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職工技能競賽開幕式講話

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  技能大賽,既是對參賽者的一次技能閱兵,也是一次技能練兵和點兵。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的職工技能競賽開幕式講話,僅供參考。

  職工技能競賽開幕式講話【篇一】

  同志們:

  在黨的十七大勝利閉幕,全黨全國人民深入學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的喜慶日子里,今天“中國建筑杯”20**年中央企業(yè)職工技能大賽鋼筋工決賽在中建三局隆重開幕了,我代表國資委、國資委黨委表示熱烈的祝賀!向參賽的各位選手、領(lǐng)隊、教練員、裁判員表示親切的問候!向給予大賽高度重視、支持和幫助的勞動保障部、人事部、湖北省政府領(lǐng)導(dǎo)以及與會的同志、新聞界的朋友表示衷心的感謝!

  國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要支柱,是全面建設(shè)小康社會的重要力量,是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。中央企業(yè)肩負著振興民族經(jīng)濟、參與國際競爭的歷史重任,能否做強做大,建設(shè)成為世界一流企業(yè),關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟命脈。改革開放以來,國有企業(yè)改革發(fā)展取得了可喜的成績,國有經(jīng)濟總量進一步增加,經(jīng)濟效益和運行質(zhì)量顯著提高,國有企業(yè)競爭能力進一步增強。國資委成立后的第一個考核任期,中央企業(yè)資產(chǎn)總額平均每年增加1.3萬億元,銷售收入平均每年增加1.2萬億元,實現(xiàn)利潤平均每年增加1500億元,上繳稅金平均每年增加1000億元。20**年,有16戶中央企業(yè)入選《財富》雜志全球500強,比20**年增加了10家。中國建筑工程總公司、中國電信集團公司等5家中央企業(yè)還入選了美國合益集團、《財富》雜志聯(lián)合評選的《財富》“全球最受贊賞的公司”,這是一個很高的榮譽,說明我們中央企業(yè)開始在全球舞臺上嶄露頭角。

  當(dāng)前,正是我國經(jīng)濟快速發(fā)展、全面建設(shè)小康社會的重要戰(zhàn)略機遇期。黨的十七大報告明確指出,要貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針,統(tǒng)籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點的各類人才隊伍建設(shè)。要創(chuàng)新人才工作體制機制,激發(fā)各類人才創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情,開創(chuàng)人才輩出、人盡其才新局面。加強高技能人才隊伍建設(shè),提高職工技能水平,是做強做大中央企業(yè)、加快提高企業(yè)核心競爭力、發(fā)展壯大國有經(jīng)濟的客觀要求,也是中央企業(yè)應(yīng)對國內(nèi)、國際市場競爭的當(dāng)務(wù)之急。舉辦中央企業(yè)職工技能大賽,就是要為廣大技能人才搭建一個開拓視野、展示才能的平臺,選拔出一批愛崗敬業(yè)、技藝精湛、具有專門技能,善于解決技術(shù)難題的高技能人才,從而推動本企業(yè)、本系統(tǒng)、本工種技能水平的整體提高。

  中央企業(yè)職工技能大賽是國家級一類大賽,比賽規(guī)模層次高,參賽人員多,標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán),受到了中央企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和社會各界的廣泛關(guān)注,也得到了廣大職工的響應(yīng)。各中央企業(yè)結(jié)合實際,廣泛發(fā)動,精心組織,全面籌劃,興起了技能比武、崗位練兵的熱潮,廣大職工學(xué)習(xí)知識、提高技能蔚然成風(fēng)。

  這次大賽從籌備到初賽、預(yù)賽和決賽,歷時近10個月,經(jīng)過各中央企業(yè)層層選拔,共有12家中央企業(yè)和4家國資委84名選手參加決賽。中國建筑工程總公司,特別是中建三局在承辦決賽工作中,發(fā)揚務(wù)實、創(chuàng)新精神,精心組織、周密部署、密切配合,在較短的時間內(nèi)完成了大賽的場地、器材、設(shè)施及賽務(wù)準(zhǔn)備工作,保證了比賽按期順利進行。在此,我代表國資委、代表大賽組委會,向中國建筑及所屬的中建三局的各級領(lǐng)導(dǎo)、全體工作人員表示衷心的感謝!向中國建筑廣大職工、家屬表示親切的問候!

