縣精準(zhǔn)扶貧考核細(xì)則
作為精準(zhǔn)扶貧技術(shù)的前提預(yù)設(shè),精準(zhǔn)扶貧必須能得到思想價(jià)值上的支撐,也就是說精準(zhǔn)扶貧的思想深度與價(jià)值則是精準(zhǔn)扶貧所要關(guān)注的更為深層的問題。下文是縣精準(zhǔn)扶貧考核細(xì)則，歡迎閱讀!
縣精準(zhǔn)扶貧考核細(xì)則一
第一條 為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保到2017年我市現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下省定貧困村“摘帽”、建檔立卡貧困戶“清零”，根據(jù)市委、市政府《關(guān)于貫徹落實(shí)〈中共中央、國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決定〉的實(shí)施方案》，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于長沙縣、望城區(qū)、瀏陽市、寧鄉(xiāng)縣黨委和人民政府精準(zhǔn)扶貧工作和精準(zhǔn)脫貧成效的考核。
第三條 考核工作圍繞貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的系列決策部署，圍繞落實(shí)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略，堅(jiān)持立足實(shí)際、突出重點(diǎn)，針對(duì)主要目標(biāo)任務(wù)和重大工作措施科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)，注重考核工作成效;堅(jiān)持客觀公正、群眾認(rèn)可，規(guī)范考核方式和程序，充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用;堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向、獎(jiǎng)罰分明，實(shí)行正向激勵(lì)，落實(shí)責(zé)任追究，促使縣市區(qū)黨委和政府切實(shí)履職盡責(zé)，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
第四條 考核內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面：
(一)精準(zhǔn)識(shí)別。考核精準(zhǔn)扶貧貧困村、貧困戶信息系統(tǒng)完整建立、紙質(zhì)臺(tái)帳配套管理、數(shù)據(jù)報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確。
(二)精準(zhǔn)幫扶?？己素毨Т搴拓毨魧?shí)現(xiàn)“兩個(gè)全覆蓋”，并建立科學(xué)幫扶方案和幫扶措施。
(三)精準(zhǔn)管理?？己司珳?zhǔn)扶貧14個(gè)專項(xiàng)扶貧工作成效;財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金使用規(guī)范;完成精準(zhǔn)扶貧信息報(bào)送任務(wù)，開展精準(zhǔn)扶貧宣傳、布置公示公告欄;省定貧困村約束機(jī)制執(zhí)行情況。
(四)精準(zhǔn)脫貧。考核完成年度貧困村摘帽、貧困人口退出任務(wù)情況;摘帽和退出程序規(guī)范，重點(diǎn)考核兩次公示、最后公告、脫貧確認(rèn)書簽訂、系統(tǒng)標(biāo)識(shí)等指標(biāo);開展精準(zhǔn)脫貧群眾滿意度測評(píng)。
考核實(shí)行百分制，納入市委、市政府對(duì)四縣市區(qū)專項(xiàng)績效考核內(nèi)容，具體考核指標(biāo)體系及計(jì)分辦法詳見附表。
第五條 考核工作由市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行，具體工作由市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱市扶貧辦)、市委組織部牽頭，會(huì)同市精準(zhǔn)扶貧工作成員單位組織實(shí)施?？己斯ぷ饔?016年、2017年年底開始實(shí)施，次年1月底前完成，按以下步驟進(jìn)行：
(一)縣級(jí)自查。各縣市區(qū)黨委和政府，對(duì)照考核指標(biāo)體系及計(jì)分辦法自查打分，及時(shí)、準(zhǔn)確提供相關(guān)數(shù)據(jù)、資料和情況，于12月20日前報(bào)送市扶貧辦。
