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高三語文培優(yōu)計劃

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高三語文培優(yōu)計劃

  培優(yōu)補差工作是一個學校教學工作的重點。下面是學習啦小編收集整理的高三語文培優(yōu)計劃以供大家學習。

  高三語文培優(yōu)計劃(一)

  一、培優(yōu)設想:

  隨著時間的推移,高考已經撲面而來,為了尖子生的成績有所突破,我們應該做好優(yōu)生培優(yōu)的幫扶工作。這屆的優(yōu)生培優(yōu)工作的初步設想如下:

  1、精選學生?;A和智力、潛力要非常突出。年段已經選出培優(yōu)對象理科29人,文科班15人。

  2、設置目標。大學目標:十大名校乃至清華北大;沖擊省市縣高分。每人設置高考目標、總分及各科目標分數。

  3、學習診斷。要求每人根據自己的學習現(xiàn)狀,對自己學習方法、學習內容、學習習慣、學習心理、考試心理與技巧等方面做自我陳述,并提出特別自己的學習菜單。老師根據學生陳述和了解,結合期中期末考、月考試卷分析結果,對每人進行學習診斷并提出個性化的學習方案。

  4、學習輔導。允許個性化的學習。晚自習根據自己掌握情況可自行安排。單獨安排學習地點:A班教室。老師提供額外的復習資料,每周起碼做一套各科試卷,加大語文和英語的投入訓練力度,大幅度提高薄弱學科,大力減少常規(guī)性失分。晚自修第一二節(jié)學生自主掌握時間,課任教師可在晚自習第三四節(jié)對優(yōu)生進行面對面指導。每次大考后認真分析試卷,找出問題,做好記錄。

  5、學習心理指導。經常了解學生學習心態(tài),根據各階段要預防性的進行心理指導。

  二、培優(yōu)原則:

  1、持久性原則:培優(yōu)工作貴在堅持,不受外界因素影響和干擾,而且要早謀劃早啟動。

  2、自主性原則:引導學生自主學習、自主探究,任課老師為學生選編資料或選擇資料供學生學習,一周檢查一次,對共同性的問題進行必要講解。

  3、合作性原則:學生在自主探究的基礎上必須進行合作探究,以開闊思路。根據學生特點和學業(yè)水平4-6人分成一組,便于合作探究。

  4、反饋性原則:引導學生及時總結、及時反饋、及時調整學習方法和策略。

  三、培優(yōu)方法:

  按照培優(yōu)原則,認真做好以下工作:

  1、做學生的導師。班主任、科任教師都要做學生的導師,指導學生確定人生理想、掌握合適的學生方法、保持心理健康,不斷挖掘學生潛力。

  2、確定培訓目標。根據學科特點,結合自主招生要求,在知識的深度和廣度上加強訓練和延伸。

  3、選合適的資料??迫谓處熦撠煘榕鄡?yōu)班學生選編或選擇合適的資料供學生自主學習。高三第二學期必須是教師選編的最新資料。

  4、檢查學生作業(yè)。培優(yōu)班學生的自主作業(yè)必須檢查督促,發(fā)現(xiàn)其中的主要問題,做到個人問題面批指導。

  5、精講重點內容。對學生自主學習、合作探究之后還存在的問題,任課教師每周在安排的時間作重點講解,要舉一反三、總結提升,讓學生解決好同一類型的問題。

  6、開展拓展訓練。安排時間對培優(yōu)班學生開展拓展訓練活動,如開展專家講座、能力競賽等。

  四、具體措施:

  沖擊十大名校乃至清華北大是我們年段今年一切工作中的重點,是我們完成2012高考目標關鍵中的關鍵,因此為了加強優(yōu)生培養(yǎng)的教育教學工作,順利完成學校的宏偉計劃,下面對優(yōu)生培養(yǎng)工作進行具體安排,請各位任課老師仔細體會并加以落實。

