教師要迅速做出反應(yīng),該輔導的輔導,該加強的加強,切實保證提高我校的優(yōu)秀率,保證優(yōu)秀學生有發(fā)展的空間,為他們更好的發(fā)展創(chuàng)造條件,讓優(yōu)等生強化,中等生優(yōu)化,弱等生迎頭趕上。

(5)開展優(yōu)秀教案、特色常規(guī)等資料展評,通過各種有效途徑來提高教師對常規(guī)工作的認識,完善教師常規(guī)工作評價辦法。

2、改進課堂教學。

(1)學期初,教導處將組織教師學習《改進課堂教學,提高教學質(zhì)量》、《教師應(yīng)只會的課堂教學常規(guī)20條》和《小組合作教學實施方案》。按照課堂要求,持續(xù)改進課堂教學。

(2)調(diào)動一系列有效的方式組織課堂教學。課前3分鐘活動規(guī)范學生的課前準備;用“三環(huán)五步”規(guī)范高效課堂;用“三看三評”培養(yǎng)學生有效的聽課習慣;用現(xiàn)代化教學手段和小組合作進行課堂教學。學期初由各學科帶頭人提供示范課,然后學科教師對照課堂要求,揣摩研討,取長補短,打造高效課堂。

(3)通過各種形式進行課堂評價。教研組高效課堂觀摩、研討;校委會推門聽;薄弱學科跟蹤聽;班主任蹲班聽;家長隨堂聽等多種形式促進課堂教學的時效性。通過有針對性的聽課、評課、磨課等活動,提高教師教學設(shè)計、課堂駕馭能力,切實提高課堂教學效率。

3、狠抓學生學習習慣養(yǎng)成。

教導處要協(xié)助級部成立學習習慣督察小組,通過開展多種讀書和學習評價活動,促進良好學風的形成。學生學習習慣養(yǎng)成包括:“入室則靜,入座即學”的習慣;課前3分鐘的準備習慣;課上動腦思考、動口回答、動手記錄的習慣;積極參與小組合作的習慣;自覺完成家庭作業(yè)的習慣;認真規(guī)范的考場答題習慣;積極主動的讀書習慣等等。

前期通過級部全體學生動員會等活動,改變學生的學習習慣,注重學生能力的培養(yǎng),有效的刺激學生的學習主動性,養(yǎng)成良好的學習習慣,知道各自的學習目標,讓學生養(yǎng)成“主動參與,樂于探究,交流與合作”的好習慣。

4、著力營造書香氛圍。

教導處協(xié)調(diào)語文組制定本學年各級部閱讀計劃,以經(jīng)典名著為載體,推薦學生廣泛閱讀,做好學生天天閱讀工作。提倡師生共讀共寫,通過開展豐富多彩的活動,促進閱讀教學的開展,促進書香校園的建設(shè),豐富校園文化生活。

(三)抓好畢業(yè)班工作

1、針對當前區(qū)教研室中考評估辦法,初四級部要制定詳實的教學工作計劃和階段性措施。做到數(shù)字分析學情、目標明確具體、計劃精細實用、階段措施有效。

2、由于中考題型、分值和難易度逐步與濟南融合,特別是語文、英語試題變化較大,教師要提高研題、拼題、命題能力,并在復習階段每月出一份中考模擬題,定期組織老師對中考題型深入研究,把握中考方向,課堂上做到有的放矢。

3、初四級部要定期組織召開畢業(yè)班學情分析會、學習質(zhì)量反饋會、家長會、學生會,讓每一學生知道自己的長處和不足;讓每一位老師知道自己學生的學習現(xiàn)狀;讓每一位家長了解中考新形勢和自己孩子的在校表現(xiàn)。做到學生、教師、學校、家庭四位一體,促進學生學習質(zhì)量的提升。

學校教導處工作計劃(篇6)

一、指導思想:

本學期我校的教學工作將全面執(zhí)行教育方針,認真貫徹市、區(qū)教育局教育教學十條量化要求,并結(jié)合我校教學工作的具體情況,緊緊圍繞“教學質(zhì)量是學校生命線”的工作思路,立足“三個聚焦,以新課堂教學改革為核心,以有效的校本教研和集體備課為重點,以常規(guī)管理為抓手,認真落實教育教學十條量化要求,努力做到精致管理上水平,教學質(zhì)量上臺階。

二、工作目標:

1、加強教務(wù)處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化、精致化、高效化,努力提高學校的教學管理水平。

2、以研訓室為主陣地,加強各科教研活動。堅持集體備課制度,全面提高教學質(zhì)量。

3、抓好師生讀書活動,開展豐富多彩的讀書評比匯報活動。

4、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

5、開展豐富多彩的學生比賽活動,提高學生的綜合素質(zhì),促進學生全面發(fā)展。

6、進一步提升爭先創(chuàng)優(yōu)意識,比教學、比奉獻,在“向我看齊,從我做起”競賽活動中爭做排頭兵。

三、主要工作:

(一)規(guī)范常規(guī)管理,有序開展教學工作

1、嚴格執(zhí)行課程計劃。各門課程均屬基礎(chǔ)課程,對學生的知識面和思維及素質(zhì)發(fā)展都有促進作用,因此,要嚴格執(zhí)行《義務(wù)教育課程設(shè)置實驗方案》,開齊、開足、教好每一門課程,不隨意增減科目。各學科教師要明確本學科教學任務(wù),把握學科的規(guī)律和特點,改進教學方法,不斷提高教學水平。

2、進一步抓好教育教學量化十條督查工作。規(guī)范教師教學行為,堅持查課制度,做到天天有檢查,次次有重點,及時推廣教學亮點,發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤,彌補不足。

(二)深化教學研究,切實提高教學質(zhì)量

1、全體教師要認真研究學生

以情感入手,動之以情,曉之以理,導之以行,要求任課老師按照“五嚴”要求,做好作業(yè)布置和批改工作。課堂作業(yè)做到全批全改,每次達到_人以上面批,至少給予__人次以上激勵性評語。充分發(fā)揮學習互助的作用,努力依靠家長的支持,有耐心、有針對性進行工作,對學生多一點關(guān)愛、多一點激勵、多疑點贊賞、多一點提問、多一點交流。

2、課堂教學要以學生發(fā)展為中心

引導學生參與發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題,創(chuàng)設(shè)引發(fā)學生思維、情感體驗的情景,調(diào)動學生學習的興趣,采取多樣化的學習方式,鼓勵學生展示自己的學習成果。課堂教學民主、和諧、生動,煥發(fā)出生命的活力,教師要把激情帶進課堂、微笑帶進課堂、愛心帶進課堂,提高課堂的吸引力,全體教師實行侯課制度,讓40分鐘發(fā)揮最佳效益。