(二)市級(jí)考核。市扶貧辦會(huì)同有關(guān)部門對(duì)縣市區(qū)自查打分情況進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總整理，采取查看資料、專項(xiàng)調(diào)查、實(shí)地核查和第三方測評(píng)等方式，對(duì)相關(guān)考核指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估，形成考核報(bào)告，作出綜合評(píng)價(jià)，提出處理建議，經(jīng)市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議后，報(bào)市委、市政府審定?？冃Э己擞?jì)分結(jié)果報(bào)市績效考核辦。
(三)溝通反饋。市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組向各縣市區(qū)專題反饋考核結(jié)果，提出改進(jìn)工作的意見和建議。
第六條 考核中發(fā)現(xiàn)下列問題的縣市區(qū)，不能評(píng)為優(yōu)秀，情節(jié)嚴(yán)重的，由市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出處理意見：
(一)未完成年度貧困村摘帽、貧困人口退出計(jì)劃任務(wù)的;
(二)違反扶貧資金管理使用規(guī)定，紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題的;
(三)違反貧困村約束規(guī)定，發(fā)生禁止作為事項(xiàng)的;
(四)違反貧困退出規(guī)定，不按標(biāo)準(zhǔn)和程序，弄虛作假，搞假脫貧、數(shù)字脫貧的;
(五)貧困人口識(shí)別和退出準(zhǔn)確率、幫扶工作群眾滿意度較低的。
第七條 考核結(jié)果由市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組予以通報(bào)。對(duì)精準(zhǔn)扶貧工作成效顯著的縣市區(qū)，給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)出現(xiàn)本辦法第六條所列問題的，由市精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)縣市區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，提出限期整改要求;情節(jié)嚴(yán)重、造成不良影響的，實(shí)行責(zé)任追究。
第八條 開展半年考核，重點(diǎn)考核精準(zhǔn)識(shí)貧、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)管理工作階段性完成情況，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)區(qū)縣市精準(zhǔn)扶貧工作部署和精準(zhǔn)考核工作的督查指導(dǎo)。
第九條 各縣市區(qū)應(yīng)當(dāng)參照本辦法，結(jié)合本地實(shí)際制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府的精準(zhǔn)扶貧工作績效考核辦法。
第十條 本辦法由市扶貧辦負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起施行。
縣精準(zhǔn)扶貧考核細(xì)則二
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的和十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)中央、市、縣關(guān)于扶貧精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作的部署要求，以全面建成小康社會(huì)為目標(biāo)，以貧困村為主戰(zhàn)場，堅(jiān)持把改善貧困村發(fā)展環(huán)境，提高貧困人口生活水平，減少貧困村、貧困人口數(shù)量，?到2016年實(shí)現(xiàn)6個(gè)貧困村“銷號(hào)”，2017年實(shí)現(xiàn)1542戶、5492人貧困戶“越線”作為主要考核指標(biāo)。通過建立完善精準(zhǔn)扶貧工作考核機(jī)制，強(qiáng)化政策措施，提高工作水平，調(diào)動(dòng)社會(huì)各界參與扶貧攻堅(jiān)的積極性和主動(dòng)性，整合扶貧資源，提高扶貧成效，推動(dòng)全鎮(zhèn)人民同步進(jìn)入小康。
二、考核原則
