紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話
黨風廉政建設關系到黨的生死存亡,也關系到中國特色社會主義事業(yè)的成敗。中國共產(chǎn)黨歷來高度重視黨風廉政建設,并且積累了許多經(jīng)驗。下面是學習啦小編給大家整理的紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話，僅供參考。
紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話篇1
同志們：
這次全局黨風廉政建設工作會議的主要任務是：深入學習貫徹市紀委十一屆三次全會和省局黨風廉政建設工作會議精神，回顧總結去年的工作，研究部署今年的工作任務。會上，吳局長作了重要講話，請同志們結合各自實際，認真抓好落實。下面，我作黨風廉政建設工作報告。
一、去年的主要工作
20xx年，紀檢監(jiān)察工作在局黨組的正確領導下，圍繞黨的先進性和純潔性建設，根據(jù)食品藥品監(jiān)管工作的特點，堅持反腐防瀆的工作目標，一手抓反腐倡廉，一手抓反瀆防瀆，勇于負責，敢于擔當，不辱使命，盡責履職，以責任制為龍頭，以“一崗雙責”為抓手，著力構建以防為主、標本兼治的懲防體系，確?？茖W監(jiān)管、服務發(fā)展各項任務的落實。今年1月，駐國家局紀檢組于賢成組長來我局調(diào)研，對各項工作所取得的實際成效予以充分肯定。
圍繞 “抓監(jiān)管、促發(fā)展、強隊伍”三條工作主線，不斷強化黨風廉政建設責任制。一是強化工作責任。分層簽訂了黨風廉政建設和行風建設責任書，明確了黨組成員、副局長和各部門負責人的“一崗雙責”責任，使黨風廉政建設責任逐級傳遞、層層分解，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。與兩市四區(qū)基層局局長簽訂行風建設責任書，強化行風建設工作，以行風促黨風，促進責任制的落實。二是突出檢查考核。堅持把檢查考核作為落實責任制的重要保障，在落實黨風廉政建設責任中做到：黨風建設、行風建設、文明創(chuàng)建和業(yè)務工作一起抓;黨風廉政建設責任制考核與黨風廉政建設各項工作督促檢查、領導班
糾風辦政風熱線群眾訴求辦理平臺的聯(lián)絡工作。發(fā)揮《政風熱線》“四位一體”作用，成功完成節(jié)目的錄制，并及時妥善處理節(jié)目現(xiàn)場群眾的咨詢和投訴。創(chuàng)建并開通了我局行風監(jiān)督員專用QQ群，與行風監(jiān)督員保持密切聯(lián)系，隨時聽取他們的意見、建議。持續(xù)關注“常州網(wǎng)絡發(fā)言人”網(wǎng)、局門戶網(wǎng)“局長信箱”專欄所出現(xiàn)的各項動態(tài)內(nèi)容，提醒有關部門及時處理相關事項。
三是突出重點監(jiān)督。嚴格監(jiān)督干部競爭上崗工作，督促干部人事相關制度落實，在方案制定、筆試面試、民主測評、組織考察、人選公示等各環(huán)節(jié)，堅持公開、公平、公正，保證德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績等選人用人標準，競爭上崗候選人差額制、逐輪淘汰制、考察預告制、方案公示制、黨組討論票決制等得以順利推進。發(fā)揮群眾在干部競爭上崗中的監(jiān)督作用，有效地保障了群眾的參與權、知情權、選擇權和監(jiān)督權。
四是完善陽光政務。完善“三合一”平臺，行政服務、安監(jiān)、流通、器械、稽查五個業(yè)務處室所涉及到的包括行政許可、行政檢查、行政強制、行政處罰四大權力全部做到網(wǎng)上運行。制定出臺了“三合一”平臺運行管理實施細則和考核辦法，促進行政權力在陽光下運作。有效保證“三合一”平臺順利運行，監(jiān)察室堅持每個工作日至少巡查一次，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。
五是注重廉政監(jiān)察。堅持做好公務行為反饋表的發(fā)放、收集工作，全年下發(fā)《GSP認證現(xiàn)場檢查遵紀情況反饋表》362份，抽查回訪65人次，公務行為反饋滿意率為99%。通過內(nèi)外結合的方式，了解和檢查工作人員執(zhí)行廉潔自律若干規(guī)定的情況，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性的問題及時反饋。
六是抓好案件督察。突出案源監(jiān)督，出臺了案源管理制度，做到案源線索報一份給監(jiān)察室，監(jiān)察室相關人員參與案審會，防止選擇性執(zhí)法。監(jiān)督自由裁量權，防止行政案件處理的畸輕畸重和自由裁量權的濫用。
在肯定成績的同時，我們應當清醒地看到，工作中還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，如黨務公開、政務公開方面改進力度還要加大;對依法行政的監(jiān)督面還沒有覆蓋到所有業(yè)務處室，監(jiān)督的廣度、深度也不夠;機關文化和作風建設、效能建設還有待進一步深入;失職瀆職風險點的排查和防范力度還要加強。對于這些問題，應當引起高度重視，在工作中不斷加以解決。
二、今年的重點工作
20xx年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年，也是加快推進率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的關鍵之年。深入推進反腐倡廉和反腐防瀆工作，任務艱巨，責任重大。今年，全局黨風廉政建設和反腐防瀆工作的總體要求是：以黨的精神為指導，認真落實市紀委和省局黨風廉政建設工作會議部署，圍繞食品藥品監(jiān)管中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴明黨的紀律，切實轉(zhuǎn)變機關作風和干部工作作風，加強行風建設和效能建設，充分發(fā)揮紀律保障作用，深入推進懲防體系建設，確保食品藥品和監(jiān)管隊伍“兩個安全”。
