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忠誠(chéng)與背叛讀后感

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忠誠(chéng)與背叛讀后感

  《忠誠(chéng)與背叛》一書(shū),這本書(shū)以生動(dòng)紀(jì)實(shí)的筆法,大量可信的檔案史料,鮮為人知的細(xì)節(jié)、情節(jié)和故事,真實(shí)感人地講述了小說(shuō)《紅巖》中眾多人物的真實(shí)生活原型。大家讀后都有哪些感受?下面我們就來(lái)看看忠誠(chéng)與背叛讀后感,歡迎參閱。

  忠誠(chéng)與背叛讀后感篇一

  讀了《忠誠(chéng)勝于能力》使我重新審視了我以前看問(wèn)題的方式,發(fā)展自己有很多需要改進(jìn)的地方,正是因?yàn)橐郧安缓侠淼乃季S方式,導(dǎo)致了現(xiàn)在的工作狀態(tài)。結(jié)合自身的情況,談?wù)勛约旱乃枷搿?/p>

  對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)講,珍惜人才,比尋找人才更重要。只有珍惜人才,才能擁有人才;只有懂得珍惜人才,人才才能真心實(shí)意地為您效力。珍惜人才的重要形式之一,就是培養(yǎng)現(xiàn)有人才的忠誠(chéng),珍惜人才是忠誠(chéng)管理的起點(diǎn)。

  忠誠(chéng)不是對(duì)某一個(gè)人的忠誠(chéng),而是一個(gè)系統(tǒng),在忠誠(chéng)的系統(tǒng)中,員工忠誠(chéng),企業(yè)忠誠(chéng)和顧客忠誠(chéng)形成互動(dòng),進(jìn)而形成良性的價(jià)值循環(huán)效應(yīng)。反之,則可能形成惡性循環(huán)效應(yīng),忠誠(chéng)是一個(gè)系統(tǒng),需要系統(tǒng)性的管理。良好的管理是培養(yǎng)員工忠誠(chéng)的重要因素之一,良好環(huán)境的塑造應(yīng)該從6個(gè)方面著周:樹(shù)立良好的文化氛圍,培養(yǎng)良好的人際關(guān)系,打造良好的外部形象,優(yōu)化內(nèi)部管理環(huán)境,改善工作條件,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

  在忠誠(chéng)建設(shè)中,管理者要從自我做起,在要求員工忠誠(chéng)之前,首先自己要忠誠(chéng);在要求員工尊重你之前,你首先要尊重員工。管理者在忠誠(chéng)建設(shè)中的三項(xiàng)修煉是提升自我修養(yǎng)、完善管理藝術(shù)、責(zé)任身先士卒、利益甘于人后,尊重員工,關(guān)心員工。

  忠誠(chéng)是您最大的財(cái)富,有了能力,的確可以走遍天下。但如果沒(méi)有忠誠(chéng),就永遠(yuǎn)只有“走”,而無(wú)立身之處,沒(méi)有一寸天下屬于你,在越來(lái)越激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,忠誠(chéng)度已經(jīng)成為極其重要的砝碼。沒(méi)有舞臺(tái),善舞也沒(méi)用,這個(gè)忠告同樣適用于職場(chǎng)。