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確權(quán)責(zé)。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府要將年度精準(zhǔn)扶貧工作考核納入全鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核范圍，堅(jiān)持把精準(zhǔn)扶貧工作列為各村(社區(qū))的一項(xiàng)重要工作，明確各村(社區(qū))的精準(zhǔn)扶貧工作責(zé)任。
(二)突出重點(diǎn)，注重成效。突出工作重點(diǎn)，把握考核關(guān)鍵，確保工作有部署，到戶有對(duì)策，到人有辦法，實(shí)現(xiàn)貧困村面貌大改變，貧困戶如期脫貧。
(三)客觀公正，科學(xué)規(guī)范?？己藰?biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，依據(jù)真實(shí)，程序規(guī)范，方法科學(xué)，公平公正。
(四)鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。考核結(jié)果，對(duì)精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)工作先進(jìn)村(社區(qū))及涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作開展不力的村(社區(qū))及個(gè)人進(jìn)行懲戒鞭策。
三、考核對(duì)象
各村(社區(qū))。
四、考核方式
單項(xiàng)考核。
五、考核內(nèi)容(共100分)
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)情況(10分)
1、對(duì)精準(zhǔn)扶貧工作的重視程度，是否將其列入黨支部、村(居委)重要工作日程，按照鎮(zhèn)黨委政府工作安排部署，及時(shí)召開會(huì)議制定工作方案并實(shí)施(5分)。以查看會(huì)議記錄為主，缺一次扣1分。
2、貧困人口增收情況、減貧任務(wù)是否完成(5分)。根據(jù)脫貧計(jì)劃，如期完成脫貧計(jì)劃得5分，每差一戶扣0.5分。
(二)產(chǎn)業(yè)扶持貧困戶完成情況(10分)
按照“公司?+?合作社(基地)+貧困戶”的產(chǎn)業(yè)模式，每年是否新發(fā)展1個(gè)以上能帶動(dòng)貧困戶穩(wěn)定增收的支柱產(chǎn)業(yè)及相關(guān)農(nóng)民專業(yè)合作社。農(nóng)民專業(yè)合作社成立一個(gè)2分，合作社能為本村80%以上貧困戶脫貧增收發(fā)揮實(shí)實(shí)在在效益8分。如每年新發(fā)展2個(gè)以上能帶動(dòng)本村貧困戶穩(wěn)定增收的扶貧支柱產(chǎn)業(yè)，并成立相關(guān)農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織，并受益貧困戶占本村貧困戶80%以上的，每增加一個(gè)加5分(只成立專業(yè)合作社的，不加分;有支柱產(chǎn)業(yè)，沒有成立相關(guān)合作經(jīng)濟(jì)組織的，加3分)。
(三)幫扶責(zé)任落實(shí)情況(8分)
是否按照結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制要求落實(shí)了幫扶責(zé)任及幫扶責(zé)任人，確保結(jié)對(duì)幫扶貧困戶全覆蓋。每錯(cuò)統(tǒng)、漏統(tǒng)一戶扣2分。
(四)“三類對(duì)象”人員完成情況(10分)
將“上不起學(xué)、看不起病、修不起房屋的深度貧困戶”等工作是否準(zhǔn)確地進(jìn)行了調(diào)查、核實(shí)、公示并及時(shí)上報(bào)。每虛報(bào)、假報(bào)、漏報(bào)一戶扣3分。
(五)貧困村基礎(chǔ)設(shè)施完成情況(16分)
是否按計(jì)劃對(duì)貧困人口比較集中的自然村組進(jìn)行了村莊整治，貧困人口的交通、飲水等基礎(chǔ)設(shè)施是否得到有效改善。按照整村脫貧規(guī)劃，完成了得滿分;沒完成則按規(guī)劃投資比例折算得分。
(六)扶貧項(xiàng)目工程實(shí)施情況(6分)
由村級(jí)組織實(shí)施的，是否在規(guī)定工期內(nèi)按照相關(guān)質(zhì)量要求完成;承包給施工隊(duì)伍的，各村(社區(qū))是否履行好監(jiān)督職責(zé)。沒按要求完成或者監(jiān)督不到位，每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