  希望大賽組委會和有關(guān)工作人員,按照大賽組織實施方案的總體要求,高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,保證大賽公平、公正,努力把本次大賽辦成全國一流的大賽。希望參賽選手充分發(fā)揚中央企業(yè)與時俱進、敢于爭先、勇作排頭兵的精神,以精湛的技術(shù)、高超的技能,創(chuàng)造出優(yōu)異的比賽成績。要相互交流學(xué)習(xí),切磋技藝,提高技能,廣交朋友,賽出風(fēng)格、賽出水平,充分展現(xiàn)新時期中央企業(yè)技能人才的風(fēng)采。

  預(yù)祝中央企業(yè)職工技能鋼筋工決賽圓滿成功!預(yù)祝各位選手在決賽中取得優(yōu)異成績!

  職工技能競賽開幕式講話【篇二】

  今天,我們在這里隆重舉辦蘭花集團首屆職工技能大賽。首先我代表公司黨委、董事會向大賽的成功舉辦表示熱烈的祝賀!向各位領(lǐng)隊及選手致以誠摯的敬意!向大賽組委會的同志們表示衷心的感謝!

  這次職工技能大賽的舉辦,是集團公司落實科學(xué)發(fā)展觀、實施“科技興企、人才強企”戰(zhàn)略的重要舉措,也是大力實施“職工素質(zhì)工程”,創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭做知識型員工”活動的傾力實踐。從技能大賽方案的出臺到今天的實施,經(jīng)過了長時間的精心準(zhǔn)備,公司曾多次召開專題會議討論方案、研究解決技能大賽相關(guān)問題,從上到下做了一系列大量、深入、細致的準(zhǔn)備工作。根據(jù)方案要求,各基層單位積極配合,于去年分別進行了對口初賽,經(jīng)過各級各部門的精心組織,層層動員,人人參與,層層選拔,今天終于有93名選手脫穎而出,參加公司4個工種的技能大賽??梢哉f,這是集團公司成立以來首次舉辦這樣大規(guī)模的比賽,是公司員工業(yè)務(wù)技術(shù)的集中大檢閱,是集團公司員工技術(shù)水平的集中展示,它對公司經(jīng)濟發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新必將起到巨大的推動作用。

  為了以這次技能大賽為契機,進一步營造尊重知識,尊重技能、尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好氛圍,唱響崗位練功、技術(shù)比武的主旋律,我講三點意見:

  一、職工素質(zhì)的提高已成為企業(yè)發(fā)展的決定因素

  當(dāng)前,我們正處在一個信息化、知識化、全球化的時代。時代的進步,要求我們推進現(xiàn)代化建設(shè)進程,同樣需要我們努力提高職工的整體素質(zhì)。隨著知識經(jīng)濟初露端倪,科學(xué)技術(shù)早已成為第一生產(chǎn)力,高素質(zhì)職工就是企業(yè)第一資源。學(xué)習(xí)新知識,增強新本領(lǐng)、運用新手段、創(chuàng)造新成績,是我們大家都要面臨的重大挑戰(zhàn);企業(yè)要發(fā)展,要在競爭中取勝,需要的也是一大批崗位能手、技術(shù)人才,需要擁有高素質(zhì)職工的“活”資源。

  近年來,公司堅持推進三大管理,不斷推進技術(shù)創(chuàng)新,企業(yè)經(jīng)濟保持了持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好態(tài)勢,取得了令人矚目的成績。這靠的是什么?靠的是職工!靠的是職工的聰明才智和集體智慧!所以我們說,人力資源是企業(yè)最牢靠的基礎(chǔ)。

  目前,隨著企業(yè)不斷做大做強,許多經(jīng)營、管理上的困難需要研究突破,大量的崗位亟待高素質(zhì)人才來充實。我們搞現(xiàn)代化建設(shè),人員素質(zhì)不提高能行嗎?所以,事業(yè)的發(fā)展永遠靠人才,每一位高素質(zhì)的員工都是蘭花集團的寶貴財富。知識型員工是人才,操作技術(shù)能手同樣也是人才。全面提高我們的技能和本領(lǐng),是時代發(fā)展對我們發(fā)出的召喚;是社會進步對我們提出的要求;是蘭花步入良性循環(huán)的必備條件和決定因素。這次職工技能大賽給大家提供了一個公平競爭的機會,搭建了一個展示才華的舞臺,也是我們實施職工素質(zhì)工程的一次重要實踐。

