學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單_學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾報(bào)告
開展“學(xué)轉(zhuǎn)促”活動(dòng)，對(duì)于黨員嚴(yán)明紀(jì)律具有特殊重要的意義。下面是小編整理的學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單，歡迎借鑒。
學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單一
從開展學(xué)轉(zhuǎn)促活動(dòng)以來(lái),本人能夠按照單位作風(fēng)整頓活動(dòng)計(jì)劃的安排，積極參與到這次活動(dòng)中，并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，圍繞作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真反思自己在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析，現(xiàn)將教學(xué)整改情況匯報(bào)如下：
存在問(wèn)題：
1、平時(shí)不夠注意觀察學(xué)生的細(xì)節(jié)，比較忽視學(xué)生的反應(yīng)。
2、課堂評(píng)價(jià)沒有作為一項(xiàng)教學(xué)常規(guī)來(lái)抓，堅(jiān)持不懈，來(lái)使學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣。
3、需要提高自己的教學(xué)管理能力，提升自身的專業(yè)知識(shí)，發(fā)展自身專長(zhǎng)。
4、缺乏教育理論書籍的學(xué)習(xí)及課題開展的能力。
改進(jìn)措施：
1、學(xué)習(xí)、貫徹國(guó)家的教育方針、政策、法規(guī)，堅(jiān)持依法執(zhí)教，不斷更新教育觀念，努力向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌;
2、堅(jiān)守工作崗位，搞好本職工作，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)精神，堅(jiān)持教書育人，注重言傳身教;
3、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，開足上齊上好每門課程，促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞諸方面全面發(fā)展;
4、樹立正確的學(xué)生觀和質(zhì)量觀，教學(xué)中注意面向全體學(xué)生，努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐精神;不斷提高教學(xué)質(zhì)量;
5、認(rèn)真做好學(xué)生的思想品德教育工作，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生人格，不體罰或變相體罰學(xué)生，耐心輔導(dǎo)差生，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的心理健康教育，減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān);
6、積極參加學(xué)校的教研教改工作，認(rèn)真閱讀各種教育書刊雜志，內(nèi)強(qiáng)修養(yǎng)，外練基本功，不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)教學(xué)方法;
7、主動(dòng)參與學(xué)校民主管理，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)，共創(chuàng)文明校風(fēng);
8、團(tuán)結(jié)同事，互教互學(xué)，堅(jiān)持正義，少說(shuō)空話、廢話，多干實(shí)事、正事。
學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單二
在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)。現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下。
一、指導(dǎo)思想和總體要求
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)和系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)第九次黨代會(huì)工作部署，扎實(shí)開展國(guó)土資源部“責(zé)任落實(shí)年”活動(dòng)，推動(dòng)自治區(qū)國(guó)土資源系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)
二、存在問(wèn)題
1、執(zhí)行制度不力，工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀(jì)律意識(shí)淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗。二是運(yùn)行流程不規(guī)范。工作存在隨意性，流程模糊，程序不嚴(yán)，規(guī)范不詳。三是職責(zé)界定不規(guī)范。工作責(zé)任不清、職能交叉。
2、工作上不主動(dòng)，缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一是不主動(dòng)思考。工作思路不寬，辦法不多，因循守舊，能力平庸。主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠，以文件貫徹文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議。二是不主動(dòng)作為。工作按部就班，習(xí)慣于按老辦法履職，拘泥于條條框框，慣性思維嚴(yán)重。三是不主動(dòng)補(bǔ)臺(tái)。缺乏協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，不顧單位整體形象。