(七)資金管理情況(12分)
各村(社區(qū))扶貧資金使用是否公示(4分)，發(fā)現(xiàn)一次扣2分;資金使用是否規(guī)范，資金賬目是否清楚(8分)，資金使用不規(guī)范或者賬目不清，發(fā)現(xiàn)一次扣3分。
(八)上報(bào)各種表冊(cè)和日常工作完成情況(28分)
是否按時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)下達(dá)的有關(guān)貧困村、貧困戶等各類表冊(cè)和信息，是否將扶貧攻堅(jiān)工作相關(guān)資料規(guī)范存檔，并準(zhǔn)確無誤。凡是不準(zhǔn)確不及時(shí)按時(shí)上報(bào)的，每出現(xiàn)一次扣3分。
六、考核實(shí)施
由鎮(zhèn)扶貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，扶貧辦具體實(shí)施，負(fù)責(zé)對(duì)各村(社區(qū))精準(zhǔn)扶貧工作考核。
(一)平時(shí)抽查占總量30%。在加強(qiáng)日常督查的基礎(chǔ)上，每季度抽查一次工作開展、駐村幫扶情況、工作配合情況、信息和數(shù)據(jù)報(bào)送情況、扶貧工程項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度情況等，按比例計(jì)入年度考核。
(二)年度專項(xiàng)考核占總量70%。每年12月份，按照鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一部署，由鎮(zhèn)扶貧辦對(duì)照年度任務(wù)共同對(duì)各項(xiàng)扶貧工作進(jìn)行考核，確定考核分值，綜合評(píng)議確定考核結(jié)果，納入年度目標(biāo)考核得分中。
七、結(jié)果運(yùn)用
(一)精準(zhǔn)扶貧工作實(shí)行單項(xiàng)考核與獎(jiǎng)勵(lì)，并將考核得分納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府年度目標(biāo)考核總分中。
(二)對(duì)年度精準(zhǔn)扶貧工作設(shè)一等獎(jiǎng)3名、二等獎(jiǎng)6名、三等獎(jiǎng)9名。其余85分以上視為合格，考核在85分以下者，不予評(píng)獎(jiǎng)，通報(bào)批評(píng)，對(duì)村(社區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。
八、本細(xì)則由鳳鳴鎮(zhèn)扶貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，自下發(fā)之日起執(zhí)行，有效期至2017年12月30日。
縣精準(zhǔn)扶貧考核細(xì)則三
為扎實(shí)推進(jìn)我縣精準(zhǔn)扶貧工作，全力打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保實(shí)現(xiàn)我縣在2018年前農(nóng)村貧困人口全部脫貧、貧困村全部摘帽退出的目標(biāo)，根據(jù)《湖南省農(nóng)村扶貧開發(fā)條例》、《中共湖南省委辦公廳湖南省人民政府辦公廳關(guān)于深入貫徹<中共中央國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決定>的實(shí)施意見》、《中共湖南省委辦公廳湖南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<市州、縣市區(qū)黨委和政府脫貧攻堅(jiān)工作考核辦法>和<省直和中央駐湘單位扶貧開發(fā)責(zé)任制考核辦法>的通知》、《郴州市精準(zhǔn)扶貧五年行動(dòng)計(jì)劃(2015-2019)》、《永興縣精準(zhǔn)扶貧五年行動(dòng)方案(2015-2019)》、《永興縣精準(zhǔn)扶貧幫扶工作實(shí)施方案》和《永興縣精準(zhǔn)幫扶貧困村和貧困戶脫貧工作實(shí)施方案》等文件精神，特制定本考核辦法。?
一、考核目的
通過考核，進(jìn)一步增強(qiáng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧工作的責(zé)任感和緊迫感，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村主動(dòng)履行幫扶責(zé)任，全面完成幫扶任務(wù)，努力加快貧困村、貧困戶脫貧致富奔小康步伐，如期實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)目標(biāo)。?