  1. 要進一步鎖定優(yōu)生培養(yǎng)的學生名單并發(fā)揮師生互助小組的作用。按成績結合實際情況分成若干師生承包互助小組,組內師生相互借腦,共同提高,發(fā)揮各自優(yōu)勢,提高學生的弱勢學科,消化老師額外的學習任務。對優(yōu)生可以增發(fā)一些資料,最好每周每科都有一份精編精選的資料??迫卫蠋煻家e極采取一對一的結對幫助,確保優(yōu)生真正尖起來。尤其是班主任老師要在方法、思維、心理、應試能力的輔導上要有新突破。

  2.要注意優(yōu)生群體成績的“穩(wěn)定”工作。在學習的過程中,優(yōu)生的壓力可能會大一點,思想波動也會大一些,這就要求班主任和科任老師要密切注意優(yōu)生的思想、情緒的微妙變化可能帶來的不良后果。

  3.優(yōu)生的各類作業(yè)、周練、試卷等批改均要做到細致認真,面批面改、詳批詳改、快批快改。優(yōu)生的作業(yè)也要檢查,老師們要把學生存在的問題,哪怕是一個標點、一個不合理的步驟、不合理的書寫做到積極糾正,不留死角,不留后患。老師們要講究作業(yè)、試卷評后思想態(tài)度、思維習慣、知識和方法的查漏工作,要做到考后有收獲,考后一百分。年段要加強考試的力度與次數,要教會學生一分一分地爭,尋找新的分數增長點,要注意積極幫助尖子生設計錯題本,保存試卷、補充試題,積累錯題,便于日常反思與總結。

  4.老師們要把對學生的高期望積極地或明或暗地轉達給學生,讓學生按自己期望的方向發(fā)展。老師們要積極結合學生實際多談心交流溝通,多挖掘尖子生內部的潛力,調動學生的積極性,讓優(yōu)生們據有強烈的向往十大名校乃至北大清華的愿望。老師們要通過高期望給學生有效的動力,激發(fā)學生的學習熱情,幫助學生學會自律,不斷鞭策學生自己努力學習。在教育教學中各位任課教師要幫助學生們正確認識自己,激勵優(yōu)生超越自我;訓練優(yōu)生的耐挫心理,培養(yǎng)優(yōu)生的創(chuàng)造能力,幫助優(yōu)生夯實基礎,開拓視野;有針對性地加強學法指導,克服不足,提高學習目標。

  5.班主任老師要對班級優(yōu)生的成長建立成績跟蹤檔案,做到每次考試均要有成績分析。年級要積極督促使學生學習情況的分析做到經?;?。每次的考試后均要有每科和總體的情況分析,通過分析要求提出合理的整改措施,開專題的成績分析督導會,便于班主任和科任教師掌握真實情況落實工作。每一位老師都要給每一位優(yōu)生建立一個思想、學習、錯題的檔案,幫助學生更快進步。

  6.培養(yǎng)優(yōu)生要強調重細節(jié)、重過程、重積累的意識。一般學生要想在較短時期大幅提高成績一般是不太可能的,但是只要各科都能從多提高1分入手,總成績就會有較大的進步,所以要積極要求學生解決如何多拿一分,多做對一題的問題;要使學生解決會而不對,對而不全的問題;解決答題不規(guī)范,不會用學科語言答題;不重視步驟,做題不嚴密的毛病;糾正審題不清的不良習慣,養(yǎng)成良好的讀題、審題習慣;解決和反思粗心大意出錯的地方;加強記憶,保證記憶題目的得分;提高書寫質量和規(guī)范;注意提高做題速度,學會分配做題時間等。任課老師要積極主動與班主任多聯(lián)系多交流,多與優(yōu)生私下交流、私下溝通,多注意在自習輔導時在學生身邊多站一會兒。

