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小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則

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  如何制定小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則才能更加的公平合理呢?下文是小編收集的小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則,歡迎閱讀!

  小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則一

  1、班會(huì)課每周一次,必須有班會(huì)課教案,政教干事檢查、簽名;每月底交工作手冊(cè)檢查班會(huì)記錄,評(píng)估、登記。

  2、早操、晚休紀(jì)律每周至少到崗檢查3次;分別在操場(chǎng)、公寓樓簽字;超次數(shù)加分;

  3、周日第一節(jié)自習(xí),班主任必須提前進(jìn)教室檢查學(xué)生到校情況。

  4、每周2次衛(wèi)生大掃除、學(xué)校安排的班級(jí)勞動(dòng)及臨時(shí)性任務(wù),班主任必須跟班指導(dǎo)督促,政教處檢查記錄。

  5、學(xué)生集會(huì)班主任必須跟班組織。

  6、班主任會(huì)要按時(shí)參加,遲到、早退、缺勤、請(qǐng)假均按不同情況分等考核。

  7、計(jì)劃、總結(jié)要按時(shí)完成上交。

  8、學(xué)校交辦的其它工作應(yīng)按要求及時(shí)完成。

  9、班主任請(qǐng)假必須委托其他老師代為管理班務(wù)工作,落實(shí)責(zé)任并報(bào)告政教處。

  小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則二

  班主任是學(xué)生工作隊(duì)伍的重要組成部分,是學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組派往各學(xué)生班負(fù)責(zé)全面管理和教育的干部,為便于管理,提高效率,特制定如下規(guī)定:

  1. 實(shí)行班主任責(zé)任制。由班主任全面負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生的思想政治教育和日常管理工作。

  2. 抓好班風(fēng)建設(shè)。以學(xué)風(fēng)建設(shè)為核心,通過(guò)組織各種集體活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的積極性,爭(zhēng)創(chuàng)“良好學(xué)風(fēng)班”、“文明班級(jí)”和“先進(jìn)團(tuán)支部”。

  3. 抓好班級(jí)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真選拔、培訓(xùn)學(xué)生干部,指導(dǎo)他們創(chuàng)造性開(kāi)展班級(jí)工作。負(fù)責(zé)向?qū)W校推薦優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生,向?qū)W生團(tuán)委推薦優(yōu)秀團(tuán)員參加黨校學(xué)習(xí),確定入黨積極分子。

  4. 做好學(xué)生思想政治教育工作。要通過(guò)兩課教學(xué)、班團(tuán)活動(dòng)做好學(xué)生日常管理工作;要經(jīng)常深入教室、宿舍、食堂等學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所,全面了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。注意建立暢通的信息溝通渠道,重大突發(fā)事件必須及時(shí)處理,并在四小時(shí)內(nèi)向?qū)W校相關(guān)部門報(bào)告。

  5. 抓好學(xué)生日常管理工作。綜合測(cè)評(píng)、評(píng)先評(píng)優(yōu),學(xué)生獎(jiǎng)貸學(xué)金評(píng)定,困難補(bǔ)助評(píng)定與發(fā)放,組織勤工儉學(xué)、社會(huì)實(shí)踐等,并且要按規(guī)定保質(zhì)保量按時(shí)完成。積極協(xié)助學(xué)校做好違紀(jì)學(xué)生的處理,以及處理后的思想工作。

  6. 按學(xué)校規(guī)定組織檢查查學(xué)生上課、出操、出勤等情況。

  7. 重要活動(dòng)、重大事件和突發(fā)事件必須到場(chǎng)。

  8. 經(jīng)常與任課老師交流本班學(xué)生情況,實(shí)現(xiàn)班主任工作與教學(xué)的有機(jī)結(jié)合。

  9. 日常工作做到“五個(gè)有”:即工作有筆記,會(huì)議有記錄,期初有計(jì)劃,期末有總結(jié),考核有書面材料。

  10. 抓好“十類重點(diǎn)學(xué)生”,建立重點(diǎn)學(xué)生檔案。對(duì)學(xué)優(yōu)生,學(xué)生干部,有專項(xiàng)特長(zhǎng)學(xué)生的基本情況要做到心中有數(shù),注意發(fā)揮他們的示范教育作用;對(duì)貧困生,有心理障礙學(xué)生,受學(xué)業(yè)警示學(xué)生,受處分學(xué)生,留級(jí)生要特別關(guān)注,定期與他們談話,進(jìn)行必要的心理疏導(dǎo)和學(xué)習(xí)、生活指導(dǎo),制定幫扶措施。