一是堅決維護黨的紀律。黨的紀律是各級黨組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則。廣大黨員特別是領導干部要牢固樹立黨章意識，認真學習黨章，嚴格遵守黨章;要對照黨章規(guī)定的八項義務，認真查找和糾正黨性黨風黨紀方面存在的問題，不斷提高自身素質(zhì)和能力;要嚴格按照黨章規(guī)定的六項基本條件，經(jīng)常檢查和彌補自身不足，模范遵守黨紀國法;要嚴格執(zhí)行和堅決維護黨的政治紀律，決不允許“上有政策，下有對策”，決不允許有令不行、有禁不止。
二是落實改進作風規(guī)定。嚴格對照中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、市委實施意見和省局十一項規(guī)定，認真落實我局制定的 “五個堅持”要求，即堅持務實，不搞形式主義;堅持精簡，不搞繁文縟節(jié);堅持節(jié)儉，不搞鋪張浪費;堅持廉潔，不搞特權腐敗;堅持規(guī)范，不搞推諉扯皮。全局黨員干部要大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，不折不扣地執(zhí)行有關規(guī)定，堅持踏石留印、抓鐵有痕，不斷改進工作作風，樹立食品藥品監(jiān)管隊伍為民務實清廉的良好形象。
三是大力開展效能建設。全面落實首問負責制、一次性告知制、限時辦結制和服務承諾制等效能制度，切實提高機關服務效能;圍繞省、市局中心任務落實情況開展巡查，保證政令暢通，確保各項工作任務得到貫徹落實;加強機關效能督查，采取明察與暗訪相結合、專項督查與全面督查相結合等方式，堅決糾正不求上進、按部就班、紀律松弛、工作懶散等問題，形成快節(jié)奏、高效率、滿負荷、嚴要求的工作氛圍;強化投訴事項的督查督辦，努力做到件件有查實，事事有回音。
一是增強反腐防瀆意識。最近，兩高院出臺了《關于辦理瀆職刑事案件適用法律若干問題的解釋》，區(qū)別于現(xiàn)有法律和以往的司法解釋，此次的司法解釋在瀆職獲刑的門檻設置上，有質(zhì)的調(diào)整，如瀆職后果設定了量化底線、徇私舞弊不再是獲刑前置、集體研究不再集體擔當、瀆職涉刑追訴期限規(guī)定從危害結果發(fā)生之日起算等等，一方面，加大了辦理瀆職刑事案件的力度;另一方面，降低了食品藥品監(jiān)管者獲刑的門檻，對履行監(jiān)管職責提出了更高要求。那種只要與監(jiān)管相對人撇清關系，不吃不拿不要、不謀私利就不會犯錯的觀念必須糾正，如果履職能力不強、用心不專，不經(jīng)意間也會犯錯。同時，一旦瀆職便終身追究，不管是在哪個環(huán)節(jié)，不管過去多長時間，藥品所具有的可追溯性必定會環(huán)環(huán)追溯，直至瀆職的空點、責任人。為此，警醒我們高度重視反腐防瀆，不能思想麻痹、心存僥幸、行為失范。
二是提高依法行政能力。從食品藥品監(jiān)管的宏觀形勢看，工作中存在著枉法裁判、見利忘義、以罰代刑、裁量隨意、看人執(zhí)法等諸多問題，究其原因，少數(shù)執(zhí)法人員公仆意識淡薄，行政機關的執(zhí)法程序不夠透明，監(jiān)督部門監(jiān)督不到位，行政處罰存在自由裁量權過大等等。因此，全體機關干部特別是執(zhí)法人員必須學法、懂法、守法、普法，要時刻牢記：有權必有責，用權受監(jiān)督，侵權要賠償，違法要追究。前兩年，開展的“能力提升年”活動，主要一條就是要提高干部職工的依法行政能力，我們通過學習到底提高了多少，實踐就是最好的檢驗。
紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話篇2
同志們：
今天會議的主要任務是：學習傳達省、市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議和市紀委七屆五次全會精神，回顧總結 20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，部署2016年工作任務。下面，受黨組委托，講三個方面的問題。
一、全面履職盡責，黨風廉政建設取得新成效
20xx年，我們以貫徹落實“兩個責任”為主線，認真落實局黨組的決策部署，始終堅持講紀律守規(guī)矩，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了良好成效，為推進國稅科學發(fā)展提供了堅強的政治和紀律保障。
(一)強責促廉，責任壓力層層傳導。一年來，班子成員以身作則，狠抓責任體系落實，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作與中心工作擺在同等位置，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核，全年專題研究黨風廉政建設工作2次、4次聽取黨組成員落實主體責任和紀檢組落實監(jiān)督責任情況匯報，簽訂責任書27份。落實零申報、月報告、重大事項24小時報告和主要領導、紀檢組長“雙簽字背書”制度。開展專項督導檢查和督辦工作會5次，安排部署35項工作任務，分解主體責任清單119個，監(jiān)督責任清單58項，層層傳導壓力，將主體責任和監(jiān)督責任細化到崗、明確到人。
(二)深學悟廉，崇廉尚潔氛圍濃厚。黨組書記帶頭講廉政黨課，專題輔導守紀律講規(guī)矩主題活動，開展預防職務犯罪專題講座。換屆選舉機關委員會，在三個分局、稽查局配備專職紀檢監(jiān)察員，在支部設置紀檢委員，建立與紀委、檢察機關交流溝通機制。扎實開展第十六個黨風廉政建設宣傳教育月確定的“七個一”活動，組織30余人參觀宜昌市警示教育基地，剖析典型案件，建立廉政學習專欄，組織開展廉政書法、攝影、征文、知識測試、短信發(fā)送和廉政文化進機關、進鄉(xiāng)村、進家庭等活動，營造崇廉尚潔氛圍，進一步筑牢了拒腐防變的思想防線。
(三)明紀倡廉，風險信息重點監(jiān)控。全面落實新修訂的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，修改制定五大類77個制度，網(wǎng)上公示20個相關的法律法規(guī)，127名干部簽訂《廉潔自律承諾書》。召開18名特邀監(jiān)察員會議，在分局設置紀檢監(jiān)察崗、舉報箱和投訴舉報電話。抓住腐敗易發(fā)多發(fā)的重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位和節(jié)慶節(jié)點，加強廉政風險排查，發(fā)放廉政提醒書、家庭助廉倡議書120余份，發(fā)布風險、提醒信息1782條，通過紀檢監(jiān)察內(nèi)控系統(tǒng)，對17個疑點項目開展執(zhí)法監(jiān)察。報備審批婚喪喜慶事宜8人，考前預警談話4人，履行重大事項備案15人。