  7.要加強對優(yōu)生的管理,培養(yǎng)優(yōu)生的自我約束力、自我性格的完善、自我情商以及自我膽商的發(fā)展。對優(yōu)生要進行積極地思想上的疏導。既要嚴格要求,也要避免強制性的、不講道理的嚴管。要明白嚴師出高徒的道理,但也要注意言之有道,避免走兩個極端。要培養(yǎng)優(yōu)生的耐挫能力,培養(yǎng)優(yōu)生的嚴于律己的習慣,培養(yǎng)優(yōu)生的積極向上的拼搏意識和敢于追求卓越的信念。

  8.年級要引導班級老師們積極準確定位自己,嚴格要求自己。年級要引導老師們要積極從單純的知識轉授者轉變?yōu)閷W生學習的促進者、指導者、組織者、幫助者、參與者和合作者,要積極走進學生的心靈,感受其心理變化,適時鼓勵和鞭策,及時提出階段性目標,讓學生體會到老師的愛,讓學生心存感激,愿意與老師密切配合,極盡所能,綻放自我。

  高三語文培優(yōu)計劃(二)

  本屆高三學生語文基礎薄弱,語文素養(yǎng)不夠理想,尖子生少,中下層較多,學習語文欠缺方法,成績不盡如人意,形勢較嚴峻。為幫助學生發(fā)揮優(yōu)勢,消除偏科,積極迎接高考,我們群策群力,科學制定計劃,積極做好培優(yōu)補差工作。

  基本策略:

  一、 確定目標,有的放矢。

  我們將通過多次測試,摸清學生的基本情況,對各層次的學生有了明確的界定。對尖子生、臨界生、中下生,都有了一個較清晰的了解,我們將要求相關任教老師結合學生實際情況,科學制定目標,有系統(tǒng),分階段完成對學生的輔導、培養(yǎng)。做到心中有數,目標明確,有的放矢。

  二、分層次,重培優(yōu)。

  結合學生不同情況,我們盡力做到因材施教,對尖子生,采取定人數、定時間,定地點,定輔導老師的方式進行重點輔導。主要是根據學生的實際和他們自身的要求編制一定量的重點難點訓練題,然后每周利用一個晚上集中起來進行針對性訓練,使他們“吃得好”,“吃得飽”,力求保持“人得我得,人不得我卻得”的爭分優(yōu)勢。

  三、多鼓勵,多關心

  有部分總分靠前的學生語文不太好,出現(xiàn)了“木桶效應”。針對這部分學生,我們切實實施“盯、關、跟”策略,盯緊他們的學習過程,關心他們的學習生活,跟蹤他們的學習效果起伏,要求他們勤學習,勤反思。避免“木桶效應”,力求提高語文成績。同時,對于總分靠后而語文成績好的學生,及時表揚并激勵他們繼續(xù)保持語文優(yōu)勢,使部分學生明白努力就有回報的“學習準則”。

  具體措施:

  1、利用課堂時間隨機輔導

  在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好語文的信心。另外,在課堂上對后進生多提問,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

  2、課余時間個別輔導

  在有限的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我們布置要求較高的練習讓他們獨立思考,使他們的知識技能、技巧達到更高的水平,同時,在每周的課外活動定期對后進生進行輔導,對當天所學的基礎知識進行鞏固,對掌握特別差的學生,進行個別輔導。平時,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。

  3、樹立榜樣,定期交流學習經驗

  榜樣的力量是無窮的,我們將定期在學生中組織學習經驗交流會,讓優(yōu)等生介紹他們的學習經驗,讓后進生總結自己的進步。通過相互促進,學生的學習狀態(tài)、學習方法、學習心態(tài)都將會有較大進步。

  4、完善評價機制,定期總結,及時反饋。

  為及時掌握學生學習狀態(tài),檢驗輔導效果,我們還將完善評價機制,定期召開備課組會,及時分析學生學習情況,定期總結老師輔導效果。好的經驗及時推廣,失敗的教訓也要引以為戒。

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