3、缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)，存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責(zé)。吃苦在前、享受在后意識(shí)淡化，怕艱苦、怕吃苦思想抬頭，貪圖享受心理滋長(zhǎng)。二是遇事推諉不擔(dān)責(zé)。缺乏擔(dān)當(dāng)精神，工作推動(dòng)不力、效果不好時(shí)，講客觀原因多，分析主觀原因少。三是得過(guò)且過(guò)不盡責(zé)。事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，精神懈怠。工作只求過(guò)得去，缺乏“干精品、爭(zhēng)第一、創(chuàng)一流”的膽識(shí)和氣魄。
4、缺乏精益求精精神，工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)。一是慮事不周。工作缺乏預(yù)見性、前瞻性、計(jì)劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴(yán)。工作不注重細(xì)節(jié)，粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責(zé)，不愿精益求精。三是過(guò)程不精。工作安排不周全，程序不嚴(yán)密，操作性不強(qiáng)。
5、落實(shí)政策不力，工作不求實(shí)效。一是作風(fēng)飄浮。工作不深入，不愿下深水，當(dāng)“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下。三是機(jī)械落實(shí)。貫徹落實(shí)文件會(huì)議精神，不注重結(jié)合實(shí)際，照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實(shí)檢查、重形式輕效果。
6、做事不用心，思想覺悟低。一是對(duì)待群眾不熱心。接待群眾來(lái)訪簡(jiǎn)單粗暴，直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員，沒有很好的執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制。二是對(duì)待學(xué)習(xí)不耐心。缺乏學(xué)習(xí)的連續(xù)性、系統(tǒng)性，理論水平不高，專業(yè)知識(shí)匱乏。三是對(duì)待工作不專心。不甘平凡寂寞，不珍惜崗位，心浮氣躁，缺乏奉獻(xiàn)精神。
三、整改措施
1、完善和落實(shí)相關(guān)制度，規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度，健全長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合黨政辦工作實(shí)際，制定各種規(guī)章制度、紀(jì)律規(guī)范，加大對(duì)紀(jì)律意識(shí)淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗等行為進(jìn)行懲治。二是進(jìn)一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事，杜絕隨意性，流程模糊，程序不嚴(yán)，規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工，職責(zé)落實(shí)到人，防止出現(xiàn)工作責(zé)任不清、職能交叉等現(xiàn)象。
2、提高積極主動(dòng)性，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一是鼓勵(lì)和引導(dǎo)黨政辦公室工作人員主動(dòng)思考，積極創(chuàng)新。通過(guò)開展、參與上級(jí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)拓寬思路、豐富措施、提升能力，防止因循守舊、按部就班，以文件貫徹文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議。二是主動(dòng)作為，杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識(shí)，引導(dǎo)黨政辦公室工作人員心往一處想，勁往一處使，提高黨政辦業(yè)務(wù)水平。
3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育，剎住享樂(lè)風(fēng)。每月組織黨政辦工作人員觀看、學(xué)習(xí)優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料，培養(yǎng)吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)精神，提高工作人員事業(yè)心、責(zé)任感，從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長(zhǎng)。二是在黨政辦公室建立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)機(jī)制，制定懲處獎(jiǎng)勵(lì)制度，逐步形成主動(dòng)作為，積極進(jìn)取的良好勢(shì)頭。三是明確責(zé)任分工，確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭(zhēng)第一、創(chuàng)一流”的膽識(shí)和氣魄。
4、改進(jìn)工作態(tài)度，追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強(qiáng)預(yù)見性、前瞻性、計(jì)劃性和統(tǒng)籌性，確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對(duì)待工作。在工作中要大處著眼，小處著手，注重細(xì)節(jié)，切忌粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責(zé)，不愿精益求精。三是工作過(guò)程要追求精。工作安排要周全，程序要嚴(yán)密，注重操作性。
5、增強(qiáng)政策執(zhí)行力，提高工作實(shí)效。一是督促黨政辦工作人員嚴(yán)格按照“群教活動(dòng)”，“三嚴(yán)三實(shí)”，“治理庸、懶、散、浮、拖”要求改進(jìn)工作作風(fēng)。二是杜絕辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下現(xiàn)象。三是發(fā)揮積極能動(dòng)性，切忌機(jī)械落實(shí)。貫徹落實(shí)文件會(huì)議精神，要注重結(jié)合實(shí)際，不能照抄照搬照套。工作既要安排部署，更要注重落實(shí)效果。