(四)嚴查督廉，作風建設步入常態(tài)。落實中央八項規(guī)定，開展“三清三查三審、三件大事、四項清理、四項整治”等專項檢查，整治違規(guī)操辦升學宴、違規(guī)插手涉稅中介、辦公用房等，馳而不息的糾正“四風”，嚴防“四風”反彈。組織開展日常紀律抽查和明察暗訪25次，召開排查例會6次，核查處置問題5個，對7個部門負責人集體問責談話3次，問題通報5次，下達監(jiān)察建議書2份，提出監(jiān)察建議11條。“一案雙查”6戶，對一般納稅人注銷38戶和17戶疑點項目進行了執(zhí)法監(jiān)察。全年會議減少20%、發(fā)文減少14%、三公經(jīng)費下降52%。在各級紀委組織開展的檢查中，我局沒有發(fā)生一起突出問題。
一年來，黨風廉政和反腐敗工作之所以取得了一定的成效，得益于局黨組對黨風廉政建設工作的高度重視和正確領導，得益于全局上下各部門對黨風廉政建設的積極參與和傾力配合。在總結成績的同時，我們也清醒地認識到，與形勢發(fā)展和任務要求相比，我們在工作中仍然存在一些問題和不足：一是“兩個責任”的落實力度還不夠平衡，存在“上熱下冷”;二是主體責任擔負力度有待加強;三是監(jiān)督責任沒有完全落實，存在畏難情緒，擔心得罪人、落埋怨;四是違紀違規(guī)現(xiàn)象仍未有效遏制，極少數(shù)人員存在執(zhí)法不嚴、從稅不廉、以稅謀私、失職瀆職等。對這些問題的存在，不利于黨的純潔性和先進性建設，不利于宜都國稅事業(yè)的發(fā)展，更不利于稅收現(xiàn)代化的實現(xiàn)。希望同志們能夠戒驕戒躁，高度重視，切實加以解決。
二、聚焦監(jiān)督執(zhí)紀，黨風廉政建設面臨新任務
20xx年，是全面貫徹實施“十三五”規(guī)劃開局之年，是總局明確的“改革引領、聯(lián)動顯效”之年，我們面臨著“一個中心、五大攻堅戰(zhàn)役”的重大任務，同時還要用好用活績效管理?？梢哉f，任務之重、時間之緊、困難之多，前所未有。因此，我們必須始終把紀律挺在前面，始終堅持從嚴治黨，始終履行責任擔當，將黨風廉政建設與國稅工作緊密結合，為中心工作的完成提供堅實的保障。
根據(jù)省市局和宜都市紀委的安排部署，我局今年反腐倡廉工作的總體要求是:認真貫徹黨的、十八屆三中、四中和五中全會精神，深入落實系列重要講話精神，緊扣“紀律、責任”兩個著力點，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀，強化責任擔當，從嚴治黨，標本兼治，充分運用“四種形態(tài)”開展紀律審查，著力解決損害納稅人利益的不正之風和腐敗問題，堅定不移的把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入，為推進宜都國稅邁向現(xiàn)代化提供堅強的政治和紀律保障。
按照以上總體要求，今年黨風廉政建設和反腐敗工作，重點抓好以下六個方面：
(一)挺紀在前，編織嚴密的紀律規(guī)矩之網(wǎng)
強調(diào)，要真正把紀律和規(guī)矩挺在前面，拿起紀律這把戒尺，既要奔向高標準，以人格力量凝聚黨心民心;又要守住底線，嚴格執(zhí)行黨的紀律，決不越雷池一步。在良好的政治生態(tài)環(huán)境下，我們必須把紀律嵌入到每項稅收工作之中、日常言行之中，用嚴密的紀律規(guī)矩之網(wǎng)，指導、要求和衡量我們的工作和生活。
毫不猶豫把紀律規(guī)矩挺在前面。紀律，是黨的生命。把紀律挺在前面，就是要在樹立“五種意識”、堅持“五個必須”的基礎上，學紀律、用紀律、守紀律。要以黨章作為必須遵循的根本行為規(guī)范，緊緊圍繞《準則》《條例》兩項黨內(nèi)法規(guī)，營造尊崇黨章、遵守黨規(guī)、維護黨紀的良好氛圍，促進黨章黨規(guī)黨紀真正落實到位。圍繞省、宜昌市局和宜都市紀委“兩學一做”、“三新”活動和第十七個黨風廉政建設宣教月，組織開展一次中心組學習、一次支部學習、一次集中培訓、一次征文比賽、一次知識測試、一次檢查督導等“六個一”活動，黨員學習覆蓋面達到100%。
重點開展“兩學一做”專題活動。“兩學一做”是黨的建設的首要政治任務，是“講紀律守規(guī)矩”的實踐形式，是黨內(nèi)教育常態(tài)化的重要體現(xiàn)，其目的就是要解決黨員干部思想、組織、作風、紀律等方面的問題。重點是學，關鍵在做。學，要帶著問題學;做，要針對問題做。要弄清楚學什么、怎么學，做什么、怎么做。要開展以“關注小人物、解決小問題、重視小點子、樹立小典型、創(chuàng)優(yōu)小環(huán)境”為主要內(nèi)容的“五小”建設活動，把“兩學一做”專題活動，作為指導我們?nèi)旮魇展ぷ鞯?ldquo;指示燈”和“導航儀”。
完善落實既定的各項規(guī)章制度。維護黨的章程和各項黨規(guī)黨紀的嚴肅性，是黨風廉政建設的首要任務。要圍繞黨章、八條規(guī)范、六大紀律，認真開展“三查三看三到位”活動，即：即通過檢查學習情況，看認識是否到位;檢查執(zhí)行情況，看履責是否到位;檢查遵守情況，看問責是否到位，形成學習帶動落實、檢查督促落實、問責倒逼落實的落實機制。要把嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和工作紀律作為重點，加強對組織收入原則、稅收優(yōu)惠減免、納稅服務和征管規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督，堅決解決侵害群眾利益的作風問題。全面完善和落實我局已經(jīng)制定的77個規(guī)章制度，做到用紀律約束人、用紀律規(guī)范人、用紀律激勵人。
(二)強化擔當，磨利嚴格的追責問責之劍
梁啟超說：人生須知負責任的苦處，才能知道有盡責的樂趣。追責問責，是維護黨章、嚴肅黨紀的關鍵手段和有效措施，也是壓緊壓實責任的核心和關鍵。沒有問責，我們的工作無法開展;沒有追責，我們工作無法提高。只有強化責任擔當，才能把我們的工作真正做到細處，落到實處。