3、積極開展雙語閱讀活動

學校圖書室繼續(xù)向?qū)W生、教師開放,各班要充分開好上好閱讀課,讓學生在閱讀中汲取知識,學會做人。本學期將繼續(xù)圍繞雙語閱讀,組織朗讀比賽、講故事比賽等活動,定期評比,及時總結(jié)。

4、繼續(xù)開展家?;顒?/p>

構(gòu)筑學校、家長和孩子三方互動的平臺,充分挖掘家校合作的巨大潛力,豐富學校的課程資源,創(chuàng)新教育形式,為孩子們成長營造良好的校園氛圍和家庭環(huán)境,促進學生更加健康快樂成長。

(三)開展豐富多彩的備課教研活動,以科研促進專業(yè)發(fā)展。

1、不斷創(chuàng)新,開展形式多樣且富有實效的教研活動

各備課組要在課堂教學研討方面加大力度。備課組活動要做到專題化、系列化、經(jīng)常化、制度化。繼續(xù)開展“相約星期四”備課組活動,組內(nèi)教師都必須參加活動,不得無故缺席。同時,每位教干跟班一個備課組參加活動。每周主備人要上一節(jié)公開課,課后要做好評課工作,人人發(fā)言,總結(jié)亮點,指出不足,提出設(shè)想,形成良好的教研氛圍。

2、加強課堂教學后記撰寫檢查和評比

教學后記可從以下幾方面撰寫:寫教學成功的地方。寫教學遺憾的地方。寫教學機智的地方。寫學生獨特的見解和發(fā)現(xiàn)。寫再教設(shè)計等。提倡有感而發(fā),忌“無病呻吟”每周至少有1篇高質(zhì)量的教學后記。

(四)加強師資隊伍建設(shè),提高教師整體素質(zhì)

1、專家引領(lǐng)

要加大走出去、請進來的力度。積極組織教師參加各級新課程培訓和各種教學觀摩、學習、參觀活動,使更多的教師從“走出去、請進來”活動中受益。

2、同事互動

各個備課組組要充分發(fā)揮“教研”職能,通過“共享式的集體研討”、“探究式的課堂實踐”和“專題式的學習討論”等促進教師之間的互動。組內(nèi)的教學研討活動要做到“三個結(jié)合”:個體鉆研與集體研討結(jié)合,個體實踐與集體評課結(jié)合,個體反思與集體研討結(jié)合,努力提高教學研討的針對性和實效性。教務(wù)處平時加強對教研組活動全程跟蹤,推動教研組工作的經(jīng)常化、規(guī)范化。

3、堅持集中培訓和個人學習結(jié)合

由教務(wù)處組織,利用業(yè)余時間開展形式多樣的培訓活動。除了教研組常規(guī)活動外,教務(wù)處每月至少組織一次集體培訓活動,為教師搭建學習互動的平臺。

4、著力培養(yǎng)青年教師,努力扶植骨干教師

進一步加強對青年教師的培養(yǎng)工作,給他們提供學習機會和展示自己的舞臺,建設(shè)好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。

5、開展推門聽課

由教務(wù)處牽頭,學校全體教干分組隨堂聽課,聽課后及時點評、交流。通過推門聽課,促使大家認真?zhèn)浜妹恳惶谜n、上好每一堂課,確保教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

6、加強畢業(yè)班教學管理、復習研討和質(zhì)量提升工作。

7、擴大校際和校內(nèi)交流,搭建教師互相學習的平臺,不斷深化教育教學管理,提高全體教師的專業(yè)知識和專業(yè)技能,更新教育觀念,自我完善,不斷發(fā)展。

學校教導處工作計劃(篇7)

一、指導思想

1、以學校發(fā)展規(guī)劃為指導,以學校工作計劃為目標,以教師隊伍和基礎(chǔ)學科建設(shè)為抓手,推動學校制度建設(shè);

2、以開展團隊互促、研修為途徑,聚焦課堂,深化學校課程規(guī)范建設(shè),想方設(shè)法不斷提高教育教學質(zhì)量;

3、以精細化管理落實教研、科研和教學的管理,努力開創(chuàng)人人有事做,事事有人做的工作局面;

4、在課堂實踐中提高教師的教學能力,培養(yǎng)學生學習的興趣和學會學習的能力,全面提升學校學科教學質(zhì)量,力爭使學校的教育教學工作不斷正規(guī)化、現(xiàn)代化。

二、工作目標

(一)管理規(guī)范化。建立教導處各項規(guī)范制度并落實到位。

(二)質(zhì)量精細化。以精細化舉措保障教學質(zhì)量,加強教學質(zhì)量監(jiān)控,穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。

(三)隊伍專業(yè)化。本期將統(tǒng)籌部署教導處工作人員,落實分管各年級部教務(wù)的工作人員的具體職責,要既分工又合作,不允許以任何借口推諉或延遲教導處安排的各項工作。同時要以學科組建設(shè)為抓手,開展有效校本研修,提升教師專業(yè)發(fā)展。

三、具體措施:

(一)日常管理有規(guī)范

1、規(guī)范教導處考勤制度

教師請假原則上必須完成工作協(xié)調(diào),一天以內(nèi)的請假分管行政批準后方可休假,一天以上的請假需經(jīng)校長審批通過。教師零星請假必須在分管各年級部教務(wù)主任處登記,未登記離開學校,記曠工一次。各年級分管教務(wù)的工作人員每周必須向教導處報備本年級教師請假情況。

2、制定教導處一系列表冊,如教師請假登記表(一式兩份,一份各年級備查,一份交教導處存檔)、教師調(diào)課申請表、教師代課登記表、備課組長工作記錄本等。

3、制定教學工作常規(guī)管理要求:

(1)加強集體備課

備課組長每月組織集體備課一次,活動做到三定(定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人),而且要有詳細的記錄(記錄中要有討論記錄)。

集體備課的主要內(nèi)容有:研讀課程標準,明確教學要求;安排教學進度;討論教學重難點及突破方法等。

集體備課做到“五統(tǒng)一”(統(tǒng)一進度、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一重難點、統(tǒng)一習題、統(tǒng)一測試);“八備”(備課標、備教材、備學生、備教具、備教法、備學法、備作業(yè)、備輔導)。

(2)制定教學進度

要通過集體研討,精心鉆研教材,了解學生,正確把握教學目標,有整冊教材目標、單元目標,課時目標、重、難點。教學目標明確具體、分課時落實。貫徹以學生為本的指導思想,開學初要完成各學科的教學計劃(必須安排單元考查的時間),并按照進度實施。

(3)做好聽課隨查

1、初高中各年級部教務(wù)主任每周聽推門課2~3節(jié),各學科組長本期至少聽組內(nèi)教師隨堂課2節(jié),并及時交流反饋。對存在較大問題的課,教導處必須跟進教隨堂聽課。

