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保安隊(duì)會(huì)議紀(jì)要范文

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保安隊(duì)會(huì)議紀(jì)要范文

  保安隊(duì)召開(kāi)會(huì)議,為本次會(huì)議作記錄,本文是保安隊(duì)會(huì)議記錄的范文,僅供參考。

  保安隊(duì)會(huì)議紀(jì)要范文篇一

  會(huì)議地點(diǎn):保安值班室

  會(huì)議時(shí)間:20xx年x月x日

  主 持:房旭良 參加人員:邱兆賢

  會(huì)議主題:

  會(huì)議內(nèi)容:

  1、公司傳達(dá)交給的任務(wù)及規(guī)章制度必須執(zhí)行。

  2、關(guān)鍵時(shí)候不要犯規(guī),否則按規(guī)定執(zhí)行。

  3、安排看車(chē)庫(kù)人員,必須在位,不得脫崗。

  4、早上8:30-9:00各領(lǐng)班安排人員給林總開(kāi)東卷簾門(mén)。

  5、20xx年x月x日開(kāi)始,關(guān)于未刷卡情況王總將一律不予以簽字,人事部也將不再接受未刷卡單,希望大家能按時(shí)上下班打卡,特殊情況例外(手指爆皮)。摘自O(shè)A 6、夜班加強(qiáng)各樓層巡查,包括外圍二樓倉(cāng)庫(kù),防止發(fā)生內(nèi)外盜及火災(zāi)。

  7、場(chǎng)內(nèi)禁止撒尿。

  8、巴黎春天馬上進(jìn)入交接,已在附近租房,夜間會(huì)有夜查。

  9、保安部的固定資產(chǎn),各領(lǐng)班、監(jiān)控員必須交接清楚,比如電腦、大衣、對(duì)講機(jī)、電池、手電筒、滅火器等,做好值班記錄。如保安自己人無(wú)故拿走,不能及時(shí)歸還者,將視為偷盜。

  10、吃飯人次和時(shí)間各領(lǐng)班要合理安排,保證場(chǎng)內(nèi)有人。

  11、工裝必須穿戴整齊。

  12、監(jiān)控員不得私自更改設(shè)置、刪除錄像。其他部門(mén)回放錄像必須填寫(xiě)審批單。白、夜班要多發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)通知領(lǐng)班。

  13、對(duì)于白、夜班,打完卡不在崗位者,發(fā)現(xiàn)將視為曠工。月底考勤中體現(xiàn)。嚴(yán)重者將逐級(jí)上報(bào)。近期將組織夜查。

  14、各領(lǐng)班要合理安排人員確保每樓層要有人,遵循:誰(shuí)值班、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。三樓人員白天可做機(jī)動(dòng)崗使用。

  15、早上8:30工程部將會(huì)打開(kāi)貨梯,監(jiān)控員注意監(jiān)控。

  16、如場(chǎng)內(nèi)發(fā)生緊急事件請(qǐng)及時(shí)上報(bào)

  保安隊(duì)會(huì)議紀(jì)要范文篇二

  時(shí)間:20xx年x月x日 地點(diǎn):中控室

  參加人員:中控員、門(mén)崗收費(fèi)員、外保隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)

  一、 保安工作要求

  1、 私自占用綠化地;

  2、 私自亂堆亂放雜物、廢品;

  3、 中控室夜間睡覺(jué)與獎(jiǎng)金相掛鉤;

  4、 門(mén)崗收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行“有卡刷卡、無(wú)卡收費(fèi)”的規(guī)定;

  5、 加強(qiáng)外保人員的管理和培訓(xùn);

  6、 加強(qiáng)門(mén)崗夜間車(chē)輛的檢查;

  7、 嚴(yán)查未辦手續(xù)進(jìn)行裝修。

  二、 本周主要完成的工作

  1、 對(duì)三期裝修進(jìn)行集中巡查,發(fā)現(xiàn)三戶(hù)未辦理裝修手續(xù)(已補(bǔ)辦手續(xù));

  2、 南門(mén)外私搭亂建進(jìn)行拆除;

  3、 協(xié)助監(jiān)控維修人員對(duì)小區(qū)監(jiān)控的維修;

  4、 加強(qiáng)收繳停車(chē)費(fèi)力度;

  5、 本周未發(fā)生偷盜及治安案件;

  6、 協(xié)助燕達(dá)醫(yī)院免費(fèi)義診的宣傳及秩序維護(hù);

  7、突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

  三、 下周的工作重點(diǎn)

  1、 督促保安公司對(duì)保安年齡較大人員進(jìn)行調(diào)整,按公司要求月底之前調(diào)整完畢;

  2、 檢查保安人員的工作質(zhì)量、制定處罰單,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未及時(shí)整改或出現(xiàn)欺上瞞下現(xiàn)象,將按照合同進(jìn)行處罰,每月隨考勤報(bào)辦公室;

  3、 巡更系統(tǒng)的檢查是否按時(shí)按量(質(zhì)量)完成日常巡邏;