6、用心做事，提高為民意識(shí)。一是對(duì)待群眾要熱心周到。建立執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制，定期培訓(xùn)群眾接待技巧。二是每月定期組織黨政辦工作人員進(jìn)行理論知識(shí)及專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。三是培養(yǎng)正確價(jià)值觀，樂(lè)于奉獻(xiàn)、珍惜崗位，杜絕心浮氣躁，作風(fēng)漂浮。
三、整改落實(shí)情況
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。收到學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)文件后，鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)此次專項(xiàng)活動(dòng)高度重視，把專項(xiàng)活動(dòng)列入本單位重要議事日程，由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭組織開展此次專項(xiàng)活動(dòng)。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自審定了活動(dòng)方案、加強(qiáng)督促指導(dǎo)，適時(shí)聽取專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)展情況的工作匯報(bào)，并召開黨委會(huì)研究解決活動(dòng)中遇到的各種問(wèn)題，確保專項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效。
(二)注重整改實(shí)效。自專項(xiàng)活動(dòng)開展以來(lái)，學(xué)習(xí)教育、查找問(wèn)題、整改落實(shí)、建章立制同步推進(jìn)。我鎮(zhèn)黨政辦對(duì)查找出的突出問(wèn)題，建立了問(wèn)題清單，逐項(xiàng)制定了整改措施，切實(shí)抓好了整改落實(shí)。
(三)健全長(zhǎng)效機(jī)制。我鎮(zhèn)以此次活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合黨政辦工作特點(diǎn)，對(duì)原有工作制度進(jìn)行梳理和修訂，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，明確崗位職責(zé)，健全完善責(zé)任體系，做到了有章可循，切實(shí)建立了規(guī)范高效的工作運(yùn)行機(jī)制。
(四)強(qiáng)力督查督辦。我鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整改落實(shí)情況高度重視，不定時(shí)進(jìn)行督查，對(duì)查找問(wèn)題不深入、整改措施落實(shí)不到位、整改效果不明的，在干部大會(huì)上予以通報(bào)批評(píng)。
學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單三
在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)?，F(xiàn)將整改情況報(bào)告如下。
一、指導(dǎo)思想和總體要求
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)和系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)第九次黨代會(huì)工作部署，扎實(shí)開展國(guó)土資源部“責(zé)任落實(shí)年”活動(dòng)，推動(dòng)自治區(qū)國(guó)土資源系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)
二、存在問(wèn)題
1、執(zhí)行制度不力，工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀(jì)律意識(shí)淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗。二是運(yùn)行流程不規(guī)范。工作存在隨意性，流程模糊，程序不嚴(yán)，規(guī)范不詳。三是職責(zé)界定不規(guī)范。工作責(zé)任不清、職能交叉。
2、工作上不主動(dòng)，缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一是不主動(dòng)思考。工作思路不寬，辦法不多，因循守舊，能力平庸。主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠，以文件貫徹文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議。二是不主動(dòng)作為。工作按部就班，習(xí)慣于按老辦法履職，拘泥于條條框框，慣性思維嚴(yán)重。三是不主動(dòng)補(bǔ)臺(tái)。缺乏協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，不顧單位整體形象。
3、缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)，存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責(zé)。吃苦在前、享受在后意識(shí)淡化，怕艱苦、怕吃苦思想抬頭，貪圖享受心理滋長(zhǎng)。二是遇事推諉不擔(dān)責(zé)。缺乏擔(dān)當(dāng)精神，工作推動(dòng)不力、效果不好時(shí)，講客觀原因多，分析主觀原因少。三是得過(guò)且過(guò)不盡責(zé)。事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，精神懈怠。工作只求過(guò)得去，缺乏“干精品、爭(zhēng)第一、創(chuàng)一流”的膽識(shí)和氣魄。
4、缺乏精益求精精神，工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)。一是慮事不周。工作缺乏預(yù)見性、前瞻性、計(jì)劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴(yán)。工作不注重細(xì)節(jié)，粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責(zé)，不愿精益求精。三是過(guò)程不精。工作安排不周全，程序不嚴(yán)密，操作性不強(qiáng)。