  二、要在全公司大力營造尊重知識、尊重勞動、尊重技能的良好氛圍

  目前,我公司員工的整體文化水平、綜合素質(zhì)還是偏低的,新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、參與市場競爭能力、創(chuàng)新創(chuàng)效能力有待進一步提高;人員總量偏多,但是既精通業(yè)務(wù),又熟練掌握服務(wù)技能的高素質(zhì)人才缺乏;一線從業(yè)人員職業(yè)道德、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)技能也亟待改善。因此,要在全公司大力營造尊重知識、尊重勞動、尊重技能、尊重創(chuàng)造的良好氛圍,將培育高素質(zhì)的職工隊伍作為我們長久目標(biāo)。

  第一要勤于學(xué)習(xí),敏于求知,讓學(xué)習(xí)成為我們企業(yè)發(fā)展中持續(xù)向上的主潮流。在我們的員工中,特別是生產(chǎn)一線上的年輕同志,在與企業(yè)共同成長,參與到企業(yè)巨大發(fā)展變化的過程中,都有著十分強烈的求知愿望,不滿足于現(xiàn)狀,渴望實現(xiàn)自身價值的愿望強烈,要求針對性、適應(yīng)性培訓(xùn)的愿望強烈。從這些愿望看,說明通過改革發(fā)展的洗禮,大家已適應(yīng)了競爭創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的發(fā)展潮流;說明職工學(xué)知識、增長才干逐漸成為自發(fā)行為。由此,我們一定要給每一個職工提供展現(xiàn)自我、發(fā)現(xiàn)自我、實現(xiàn)自我價值的舞臺,調(diào)動一切積極因素,營造良好氛圍。要以提高職工思想道德、法律素質(zhì)、科學(xué)文化知識、職業(yè)技能水平、創(chuàng)新創(chuàng)效能力和市場競爭能力為重點,以考核、培訓(xùn)為依托,工會組織活動為補充,職工自我學(xué)習(xí)提高為主體。要鼓勵自學(xué),確立終身學(xué)習(xí)觀念,通過宣傳教育增強學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。要充分利用各種教育資源,根據(jù)職工隊伍狀況和崗位需求,采用送出去、請進來等多種形式,切實幫助職工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,特別要支持職工參加職業(yè)技能鑒定,獲取職業(yè)資格證書。要充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,大力開展職工業(yè)務(wù)教育、工作經(jīng)驗交流、讀書自學(xué)活動,號召職工參與到“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型員工”活動中來。

  第二要立足崗位,扎實工作,讓技術(shù)能手成為人人羨慕、人人尊重、人人學(xué)習(xí)的榜樣和力量。近幾年來,各基層單位先后開展了一系列崗位練兵、技術(shù)比武等活動,收到了良好效果。也涌現(xiàn)出像張憲法、宋保生等一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀知識分子,鄭云瑞、宋俊斌等一批崗位技術(shù)標(biāo)兵,通過崗位練兵活動,廣大職工業(yè)務(wù)能力和技術(shù)操作水平已經(jīng)有了一定程度的提高。所以,通過這次比武,就要發(fā)現(xiàn)和重獎一批象鄭云瑞一樣的技術(shù)能手。

  三、對這次技能大賽提幾點希望

  開展職工技能大賽是公司目前和今后重點工作之一,決不是一項階段性工作,而是一個長期性工作。所以,搞好這次比武,為發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀崗位技術(shù)人才進而掀起一個崗位學(xué)習(xí)、崗位成才的新高潮十分重要。

  第一,希望各位選手滿懷信心參加大賽。今天,看到有這樣一支精神飽滿、富有朝氣、訓(xùn)練有素、業(yè)務(wù)精湛的技術(shù)隊伍,我很高興,也相信這次技能大賽一定會達到預(yù)期的目的。所以希望參賽選手能以良好的心態(tài)參加選拔,賽出成績,賽出水平。而且一定要充滿信心!要相信自己是最好的!千萬不要緊張,緊張就是比賽的天敵,信心才是成功的朋友??赡茉S多選手是第一次參賽,經(jīng)驗不足,加上我們的技術(shù)設(shè)備有所欠缺,水平不可能完全發(fā)揮,但能夠參加比賽,說明就是選出來的佼佼者。無論發(fā)揮好與否,只要用心學(xué)習(xí)、用汗水苦練,就是尖子、能手。

