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致物業(yè)的表揚信范文

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  表揚和贊美在很多時候,有著出人意料的效果,在適當?shù)臅r候,一句衷心而恰當?shù)谋頁P和贊美,可以發(fā)揮出十分神奇的效果,可以讓先進者更加神勇,不斷地創(chuàng)造新紀錄,也可以化腐朽為神奇,讓后進者重新振作,重振旗鼓,創(chuàng)造奇跡,讓人刮目相看。下面是學習啦小編為大家精心整理的致物業(yè)的表揚信,希望能給您帶來幫助。

  致物業(yè)的表揚信篇一:

  尊敬的新康家園物業(yè)管理公司:

  我們是12號樓1單元101的業(yè)主。家中的下水道堵塞,嚴重影響了我們的正常生活。在我們心急如焚的時候,撥打了貴公司電話求助。

  王師傅于20XX年元月10日下午到我家疏通下水管道,他任勞任怨,不怕臟和累,冒著低溫在地下室工作近2小時。由于一樓下水管道復雜,當天未能修好。第二天(元月11日)王師傅克服困難,繼續(xù)工作,終于排除了活物,下水道管道暢通了,解決了我們的燃眉之急。

  王師傅兢兢業(yè)業(yè),熱心為業(yè)主的服務(wù)精神讓我們感動。為了表達我們的感激之情,特此提出表揚。

  此致

  敬禮!

  xuexila

  20xx年x月x日

  致物業(yè)的表揚信篇二:

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  你們好!

  我們是住在各園區(qū)的業(yè)主,今天懷著誠摯的心情向你們反映公司保安部門的工作情況,同時表達對保安人員的感激之情。

  近年來,物業(yè)的安保工作有了很大的改善和加強,保安員的形象在業(yè)主心中也在不斷地提升。

  保安部主管經(jīng)理李明軍工作務(wù)實,經(jīng)常到各個崗亭檢查指導,遇到特殊的安保工作,總是到現(xiàn)場指揮。春節(jié)期間,他逐次到各園區(qū)布置監(jiān)督定點燃放煙花炮竹的管理工作,杜絕了燃放事故和環(huán)境污染,使全體業(yè)主過了個平安祥和的春節(jié)。為了維護公司的信譽和利益,李經(jīng)理曾多次主動承擔了一些邊緣性的工作,都收到了較好的成效。1月6日,J段19號樓因B1-2暖氣管漏水,兩部電梯需觀察待修數(shù)天。多數(shù)業(yè)主意見很大,紛紛找物業(yè)要求解決上樓的問題。見此狀況,李經(jīng)理一方面對業(yè)主進行勸解,一方面與電梯維修員協(xié)商,讓一部電梯當晚檢修完畢恢復使用。這樣就及時地平息了業(yè)主們的激憤情緒,把矛盾化解在萌芽之中。

  在李經(jīng)理的帶領(lǐng)下,保安人員對本職工作能夠盡職盡責。他們除了值班站崗巡邏外,對園區(qū)及樓內(nèi)發(fā)生的各類突發(fā)事件和故障,都做到了及時處理或報警。春節(jié)前后,J段19號樓的暖氣管幾次漏水,大堂門崗的保安員都是第一時間向供暖維修人員報警。保安班長王井全無論是否在班,也無論是白天黑夜,只要一得到漏水的消息,就立即跑去把兩部電梯提到安全位置,每次都使電梯避免了因水淹而燒毀,最大限度地減少了物業(yè)和住戶的損失。王井全還經(jīng)常自己修繕門崗和值班室的桌椅門窗,為公司節(jié)約了開支。

  李經(jīng)理還要求保安人員做到,想業(yè)主之所想,急業(yè)主之所急,為業(yè)主做一些力所能及的事情,全心全意地為業(yè)主服務(wù)。去年10月的一天,J段的一位業(yè)主買了很多米面等物品,由超市服務(wù)員送到大堂門前等家人搬運。值班的保安員見此情景就馬上幫助她把東西一件一件地拿進電梯又送到了樓層門口。幾年來,在保安員當中,攜老扶幼、禮貌待人、助人為樂的好人好事層出不窮,有口皆碑。

  有這樣的保安員為我們的生活給予保障,我們就有了溫暖舒適的安全感。我們認為物業(yè)與業(yè)主的關(guān)系之所以日益融洽和諧,是由于保安部門在其中傳遞著正能量,他們的辛勤工作起到了不可忽視的紐帶作用,而保安工作的卓越成績又是與主管經(jīng)理的責任心和領(lǐng)導水平及工作能力分不開的。

  為此,我們向物業(yè)全體保安員及主管經(jīng)理李明軍表示衷心地感謝,并建議公司對他們給予必要的表彰獎勵。 謝謝!