實施痕跡管理，層層傳導責任。按照黨風廉政建設責任制的要求，各部門要對照“兩個責任”清單中的任務內(nèi)容、目標要求、完成標準，嚴格臺賬紀實和痕跡管理。落實省、市局正面引導和負面鞭策相結合的“雙向共推”機制，形成明責、確責、考責、問責的落實鏈條，加強日常檢查、專項巡查、重點抽查和考核督查力度，把責任落實到各個層面、各個環(huán)節(jié)。落實日常績效管理通報模式，以績效考評“指揮棒”倒推責任落實，以結果評價“成績單”倒推過程管理，推動責任傳導到“最后一公里”。
完善監(jiān)督格局，落實銷號制度。圍繞六大紀律、堅持“四個著力”，對照宜昌市局黨組所發(fā)的12號文件中的4類25個問題，結合“兩學一做”活動，認真開展自查自糾，分類列出清單，建立整改臺賬，嚴格對賬銷號，確保找準問題、整改徹底。進一步完善法規(guī)、財務、監(jiān)察、稽查“四位一體”的監(jiān)督格局，保證權力始終沿著正確軌道運行，有效防止權力蛻變和濫用，并借助外部力量，最大限度防止權力失控、決策失誤、人員失和、行為失范。
界定問責范圍，強化責任追究。今年，省局將結合《湖北省黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究暫行辦法》，在完善正面責任清單的基礎上，制定配套的負面責任清單。宜昌市局也將出臺責任追究制度，對問責范圍、對象、標準、程序進行合理界定。我們要對照問責范圍，結合我局實際，明確受益人問責范圍，對有問題不查、有問題遮掩、有問題不整改或整改不徹底的，對子女家屬管理不力的，要嚴肅追究相關責任人和部門主要負責人的責任，并將結果納入年度績效考評。
(三)有腐必反，保持堅決的常態(tài)嚴管之勢
20xx年12月接受美國《華爾街日報》書面采訪時，再次重申：反腐沒有休止符。要堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，準確把握好“四種形態(tài)”(第一種：黨內(nèi)關系要正?；?，批評和自我批評要經(jīng)常開展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài);第二種：黨紀輕處分和組織處理要成為大多數(shù);第三種：對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調(diào)整應當是少數(shù);第四種：而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數(shù))，規(guī)范問題線索的處置方式，加大對政治違紀、治稅違規(guī)、行事違德方面的查處力度，始終保持常態(tài)高壓之勢，營造良好的稅收人文環(huán)境。
正確把握常態(tài)嚴管形勢。“四種形態(tài)”的新提法，彰顯了從嚴治黨的政治智慧，接續(xù)了以來監(jiān)督執(zhí)紀“抓早抓小”的方法論，是落實“兩個責任”的具體化，真正的意愿是關心愛護干部。反腐的形勢不會慢下來、淡下來，而是將更深入、更全面、更注重從“高壓嚴懲”到“常態(tài)嚴管”。我們要堅持抓早抓小、動輒則咎，做好紀律處分與組織處理綜合運用的銜接配套。
規(guī)范問題線索處置方式。嚴格按照問題線索五類標準確定的線索處置方式，落實線索雙月報告和問題線索例會制度，努力實現(xiàn)問題線索“零暫存”，確保線索處置率100%;嚴肅線索處置紀律，對隱瞞線索，該報送不報送的責任人，將嚴肅追查，嚴格問責。要擴大談話函詢覆蓋面，采取部門負責人結合工作情況常態(tài)談、紀檢組長結合問題線索重點談、黨組書記結合勤廉表現(xiàn)定期談的方式，規(guī)范問題線索的處置。
加大違法案件查處力度。落實黨風廉政建設“一崗雙責”和稅收違法案件“一案雙查”制度，對稽查轉(zhuǎn)交的重大稅收違法案件，實行全面“一案雙查”，對涉稅案件，既查處納稅人偷騙抗稅，又查處國稅人員在稅收執(zhí)法過程中的不廉行為。建立回訪教育制度，加大對苗頭性、輕微違紀問題的處置力度，運用批評教育、誡勉談話、行政處分等多樣化的處理方式。
(四)完善機制，應對隨時的風險防控之變
隨著社會化改革進程的加快，稅收體制、征管體制也將發(fā)生極大的變化。我們處在改革的前沿，有著改革引領、爭先進位的優(yōu)勢，但同時也帶來很多不可預知的風險。因此，我們必須整合監(jiān)督力量，提高監(jiān)督效果，用完善的機制，應對隨時可能發(fā)生的風險。
完善信息交換機制。加強信息的收集、比對與交換，提升廉政建設信息的融合性和監(jiān)督防控的實效性。采取召開通報會、專題會、討論座談等方式，互通黨風廉政建設信息，推行部門聯(lián)合檢查，加強內(nèi)控機制管理信息系統(tǒng)與執(zhí)法信息系統(tǒng)的信息比對與交換，使反腐倡廉工作信息無漏洞、無死角。
完善權力運行機制。堅持民主集中制原則，在稅務稽查、優(yōu)惠政策落實、個體戶定調(diào)稅、注銷清算、資格確認、發(fā)票領購以及政府采購、資產(chǎn)處置過程中，嚴格按制度辦理、依程序操作，監(jiān)督權力在陽光下運行。加強對執(zhí)法不嚴、違規(guī)操作、為稅不廉、態(tài)度粗暴等現(xiàn)象的監(jiān)督，用制度管權、管人、管事，落實點名曝光、常態(tài)通報制，加大反面警示案例的震懾。
完善外部協(xié)作機制。充分利用社會監(jiān)督、媒體監(jiān)督、部門監(jiān)督、相互監(jiān)督的有效形式，建立健全外部協(xié)作機制。完善與宜都市紀委的聯(lián)席會議機制，不定期舉行聯(lián)席會議，明確反腐倡廉重點和方向;完善與司法機關的交流溝通機制，共同為黨風廉政建設營造環(huán)境;完善特邀監(jiān)察員定期通報機制，在宜都市各層次的人員中，選定負責任、有擔當、敢作為的特邀監(jiān)察員，形成外部監(jiān)督合力。
(五)鞏固成果，弘揚向善的廉政文化之風
廉政文化，是社會主義先進文化建設理論與思想的新發(fā)展、新探索，其核心價值是“為民、務實、清廉”。 我們要持續(xù)鞏固幾年來各項專題活動成果，用向善向上的文化，加強干部職工的社會公德、職業(yè)道德、家族美德和個人品德教育，做到思想上先進、行動上科學、形象上儒雅。