  第二, 希望各級領(lǐng)導(dǎo)能將練功比武的好作風(fēng)、好傳統(tǒng)帶回去。學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,增強本領(lǐng)、提高素質(zhì)是一項長期而艱巨的任務(wù)。我們必須以這次大賽為契機,在全公司各單位各專業(yè)都掀起學(xué)習(xí)、鍛煉、提高的熱潮,將職工的業(yè)務(wù)技術(shù)提高到一個新的水平。堅持把練功比武與推進企業(yè)技術(shù)進步結(jié)合起來,與工作創(chuàng)新結(jié)合起來,與生產(chǎn)經(jīng)營活動結(jié)合起來,與提升崗位技術(shù)素質(zhì)結(jié)合起來,創(chuàng)新人才機制,與時俱進地推進職工素質(zhì)的提高。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視職工隊伍的素質(zhì)培養(yǎng),抓好練功比武這項工作,并不斷賦予新的內(nèi)涵。當(dāng)然,大家很忙,但是我們的職工也很忙。在忙業(yè)務(wù)的同時,這些年輕的同志們都有學(xué)習(xí)的渴望,上進的決心。我們就有責(zé)任為他們創(chuàng)造一個鍛煉的條件,就有義務(wù)給他們肩上多壓擔(dān)子。同時將技術(shù)考核的成績與競聘上崗、績效考核掛起鉤來,給技術(shù)能手一個發(fā)展的舞臺,把他們培養(yǎng)成為全面的人才。

  第三,希望大賽組委會的同志們能組織到位,盡職盡責(zé),公正裁決,給選手提供最佳的競技環(huán)境。這次比武內(nèi)容較多,程序復(fù)雜,人員場地都很緊張,很可能有許多地方在組織時沒有考慮周到。在比賽進行中,各個專業(yè)的工作人員一定要高度負責(zé),高度認真,密切配合,檢點一切可能存在的疏忽,為選手掃除一切可能人為造成的妨礙。

  同志們!人才是成就事業(yè)的關(guān)鍵。讓我們共同努力,合力打造一支技術(shù)精、作風(fēng)正、素質(zhì)高的職工隊伍,將企業(yè)變成人人愛崗敬業(yè)、個個爭當(dāng)能手的競爭場;讓職工的創(chuàng)造潛力和創(chuàng)新活力變?yōu)槠髽I(yè)源源不斷的發(fā)展動力,推動蘭花集團健康發(fā)展、快速前進,在向全國工業(yè)企業(yè)500強邁進中再鼓風(fēng)帆,再鑄輝煌!

  謝謝大家!

  職工技能競賽開幕式講話【篇三】

  各位同事:

  大家早上好!首先我代表公司向生產(chǎn)管理部組織開展的本次崗位技能大賽活動表示祝賀!并對這次競賽活動的組織者者、參賽人員以及公司其它部門的評委和工作人員表示感謝!

  有一首歌的歌詞是這樣的:秋天的腳步悄悄地,悄悄地,笑著走來。蘋果紅著臉在枝頭上焦急地等待,落葉唱著歌兒鋪上金色地毯,勞動讓我們心情多么愉快!秋天是金色的季節(jié),秋天是收獲的季節(jié),秋天在我們關(guān)中大地上,也是播種的季節(jié)。生產(chǎn)管理部在這個充滿著希望和喜悅的季節(jié)里組織了本次崗位技能大賽,既是對我們操作者的一次技能閱兵,也是一次技能練兵和點兵。希望通過這次大賽,大家能夠收獲知識、收獲成功、播撒希望!也希望能夠在生產(chǎn)管理部乃至于全公司掀起一場學(xué)技術(shù),比技能的學(xué)習(xí)熱潮。平時多流汗,戰(zhàn)時少流血。雖然光伏行業(yè)的冬天今年來得有點早,但是,機會總是留給有準(zhǔn)備的頭腦。“春江水暖鴨先知”,只要我們真抓實干,勤學(xué)苦練,夯實基礎(chǔ)。我們一定能夠最早迎來產(chǎn)業(yè)明媚的春天!成功也一定屬于我們!

  最后預(yù)祝本次大賽圓滿成功!


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