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全面放開二胎細則最新版

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全面放開二胎細則最新版

  2016年全面放開二胎有了新消息,2015年12月27日全國人大會表決通過了人口與計劃生育法修正案,全面二孩定于2016年1月1日起正式實施。這就意味著,2016年元旦以后出生的二孩,都是合法的。按修正案中規(guī)定,生育一孩或兩孩的夫妻均可獲得延長生育假的獎勵。法律修改前按照規(guī)定應當享受扶助的失獨家庭,將繼續(xù)獲得扶助。下面是小編收集的最新消息,供大家查閱!

  2016年全面放開二孩2016年全面放開二孩

  政策已落實,全國人大會表決通過了人口與計劃生育法修正案,全面二孩定于2016年1月1日起正式實施。這就意味著,2016年元旦以后出生的二孩,都是合法的。按修正案中規(guī)定,生育一孩或兩孩的夫妻均可獲得延長生育假的獎勵。我國將實行生育登記服務制度,對生育兩個以內(含兩個)孩子的,不實行審批,由家庭自主安排生育。

  2015年10月29日,黨的十八屆五中全會決定“堅持計劃生育的基本國策,完善人口發(fā)展戰(zhàn)略,全面實施一對夫婦可生育兩個孩子政策”。這是繼2013年,十八屆三中全會決定啟動實施“單獨二孩”政策之后的又一次人口政策調整。

  根據(jù)最新一次人口普查的結果,中國生育率已經(jīng)降到了1.18的低水平,遠遠低于歐美發(fā)達國家和東亞鄰國。北京大學光華管理學院經(jīng)濟系研究教授梁建章認為,如果不能改變這種趨勢,那么倒金字塔形狀的人口結構,將會成為中國經(jīng)濟難以擺脫的沉重負擔,甚至形成一系列惡性循環(huán)的后果。

  梁建章稱,從“單獨二孩”政策實行一年多的實際效果來看,每年受惠于新政而增加了幾十萬新生兒。再加上本次進一步放寬限制的“全面二孩”,根據(jù)估算,未來每年平均新增的小孩規(guī)模預計將在250萬左右。而在這兩項新政出臺前,中國每年新出生的人口數(shù)量在1600萬左右。

  梁建章分析,按照每個孩子每年帶來3萬元消費來計算,那么每年新增的消費就是750億元。除此之外,伴隨著新生人口數(shù)量的增加,房屋、教育和基礎設施等領域內的民間和政府的投資都會成倍放大,因此在最開始的5-10年里,每年可能額外增加2250億元的投入。

  放開二胎最新政策:二胎產(chǎn)假、陪產(chǎn)假多少天

  問:二胎產(chǎn)假多少天?

  答:母親二胎產(chǎn)假128天

  丈夫的陪產(chǎn)假從10天增加到15天

  取消晚婚晚育假,將原來的獨生子女母親產(chǎn)假調整為獎勵假30天。這意味著,凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的,不論是生育一孩、還是二孩,以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的,都可以享受增加30天產(chǎn)假的優(yōu)待;同時,丈夫的陪產(chǎn)假從10天增加到15天。與以往有何不同?

  1、當爸爸的男同胞們能多獲得5天帶薪休假時間。

  2、對于媽媽來說,情況不同。此前,女性產(chǎn)假一般為98天基本產(chǎn)假+35天獨生子女假+15天晚育假=148天。調整后,則是98天基本產(chǎn)假+30天計生獎勵(即二孩以內)假=128天,相比少了20天。但對于此前并不享受獨生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的媽媽來說,則是新增30 天產(chǎn)假。

  3、30天的計生獎勵假對于一孩、二孩都是適用的,對生產(chǎn)二孩的媽媽來說,二孩產(chǎn)假也增加了30天!128天的產(chǎn)假可以休雙份哦!

  二胎產(chǎn)假相關知識:

  1:父母未曾辦理《獨生子女父母光榮證》年老時是否能領取獎勵金?(可以)

  2:如果第一胎是雙胞胎,還能否再生育?(不能)

  3:生育一個孩子后又收養(yǎng)了孩子,能不能再生育?(能)

  4:特殊情況下對生育三孩是怎么規(guī)定的?

  國家提倡一對夫妻生育兩個子女;符合法律、法規(guī)規(guī)定條件的,可以要求安排再生育子女,具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會或其常務委員會規(guī)定。同時明確,夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區(qū)、直轄市之間關于再生育子女的規(guī)定不一致的,按照有利于當事人的原則適用。

  舉例來說,丈夫的戶籍地在A省,妻子在B省。符合哪些條件的夫妻可以生三孩,A省和B省的規(guī)則不同。依據(jù)該夫妻的條件,在A省不允許生三孩,在B省卻可以,那么遵循“有利于當事人原則”,有利于該夫妻的是B省的政策,該夫妻就可以按照B省的規(guī)定,合法生三孩。

  擴展知識:二胎生育險報銷標準

  凡是符合計劃生育條例規(guī)定的第二胎也是可以享受有關生育保險待遇的。如果是符合國家計劃生育政策的,也就是給發(fā)了準生證的,生育保險正常參保且滿足最低繳費期限,同樣享受產(chǎn)假期和生育保險待遇的,報銷的流程應該和第一胎是一樣的。

  生育保險報銷標準是針對生育保險中的保障項目的不同來指定的標準,它的項目包括:生育津貼、職工因實施計劃生育手術而產(chǎn)生的費用和生育而產(chǎn)生的醫(yī)療費。二胎生育險報銷標準具體有以下五點:

  1、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準為:女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個月早產(chǎn)的,享受3個月的生育津貼;難產(chǎn)及實施剖宮產(chǎn)手術的,增加半個月的生育津貼,多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的,享受1個半月的生育津貼,妊娠3個月以內因病理原因流產(chǎn)的,享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發(fā)基數(shù)。

  2、生育營養(yǎng)補貼與圍產(chǎn)保健補貼,凡符合享受國家規(guī)定90天(含90天)以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營養(yǎng)補貼300元、圍產(chǎn)保健補貼700元。

  3、一次性生育補貼,原在單位參加生育保險的女職工失業(yè)后,在領取失業(yè)保險金期間,符合計劃生育規(guī)定生育時,可享受一次性生育補貼:流產(chǎn)400元、順產(chǎn) 2400元、難產(chǎn)和多胞胎生育4000元,對參加生育保險的男職工,其配偶未列入生育保險范圍,符合計劃生育規(guī)定生育第一胎時,可享受50%的一次性生育補貼。

  4、生育津貼補償?shù)絾挝?,參保女職工產(chǎn)假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發(fā)。

  5、計劃生育手術費,包括因計劃生育需要,實施放置(取出)宮內節(jié)育器、流產(chǎn)術、引產(chǎn)術、皮埋術、絕育及復通手術所發(fā)生的費用,列入生育保險基金結付范圍。

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