持續(xù)鞏固專題教育成果。持續(xù)鞏固群眾路線教育實踐活動、 “三嚴三實”專題活動、“四項整治”和“三項治理”成果。堅決糾正“四風”，開展公務接待、辦公用房、出國出境、財經(jīng)紀律、吃拿卡要報、帶彩娛樂、違規(guī)操辦婚喪喜慶事項等七方面問題的專項清理;重點整治違規(guī)發(fā)放獎金、濫發(fā)津補貼、違規(guī)插手涉稅中介、違規(guī)從事盈利性經(jīng)營活動、違規(guī)用車等五大突出問題;嚴查深糾為稅不廉、為稅不公、自律不嚴、執(zhí)行不力等五類典型問題，確保“老毛病”與“新表現(xiàn)”同改同進。
周密實施五方測評活動。針對服務對象發(fā)放調(diào)查問卷表，開展隨機測評;召開特邀監(jiān)察員座談會，開展集中測評;面向社會設置征集意見箱，開展公開測評;組織領導對分管范圍內(nèi)的重點工作，開展點題測評;所轄人員對上級領導的工作作風，開展定向測評。廣泛收集系統(tǒng)內(nèi)外對履職盡責情況的評價，全面了解社會各界對整風肅紀情況的獲得感，解決“懶政、怠政、庸政、慢政”問題。在稅務分局、稽查局配備專職監(jiān)察員，專門負責所在部門黨風廉政工作。
積極營造向善向上氛圍。結合“兩江稅月”文化品牌，以“向善向上”為主題，開展廉政文化陣地建設。組織干部職工開展微電影、微小品、漫畫、動畫、詩詞、書畫、攝影等廉政文化創(chuàng)作活動，利用宜都國稅微信號、辦公網(wǎng)等渠道，打造“互聯(lián)網(wǎng)+網(wǎng)絡廉政”文化平臺，將廉政格言、警句進走廊、進辦公室。大力開展“傳家訓、嚴家教、正家風”活動，積極創(chuàng)建廉潔機關、廉潔分局和廉潔家庭，營造以廉為美、以廉為榮的健康向上好風尚。
(六)清廉自律，履行過硬的監(jiān)察隊伍之職
省市局明確，今年在監(jiān)察隊伍的建設上，就是要實行“一增一減一提升”，加強履職能力建設。“一增”就是人員上增強添力，“一減”就是職能上減負聚力，“一提升”就是素質(zhì)上提升強力，我們要緊緊圍繞這個內(nèi)容，傾力打造一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
重學習，打造紀律鐵軍。俗話說：人不學，要落后。從事紀檢監(jiān)察的人員，必須與時代同步，不斷學習，更新知識結構，提高理論水平，正面引導干部職工自覺走上清正廉潔的道路。要保持謙虛謹慎、不驕不躁的黨風，以學促能、學以致用的學風，無私敬業(yè)、勤懇耐勞的作風，重點解決忠誠和能力、自律和公信等方面的問題，把制度變成責任、責任變成行為、行為變成本能，樹立清正廉潔、公道執(zhí)紀的良好形象。
重履職，確保主業(yè)主責。紀檢監(jiān)察人員要增強履職意識，按照“三轉(zhuǎn)”要求，做到履行主責不偏移、守住主業(yè)不發(fā)散，強化措施，敢于擔當。堅決克服不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不敢得罪人的思想，做責任的擔當者、紀律的守護者、他律的模范者，始終聚焦紀檢監(jiān)察部門的主業(yè)主責，有效解決“自己查、查不了，別人查、受不了”的問題。
重慎獨，保持清廉自律。目前，我局的專職、兼職監(jiān)察員已經(jīng)有了8個人，可以說在全宜昌市范圍內(nèi)也排前面，基礎好，底子厚，為黨風廉政建設的有效、持續(xù)開展奠定了堅實的基礎。每個人都要自我約束，慎獨慎微，主動接受他人監(jiān)督，嚴防“燈下黑”，維護公信力，使這支隊伍有“鐵一般信仰、鐵一般理念、鐵一般紀律、鐵一般擔當”。
三、強化責任擔當，落實黨風廉政建設新要求
政貴有恒，治貴有常。在經(jīng)濟發(fā)展、稅收治理新常態(tài)下，黨風廉政建設呈現(xiàn)新態(tài)勢，必須清醒認識黨風廉政建設的新特征，貫徹全面從嚴治黨的新要求，強化責任擔當，為宜都國稅營造良好的政治環(huán)境。
增強憂患意識，強化“反腐是一場輸不起的戰(zhàn)爭”的認識。在高壓態(tài)勢下，有些人還存在“躲過風頭、僥幸過關”的錯誤思想。為此，必須強化對“反腐是一場輸不起的戰(zhàn)爭”的認識，增強憂患意識，對錯誤言論和傾向，要撥清迷霧，加強引導。在主體責任方面，杜絕“上熱下冷、上緊下松”的現(xiàn)象，要形成部門合力，使各科室(中心)、分局、稽查局負責人自覺把主體責任記在心頭、擔在肩頭、抓在手頭。在監(jiān)督責任方面，紀檢監(jiān)察部門不能存在思想顧慮，遇到難題繞著走，要堅持有案必查、有腐必懲，決不讓有問題者心存僥幸。
凈化政治生態(tài)，堅定“守紀律講規(guī)矩沒有人例外”的原則。強調(diào)：紀律面前一律平等，黨內(nèi)不允許有不受紀律約束的特殊黨員。黨章對于黨員義務有明確規(guī)定：對黨忠誠老實，言行一致。遵守黨的規(guī)矩、執(zhí)行黨的紀律打不得半點折扣，這是底線也是紅線。黨內(nèi)決不允許有不受法紀約束、甚至凌駕于黨紀國法之上的特殊黨員。我們每一名黨員，不論職務高低、資歷深淺，都必須把人民的利益放在首位，在任何場合都不能忘記自己的黨員身份，都必須自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要使廉潔自律成為思維習慣和價值取向，成為廉潔從政的政治操守，構建風清氣正的政治生態(tài)。
堅持問題導向，保持“反腐倡廉工作始終在路上”的恒心。要緊盯重要節(jié)點、重要領域、重點崗位，以問題為導向，嚴格落實中央八項規(guī)定，持續(xù)糾正“四風”。預防上要抓早，及時發(fā)現(xiàn)傾向性的苗頭，盡可能的提前介入，防止小事情變成“大案件”;措施上要抓細，不能粗線條、大步伐，要細化方法、細化措施、細化步驟，“小步快走”，結合國稅工作實情，符合實際;事情上要抓小，不論是前臺人員，還是后臺人員，都要從大處著眼、小處著手、小事抓起。機制上要抓常，要完善修訂現(xiàn)有的、建立健全長久的、符合宜都國稅事業(yè)科學發(fā)展的反腐倡廉機制。
同志們，事業(yè)成敗關鍵在黨，國稅發(fā)展關鍵在人。黨風廉政建設和反腐敗工作事關黨的興衰和人的成長，讓我們上下一心、群策群力、克難攻堅、開拓奮進，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗工作新成效，為宜都國稅事業(yè)揚帆遠航提供堅強可靠的保障!