2、對教師的備課隨機抽查,對于備課有質(zhì)量、課堂教學有效果的教師實行免檢,免檢教師,如在抽查中發(fā)現(xiàn)問題,則應(yīng)立即取消免檢資格。

3、對于使用電子備課的教師,隨堂聽課后如發(fā)現(xiàn)沒有按教案上課的立刻取消其電子備課的資格,改用手寫備課。

(二)教學質(zhì)量有監(jiān)控

1、低年級學生常規(guī)監(jiān)控

做好初中及高一年級學習教學及常規(guī)訓練,開學初及時做好家長的培訓工作,幫助初中及高一年級學生繼續(xù)適應(yīng)學習生活,養(yǎng)成良好的學習習慣。組織一堂教學展示課活動。期中對初中及高一年級學習習慣進行全面整改反饋:①上課注意力,②寫字習慣,③上課前準備工作,④作業(yè)書寫。教導處結(jié)合平時的隨堂聽課進行抽查。

2、單元練習監(jiān)控

把每個單元練習當作質(zhì)量監(jiān)控來做,備課組對于每個單元必須有獨立設(shè)計的單元練習卷(學科組為單位獨立出一份試卷并上傳),期中、期末復習卷每位教師參與出卷。

3、學生作業(yè)監(jiān)控

作業(yè)強調(diào)精細化,做到“四凡是”,凡是布置學生做的作業(yè),教師必須先做,在做中體會和選擇;凡是課前預(yù)習,必須成為學生課外閱讀的一次訓練,而不是放羊式預(yù)習;凡是學生作業(yè),教師應(yīng)及時批改,讓補缺補差更有針對性;凡是學生訂正,必須做到面批,學困生優(yōu)先。

作業(yè)精心設(shè)計、增強實效、減輕負擔。著眼中間生,適應(yīng)不同發(fā)展程度的學生。作業(yè)形式要講求多樣化,優(yōu)等生可做些拓展性的、實踐性作業(yè)。學困生低起點、小步走,可做些機械的作業(yè)。

4、學生輔導監(jiān)控

學習輔導要側(cè)重于學習信心不足或有困難的學生,在課堂上要給他們多一份關(guān)愛,勤表揚,提問優(yōu)先,讓他們在學習互動中不斷體驗學習的成功感,不斷增強學習的信心和興趣。堅決杜絕挖苦、嫌棄、排斥和懲罰學生的現(xiàn)象。在課后多幫助,無報酬地進行針對性地補課,做到天天清。

建立學習困難生的檔案卡(輔導記錄),及時記載被輔導學生的單元測驗與輔導情況,教導處不定期地查閱。

(三)教師專業(yè)有提升

1、加強培訓提升勝任力

開學前做好一系列培訓工作:教師崗前培訓,開學第一天培訓,常規(guī)要求培訓等。力爭在培訓中提升自信,在學生面前展現(xiàn)學校教師的風采。

2、深度研修提升學術(shù)力

開學初,各備課組圍繞研修計劃開展不少于兩次的專題研究活動;各備課組要形成平時隨時研,每周重點研的教研氛圍,做到“四個一”(每月一次,認真做好教師業(yè)務(wù)考試。每月一次,進行教材分析,把握教材的重、難點,共同探討如何突破。對每月一次的教學和考試質(zhì)量,作精心的評估和分析,分析以學生良好的學習習慣為目標,從教師的教和學生的學兩方面展開。每月一次選擇重點課例進行集體備課。)

3、聚焦課堂提升實踐力

聚焦課堂,深化課程改革,加強課堂教學實踐活動。各學科備課組要制定備課組活動計劃,開展“四課”活動;認真組織開展“四課”(備課、說課、上課、評課)活動,聽別人的課,想自己的課;上自己的課,想別人的課。促進教師成長和能力提高。(一學期教師聽課15節(jié),組長不少于20節(jié)),每人一學期至少擔任集體備課兩次中心發(fā)言人,研討課程實施中面臨的各種具體問題,把學習、設(shè)計、行為、反思貫穿始終,積累課例。

(四)強化教學管理,提高教學質(zhì)量

1、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,強化教學法規(guī)意識,開足上齊每門課程,禁止隨意調(diào)課、停課,確保各類課程的教學質(zhì)量,教導處隨機檢查并進行記載。

2、加強備、教、批、輔、考管理

(1)各備課組要強化備課,提高備課質(zhì)量,不僅要備知識點,更要備教法和學法,要從整體上把握教材,善于駕馭教材,創(chuàng)新性的處理教材,除個人備課外,還要加強集體備課的能力。

(2)本著向課堂要質(zhì)量這一原則,要求教師大膽改革課堂教學模式,積極探索自主學習、合作學習、探究學習的新路子,注重因材施教,努力提高教學效率和教學質(zhì)量。本學期將加強隨堂聽課力度,教學領(lǐng)導將分組對全體教師進行調(diào)研課研討活動,并給予評分和交流探討,提高課堂教學質(zhì)量。

(3)對于作業(yè)設(shè)計和批改,每位教師要認真對待,力求科學客觀、有效、積極響應(yīng)減負工作要求,嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學生。

(4)學生學習效果的檢測,由教導處統(tǒng)一組織,月考、期末共三次大規(guī)模的檢測,期間以各教研組為單位,根據(jù)教學進度進行有針對性的抽測,特別要求抓好各科試卷分析報告的落實,充分發(fā)揮檢測的功能。

(五)積極開展教研活動,大力推進課程改革

1、開展教師達標課活動。

本學期,學校將組織科任教師開展達標課活動,通過該次活動,推薦優(yōu)秀教師參加上級評比,未達標教師實行跟蹤式聽課,直到達標。

2、開展精品課展示活動。

開學初分小組活動,推出精品課向全校教師實行公開展示,并在此基礎(chǔ)上推薦優(yōu)秀教師上公開課。

3、青年教師互動課。

培養(yǎng)年輕教師課堂教學素質(zhì)和水平進一步走向成熟。

(六)強化教科研工作

我校首先抓好教科研隊伍建設(shè),加強科研骨干教師的培訓與輔導。提高學??蒲兴剑罅﹂_展教科研活動,走科研興校之路,通過研討、公開課、教材培訓等形式加強對新教材的學習、研究與輔導,明確教材改革的內(nèi)涵及教學操作方法和策略,精心選題、科學論證,積極進行課改實驗研究,要認真積累第一手材料,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結(jié)經(jīng)驗、實驗中本著“邊實驗邊培訓,邊總結(jié)邊提高”的原則,以研促教、以研促改。行政教研、科研等密切配合,齊抓共管。

(七)進一步加強體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育工作

1、上好體育課,加強責任心,規(guī)范上好每一節(jié)體育課,堅決不允許在上課期間學生活動學生的、教師活動教師的、或者教師不在場,讓學生自由活動的現(xiàn)象發(fā)生。

