2017國培計(jì)劃幼兒園教師工作
2017國培計(jì)劃幼兒園教師工作
國培計(jì)劃是教育部、財(cái)政部于2010年開始實(shí)施的旨在提高中小學(xué)教師特別是農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要舉措。學(xué)習(xí)啦小編整理了2017國培計(jì)劃幼兒園教師工作坊文章，歡迎閱讀。
2017年幼兒園教師國培工作計(jì)劃
學(xué)海無涯,知識(shí)是無止境的,要想給孩子一杯水教師要有長流水，因此每個(gè)教師都需要終身學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí)、不斷地充實(shí)自己，才能提高自身各方面的知識(shí)水平，培養(yǎng)良好的素質(zhì)。本人在本學(xué)期制定個(gè)人進(jìn)修計(jì)劃如下：
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為宗旨，以提高自身素質(zhì)為目標(biāo)，以更好地服務(wù)教學(xué)為中心。
二、基本情況
我從84年畢業(yè)到現(xiàn)在，一直從事教育工作，掌握了一定的教育理論經(jīng)驗(yàn)，同事我也是一個(gè)有愛心、耐心、責(zé)任心的教師，有高尚的師德，忠誠教育事業(yè)。但是忽視了自身的發(fā)展，缺乏對(duì)幼兒教育的理論指導(dǎo)。
三、研修目標(biāo)
1、 思想政治方面
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》。
(2)、利用空余時(shí)間多看看新聞聯(lián)播，了解一下政治時(shí)事。多和幼兒園的黨員老師溝通，吸收一些比較上進(jìn)的、比較新穎的思想和教學(xué)理念。
2、 業(yè)務(wù)工作方面
(1)、 扎實(shí)自己的基本功，利用空余時(shí)間練習(xí)鋼琴或畫畫等專業(yè)技能，多看一些文學(xué)書籍，提高自己的自身修養(yǎng)
(2)、認(rèn)真學(xué)習(xí)《3——6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園指導(dǎo)綱要》。
(3)、努力爭(zhēng)取多一點(diǎn)外出聽課學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，獲取新的教學(xué)信息，提高課堂教學(xué)效果，同時(shí)積極參加園內(nèi)組織的各種培訓(xùn)并且寫出每次培訓(xùn)的心得。
(4)、多看一些有關(guān)教學(xué)方面的書籍，以此來提高自己的業(yè)務(wù)水平。
(5)、參加教研教學(xué)活動(dòng)中，爭(zhēng)取要積極發(fā)言，并注意吸取別人的意見，取長補(bǔ)短，提高自己的教學(xué)水平。
?、省⒃诨顒?dòng)中，學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)中的改革要求，大膽嘗試、創(chuàng)新，使教育教學(xué)有新的突破。
總之，我會(huì)努力提高自己的綜合素質(zhì)，使自己再工作中不斷進(jìn)步，水平不斷提高。
國培計(jì)劃介紹
其全稱為“中小學(xué)教師國家級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃”，是教育部、財(cái)政部于2010年開始實(shí)施的旨在提高中小學(xué)教師特別是農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要舉措。
2010年啟動(dòng)的“國培計(jì)劃”包括“中小學(xué)教師示范性培訓(xùn)項(xiàng)目”和“中西部農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目”兩項(xiàng)內(nèi)容，中央財(cái)政投入5.5億元支持“國培計(jì)劃”的實(shí)施。通過創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制，采取骨干教師脫產(chǎn)研修、集中培訓(xùn)和大規(guī)模教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)相結(jié)合方式，對(duì)中西部農(nóng)村義務(wù)教育骨干教師有針對(duì)性的專業(yè)培訓(xùn)。
為做好“國培計(jì)劃”的實(shí)施工作，確保培訓(xùn)質(zhì)量，經(jīng)教育部組織評(píng)審和遴選，確定了18家機(jī)構(gòu)為教育部推薦的“國培計(jì)劃”教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。其中高校9所，分別是北京大學(xué)、廣州大學(xué)、北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、江西師范大學(xué)、江蘇師范大學(xué)。
2017年教育部“國培計(jì)劃”示范性項(xiàng)目啟動(dòng)
主要項(xiàng)目
培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)研修項(xiàng)目：子項(xiàng)目含專職培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)研修、一線優(yōu)秀教師培訓(xùn)技能提升研修(小學(xué)、初中和高中)、能力提升工程培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)研修項(xiàng)目等;
緊缺領(lǐng)域骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目：子項(xiàng)目含學(xué)前教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目、特殊教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目、法治教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目、體育美育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目、骨干班主任教師培訓(xùn);
網(wǎng)絡(luò)研修創(chuàng)新項(xiàng)目：子項(xiàng)目含網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修整合培訓(xùn)項(xiàng)目、教師工作坊高端研修項(xiàng)目;
跨年度遞進(jìn)式培訓(xùn)項(xiàng)目：子項(xiàng)目含骨干教師能力提升高端研修項(xiàng)目，優(yōu)秀青年教師成長助力研修項(xiàng)目等。
培訓(xùn)時(shí)間
2017年7月—11月
培訓(xùn)地點(diǎn)