謝謝大家!
紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話篇3
同志們：
今天召開的省煤炭廳黨風廉政建設工作會議,是一次十分重要的會議。一會兒，向二牛廳長將代表廳黨組，就深入學習貫徹系列重要講話精神，學習貫徹在中央紀委六次全會上的重要講話，學習貫徹十八屆中央紀委六次全會和省紀委十屆六次全會精神，做好20xx年的黨風廉政建設和反腐敗工作進行安排部署，請各單位各部門、各級黨組織認真學習領會，緊密聯(lián)系實際，切實抓好各項任務的落實。
下面，我代表駐廳紀檢組，就深入貫徹落實十八屆中央紀委六次全會和省紀委十屆六次全會部署的各項任務要求，加強派駐監(jiān)督工作，落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任，講幾點意見。
一、20xx年紀檢工作簡要回顧
20xx年，駐廳紀檢組在省紀委的堅強領導、廳黨組和各單位黨組(黨委)的重視支持下，深入學習貫徹系列重要講話精神，認真貫徹落實十八屆中央紀委五次全會和省紀委十屆五次全會部署的各項任務要求，扎實開展學習討論落實及“三嚴三實”專題教育活動，深化“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”，推進“兩個責任”落實，認真學習宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，堅定政治信念，增強責任意識，聚焦中心任務，勇于擔當、真抓實干，堅持挺紀在前，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，堅決維護黨章黨規(guī)黨紀，推動全廳黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了新成效。
(一)主動履職、壓實責任，督促落實管黨治黨主體責任
一是按照省委、省紀委關于落實“兩個責任”的要求，督促廳黨組召開專門會議，專題研究部署落實主體責任的總體思路、工作要求和推進措施 ，組織有關處室起草制定了《關于落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》和《關于落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的實施辦法》，列出了責任清單并簽字背書;督促廳黨組制定出臺了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解意見》、《廳黨組落實黨風廉政建設主體責任考核辦法(試行)》、《廳黨組廉政談話制度 》、《廳黨組廉政報告制度》;督促廳領導班子成員切實履行“一崗雙責”，認真做好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，做到黨風廉政建設工作與煤炭業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是督促各單位各部門制定了落實主體責任和監(jiān)督責任的實施辦法，列出了“兩個責任”清單，主要領導簽字背書。各級黨組織主動扛責，以問題清單、責任清單、整改清單傳導壓力，提醒約談，嚴肅問責，形成了上下聯(lián)動、壓實責任、齊抓共管的工作局面。三是協(xié)調(diào)機關黨委、紀委開展多種形式的黨風廉政教育，通過開展學習黨章活動，征訂相關理論書籍、聘請專家授課、編發(fā)學習宣傳《廉潔自律準則》和《黨紀處分條例》資訊輯錄、觀看警示教育片、閱讀懺悔錄等多種方式，加強了對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，引導廣大黨員干部提高黨章黨規(guī)黨紀意識，堅持黨性原則，不斷增強廉政風險意識和法制意識，提高抵御風險的能力，打牢廉潔從政的思想政治基礎。
(二)聚焦中心任務，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，進一步強化監(jiān)督責任落實
認真按照黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢任務的新要求新部署，準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，始終牢記“監(jiān)督執(zhí)紀問責”這個主業(yè)，積極探索，主動擔當，把著力點向監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查集中。加強了對各業(yè)務處室依法行使職權的監(jiān)督檢查，先后組織開展了對行政審批、安全 執(zhí)法、安全 生產(chǎn)專項整治行動、煤礦 打非治違專項行動、重組整合礦井建設驗收、深化煤炭管理 體制改革等政策措施 落實情況的監(jiān)督檢查，負責組織了省廳牽頭的全省學習討論落實活動30項專項整治中“整治涉煤行政許可審批和行政執(zhí)法突出問題”紀檢組的工作，開展了省紀委部署的“收受禮金紅包問題”和“婚喪嫁娶借機斂財突出問題”專項整治。針對監(jiān)督檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)了《關于進一步嚴格遵守檢查驗收工作紀律和廉潔自律規(guī)定的通知》和《關于全省涉煤行政許可審批和行政執(zhí)法突出問題專項整治工作情況的通報》，做到了抓早抓小、及時提醒。對中央紀委和省紀委的重要文件和重要會議精神及時在廳黨組會上傳達學習。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度 、請示報告制度 、個人有關事項報告制度 。全程參與了廳管干部和直屬事業(yè)單位領導班子的考核、干部的選拔任用、公務員和事業(yè)單位人員的招錄工作。拓展延伸了廉政監(jiān)督卡的使用范圍，使監(jiān)督程序規(guī)范化、制度 化，確保權力運行規(guī)范有序。
(三)嚴格落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風”
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，以“啄木鳥”精神嚴格執(zhí)紀，馳而不息糾正“四風”，緊盯重要時間節(jié)點，緊盯“四風”隱形變異問題，一寸不讓，對各部門各單位遵守中央八項規(guī)定精神、反對“四風”情況進行了明查暗訪，堅決防止“四風”反彈回潮，不斷推進落實中央八項規(guī)定精神常態(tài)化。對中紀委、省紀委關于違反中央八項規(guī)定精神的相關案件及時進行通報，要求各部門各單位，認真組織學習，深刻汲取教訓，切實引以為戒。對違反中央八項規(guī)定精神問題線索，跟蹤督辦、嚴肅處理，動輒則咎，點名道姓公開通報曝光，釋放出越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號，形成強大的警示震懾效果，持續(xù)營造“不敢”的氛圍，保持了狠剎“四風”的高壓態(tài)勢，推進作風建設落地生根，成為新常態(tài)。
(四)運用“四種形態(tài)”，加大紀律審查力度