2、上好早操、課間操和課外活動,體育教師要按時到崗,統(tǒng)一輔導確保效果。

3、衛(wèi)生室要做好學生的體檢,視力保健等各項工作,配合上級搞好各項調(diào)查。

4、藝體育組要搞好藝體學生培訓工作,加強學生基本功訓練。

四、工作安排

2月份:

1、舉行教導工作會議。

2、制訂并通過學校教學、課改、師培等部門工作計劃、調(diào)研學科工作計劃。

3、督促各年級檢查寒假作業(yè),并統(tǒng)計完成情況。

4、藝體教師會議

5、各學科集體備課

3月份:

1、舉行教導工作會議

2、啟動備課(教研)組工作,重申出勤、備課、作業(yè)等各項規(guī)定

3、督促制定各年級教學工作計劃、備課組工作計劃、教師個人教學工作計劃

4、入學教育及開學典禮

5、參與制訂高一班級選科及教師組合方案

6、初高中各肄業(yè)年級考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

7、高三六模及七??荚囐|(zhì)量監(jiān)控、評估

8、啟動教師業(yè)務(wù)考試

9、督促各備課組開展上課、聽課、評課活動

10、第一次教學常規(guī)評估

11、啟動高二學考復習

12、各學科知識競賽

13、第一次教師、學生座談會

14、各學科集體備課

4月份:

1、舉行教導工作會議

2、初高中肄業(yè)年級考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

3、高三八模、初三考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

4、教師第二次業(yè)務(wù)考試

5、啟動高一學考復習

6、初三結(jié)束新課,啟動復習迎考工作

7、抽查畢業(yè)班各科作業(yè)、筆記,評選優(yōu)秀作業(yè),肄業(yè)班舉行優(yōu)秀作業(yè)展覽。

8、開展教師達標課的教研活動。

9、各學科集體備課。

5月份:

1、舉行教導工作會議

2、制定期中復習迎考計劃

3、教師第三次業(yè)務(wù)考試

4、初高中各備課組上課、聽課、評課活動

5、初高中肄業(yè)年級考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

6、高三九模、初三考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

7、高三教學工作大檢查

8、第二次教師、學生座談會

9、初高中畢業(yè)年級各學科集體備課檢查

6月份:

1、舉行教導工作會議

2、初高中畢業(yè)年級各備課組工作總結(jié),評選優(yōu)秀教研(備課)組

3、初高中畢業(yè)年級學期教師個人工作總結(jié)及考核,評選優(yōu)秀教學工作人員

4、初高中畢業(yè)年級教學工作大檢查,評選優(yōu)秀教學管理工作者

5、初高中畢業(yè)年級教導工作資料歸檔

6、高考送考

7、高考監(jiān)考人員安排

8、學考送考

9、學考監(jiān)考人員安排

10、教師考核方案議定

11、初高中肄業(yè)年級各學科集體備課檢查

7月份:

1、舉行教導工作會議

2、期終考試質(zhì)量監(jiān)控、評估

3、教學業(yè)務(wù)考試工作總結(jié)

4、初高中肄業(yè)年級各備課組工作總結(jié),評選優(yōu)秀教研(備課)組

5、初高中肄業(yè)年級學期教師個人工作總結(jié)及考核,評選優(yōu)秀教學工作人員

6、初高中肄業(yè)年級教學工作大檢查,評選優(yōu)秀教學管理工作者

7、教師異動情況統(tǒng)計

8、學生暑假作業(yè)布置

9、做好教學資料的收集工作,上報各項教學材料。

學校教導處工作計劃(篇8)

一、指導思想:

嚴格貫徹教育教學方針政策,根據(jù)市縣鎮(zhèn)有關(guān)精神,結(jié)合本校實際情景,本學期教學工作以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、高效發(fā)展為主旋律,以課程改革專題研究構(gòu)成特色為研究核心,以全面提高教師綜合素質(zhì)為切入口,使教學工作向更高層面持續(xù)發(fā)展。所以我們要轉(zhuǎn)變觀念,立足學生發(fā)展,繼續(xù)深化教育改革,改革教學管理,教學方法,全面推進素質(zhì)教育,不斷探索以德育為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐本事的為重點的素質(zhì)教育模式,端正教育思想與觀念,不斷推進教學模式、教育方法、課程、教材等各項改革工作穩(wěn)步發(fā)展,使學校的教育、教學質(zhì)量提高到更高的層次。

二、目標要求:

1、以“和諧發(fā)展”為立足點,加強家?;樱?guī)范教學行為,研究提高教學質(zhì)量的方法和策略,切實履行“輕負擔、高質(zhì)量?!?/p>

2、提煉總結(jié),構(gòu)成學科特色研究專題,以學科特色研究為載體,打造學科特色品牌。

3、以縣教研課為契機,供給豐富的專業(yè)平臺錘煉教師隊伍,立足教師教學基本功、專業(yè)學科知識、專業(yè)辨析本事提高,開展豐富的教研活動,提升教師課堂教學實踐本事。

三、主要工作任務(wù):

一、實施“和諧教學”,提升教學內(nèi)涵品質(zhì)。

“和諧”是社會發(fā)展到必須階段的必然追求,教學工作發(fā)展到必須階段,也必然伴隨著一些矛盾、問題的出現(xiàn),我們要立足辦人民滿意的學校,做家長放心的教師,做學生喜歡的教師,協(xié)調(diào)解決當前教學工作中的困惑、矛盾、問題,站在科學發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展的高度,提升教學內(nèi)涵品質(zhì)。

1、執(zhí)行法規(guī),使教學更規(guī)范。

(1)嚴格執(zhí)行課程計劃。課程改革對課程設(shè)置的適度調(diào)整充分體現(xiàn)了促進學生整體性發(fā)展的理念,作為在教學第一線實踐的教師,必須嚴格執(zhí)行課程計劃,依法按課表上好每一堂課,不隨意調(diào)課。教務(wù)處將經(jīng)過學生訪談、隨機抽查等方式了解執(zhí)行課程計劃狀況。

(2)貫徹落實省減負規(guī)定。a、嚴格控制學生在校時間,實施統(tǒng)一放學制,實施到點靜堂制。b、嚴格控制學生家庭作業(yè)量,低年級不得布置書面作業(yè),中、高年級家庭作業(yè)不得超過1小時。我們將經(jīng)過家庭作業(yè)跟蹤制、重點班級跟蹤制、重點學科調(diào)研制強化依法布置作業(yè)的法規(guī)意識。

