2017湖北產(chǎn)假有多少天_2017湖北公務(wù)員產(chǎn)假規(guī)定
準(zhǔn)媽媽們即將生育的時候，就涉及到一些陪產(chǎn)假、產(chǎn)假的問題，因為2017年很多省份的產(chǎn)假都有了新的變化，那湖北的產(chǎn)假是怎么規(guī)定的了?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017湖北產(chǎn)假有多少天相關(guān)資料，希望大家喜歡!
2017湖北產(chǎn)假有多少天
1、晚婚假取消增加產(chǎn)假30天。根據(jù)《人口與計劃生育法》的規(guī)定，《湖北省人口與計劃生育條例》(以下簡稱《條例》)刪除了關(guān)于對晚婚晚育的獎勵假期的規(guī)定。對符合法律法規(guī)規(guī)定生育的婦女，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假30天，其配偶享受15天護(hù)理假。據(jù)了解，此前草案中保留的晚婚假，經(jīng)修改被刪除，是為了與上位法，即國家的《人口與計劃生育法》保持一致。
湖北省衛(wèi)計委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，今年1月1日起登記結(jié)婚的夫妻不再享受晚婚獎勵假待遇。元旦前已領(lǐng)證，還沒有休婚假的，原則上按條例修改前執(zhí)行，可享受晚婚假。
2、明確再生育條件?！稐l例》將再生育的條件修改為：(一)夫妻雙方的兩個子女中有殘疾，不能成長為正常勞動力，但醫(yī)學(xué)上認(rèn)為可以再生育的。(二)再婚夫妻一方無子女，另一方有一個子女，再婚后只生育一個子女的。 (三)再婚夫妻婚前有兩個子女或者婚前合法生育多個子女的。夫妻申請再生育子女時，合法收養(yǎng)的子女不參與子女?dāng)?shù)的計算。
2017湖北公務(wù)員產(chǎn)假規(guī)定
法定基本產(chǎn)假天數(shù)
《勞動法》第62條規(guī)定："女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假"。
這90天包括：產(chǎn)前休假15天+產(chǎn)后休假75天
小貼士：
產(chǎn)假時間按照自然天數(shù)計算。
產(chǎn)前假15天，系指預(yù)產(chǎn)期前15天的休假，距預(yù)產(chǎn)期2周時休產(chǎn)假以避免早產(chǎn);產(chǎn)后假75天，系指生育后的75天休假。
休產(chǎn)假不能提前或推后。若孕婦提前生產(chǎn)，才可將不足的天數(shù)和產(chǎn)后假合并使用;若孕婦推遲生產(chǎn)，可將超出的天數(shù)按病假處理。
特殊原因產(chǎn)假增加天數(shù)
難產(chǎn) 增加產(chǎn)假15天
多胞胎 每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天
晚育 增加30天
獨(dú)生子女：領(lǐng)取獨(dú)生子女證的增加產(chǎn)假35天
名詞解釋：
已婚婦女滿24周歲生育第一個子女為晚育
生育一胎但生的是多胞胎，不屬于獨(dú)生子女，不能領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》
2017湖北二胎有沒有產(chǎn)假
生育二胎需要符合一定的實體和程序要件，依法取得再生育證明之后即為計劃內(nèi)生育。除計劃外生育和非婚生育外，無論第幾胎，只要符合計劃生育政策，均可依法享受相應(yīng)的產(chǎn)假等福利待遇。所以，生二胎有產(chǎn)假，二胎產(chǎn)假是有法律規(guī)定的。
全面“二孩”放開后，生還是不生，成為了許多育齡夫婦面臨的重大選擇。二孩母親能休多長時間產(chǎn)假、休二孩產(chǎn)假是否會加重就業(yè)性別歧視等也成了熱切關(guān)注的話題。
現(xiàn)行的孕婦產(chǎn)假，主要由基礎(chǔ)性產(chǎn)假和獎勵性產(chǎn)假兩部分組成。基礎(chǔ)性產(chǎn)假為《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》中明確的“98天產(chǎn)假”，而大家關(guān)注的晚育假，則屬于獎勵性產(chǎn)假，由各地自行規(guī)定，全國無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
按照各地有關(guān)晚育假的政策規(guī)定，基本上都是30天，并且生育女性一生只能享受一次晚育假。這意味著生二胎不能享受。但是，按照現(xiàn)有的98天產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)來說，顯然不足以讓媽媽們哺育嬰兒，尤其是還有不少生二胎的媽媽是高齡產(chǎn)婦，她們本就需要更長時間的恢復(fù)，何況還要照料兩個孩子。
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