  11. 按時(shí)參加班主任會(huì)議,學(xué)生工作會(huì)議,班主任培訓(xùn)等。

  12. 完成學(xué)校各部門交給的其他工作。

  小學(xué)班主任工作績(jī)效考核細(xì)則三

  第一條:愛(ài)崗敬業(yè)

  1、熱愛(ài)教育事業(yè),遵守教育法規(guī),做到“奉獻(xiàn)于事業(yè),服務(wù)于學(xué)生”。(2分)

  2、服從學(xué)校安排,認(rèn)真、及時(shí)完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作、任務(wù)。(2分)

  第二條:熱愛(ài)學(xué)生

  3、無(wú)體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。(2分)

  4、不侮辱學(xué)生人格,不損傷學(xué)生身心健康。(1分)

  第三條:嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)

  5、工作日不上網(wǎng)游覽與教學(xué)無(wú)關(guān)的信息,上課時(shí)間不隨便接聽(tīng)電話,嚴(yán)禁在工作日中餐飲酒。(2分)

  第四條:團(tuán)結(jié)協(xié)作

  6、尊重同事與領(lǐng)導(dǎo),互相幫助,互相關(guān)心,團(tuán)結(jié)友愛(ài),不吵架、罵人。(1分)

  7、不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做,背后不議論同事,不搬弄是非。(1分)

  第五條:尊重家長(zhǎng)

  8、樹立與家長(zhǎng)平等地位的意識(shí),尊重家長(zhǎng),不訓(xùn)斥家長(zhǎng),對(duì)家長(zhǎng)切忌語(yǔ)言粗魯(1分)

  9、及時(shí)做好家校聯(lián)系工作,主動(dòng)上門做好家訪工作,不隨意叫家長(zhǎng)到學(xué)校。(1分)

  第六條:遵紀(jì)守法

  10、遵守國(guó)家法律、法規(guī),遵守教師職業(yè)道德。(1分)

  11、不做有損學(xué)校形象、教師形象的事,不向家長(zhǎng)及學(xué)生索要財(cái)物等。(2分)

  第七條:遵守公德

  12、樹立東甸子小學(xué)教職工的良好形象。(1分)

  13、衣著整潔大方,不穿奇裝異服,不濃妝艷抹,不穿背心、拖鞋,不在公共場(chǎng)所吸煙。(1分)

  14、要愛(ài)護(hù)公物,損壞公物要賠償。(1分)

  15、考勤事病假一天扣一分。曠工一天扣3分。(1分)

  第八條:安全工作

  16、教學(xué)活動(dòng)一定遵循教育規(guī)律,不違背兒童的生理特點(diǎn),避免發(fā)生傷害事故。

  17 、加強(qiáng)教學(xué)管理,對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的安全教育

  具有下列情形之一,教師師德考核將一票否決:

  1、玩忽職守,發(fā)生重大安全事故,受到上級(jí)通報(bào)批評(píng)的。

  3、違法亂紀(jì),在社會(huì)上造成極大影響的。

  說(shuō)明:

  1、細(xì)則內(nèi)容違反一次扣一次,直到扣完為止

  2、一票否決的老師本年度考核直接定為不合格

  3、扣分累計(jì)達(dá)20分及以上者本學(xué)期年度考核定為基本合格與不合格。

  4、無(wú)故曠工

  考核采取教師互評(píng)、學(xué)生評(píng)議、隨時(shí)考評(píng)、家長(zhǎng)評(píng)議等方式。

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