2、家?;樱菇虒W更開放。

本學期我們將與家長實行定期交流制,對作業(yè)量作跟蹤

調(diào)查交流,我們將設(shè)立重點家長聯(lián)系制,加強教學工作的溝通交流,盡量開設(shè)問題舉報電話,做到及時了解矛盾,及時解決問題,構(gòu)成和諧的良好教學環(huán)境。

3、職責當先,使教學更務(wù)實。

(1)以情感生,由愛生愛,建立良好的師生關(guān)系。情感是培養(yǎng)健全人格,提高學科教學質(zhì)量的重要前提,我們要進一步樹立愛生情懷,構(gòu)成親切而嚴格的教學形象。

(2)一絲不茍,做好教學五認真工作。

《一》備課:

1樹立正確的備課價值觀。我們每一位教師要沉下心來,戒浮戒躁,把很多的精力投入到備好每一堂課上,要認識到充分的預(yù)設(shè)才能有精彩的生成,高質(zhì)量的備課才能生成高效率的課堂,高效率的課堂才能擺脫無謂的內(nèi)耗、時間戰(zhàn)。堅決杜絕以下兩種情景:a、備課等同于網(wǎng)上下載,沒有取舍不加選擇的拿來主義,b、小組承包式備課,各人分工備課再團體共享。

2繼續(xù)推行個人初備、團體備課、二次備課這三種方式的共存,大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的備課,其中獨立備課約占備課總數(shù)的70%,對備課中存在共享抄襲行為的、無打印稿的電子備課將在考核中實行一票否決制,并視為教學職責事故。

3強化備課質(zhì)量觀念。備課要做到資料完整,格式規(guī)范,操作性強。要嚴格執(zhí)行分工教務(wù)主任每周審核制度、教研組內(nèi)每學月習交流制度、教務(wù)處檢查評價制度。本學期將開展優(yōu)秀備課評比及網(wǎng)上展覽。

4繼續(xù)發(fā)揮團體備課功能。嚴格執(zhí)行團體備課活動的流程,廣泛收集信息,廣泛交流,大膽實踐,每周扎實研討典型課例。

5以教學反思提升備課內(nèi)涵。上課結(jié)束及時記錄教學中的體會及修改意見,至少50%課時寫教學反思,字數(shù)在50字左右,積累教學的思考、感悟,為論文撰寫積累有價值的資料。教務(wù)處將繼續(xù)實行每月月底評比制,采用過程管理積分制積累個人及教研組教學反思情景。

《二》上課:

1、加強課堂管理,提高教學效率。a、要督促學生構(gòu)成良好的聽課習慣。b、要以情感人,以飽滿的熱情和教學藝術(shù)點燃學生學習情感,構(gòu)成規(guī)范、和諧的課堂氛圍。c、要增強課堂調(diào)控本事,提高時間的利用率。d、要試行教師定期異班上課,以異班上課來提高自身課堂調(diào)控本事,刺激學生擺脫“疲勞期”,提高重點資料的教學實效。

2、繼續(xù)開展常態(tài)課狀況的調(diào)研、分析。校級常態(tài)調(diào)研組將不定期深入課堂,并及時反饋評價情景,抱著分析問題、解決問題的態(tài)度,做到公開公正,教研組內(nèi)除每人至少在組內(nèi)公開一節(jié)研究課外,組內(nèi)教師加強交流學習,每位教師聽組內(nèi)其它成員常態(tài)課至少5節(jié)。

3、加強對候課制度的評價、檢查,教師每一節(jié)上課鈴響前必須到達上課教室候課,在專用教室、操場上課的學生必須在上課鈴響前在指定地點候課,本學期將對雙候課制度落實情景繼續(xù)作跟蹤檢查,并及時公布情景,教師候課情景為教學五認真資料,列入教研組考核。

《三》作業(yè)

①開展分層布置作業(yè)的研究,充分調(diào)動各個層面學生學習的進取性,尊重學生差異,使不一樣層面學生都能得到新的發(fā)展。

②遵循基礎(chǔ)與適度拓展并重的原則精選作業(yè),增強作業(yè)的實踐性與開放性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神與實踐本事。每學期教研組匯編精選習題集。

③開展優(yōu)秀作業(yè)評比、展示活動,教研組每月查一次學生作業(yè),做好情景分析,評選出組內(nèi)優(yōu)秀作業(yè)參加全校展覽,教研組要開展錯題交流,剖析教學狀況,追求作業(yè)輕負擔、高質(zhì)量,教務(wù)處將對部分班級、年級、學科采用跟蹤調(diào)查方式,加以指導、協(xié)調(diào)。

《四》培優(yōu)補差:

①培優(yōu)補差教研組要繼續(xù)統(tǒng)一資料,排好計劃,落實人員,出好相應(yīng)的專項練習,采用小知識點過關(guān)的方式實施培優(yōu)補差,避免零敲碎打無序的綜合化。

②樹立補差先補師生情感的觀念,后進生往往在心理上封閉自我,在學習上缺乏自信,我們要先致力于師生情感培養(yǎng),補知識與補情感同步進行,以情感激勵引領(lǐng)后進生不斷取得提高。

③實行補差時間的全校統(tǒng)一,周一、周四為數(shù)學,周二、周五為語文,周三為英語,此外教師根據(jù)教學實際靈活機動開展補差工作,對后進生多一份愛心、多一份耐心、多一份關(guān)心。

《五》認真教研:

教研組繼續(xù)堅持良好的教研氛圍,根據(jù)教研組考核條例全面落實教研活動。本學期要重點探索開展學科活動的方法和途徑,我們將進行學科活動樣板展示,對學生學科活動的結(jié)果作導向性、激勵性評價,使我校學科活動更顯豐富內(nèi)涵。輕負、高質(zhì),使教學更有效。

“質(zhì)量”是立校之本,本學期將進一步研究減輕負擔,提高質(zhì)量的策略和方法,要重點抓好教師“五認真”的執(zhí)行力,學生課堂學習的持久力,學生學會學習的成功率,要注重質(zhì)量過程管理,向常態(tài)教學要質(zhì)量,向教學研究要質(zhì)量,向教學職責要質(zhì)量。

(1)加強質(zhì)量分析,強化教學職責。細化質(zhì)量分析中原始數(shù)據(jù)的收集,在群體比較中尋找本班成敗得失,客觀承擔教學職責,在比較、交流中找到提高質(zhì)量的方法、途徑。本學期將對期中調(diào)研作個體、群體的分析,人人從原始數(shù)據(jù)的收集做起,拿數(shù)據(jù)說話,人人做好一份高質(zhì)量的質(zhì)量分析。

(2)向常態(tài)工作要質(zhì)量,迎接縣質(zhì)量調(diào)研。本學期縣教研室將部分學科質(zhì)量進行調(diào)研,我們以此活動為契機,要進一步規(guī)范教學行為,強化常態(tài)工作的質(zhì)量意識。