  對(duì)于“忠誠(chéng)”勝于能力這一理念,我非常贊同,對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),員工首先要對(duì)企業(yè)、對(duì)上級(jí)、對(duì)老板忠誠(chéng)。企業(yè)寧可用一個(gè)10分忠誠(chéng),7分能力的人,也不用一個(gè)有7分忠誠(chéng)、10分能力的人。“忠誠(chéng)勝于能力”的確強(qiáng)調(diào)了忠誠(chéng),把忠誠(chéng)放在了能力之上,但是并沒(méi)有否認(rèn)能力的重要性。千萬(wàn)不能因?yàn)?ldquo;忠誠(chéng)勝于能力”,就忽視了對(duì)能力的培養(yǎng),更不要拿“忠誠(chéng)勝于能力”來(lái)安慰自己能力的不足,甚至掩蓋自己能力的不足。我的觀點(diǎn)是能力是基礎(chǔ),但是忠誠(chéng)勝于能力,在職場(chǎng),業(yè)績(jī)最能說(shuō)明能力,業(yè)績(jī)也最能說(shuō)明一個(gè)人的忠誠(chéng)度。拿老板的話來(lái)說(shuō):“做事情的人最可靠”。卓越的人生有兩個(gè):一個(gè)是能力,一個(gè)是忠誠(chéng)。當(dāng)能力不相上下時(shí)能力的對(duì)決就只能打個(gè)平手,忠誠(chéng)一分一毫都可解決為完成敗。

  主動(dòng)而有熱情地工作,不能被動(dòng)地接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,,要明白自己應(yīng)該做什么,把公司當(dāng)做是自己的公司而不是以一個(gè)打工者的角度來(lái)看待工作,能站在比自己職位更高的位置上來(lái)對(duì)待工作,只有主動(dòng)工作,主動(dòng)學(xué)習(xí)并且做得比老板期待的要好的員工才能得到公司的信任,自己在公司的價(jià)值才能得到體現(xiàn)。

  改掉辦事拖延的毛病,在工作和生活中經(jīng)常有這樣的問(wèn)題:“再說(shuō)吧,明天吧,有的是時(shí)間等等,看了這本書(shū)我明白了,這些都是拖延時(shí)間的表現(xiàn),是在為自己不努力工作找借口,是自己不敢承擔(dān)責(zé)任,不愿去為了目標(biāo)而雷厲風(fēng)行而立刻行動(dòng),這種心態(tài)會(huì)使工作不夠積極主動(dòng)。只有立即行動(dòng)起來(lái),盡自己最大的努力,把目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí),才有可能成功。

  團(tuán)隊(duì)的力量可以產(chǎn)生1+1>2的效果?,F(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)不單單是個(gè)人單兵作戰(zhàn)的能力,而是團(tuán)隊(duì)之間協(xié)同作戰(zhàn)的能力。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,才能使人盡其才,才能使團(tuán)隊(duì)的力量發(fā)揮到最大,因此在我們的工作中要善于組成團(tuán)隊(duì)來(lái)完成工作。要想團(tuán)隊(duì)的力量發(fā)揮出來(lái),首先要保證團(tuán)隊(duì)成員之間力往一處使,心往一處想,團(tuán)隊(duì)成員之間多交流,了解各個(gè)成員之間是什么想法,做好溝通工作。要站在對(duì)方立場(chǎng)上,用自己的真誠(chéng)和心來(lái)和對(duì)方交流,從而促進(jìn)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的和諧團(tuán)結(jié),只有團(tuán)結(jié)才有力量。

  通過(guò)這本書(shū)的閱讀,我感覺(jué)到忠誠(chéng)是一種職業(yè)態(tài)度,它要求我們對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)未來(lái)負(fù)責(zé)。只有忠誠(chéng),才能得到領(lǐng)導(dǎo)的信任,才能得到同事的尊,才能樹(shù)立個(gè)人的品牌,才能提高自身的影響力,從而來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

  忠誠(chéng)與背叛讀后感篇二

  讀了《忠誠(chéng)勝于能力》這本書(shū),才發(fā)現(xiàn),自己理解的“忠誠(chéng)”這兩個(gè)字太片面了,一直以為忠誠(chéng)是一種品質(zhì)、一種精神,其實(shí),它更是一種能力,一種承諾,一種敬業(yè),服務(wù)和榮譽(yù)的象征,就像書(shū)中所提到的“忠誠(chéng)本身就是一種能力”,它是其他能力的統(tǒng)帥和核心,因?yàn)橐粋€(gè)人一旦失去忠誠(chéng),那么他的能力也就沒(méi)有了用武之地。因此,這本書(shū)中的透徹分析,讓我對(duì)“忠誠(chéng)”有了更深層次的理解,而且也讓我明白了很多道理。