  4、 對(duì)裝修的進(jìn)行檢查,是否辦理裝修手續(xù)、是否違規(guī)裝修。

  保安隊(duì)會(huì)議紀(jì)要范文篇三

  會(huì)議時(shí)間:xx年x月X日

  會(huì)議地點(diǎn):保安休息室

  會(huì)議內(nèi)容:x月工作安排例會(huì)

  組織人:xxx

  記錄人:xxx

  參加人:xxx,xxx,xxx

  會(huì)議發(fā)言紀(jì)要:

  首先,強(qiáng)調(diào)服從意識(shí),要雷厲風(fēng)行、馬上動(dòng)手,不得消極抵抗,陽(yáng)奉陰違。

  1、 訓(xùn)練時(shí)間調(diào)整為:下午15:00開(kāi)始,40分鐘。

  2、 工作服統(tǒng)一聽(tīng)張凡指令,下班后馬上換裝。

  3、 不得離崗(桌旁站立),不得和閑人胡侃。

  4、 大門(mén)口無(wú)論何時(shí)都要有人,尤其是夜班要提高警惕。

  5、 對(duì)公共財(cái)物包括對(duì)講機(jī)、工作服都要愛(ài)惜,愛(ài)護(hù)。發(fā)現(xiàn)有損壞的視情況處罰,接班時(shí)看到衣服臟、破可以不接。 6、 宣布以下幾點(diǎn):

 ?、?違反公司規(guī)定,未提前一個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng)、未獲批準(zhǔn)辭職的,處罰一個(gè)月工資。

 ?、?我們保安隊(duì)伍現(xiàn)已進(jìn)入了“正規(guī)化”的初步階段,雖然我們不是軍人,但我們同樣有鐵的紀(jì)律、鐵的規(guī)章制度,仍然要堅(jiān)定不移的服從命令,聽(tīng)從指揮。不允許任何人在隊(duì)伍間混日子,凡是對(duì)公司的發(fā)展不利,損害公司的形象甚至在公司利益者,一律嚴(yán)肅處理,決不手軟。不管你是誰(shuí)的兒子。同理,只要努力工作,為公司做出貢獻(xiàn)的同志,我們要表?yè)P(yáng)要給予獎(jiǎng)勵(lì)(物質(zhì)和精神),也要學(xué)習(xí),還可能要委于重任。

 ?、?每個(gè)人都有自己的一點(diǎn)小困難,但是為了工作就要努力的去克服,確實(shí)克服不了的,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講,公司還是很講人情的,但是嚴(yán)禁尋找這樣那樣的理由來(lái)逃避訓(xùn)練,逃避有挑戰(zhàn)性的工作,甚至來(lái)挑戰(zhàn)公司的規(guī)章制度。在此我宣布一點(diǎn):凡是受過(guò)一次50元以下處罰的,三個(gè)月內(nèi)不參加優(yōu)秀評(píng)選(有選舉權(quán),確實(shí)真心悔過(guò),且在以后工作中有特殊貢獻(xiàn)者可以例外)。凡是受過(guò)50元以上處罰者,半年內(nèi)不得參與優(yōu)秀員工的評(píng)選(有選舉權(quán))。

 ?、茉诠緝?nèi)部要精誠(chéng)團(tuán)結(jié),不得有謠言惑眾,散布不利于團(tuán)結(jié),或帶有煽動(dòng)性的言行舉止,行為惡劣者勸離公司,在工作過(guò)程中積極思考有效改進(jìn)工作方式,提高工作效率的獎(jiǎng)勵(lì)、抓住小偷的獎(jiǎng)勵(lì),或有效制止了打架、盜竊、亂拉亂掛、亂貼亂畫(huà)、亂堆亂放或其他讓公司受損失的行為,應(yīng)該獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)待定。

 ?、蓊I(lǐng)導(dǎo)說(shuō)干啥不要有多余的話(huà),更不允許問(wèn)為什么?該問(wèn)的問(wèn),不該問(wèn)的不問(wèn)。

 ?、尬覀儚?qiáng)調(diào)的時(shí)奉獻(xiàn)精神和強(qiáng)烈的責(zé)任感,如缺乏這種東西,就只能獨(dú)立的回家單干了,“觀念一轉(zhuǎn)天地寬”我們要著重培養(yǎng),責(zé)任感強(qiáng)烈,具有職業(yè)道德和三種能力(基本能力、職業(yè)能力、處事能力),并要追求高標(biāo)準(zhǔn)的人才。我們要講究團(tuán)隊(duì)精神,如狼群起而解決問(wèn)題,畢竟一個(gè)人的能力是有限的,目前我們已制度為本,學(xué)習(xí)軍人的作風(fēng),傾情服務(wù),客服為友,重視員工,這也是我們將來(lái)形成企業(yè)文化的初具模型。

  ⑦準(zhǔn)備短袖,并將自己的尺寸大小上報(bào)。

 ?、嘤?xùn)練由老王組織,老王如果有事,由張凡安排。

 ?、衢e雜人等在小區(qū)隨意走動(dòng),無(wú)人管束。

 ?、饨影鄷r(shí)間提前15分鐘。白天出入宿舍,盡量小聲點(diǎn),不要吵到上夜班正在睡覺(jué)的同志。

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