(3)加強課型教學研究,本學期以復習課教學為課型研究重點,開展如何上好復習課的專題研究,各教研組向全校各推出一堂成熟課例,進行全校展示。

(4)繼續(xù)抓好各競賽、培優(yōu)組的常態(tài)訓練工作。各學科競賽組、培優(yōu)組要向常態(tài)訓練要質(zhì)量,合理安排教學進程,制定好學期訓練計劃,保時保質(zhì)做好訓練工作,其中各年級數(shù)學訓練組按計劃正常訓練。

學校教導處工作計劃(篇9)

一、指導思想

牢固樹立“以人為本,德育為先、全員育人”的理念,以班主任隊伍建設(shè)、學生傳統(tǒng)美德教育、行為規(guī)范養(yǎng)成教育、班集體建設(shè)、后進生轉(zhuǎn)化工作、安全法制教育為重點,狠抓過程管理。提高德育工作的針對性、實效性,促進學生德、智、體等全面發(fā)展,為青少年學生的健康成長營造良好的育人環(huán)境。

二、工作目標

1、班主任隊伍健康、敬業(yè),陽光、優(yōu)秀,使學校的德育工作更上一個臺階;

2、養(yǎng)成學生良好的行為習慣,加強傳統(tǒng)美德教育,通過“孝親尊師”、“愛國感恩”、“文明禮儀”、“感恩生命”等主題教育,形成校園活潑、健康、文明、儒雅的校風。

三、重點工作

(一)傳統(tǒng)美德教育實踐,關(guān)注學生的心靈成長。

1、抓學生的日常行為規(guī)范。以“七項評比”為抓手,規(guī)范學生的日常行為。

2、傳統(tǒng)美德教育。開展豐富多彩的德育活動。提高學生的整體素質(zhì)。通過七年級新生的“傳統(tǒng)美德”夏令營、“傳統(tǒng)文化”教育系列活動、各班的主題班會、專家講座、傳統(tǒng)節(jié)日教育、元旦文藝匯演、書香校園建設(shè)等活動,開展形式多樣有積極意義的文體活動,讓學生展示特長,張揚個性,傳承傳統(tǒng)美德。

3、完善學生的自我管理機制,加強學校層面對學生的管理力度。

(1)加強值周工作。值周領(lǐng)導與教師必須從對學校、師生、自己負責的態(tài)度,搞好本周的監(jiān)督、檢查、評價工作,有效矯正不良習慣。在工作中,必須每天深入一線檢查指導,必須準確客觀地評價好班級整體表現(xiàn),必須全面具體真實做好反饋工作。

(2)加強學生干部隊伍建設(shè)。充分發(fā)揮班級干部和學生會成員的積極性,完善學生自主管理委員會,深入開展學生“自我教育、自我管理、自我完善”的活動,培養(yǎng)學生具有“學習的主人、學校的主人、時代的主人”意識。

(二)抓好班主任隊伍建設(shè)和班集體建設(shè)工作,建立一支強有力的德育教師隊伍。通過各種途徑培養(yǎng)一批愛崗敬業(yè)、勇于奉獻、積極進取的具有一定理論水平和管理能力的班主任隊伍,為學校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

1、構(gòu)建“全員德育”行動管理機制。學校構(gòu)建完善德育校級領(lǐng)導——政教處——年級段——班主任——學生會的德育工作新機制,尤其是大力推進了學生成為德育管理者的行動。

2、不斷完善考核制度,以此引領(lǐng)班主任,清晰班主任的管理思路。學期末根據(jù)考核制度,對各班集體和班主任進行考核、表彰。

3、召開每月一次的班主任例會,總結(jié)經(jīng)驗,交流討論,不斷提升班主任們的管理經(jīng)驗和工作效率。

4、充分發(fā)揮我校自創(chuàng)的“班主任故事會”研討交流平臺功能,進行個案分析,集思廣益,豐富育人途徑,提高育人實效。

5、更加完善班級考核機制,充分發(fā)揮任課教師德育的主觀能動性,為各班配備臨代班主任,使各班的德育工作更上一個臺階。

四、常規(guī)工作

1、加強班主任隊伍建設(shè)。建章立制,落實好班主任工作職責;加強班主任培訓及班級管理研討,提高班主任的管理能力;加強班級量化考核,除班主任固定津貼之外,增加量化獎勵;組織好班主任故事會,開展“班主任故事會”活動,讓班主任感受到責任、尊重和尊嚴。

2、優(yōu)化學生日常行為規(guī)范評比考核內(nèi)容與機制。以“七項評比”為抓手,在德育管理實踐中,不斷推進、逐步完善學生日常行為量化考核,剛性管理與柔性管理相結(jié)合;學校德育量化考核評估體系,要更多地注重對個體的研究、分析和量化,更多地注重德育過程管理,以對班主任工作和學生常規(guī)管理全面、科學、系統(tǒng)、規(guī)范、客觀、公正的檢查考核、量化評估為抓手,有效提高了德育工作的針對性、實效性。

3、加強值周工作。值周領(lǐng)導與教師必須從對學校、師生、自己負責的態(tài)度,搞好本周的監(jiān)督、檢查、評價工作,有效矯正不良習慣。在工作中,每天深入一線檢查指導,準確客觀地評價好班級整體表現(xiàn),全面具體真實做好反饋工作。

4、加強學生干部隊伍建設(shè)。充分發(fā)揮班級干部和學生會成員的積極性,完善學生會,深入開展學生“自我教育、自我管理、自我完善”的活動,培養(yǎng)學生具有“學習的主人、學校的主人、時代的主人”意識。積極探索值周班級效能問題,提高學生的集體責任感和管理能力。

5、努力做好家校溝通工作。家庭教育是現(xiàn)代教育中一個重要組成部分,要開辟多種渠道,夯實家長學校的管理;采用多種形式,豐富家長學校的活動;提高家庭教育水平,促進家校聯(lián)系,廣開社會育人渠道,積極構(gòu)建家庭、學校、社會一體化的教育體系;確保家長會按計劃舉行。

6、強化書香校園建設(shè)。充分利用“讀書倡議書”、“黑板報”、“讀書標語”等方式大力宣傳讀書活動的目的和意義,引導師生及家長積極參與到活動中來;保障讀書時間。每周設(shè)一節(jié)閱讀課,每天保證30分鐘的讀書專用時間;組織舉行豐富多彩的讀書活動如“班級書香專欄評比”、“講故事擂臺賽、”“經(jīng)典美文朗誦比賽”、“讀書心得交流會、”“讀書征文、”“古詩背誦”等等。力求通過活動的開展,師生的讀書成果,形成一種濃郁的校園讀書氛圍,全面提升師生的文化素養(yǎng)。