二、考核原則
(一)實(shí)事求是。以實(shí)際開展的幫扶工作和取得的幫扶成效為依據(jù)，全面、真實(shí)、準(zhǔn)確地考核精準(zhǔn)扶貧工作。
(二)科學(xué)規(guī)范。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村的不同職責(zé)、不同任務(wù)、不同要求，科學(xué)制定考核細(xì)則，嚴(yán)格考核程序和標(biāo)準(zhǔn)，有步驟、有計(jì)劃的組織考核。
(三)客觀公正。堅(jiān)持公平、公開、公正，自覺接受群眾和社會(huì)的監(jiān)督。
三、考核對(duì)象
考核對(duì)象為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道籌備辦);落實(shí)《永興縣精準(zhǔn)幫扶貧困村和貧困戶脫貧工作實(shí)施方案》重點(diǎn)工作任務(wù)的22個(gè)行業(yè)單位;駐村幫扶包村責(zé)任單位;33個(gè)省市重點(diǎn)貧困村。
駐村幫扶工作隊(duì)的考核辦法由縣委基層辦商縣精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室共同制訂。
四、考核內(nèi)容
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。重點(diǎn)考核各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧工作的落實(shí)推進(jìn)情況，主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)、幫扶工作措施、幫扶工作成效等。
(二)駐村幫扶單位。重點(diǎn)考核幫扶責(zé)任單位支持和指導(dǎo)駐村幫扶工作情況,主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)、幫扶工作措施、幫扶工作成效等。
(三)22個(gè)重點(diǎn)工作單位。重點(diǎn)考核22個(gè)行業(yè)單位落實(shí)《永興縣精準(zhǔn)幫扶貧困村和貧困戶脫貧工作實(shí)施方案》中涵蓋的重點(diǎn)工作情況，主要包括制定行業(yè)幫扶方案、工作任務(wù)完成情況等。
(四)33個(gè)省市重點(diǎn)貧困村。重點(diǎn)考核貧困村落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作情況，主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)、精準(zhǔn)識(shí)貧、落實(shí)責(zé)任機(jī)制、扶貧資金和項(xiàng)目管理、日常管理、脫貧重點(diǎn)工作情況、減貧成效等。
五、考核方式
(一)考核工作由縣精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，縣直相關(guān)單位參與，采取百分制量化的方式，按照精準(zhǔn)扶貧工作考核評(píng)分細(xì)則，分別對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村進(jìn)行考核，再根據(jù)考核得分情況從高分到低分進(jìn)行排名。
(二)堅(jiān)持日常督查和年終考核相結(jié)合。日常督查主要定期檢查和調(diào)度各階段工作推進(jìn)情況。年終考核主要采取聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看、座談了解等方式，全面了解和掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村精準(zhǔn)扶貧工作落實(shí)情況，并結(jié)合平時(shí)督查情況，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村進(jìn)行評(píng)估。
(三)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大對(duì)非貧困村支村兩委的考核力度，制定考核細(xì)則，將精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧工作列入村級(jí)目標(biāo)管理考核。
六、結(jié)果運(yùn)用
(一)與年度考評(píng)和綜合績效評(píng)估結(jié)果掛鉤。將精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧工作考核結(jié)果列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村年度考評(píng)和綜合績效評(píng)估考核的重要內(nèi)容。
(二)與干部考核、選拔任用以及工作問責(zé)掛鉤。把精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧工作考核結(jié)果作為確定年度考核等次和干部選拔任用的重要依據(jù)，對(duì)考核結(jié)果為先進(jìn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村，其黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人在年度評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔任用時(shí)予以優(yōu)先考慮;對(duì)當(dāng)年未完成脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)或者考核排名位于同類考核最后2名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村，其黨政主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人個(gè)人年度考核不得評(píng)為“優(yōu)秀”等次。對(duì)在考核中發(fā)現(xiàn)存在下列問題的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村，由縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶責(zé)任單位、貧困村黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，并限期進(jìn)行整改：未完成年度減貧計(jì)劃任務(wù);貧困人口識(shí)別和退出準(zhǔn)確率、幫扶工作群眾滿意度低;違反貧困退出規(guī)定，弄虛作假、搞“數(shù)字脫貧”;違反扶貧資金管理使用規(guī)定;經(jīng)紀(jì)檢、審計(jì)、監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)扶貧領(lǐng)域存在違紀(jì)違規(guī)問題等。
(三)以縣委、縣政府名義表彰先進(jìn)單位和個(gè)人。全縣精準(zhǔn)扶貧工作分鄉(xiāng)鎮(zhèn)類、駐村幫扶類、重點(diǎn)責(zé)任單位類、貧困村類進(jìn)行考核，年終根據(jù)精準(zhǔn)扶貧工作年度考核得分從高分到低分排序，確定先進(jìn)名額，并以縣委、縣政府名義予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按照縣委、縣政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，所需獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政列支。
(四)與貧困村項(xiàng)目資金掛鉤。把貧困村的考核結(jié)果，作為下年度安排貧困村項(xiàng)目資金的重要依據(jù)，對(duì)考核排名靠前的村在扶貧項(xiàng)目資金安排時(shí)，優(yōu)先考慮，重點(diǎn)傾斜。
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