5、落實(shí)政策不力，工作不求實(shí)效。一是作風(fēng)飄浮。工作不深入，不愿下深水，當(dāng)“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下。三是機(jī)械落實(shí)。貫徹落實(shí)文件會(huì)議精神，不注重結(jié)合實(shí)際，照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實(shí)檢查、重形式輕效果。
6、做事不用心，思想覺悟低。一是對(duì)待群眾不熱心。接待群眾來(lái)訪簡(jiǎn)單粗暴，直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員，沒有很好的執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制。二是對(duì)待學(xué)習(xí)不耐心。缺乏學(xué)習(xí)的連續(xù)性、系統(tǒng)性，理論水平不高，專業(yè)知識(shí)匱乏。三是對(duì)待工作不專心。不甘平凡寂寞，不珍惜崗位，心浮氣躁，缺乏奉獻(xiàn)精神。
三、整改措施
1、完善和落實(shí)相關(guān)制度，規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度，健全長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合黨政辦工作實(shí)際，制定各種規(guī)章制度、紀(jì)律規(guī)范，加大對(duì)紀(jì)律意識(shí)淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗等行為進(jìn)行懲治。二是進(jìn)一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事，杜絕隨意性，流程模糊，程序不嚴(yán)，規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工，職責(zé)落實(shí)到人，防止出現(xiàn)工作責(zé)任不清、職能交叉等現(xiàn)象。
2、提高積極主動(dòng)性，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一是鼓勵(lì)和引導(dǎo)黨政辦公室工作人員主動(dòng)思考，積極創(chuàng)新。通過(guò)開展、參與上級(jí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)拓寬思路、豐富措施、提升能力，防止因循守舊、按部就班，以文件貫徹文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議。二是主動(dòng)作為，杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識(shí)，引導(dǎo)黨政辦公室工作人員心往一處想，勁往一處使，提高黨政辦業(yè)務(wù)水平。
3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育，剎住享樂(lè)風(fēng)。每月組織黨政辦工作人員觀看、學(xué)習(xí)優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料，培養(yǎng)吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)精神，提高工作人員事業(yè)心、責(zé)任感，從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長(zhǎng)。二是在黨政辦公室建立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)機(jī)制，制定懲處獎(jiǎng)勵(lì)制度，逐步形成主動(dòng)作為，積極進(jìn)取的良好勢(shì)頭。三是明確責(zé)任分工，確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭(zhēng)第一、創(chuàng)一流”的膽識(shí)和氣魄。
4、改進(jìn)工作態(tài)度，追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強(qiáng)預(yù)見性、前瞻性、計(jì)劃性和統(tǒng)籌性，確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對(duì)待工作。在工作中要大處著眼，小處著手，注重細(xì)節(jié)，切忌粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責(zé)，不愿精益求精。三是工作過(guò)程要追求精。工作安排要周全，程序要嚴(yán)密，注重操作性。
5、增強(qiáng)政策執(zhí)行力，提高工作實(shí)效。一是督促黨政辦工作人員嚴(yán)格按照“群教活動(dòng)”，“三嚴(yán)三實(shí)”，“治理庸、懶、散、浮、拖”要求改進(jìn)工作作風(fēng)。二是杜絕辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下現(xiàn)象。三是發(fā)揮積極能動(dòng)性，切忌機(jī)械落實(shí)。貫徹落實(shí)文件會(huì)議精神，要注重結(jié)合實(shí)際，不能照抄照搬照套。工作既要安排部署，更要注重落實(shí)效果。
6、用心做事，提高為民意識(shí)。一是對(duì)待群眾要熱心周到。建立執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制，定期培訓(xùn)群眾接待技巧。二是每月定期組織黨政辦工作人員進(jìn)行理論知識(shí)及專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。三是培養(yǎng)正確價(jià)值觀，樂(lè)于奉獻(xiàn)、珍惜崗位，杜絕心浮氣躁，作風(fēng)漂浮。
三、整改落實(shí)情況