7、加強班級文化建設(shè)。

8、加強心里健康教育。

9、校園安全和法制工作。安全是學校一切工作的基礎(chǔ),要特別重視飲水安全、交通安全、活動安全,一方面全體師生要進一步增強安全意識;另一方面,學校要及時進行安全檢查,杜絕事故隱患。實現(xiàn)學校安全責任“零”事故的目標。

10、衛(wèi)生教育和健康教育。健全和完善學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告與預(yù)警機制,切實搞好各類流行性疾病的防控工作;通過各種方式向?qū)W生傳授個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、青春期衛(wèi)生等方面的衛(wèi)生常識教育與防范知識。

規(guī)范學生體檢檔案,積極做好學生體檢后的分析和跟蹤;加強家校聯(lián)系,明確預(yù)防措施,切實降低視力低下、肥胖等常見病發(fā)病率。

11、加強住宿生管理工作。

在我校,住宿生占了很大一個比例。因此,做好住宿生管理工作非常重要。政教處有專人管理住宿生,每周一次召開生指教師會議,總結(jié),分析,解決問題。

開學初召開全體住宿生會議,重申紀律,表揚優(yōu)點,指出問題。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。平時對寢室的衛(wèi)生、紀律、行為嚴格管理,量化打分,計入班級“七項評比”成績中。

12、德育專題教育形成序列,發(fā)揮強大德育功能。

開展豐富多彩的德育活動。提高學生的整體素質(zhì)。通過傳統(tǒng)美德“孝親尊師”、愛國感恩主題系列活動、主題班會、專家講座、重大節(jié)日教育、元旦文藝匯演等活動,開展形式多樣有積極意義的文體活動,讓學生展示特長,張揚個性。

(1)增強道德教育的計劃性。政教處明確本學期的幾個重點:守紀自律、文明禮儀、孝親尊師、愛國感恩、張揚個性。一個時段突出一個主題,例會、班會、升旗都圍繞同一個主題開展教育活動,形成強大的德育氛圍。

(2)升旗儀式要充分發(fā)揮其特有的教育功能。學校成立國旗隊,首先以莊嚴肅穆的國旗隊陣容來感染學生。開學初制定出《國旗下講話安排表》,按照計劃指定教師每周演講,以此達到教育目的。

(3)利用各班黑板報、學校宣傳櫥窗、校園廣播、校園網(wǎng)等宣傳陣地加強對學生進行科技、體育、美術(shù)、衛(wèi)生等知識的宣傳,擴大同學們的知識面,提高同學們的綜合素養(yǎng)。

(4)突出各年級段的教育主題。七年級:行為習慣養(yǎng)成教育,傳統(tǒng)美德教育,形成愛惜時間、自覺學習、按時完成學習任務(wù),獨立完成作業(yè)的態(tài)度和習慣;八年級:行為習慣、傳統(tǒng)美德教育,懂得珍惜青春年華,養(yǎng)成嚴肅認真的學習態(tài)度與習慣;九年級:行為習慣規(guī)范教育,傳統(tǒng)美德教育,自我認識、評價、管理、調(diào)節(jié)、教育能力的培養(yǎng)教育。

學校教導處工作計劃(篇10)

學校將在”發(fā)展·師德建設(shè)與方法創(chuàng)新”主題年里,全面加強師德建設(shè),創(chuàng)新教學管理思路、教學管理制度、教學管理方法。積極推進課程改革和教學改革,不斷提升課堂教學效益;深入研究高考。下面本年度工作計劃。

一、指導思想

本學期根據(jù)校長及校務(wù)行政會對教務(wù)處工作的要求,全面貫徹國家教育方針,學習、宣傳并重點實施新的《義務(wù)教育法》,以提高教育教學質(zhì)量為首要任務(wù),以實施素質(zhì)教育為目標,以整體應(yīng)用多媒體教學手段為中心,充分發(fā)揮教務(wù)處“指導、服務(wù)、督查、創(chuàng)新”功能,解放思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新,扎扎實實開展教務(wù)處工作。努力實現(xiàn)教學爭一流,發(fā)展求和諧的奮斗目標。

二、主要工作目標

扎實提高課堂教育教學質(zhì)量,加強理論學習,轉(zhuǎn)變思想觀念,深化教研工作,大力推崇開放式,適應(yīng)新教材及不同教育對象的新型課,強化教師崗位培訓及崗位檢查力度,隨時抽查課堂教學工作,提高教師的整體素質(zhì),促進青年教師真正從學習型到創(chuàng)新型,老教師從經(jīng)驗型到科研型轉(zhuǎn)變,扎扎實實備好每一節(jié)課,上好每一堂課,批改好每一本作業(yè),做好中考備考工作,牢記教師職業(yè)道德,身體力行,努力提升整體形象,從而提升個體地位,真正體現(xiàn)出教學是學校的第一生命線。狠抓“兩課”、“兩操”,全面提升學生身體素質(zhì),落實我校訓練任務(wù),并對初中生進行體能測試,及時上傳。

三、主要工作任務(wù)與措施

(一)強化教學紀律;紀律不僅是一切工作的保障,更是提升整體形象尤其是個體形象的直接方式,為此,本學期教務(wù)處將加強以下督查、檢查事項。

1、檢查坐班,做到一日一檢查,一日一公布,結(jié)果與績效工資掛鉤。

2、課堂教學紀律檢查,所有教師應(yīng)該提前到崗,必須準時進行課堂教學,不得中途離崗,一旦發(fā)現(xiàn),以曠工處治。

3、課堂教學必須嚴格遵守教師職業(yè)道德,上課不能接聽手機,不準抽煙,不能酒后上課,切實注意教師個人形象及職業(yè)操守!

(二)規(guī)范教學行為,加強常規(guī)教學管理力度。

1、進一步完善《教師日常工作管理細則》,提高教師責任意識,明確工作重點,重視常規(guī)教學工作的落實,教研組長應(yīng)將檢查重點放在學科教學目標、教學計劃的制定是否合理,教學過程能否體現(xiàn)師生互動,教務(wù)處將隨機抽查教師備課情況,備課情況應(yīng)與教學計劃及上課進度相一致,杜絕無教案上課情況,若發(fā)現(xiàn)無教案上課將責令老師停課檢查。

2、教師備課情況每月一檢查,并及時反饋,切實提高教師備課水平及質(zhì)量要求各年級同學科教師成立備課小組,可集體備課,集體備課做到五定:定時間、定地點、定內(nèi)容、定計劃、定主備課人。

保證上課進度適當,單元測試一致,必須自行命題,不可全部借用資料,學期結(jié)束備課小組長將本學期所有測試題及ppt拷貝到教務(wù)處,建立學校題庫,從而促進教研工作進一步濃厚,提升各學科整體教學水平,教師批改輔導評價學生作業(yè)要到位,根據(jù)學科特點布置適當作業(yè),并及時批改,了解每一個階段學生的學習情況,一有異常,任課教師要迅速作出反應(yīng),該輔導的就輔導,該加強的就加強,切實提高教師服務(wù)意識,為學生創(chuàng)就優(yōu)良學習環(huán)境,使優(yōu)等生強化,中等生優(yōu)化,弱等生迎頭趕上。