  首先,忠誠(chéng)是一種責(zé)任。這是我體會(huì)最深的一點(diǎn),如果能把忠誠(chéng)當(dāng)自己的責(zé)任來(lái)對(duì)待,我想做到忠誠(chéng)就是很自然的事兒。這一節(jié)中有幾句話讓我非常受啟發(fā):忠誠(chéng)不談條件;忠誠(chéng)不講回報(bào);忠誠(chéng)是一種義務(wù);忠誠(chéng)是一種責(zé)任;忠誠(chéng)是一種操守;忠誠(chéng)是人生最重要的品質(zhì)。這幾句話太好了,確實(shí)是這樣的,只有把忠誠(chéng)理解成這樣,忠誠(chéng)才會(huì)讓我們的工作變得更有意義,忠誠(chéng)才能賦予我們工作更大的激情。

  簡(jiǎn)單地說(shuō),按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開(kāi)會(huì)等等這樣一些工作上的小事兒,真正能做到的人并不是所有的人,表面是違反了制度,說(shuō)到本質(zhì)就是一種不忠誠(chéng)的表現(xiàn),首先這樣不夠忠誠(chéng)于自己的職業(yè),更加不忠誠(chéng)于自己,這是最可怕的。作為生活在世界上的一個(gè)自然人,我認(rèn)為很多事情就應(yīng)該是我們應(yīng)該做的,做到這些首先是我們忠誠(chéng)于我們自己的表現(xiàn)。這本書(shū)中談到了“識(shí)別忠誠(chéng)的五項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)”:1、具有無(wú)私的奉獻(xiàn)精神,在個(gè)人利益上不會(huì)斤斤計(jì)較。2、勇于承擔(dān)責(zé)任,有任務(wù)不推委,工作出現(xiàn)失誤不找借口。3、總是站在公司的立場(chǎng)上開(kāi)展行動(dòng),即使無(wú)人知道的情況下,也會(huì)主動(dòng)維護(hù)公司的利益。4、絕不利用職權(quán)或職務(wù)之便為自己謀取私利。5、忠心不表現(xiàn)在口頭上,而是拿業(yè)績(jī)來(lái)證明自己是忠誠(chéng)的。對(duì)照這幾項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)我感覺(jué)自己實(shí)在差得太多了,我應(yīng)該在這些方面再不斷提升自己。

  其次,讓我感受最深的一點(diǎn)就是做到忠誠(chéng),使自己的工作變得有意義,也是讓自己更加有意義。也就是其中一個(gè)章節(jié)講到的“榮譽(yù)來(lái)自忠誠(chéng)”。我深深感到自己應(yīng)該“為榮譽(yù)而戰(zhàn)”!書(shū)中講得很好:為榮譽(yù)而工作,就是主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多,承擔(dān)更多的責(zé)任;為榮譽(yù)而工作,就是全力以赴,滿腔熱情地做事;為榮譽(yù)而工作,就是為企業(yè)分擔(dān)憂慮,給老板減輕壓力,給上司以支持,給同事以幫助;為榮譽(yù)而工作,就是替他人著想,為客戶(hù)著想,把自己最優(yōu)異的工作成果奉獻(xiàn)給社會(huì);為榮譽(yù)而工作,就是展示你的才華,展示你的無(wú)私和無(wú)畏,展示你迷人的工作形象;為榮譽(yù)而工作,就是自動(dòng)自發(fā),最完美地履行你的職責(zé),讓努力成為一種習(xí)慣。努力工作,忠誠(chéng)于企業(yè),在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí),也樹(shù)立了自己的榮譽(yù)。他自己會(huì)受到人們的尊敬,人們也會(huì)把最高的榮譽(yù)給他。