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。收到學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)文件后，鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)此次專項(xiàng)活動(dòng)高度重視，把專項(xiàng)活動(dòng)列入本單位重要議事日程，由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭組織開展此次專項(xiàng)活動(dòng)。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自審定了活動(dòng)方案、加強(qiáng)督促指導(dǎo)，適時(shí)聽取專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)展情況的工作匯報(bào)，并召開黨委會(huì)研究解決活動(dòng)中遇到的各種問(wèn)題，確保專項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效。
(二)注重整改實(shí)效。自專項(xiàng)活動(dòng)開展以來(lái)，學(xué)習(xí)教育、查找問(wèn)題、整改落實(shí)、建章立制同步推進(jìn)。我鎮(zhèn)黨政辦對(duì)查找出的突出問(wèn)題，建立了問(wèn)題清單，逐項(xiàng)制定了整改措施，切實(shí)抓好了整改落實(shí)。
(三)健全長(zhǎng)效機(jī)制。我鎮(zhèn)以此次活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合黨政辦工作特點(diǎn)，對(duì)原有工作制度進(jìn)行梳理和修訂，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，明確崗位職責(zé)，健全完善責(zé)任體系，做到了有章可循，切實(shí)建立了規(guī)范高效的工作運(yùn)行機(jī)制。
(四)強(qiáng)力督查督辦。我鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整改落實(shí)情況高度重視，不定時(shí)進(jìn)行督查，對(duì)查找問(wèn)題不深入、整改措施落實(shí)不到位、整改效果不明的，在干部大會(huì)上予以通報(bào)批評(píng)。
學(xué)轉(zhuǎn)促自查自糾問(wèn)題清單四
按照黨學(xué)轉(zhuǎn)促活動(dòng)總體要求和部署，結(jié)合撰寫對(duì)照檢查材料、專題民主生活會(huì)上開展批評(píng)和自我批評(píng)、專題民主生活會(huì)情況通報(bào)會(huì)后的反饋意見以及開展回頭看，進(jìn)一步補(bǔ)充征集了方方面面的意見建議。對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行了深刻的剖析，為了進(jìn)一步自我提高、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性，本人對(duì)照區(qū)委學(xué)轉(zhuǎn)促活動(dòng)辦公室要求，現(xiàn)制定整改落實(shí)措施如下：
一、黨的政治紀(jì)律整改措施
整改問(wèn)題一：執(zhí)行政治紀(jì)律不夠主動(dòng)。
整改措施：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。堅(jiān)持?jǐn)D時(shí)間學(xué)，每天擠1小時(shí)以上時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)，養(yǎng)成好習(xí)慣，實(shí)現(xiàn)自我提高，做到能力增強(qiáng)、信念堅(jiān)定，確保在思想上、政治上、行動(dòng)上同中央、省、市保持高度一致。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行
整改問(wèn)題二：落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位，沒有認(rèn)真履行教育、管理、檢查考核的責(zé)任，并把責(zé)任推給紀(jì)委。
整改措施：切實(shí)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)，親自部署、親自過(guò)問(wèn)、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。管好自己、親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行
二、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定整改措施
整改問(wèn)題一：精文減會(huì)執(zhí)行不嚴(yán)格。對(duì)一些可開可不開的會(huì)議、可發(fā)可不發(fā)的文件，把關(guān)不嚴(yán)，精文減會(huì)效果不是很明顯。
整改措施：制定會(huì)議審批制度。對(duì)可開可不開的會(huì)議一律不開，可整合召開的整合召開，必須召開的會(huì)議，制定會(huì)議目錄，嚴(yán)格會(huì)議審批，從嚴(yán)控制會(huì)議數(shù)量和會(huì)期及參加人員規(guī)模，嚴(yán)禁以培訓(xùn)名義召開會(huì)議;簡(jiǎn)化會(huì)議程序，精簡(jiǎn)出席會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)人數(shù);嚴(yán)格會(huì)議經(jīng)費(fèi)管理，嚴(yán)禁套取會(huì)議資金。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行
整改問(wèn)題二：公務(wù)接待超標(biāo)準(zhǔn)，陪吃陪喝。
整改措施：嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委十項(xiàng)規(guī)定要求進(jìn)行整改，帶頭執(zhí)行《萬(wàn)山區(qū)改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾實(shí)施細(xì)則》，絕不搞超標(biāo)準(zhǔn)接待、陪吃陪喝。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行
三、四風(fēng)方面整改措施
整改問(wèn)題一：作風(fēng)漂浮。在抓工作方面僅滿足于開會(huì)布置和下發(fā)文件，口頭強(qiáng)調(diào)多，要求多，親自督促落實(shí)做得不好，工作效率不高。