認真受理群眾來信來訪以及上級交辦的信訪調(diào)查事項，全力配合省紀委核查涉煤領域有關案件線索。20xx年，駐廳紀檢組配合省紀委調(diào)查組、地市檢察院調(diào)查組完成多批次調(diào)查取證工作。全年共收到群眾信訪舉報線索16件，全部受理，已處置14件，正在核實2件。按照省監(jiān)察廳生產(chǎn)安全 責任事故 問責建議，對2名責任人履行了事故 責任問責，按干部管理 權限及程序申請解除了1名責任人的到期行政處分。
(五)強責任、轉(zhuǎn)作風、提能力，不斷加強駐廳紀檢組自身建設
堅決落實“鐵紀、鐵軍、鐵腕”的要求，從嚴強班子、管干部、帶隊伍，打造忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。認真踐行“三嚴三實”，學思踐悟，磨礪黨性，對照提出的“五個必須”、“五個決不允許”、“七個有之”，始終保持講原則、講認真的政治品質(zhì)。準確把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，聚焦主業(yè)，不斷增強責任意識，把著力點向監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查集中，做到不越位、不缺位、不錯位。堅持更高標準 、更嚴要求，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和廉潔紀律，更加自覺、主動、嚴格地把自己置身于監(jiān)督之下。
在肯定成績的同時，必須清醒地認識到，我們的黨風廉政建設和反腐敗工作還存在一些不容忽視的問題：一是“兩個責任”壓力傳導不夠，一些單位落實“兩個責任”不具體、不深入，對主體責任還缺乏清醒認識，實施辦法有了，清單也出了，但在具體工作中還存在一些認識上的偏差。二是對狠剎“四風”變異問題解決辦法不多，精準打擊不力，群眾監(jiān)督的積極性調(diào)動不充分。三是對“挺紀在前”和“四種形態(tài)”理解不深，運用不充分，減存量、遏增量任務還很重。四是“三轉(zhuǎn)”不徹底，責任、作風、能力還有差距，思想認識、理念思路、方法措施 還有差距。五是有的紀檢干部精神不振、不敢擔當、不善作為，等等。對此，必須引起高度重視，在今后的工作中加以克服和解決。
二、20xx年紀檢工作的主要任務
今年是煤炭工業(yè)“十三五”的開局之年，也是派駐機構全覆蓋后新的綜合派駐紀檢組的開局之年，今年工作的總體要求是：按照中紀委六次全會和省紀委六次全會的部署要求，緊密結合煤炭工作實際，圍繞各綜合監(jiān)督單位的中心工作,堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，堅持挺紀在前，忠誠履行黨章賦予的職責，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推進“兩個責任”落實，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，在保持懲治腐敗高壓態(tài)勢下，運用好“四種形態(tài)”，為全力推進走出“革命興煤”之路提供堅強保證。
(一)認真學習，深刻領會，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委、省紀委的部署要求上來。
在中央紀委六次全會上的重要講話，站在時代發(fā)展和戰(zhàn)略全局高度，充分肯定深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的重大成效，深刻分析 依然嚴峻復雜的形勢，明確提出當前和今后一個時期工作的總體要求和主要任務。王岐山同志所作的工作報告，全面回顧了過去一年的工作，深刻總結 了黨的以來的工作體會，對做好今年工作作出全面部署，提出明確要求。王儒林同志的重要講話，對學習貫徹重要講話和中央紀委六次全會精神作出部署，深刻分析 了我省正風反腐面臨的形勢，對深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作提出明確要求。省委、省紀委書記黃曉薇同志的工作報告對做好今年的正風反腐工作作出部署提出要求，我們要認真學習，全面領會，準確把握，內(nèi)化于心、外化于行，緊密聯(lián)系工作實際，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委和省紀委的部署要求上來，切實做到對黨中央在反腐敗斗爭上的決心有足夠自信，對反腐敗斗爭取得的成績有足夠自信，對反腐敗斗爭帶來的正能量有足夠自信，對反腐敗斗爭的光明前景有足夠自信，把全面從嚴治黨特別是黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷持續(xù)引向深入。
(二)嚴明黨的政治紀律，認真學習黨章，嚴格執(zhí)行《準則》和《條例》，堅持挺紀在前。
政治紀律是最重要、最根本、最核心的紀律，不管違反哪方面紀律，都要從講政治的高度去審視、去警戒。全面從嚴治黨首先就要尊崇黨章，這就要求我們要加強和加大對維護黨章、執(zhí)行黨的路線方針政策和決議情況的監(jiān)督檢查力度，確保黨的集中統(tǒng)一。要加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)和糾正落實不力、陽奉陰違的問題，要加強對黨的其他各項紀律的檢查，決不允許出現(xiàn)和發(fā)生“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止的現(xiàn)象和問題，確保政令暢通。要抓住“關鍵少數(shù)”，強化看齊意識，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律，加強對黨員領導干部的監(jiān)督，嚴肅查處搞團團伙伙、結黨營私，政治利益和經(jīng)濟利益相互勾連問題，堅決維護黨的團結統(tǒng)一。各單位及廣大黨員干部，要進一步學習宣傳和貫徹落實廉潔自律準則和黨紀處分條例，力求學深悟透、入腦入心，帶頭嚴格執(zhí)行，發(fā)揮表率作用。各單位各部門、各級黨組織要切實履行全面從嚴治黨的主體責任，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則和黨紀處分條例，全方位強化紀律約束。要把廉潔自律準則和黨紀處分條例的學習宣傳和貫徹執(zhí)行情況，納入黨政領導干部主體責任和述職述廉的重要內(nèi)容。各單位紀委要以“六項紀律”為尺子，把紀律嚴起來、執(zhí)行到位，加大對違紀行為查處和警示教育力度。
(三)深化責任追究，推動“兩個責任”落實。
強調(diào)，全面從嚴治黨永遠在路上。全面從嚴治黨，核心是加強黨的領導，基礎在全面，關鍵在嚴，要害在治。全面從嚴治黨，落實“兩個責任”，黨中央有非常明確的要求，各單位黨組(黨委)要責無旁貸，自覺地把領導核心作用主動承擔起來，充分發(fā)揮出來，切實擔負起全面從嚴治黨主體責任，要牢固樹立管黨治黨是本職、不管黨治黨就是嚴重失職的觀念。黨組(黨委)書記要切實履行第一責任人職責，對黨負責，對本單位的政治生態(tài)負責，對干部健康成長負責，要敢抓敢管，敢于擔當，一抓到底，抓出成效。各單位各部門要緊緊牽住主體責任這個“牛鼻子”，進一步列出列清列細問題清單、責任清單、整改清單，層層扛起責任，層層傳導壓力。