  這一段話深深震撼著我,回想平日的工作確實(shí)是這樣,有時(shí)雖然失去了一些暫時(shí)的利益,但得到的是別人的尊重;有時(shí)雖然比別人多做了一些,但得到的是更多的支持和擁護(hù)。

  忠誠(chéng)是一種品質(zhì),更是一種能力的表現(xiàn),忠誠(chéng)不是愚忠,而是要以自己的業(yè)績(jī)來(lái)證明,做到忠誠(chéng)會(huì)讓自己得到榮譽(yù),我們應(yīng)該用極強(qiáng)的執(zhí)行力去執(zhí)行這種忠誠(chéng)。再就是我們應(yīng)該忠誠(chéng)于職業(yè)、忠誠(chéng)于領(lǐng)導(dǎo)者、忠誠(chéng)于同事,更加重要的就是忠誠(chéng)于自己。

  忠誠(chéng)與背叛讀后感篇三

  有人說(shuō)忘記歷史就意味著背叛,重閱歷史我確從來(lái)不敢妄加評(píng)論。因?yàn)榻裉煳覀兯幍沫h(huán)境或多或少都與遙遠(yuǎn)的過(guò)往有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。初知《忠誠(chéng)與背叛》,我以為是描寫(xiě)現(xiàn)代職場(chǎng)規(guī)則一類(lèi)的文章。借來(lái)一閱,不免暗笑個(gè)人之淺薄。我是人們常說(shuō)的80后,對(duì)于歷史的厚重沒(méi)有太多直觀的認(rèn)識(shí)。然自小還是堅(jiān)信一點(diǎn):沒(méi)有共產(chǎn)黨,就沒(méi)有新中國(guó)!因?yàn)榈拇_是我們的黨在曾今某個(gè)歷史的一角,力挽狂瀾,拯救了搖搖欲墜的中華民族。前人栽樹(shù)后人乘涼,我們這一代之所以有今天的歌舞升平,完全得益于那些立志改寫(xiě)華夏歷史的人們,不屈的努力和抗?fàn)帯C鎸?duì)先烈的事跡我想再多的文字都稍顯蒼白以至于無(wú)處著力。

  翻閱《忠誠(chéng)與背叛》,我一次次被里面“特殊材質(zhì)”的人們的信念和精神所折服??赐辍吨艺\(chéng)與背叛》,我內(nèi)心有一種的情緒涌動(dòng):在那個(gè)血雨腥風(fēng)的時(shí)代,國(guó)難當(dāng)頭,我們的先輩用激情和熱血書(shū)寫(xiě)著國(guó)人獨(dú)有的歷史;在白色恐怖的籠罩下,命運(yùn)堪憂,共產(chǎn)黨員用生命和信念完成了歷史的使命。其實(shí)比之忠誠(chéng)我更想說(shuō)說(shuō)背叛。在歷史的溝溝壑壑,背叛或然是一些卑微的生命飽受摧殘之后,迫不得已的選擇,比如喊著“共產(chǎn)黨萬(wàn)歲”被槍殺的叛徒。當(dāng)然我向來(lái)對(duì)影視劇中漢奸、叛徒的形象嗤之以鼻。我覺(jué)得如果有可能,可進(jìn)行宇宙審判,開(kāi)除他們的人籍。因?yàn)樗麄兗又T在同胞身上的傷害勝過(guò)異族的入侵和欺凌,他們行為在一定意義上踐踏了民族的尊嚴(yán)。然單單從生命的卑微來(lái)講,拋棄十全十美的標(biāo)準(zhǔn),我覺(jué)得沒(méi)有人會(huì)輕易地放棄自己的理想、信念。至于背叛者的行為除了可恨之外,我覺(jué)得更有的是可憐或者可悲。大難即至,分崩離兮,生靈涂炭,如蟻眾生一如被抽取脊梁,難免驚慌失措,出賣(mài)同胞者有之,奮力抗?fàn)幷吒酢?

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