整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，帶頭履行工作職責(zé)，帶頭堅(jiān)持學(xué)習(xí)、帶頭深入基層調(diào)研。二是加強(qiáng)工作督查力度。對(duì)安排部署的工作，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)督查落實(shí)情況，跟蹤工作進(jìn)展情況，確保各項(xiàng)工作都能落到實(shí)處、有序推進(jìn)。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題二：消極對(duì)待學(xué)習(xí)、學(xué)風(fēng)不正。對(duì)理論武裝重視不夠，對(duì)黨的理論和做好工作所需的知識(shí)學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，被動(dòng)學(xué)習(xí)多，主動(dòng)學(xué)習(xí)少;上面要求學(xué)的學(xué)習(xí)多，上面沒有要求的學(xué)習(xí)得少。多數(shù)情況下，是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，而不是為了工作、為了提高能力、為了解決實(shí)際問(wèn)題而學(xué)習(xí)。
整改措施：一是堅(jiān)持?jǐn)D時(shí)間學(xué)，每天擠1小時(shí)以上時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)，養(yǎng)成好習(xí)慣，實(shí)現(xiàn)自我提高，做到能力增強(qiáng)、信念堅(jiān)定，確保在思想上、政治上、行動(dòng)上同中央、省、市、區(qū)保持高度一致。二是端正學(xué)習(xí)態(tài)度，堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合，做到學(xué)而有思、學(xué)以致用。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題三：急功近利、好大喜功?？偨Y(jié)匯報(bào)工作講成績(jī)、講經(jīng)驗(yàn)的多，講問(wèn)題、談教訓(xùn)的少，甚至輕描淡寫、避重就輕。
整改措施：總結(jié)匯報(bào)工作，實(shí)事求是，全面具體，不夸大、不縮小，講問(wèn)題不回避、不遮掩。
整改時(shí)限：立即整改，9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題四：高高在上，脫離群眾。坐辦公室多，下基層少，即使到基層調(diào)研，也是走馬觀花，蜻蜓點(diǎn)水, 沒有真正深入實(shí)際了解情況，沒有真正沉下身子耐心傾聽群眾心聲，更沒有與群眾打成一片。
整改措施：一是堅(jiān)持深入調(diào)研。放下架子、撲下身子，虛心向基層群眾學(xué)習(xí)，真心聽取群眾意見，掌握基層實(shí)情，關(guān)心群眾疾苦，認(rèn)真解決群眾合理訴求，真正解決好聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾最后一公里問(wèn)題。
整改時(shí)限：立即整改，9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題五：工作推諉，當(dāng)甩手掌柜。憑心情好壞對(duì)待工作。
整改措施：一是保持工作熱情和對(duì)工作負(fù)責(zé)人的態(tài)度，遇事不推諉，帶頭到問(wèn)題最棘手、矛盾糾紛最突出的地方去，切實(shí)幫助人民群眾解決困難和問(wèn)題。二是嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，牢固樹立與時(shí)俱進(jìn)思想和敢于擔(dān)當(dāng)意識(shí)，繼續(xù)保持旺盛的精力。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題六：存在家長(zhǎng)作風(fēng)，工作武斷。
整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，不搞獨(dú)斷專行，不搞一言堂，不搞強(qiáng)壓命令，多與班子成員交心談心，多鼓勵(lì)、多批評(píng)，消除思想顧慮，放手大膽工作，切實(shí)把大家的心思和精力都集中到工作上。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題七：安于現(xiàn)狀，得過(guò)且過(guò)。享樂(lè)思想抬頭，怕苦怕累。
整改措施：克服松懈心理和懶散情緒，牢固樹立與時(shí)俱進(jìn)思想和敢于擔(dān)當(dāng)意識(shí)，敢闖敢干，勇于擔(dān)當(dāng)，迎難而上。
整改時(shí)限：9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題八：怕得罪人，當(dāng)老好人。
整改措施：帶頭遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)刻慎獨(dú)慎微，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。加強(qiáng)對(duì)干部的教育和管理和監(jiān)督，對(duì)有關(guān)問(wèn)題嚴(yán)肅懲處，絕不姑息遷就。
整改時(shí)限：立即整改，9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題九：擺闊氣，講排場(chǎng)。
整改措施：以焦裕祿、楊善洲、文朝榮等先進(jìn)人物為榜樣，嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定、省市十項(xiàng)規(guī)定要求，認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定，做到勤儉創(chuàng)業(yè)、勤儉工作、勤儉生活，把艱苦樸素落實(shí)到工作和生活各個(gè)方面。
整改時(shí)限：立即整改，9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
整改問(wèn)題十：貪圖舒適生活。
整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》，任何時(shí)候做到率先垂范，不進(jìn)入私人和高檔會(huì)所，不住高檔豪華酒店。
整改時(shí)限：立即整改，9月底完成，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。
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