派駐紀檢組和各單位紀委要全面履行監(jiān)督職責，要把“應該發(fā)現(xiàn)的重大問題沒有發(fā)現(xiàn)，就是失職;發(fā)現(xiàn)問題不向上報告，就是瀆職”這一基本要求始終牢記心中，擔當起監(jiān)督執(zhí)紀問責的責任，做到無私執(zhí)紀、秉公執(zhí)紀、嚴明執(zhí)紀。要嚴格實行“一案雙查”，不斷強化追責問責，對違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律、工作紀律，“四風”問題突出的部門，既要追究當事人的責任，又要追究主體責任和監(jiān)督責任。對責任主體履行不力，造成嚴重后果的提出問責建議，以常態(tài)化、制度化問責推動“兩個責任”落實。
(四)堅持深化作風建設，推動中央八項規(guī)定精神落地生根，防止“四風”反彈。
各級黨組織要繼續(xù)堅持不懈地落實中央八項規(guī)定精神，堅持以上率下，看住領導干部這個“關鍵少數(shù)”，馳而不息抓出成效、抓成習慣。要緊盯年節(jié)假期，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，對不收手、不知止，規(guī)避組織監(jiān)督，出入私人會所，組織隱秘聚會的一律從嚴查處。對置中央三令五申于不顧，依然我行我素的典型違紀行為絕不姑息，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。對“四風”問題屢屢發(fā)生、作風紀律渙散、群眾反映強烈的部門和單位，既要嚴肅追究當事人的責任，還要嚴肅追究分管領導和主要領導的責任。要密切注意“四風”新動向新表現(xiàn)，緊盯隱形變異問題，從嚴從重查處。
各單位要把貫徹執(zhí)行廉潔自律準則作為改進作風的重要抓手，引導黨員干部自覺培養(yǎng)高尚道德情操，追求高標準 毫不動搖，遠離紀律底線決不觸碰，堅決反對和抵制不良風氣。
(五)用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
堅持有靜氣、不刮風，正風反腐不停步，保持高壓態(tài)勢不放松，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。要運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面;堅持把紀律挺在前面，紅臉出汗要成為常態(tài)，黨紀輕處分、組織處理要經(jīng)常使用，堅決遏制增量;始終把嚴懲極極少數(shù)抓在手上，突出懲治重點，把黨的后不收斂不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部作為紀律審查重點，三類情況同時具備的要作為重中之重。特別要盯緊20xx年9月以后仍然不收斂不收手的人和事，堅決予以嚴厲懲治。
(六)不斷創(chuàng)新工作機制和工作方法，發(fā)揮綜合派駐的監(jiān)督作用。
實行派駐機構全覆蓋是黨內(nèi)監(jiān)督不留死角、沒有空白的又一重要舉措。省委會審議通過的《關于加強省紀委派駐機構建設的意見》(晉辦發(fā)[20xx]35號)和《關于在省直機關設置省紀委派駐機構的工作方案》明確規(guī)定：省紀委派駐紀檢組由省紀委直接領導、統(tǒng)一管理 ，向省紀委負責并請示報告。省紀委派駐紀檢組與被派駐的單位是監(jiān)督和被監(jiān)督的關系，本質(zhì)上是上級紀委對下級黨組織和黨員領導干部的監(jiān)督，不是同級監(jiān)督。
我們駐省煤炭廳紀檢組為綜合派駐機構，負責監(jiān)督省煤炭廳、中國(太原)煤炭交易中心、煤炭工業(yè)太原設計 研究院、省煤炭基本建設局、中國煤炭博物館等五家單位。派駐機構人員編制增多了，力量壯大了，也就意味著擔子更重了，責任更大了。所謂綜合派駐，就是紀檢組駐在一家機關，同時監(jiān)督若干家機關的事情，地位相對超脫，好比一個常駐的巡視組，能夠更好地聚焦主責主業(yè)，履行監(jiān)督執(zhí)紀問責的職能，有利于增強監(jiān)督的獨立性和權威性，更好地充分發(fā)揮“派”的權威和“駐”的優(yōu)勢。
這次派駐機構全覆蓋改革的根本目的，就是要強化派駐監(jiān)督職能，全面履行黨章賦予的三項主要任務。我們在工作中要不斷改進和創(chuàng)新工作方式，在思想觀念、體制機制、方式方法等方面更加適應全面從嚴治黨的要求。要在“冬季行動”中，抓好自身各項任務落實的同時，聚焦主責主業(yè)，認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，強化監(jiān)執(zhí)紀督，對在“冬季行動”中的負面典型進行嚴肅問責和查處，并點名道姓通報曝光，對為官不為，不作為、慢作為，推諉扯皮、庸政懶政的人和事嚴肅問責追責。要在各單位繼續(xù)推行使用廉政監(jiān)督卡，列出重點監(jiān)督工作清單，確保權力運行規(guī)范有序;要督促各單位制定和完善切實有效的制度 ，把工作制度 和廉政制度 有機地結合起來;要瞪大眼睛，伸長耳朵，關心“張家長、李家短”，關注干部的思想、工作和生活情況，及早發(fā)現(xiàn)問題;要從問題線索抓起，把監(jiān)督的觸角延伸到前端，早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置，真正做到抓早抓小，用紀律管住全體黨員，讓咬耳扯袖、紅臉出汗經(jīng)常化。
(七)加強自身建設，打造忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢隊伍
要進一步深化“三轉(zhuǎn)”，強化派駐意識。黃曉薇書記在省紀委派駐機構紀檢組長、副組長培訓班上的講話中明確指出，派駐紀檢組一不能參與駐在部門業(yè)務分工，必須一心一意干紀檢;二不能包辦黨委(黨組)的主體責任;三不能壓案不報、瞞案不查。派駐機構的主業(yè)是監(jiān)督執(zhí)紀問責，要把責任牢牢扛在肩上，堅決做到嚴緊硬，絕不能出現(xiàn)寬松軟。要在工作中加強對綜合監(jiān)督單位的業(yè)務學習，充分了解各單位的工作職能，不斷提高履職能力。
“打鐵還需自身硬，信任不能代替監(jiān)督”。全體紀檢干部要牢固樹立執(zhí)紀者必先守紀、監(jiān)督者必受監(jiān)督的意識，堅持嚴字當頭，把紀律和規(guī)矩挺在前面。要嚴以修身、增強定力、站穩(wěn)立場，要謹嚴慎行、嚴格自律、管好小節(jié)，做嚴守紀律、改進作風、拒腐防變的表率，以堅強的黨性和模范的言行，樹立紀檢干部的過硬形象。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大，任務艱巨，我們要緊密團結在以同志為的黨中央周圍，統(tǒng)一思想，堅定信心，以更加積極的態(tài)度，更加扎實的作風，更加有力的措施，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新成效。
謝謝大家!
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紀檢組長在黨風廉政工作會上的講話