(三)促進教師專業(yè)的發(fā)展

1、充分利用新課程培訓、新課標、ppt制作學習及其它教研形式,促進全體教師教學思想的轉(zhuǎn)變,從而提高教師專業(yè)發(fā)展的自覺性,青年教師要向有經(jīng)驗的老教師學習,同時,全體老師也應(yīng)共同相互學習,共同提高,要求老師養(yǎng)成自覺聽課習慣,取人之長,補己之短。

每學期學校行政領(lǐng)導聽課不少于20節(jié),其它老師聽課不少于15節(jié)。教務(wù)處將對新進老師進行聽課抽查。

2、進一步完善教師工作考核、評價、獎懲體系,通過抽查聽課情況、平時考試成績及學生問卷調(diào)查等形式幫助教師了解自己,調(diào)節(jié)自己的教學行為,不斷改進完善教育教學方法,提高教師的教學質(zhì)量意識和教學工作的積極性。

(四)完善教研管理,促進教研組的整體優(yōu)化,提高教研組的整體功能,強化教研工作。

1、努力提高教師參加教研活動,承擔教研任務(wù)的積極性。

本學期每位教師必須寫2篇較高質(zhì)量的教學敘事,期中考試前收一篇,第十九周收一篇打印上交并上傳到圈子。教務(wù)處將進行評選,并給予適當獎勵,較好作品將交教研室在神農(nóng)架教研上或神農(nóng)架教育信息網(wǎng)上發(fā)表。

2、教研組要認真制定教研工作計劃,科學安排教研活動,本學期教研組必須根據(jù)學科特點進行同課頭課題研究,6、7、8周為語文。

9、11、12周為數(shù)學,13、14、15周為英語。16-17周進行全校優(yōu)質(zhì)競賽。以學會ppt的制作和應(yīng)用為中心,保證班班的使用率,每位老師都會應(yīng)用多媒體和進行教學活動,各教研組的教研活動要認真對待,落到實處,要請相關(guān)校領(lǐng)導參加,做到有計劃,有記錄,并及時上報教務(wù)處進行存檔上傳。規(guī)范我校的多媒體教學資料檔案。本學期教務(wù)處將組織全體教師完成“英特爾”未來教育基礎(chǔ)課程的培訓。

3、各教研組要認真貫徹落實教學計劃,各教師要嚴格按教學計劃進行教學,各班班主任要上好健康教育課,上課要有教案,教學內(nèi)容包括心理健康教育和身理健康教育,還要注重學生非智力因素的培養(yǎng),學生人際關(guān)系和諧教育及人格健康的教育,努力提高學生綜合素質(zhì),促進學科教學改革,培養(yǎng)學生的探索創(chuàng)新意識,提倡開放式教學,教師應(yīng)切實心系教學,以事業(yè)感和使命感的態(tài)度去對待本職工作,實現(xiàn)個人價值與集體價值的和諧統(tǒng)一。

(五)抓好初三教育工作

1、指導思想:以堅定提高教育教學質(zhì)量為信念,在教學上要爭創(chuàng)拔尖,不甘平庸,不甘落后,不滿足于過去,不滿足于一般化,同心同結(jié),群策群力,爭創(chuàng)輝煌

2、奮斗目標,升學率全區(qū)第一。

3、總原則:向態(tài)度要質(zhì)量,保形象;

向?qū)嵏梢|(zhì)量,保目標;向教研要質(zhì)量,保成績;向管理要質(zhì)量,保紀律。

4、具體措施

1)領(lǐng)導到位:成立初三畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組,組長—高__,副組長—黃__、楊__,成員—余__、趙__、王__、況__,主要做好學校各職能部門、各教研組的工作,使其有機配合,協(xié)調(diào)聯(lián)動,監(jiān)督檢查各班各方面的工作,準確決策。實行年級主任負責制。

(2)教學指導到位:班子成員要深入課堂指導教學,研究大綱,研究教法,深入學生,了解學情,及時解決教學中存在的問題。

(3)德育工作到位,工作重點是抓初三學生的思想工作和紀律教育,領(lǐng)導班主任協(xié)調(diào)任課教師負責學生管理。

(4)搞好五種教育:希望教育、苦樂觀教育、理想和現(xiàn)實教育、學知識長才干的智育教育、一顆紅心兩種準備的升學與就業(yè)觀教育。

(5)加強班主任工作,首先要細致入微地搞好初三學生思想工作,要做到以班主任為核心,根據(jù)學校總體部署,結(jié)合本班實際組織本班學生開展好各種有益的活動,上好主題班會,充分調(diào)動學生學習的積極性,增強學生向心力。其次要主動聯(lián)系任課教師,增強以班主任為核心的任課教師的凝聚力,防止學生偏科,由班主任牽頭,密切聯(lián)系任課教師,調(diào)動學生學好各門功課的興趣和積極性,使學生平衡發(fā)展。第三,班主任要摸清學生六個底:思想底碼、知識底碼、心理底碼、非智力因素底碼、人際關(guān)系底碼、人格健康底碼。因材施教,分類推進。第四,班主任要密切關(guān)注班級學生動向,深入研究學生情況,對個別問題做好預(yù)測,進行超前教育。

(6)強化初三“校紀、校規(guī)管理”。班主任要教育學生嚴格遵守學校各項制度,對嚴重違反校紀校規(guī)的要求要嚴肅教育,該處分的就處分,減少對其他同學的干擾,畢業(yè)班要充分發(fā)揮全面的良好的帶頭作用。

(7)扎實上好新課,初三畢業(yè)班要進行月考制度,穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營,杜絕一切開始無計劃無目的,后來趕進度的錯誤教學過程。

(8)加強輔導,做到整體輔導與個別輔導的相結(jié)合,對目標生采取面對面的輔導,把輔導重點放在學生薄弱的學科上。

(9)全員參與,齊抓共管,發(fā)揮好整體功能,個人奮斗要與集體奮斗相結(jié)合,全體老師對目標生要全面負責,形成合力,保證升學率,消際弱科爭全優(yōu)。

(六)建好教師業(yè)務(wù)檔案,做到有檔必存,有存必依,有依必用,樹立起良好的人才觀。

新學期,新起點,教務(wù)處一定努力做好本質(zhì)工作,用先進的教育教學理念武裝頭腦,為老師服務(wù)好,為學校盡好職責,為實現(xiàn)學校的一流教育、創(chuàng)建和諧校園而不懈奮斗。

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