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2017年河北剖腹產(chǎn)產(chǎn)假規(guī)定能休多久

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  2017年河北剖腹產(chǎn)產(chǎn)假休多久

  《河北省人口與計劃生育條例》

  按法定結(jié)婚年齡推遲三年以上結(jié)婚的為晚婚;已婚婦女二十四周歲以上第

  一次生育的為晚育。實行晚婚的,獎勵婚假十五天;實行晚育的,獎勵產(chǎn)

  假四十五天,并給予男方護理假十天。獎勵婚、產(chǎn)假期間,享受正?;?、

  產(chǎn)假待遇。

  在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的,對產(chǎn)婦增加獎勵產(chǎn)假三十天;若是剖腹產(chǎn),再增加15天,若是雙胞胎,再增加15天。

  2017年河北剖腹產(chǎn)產(chǎn)假請假條

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于××××年×月×日剖腹產(chǎn)生下嬰兒,根據(jù)國家及公司相關(guān)規(guī)定,剖腹產(chǎn)增加×天?,F(xiàn)向公司申請續(xù)休產(chǎn)假(從×年×月×日至×年×月×日),望批準。

  附:醫(yī)院剖腹產(chǎn)證明

  此致

  敬禮

  申請人

  ×年×月×日

  2017年國家規(guī)定的產(chǎn)假時間

  必須享受的休假

  1.產(chǎn)假:98天+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。

  2.產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動時間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

  3.產(chǎn)前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。

  4.授乳時間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。

  可以請的假

  1.產(chǎn)前假:懷孕7個月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請,單位批準,可請產(chǎn)前假兩個半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準其休假。如上海市規(guī)定“經(jīng)二級以上醫(yī)療保健機構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請,用人單位應(yīng)當(dāng)批準其產(chǎn)前假。”

  2.哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請,經(jīng)單位批準,可請哺乳假六個半月。

  3.保胎假:醫(yī)生開證明,按病假待遇。

  4.由于各地的實際情況不同,建議準媽咪到當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門咨詢清楚,以免擺烏龍。


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