具體培訓(xùn)地點(diǎn)，由教育部根據(jù)各地參訓(xùn)學(xué)員推薦情況和項(xiàng)目中標(biāo)院校(機(jī)構(gòu))隨機(jī)分配，具體培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)屆時(shí)由項(xiàng)目培訓(xùn)承擔(dān)院校(機(jī)構(gòu))提前15天，通過書信、電話、短信等形式直接與參訓(xùn)學(xué)員聯(lián)系。逾期2天未報(bào)到的參訓(xùn)教師，視為自動(dòng)放棄此次培訓(xùn)。
培訓(xùn)對(duì)象及遴選條件
(一)專職培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)研修項(xiàng)目。
已入選省級(jí)及以上教師培訓(xùn)專家?guī)斓母叩葘W(xué)校和各級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的骨干培訓(xùn)者，承擔(dān)過“國培計(jì)劃”培訓(xùn)任務(wù)，具有高級(jí)職務(wù)(職稱)。“國培計(jì)劃”—中西部項(xiàng)目和幼師國培項(xiàng)目培訓(xùn)任務(wù)承擔(dān)院校(機(jī)構(gòu))首席專家或培訓(xùn)方案研制核心專家。各級(jí)教育行政部門、“國培計(jì)劃”項(xiàng)目區(qū)縣、“國培計(jì)劃”任務(wù)承擔(dān)院校(機(jī)構(gòu))、各級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)管理者。
(二)中小學(xué)一線優(yōu)秀教師和教研員研修項(xiàng)目。
已入選或擬入選省級(jí)及以上教師培訓(xùn)專家?guī)斓男W(xué)、初中和高中一線優(yōu)秀骨干教師、教研員，教學(xué)工作業(yè)績突出，具有較豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過地市級(jí)以上教師培訓(xùn)任務(wù)，具有高級(jí)職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲。
(三)信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)者、師德培訓(xùn)者研修項(xiàng)目。
省、市級(jí)和創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)教育行政部門負(fù)責(zé)人、省級(jí)工程辦負(fù)責(zé)人和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。省、市級(jí)骨干培訓(xùn)者，原則上已入選省級(jí)能力提升工程專家委員會(huì)或?qū)＜規(guī)?，能在本省工程?shí)施中發(fā)揮指導(dǎo)作用的骨干培訓(xùn)者。已入選或擬入選省級(jí)及以上師德培訓(xùn)專家?guī)?，具有較豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過地市級(jí)以上教師師德培訓(xùn)任務(wù)，原則上具有高級(jí)職務(wù)(職稱)。
(四)學(xué)前教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目。
已入選或擬入選省級(jí)及以上教師培訓(xùn)專家?guī)斓挠變簣@骨干教師、優(yōu)秀教研員，教學(xué)工作業(yè)績突出，具有較豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過地市級(jí)以上教師培訓(xùn)任務(wù)，原則上應(yīng)具有高級(jí)職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲。省級(jí)培訓(xùn)專家團(tuán)隊(duì)成員，承擔(dān)“幼師國培”培訓(xùn)任務(wù)的骨干教師。
(五)特殊教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目。
特殊教育學(xué)校骨干教師，應(yīng)具有組織校本研修、引領(lǐng)本地教師專業(yè)發(fā)展的能力，具有中級(jí)以上職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲。
(六)法治教育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目。
從事法治教育的骨干教師或教研員，應(yīng)具有法律專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷和法治培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠從事中小學(xué)幼兒園法治教育教師的培訓(xùn)工作，原則上具有高級(jí)以上職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲。
(七)體育美育骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目。
小學(xué)、初中、高中教學(xué)工作業(yè)績突出的體育、音樂、美術(shù)骨干教師和對(duì)一線教學(xué)、教師培訓(xùn)有較好研究的教研員，應(yīng)具有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過地市級(jí)以上教師培訓(xùn)任務(wù)，原則上應(yīng)具有高級(jí)職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲，所學(xué)專業(yè)須為相關(guān)專業(yè)。
(八)骨干班主任教師培訓(xùn)項(xiàng)目。
已入選或擬入選省級(jí)以上培訓(xùn)專家?guī)斓闹行W(xué)骨干班主任教師，班主任工作業(yè)績突出，獲得過地市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)，具有較豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過地市級(jí)以上教師培訓(xùn)任務(wù)，具有中級(jí)以上職務(wù)(職稱)，年齡原則上不超過50歲。擔(dān)任專兼職班主任培訓(xùn)工作的高等學(xué)校和各地教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的骨干教師和教研員，具有高級(jí)職務(wù)(職稱)。中小學(xué)心理健康教育專職骨干教師，優(yōu)先選派擁有二、三級(jí)心理咨詢師資格證書或接受過心理健康教育專業(yè)培訓(xùn)的骨干教師，具有中級(jí)以上職務(wù)(職稱)。優(yōu)秀少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員，獲得地市級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
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