  此致

  敬禮!

  xuexila

  20xx年x月x日

  致物業(yè)的表揚信篇三:

  尊敬的領(lǐng)導:

  作為延安市寶塔區(qū)梅園小區(qū)的一位住戶,我倍感榮幸與欣慰。在梅園小區(qū)的居住經(jīng)歷對我以后的人生必將有很大的影響,尤其是物業(yè)辦,讓我學到了很多很多……而這些是課本里學不到的。

  梅園小區(qū)物業(yè)辦隸屬于延安煤炭運輸公司,是一家一直在倒閉卻一直在堅持的很有毅力的企業(yè)。企業(yè)內(nèi)部人才濟濟,原有職工大多下崗,原有領(lǐng)導毅然接過重擔堅守崗位。經(jīng)歷了生存法則的優(yōu)勝劣汰,如今留在公司的都是骨干、精英。

  都說我們80后的年輕人是毀掉的一代,因為我們太缺乏鍛煉,還缺少吃苦奉獻的精神。對此我們也是無奈的,社會的發(fā)展讓我們難以找到吃苦的機會。幸好有梅園小區(qū)物業(yè)辦的同志,他們用實際行動教育了我們。為此我特意寫這封信以表達我的感激之情。

  以前總聽大人們說他們小時候生活在農(nóng)村里,環(huán)境有多惡劣,多不衛(wèi)生。聽歸聽,卻很難想象得到大人們所描述的那些場景。為了滿足我們的好奇心,同時對住戶進行苦難教育,物業(yè)辦的工作人員忍受著良心的譴責,對小區(qū)里滿溢的垃圾臺和四處飛舞的紙片視而不見。你甚至能在小區(qū)的水泥路面上見到野生動物——癩蛤蟆呢。其實,我們都清楚,他們不是看不見,是用一種特殊的方式在教育我們。不僅如此,為了讓我們能感受舊社會的黑暗他們寧可為千夫所指,硬著頭皮就是不去供電公司交費,而是用那筆錢去交自來水公司的欠費。他們這種靈活而又有教育意義的做法,讓人眼前一亮,茅塞頓開,一瞬間就明白了哲學上所說的“偷換概念”是怎么回事了。

  都說現(xiàn)在的孩子是溫室里的花朵,經(jīng)不起風吹雨打。考慮到祖國未來的希望,物業(yè)辦的同志耐心機智地與不懂事的業(yè)主周旋,就是不肯維修漏水的天花板和積水的地下室。說到這里,還要感謝一下開發(fā)商,有了他們的前期工作才有了物業(yè)辦同志們開展教育的基礎(chǔ)。于是,孩子們終于明白了“屋漏偏逢連夜雨”想要表述的是什么樣的窘迫什么樣的心情。

  物業(yè)公司對住戶的教育體現(xiàn)在了大家生活的方方面面。公司的精英們苦思冥想,抓住一切可以抓住的機會來教育我們,就連冬天的供暖也是一樣。物業(yè)公司的同志為了讓孩子們甩掉“溫室里的花朵”這樣的稱號,發(fā)揚了不怕臟的精神,把漆黑的煤堆放在小區(qū)的公廁門口卻遲遲不肯往鍋爐里送。于是,在梅園小區(qū)住過幾年的孩子們都特別耐冷,這全得益于他們那不超過40攝氏度的暖氣和物業(yè)公司的良苦用心啊……

  回首住在梅園小區(qū)的這幾年,那飛舞的塵土與紙片,那蹦達著的癩蛤蟆,那天花板上流下來的無根之水,那地下室里的人工湖,那微熱的暖氣片,那些個黑暗中的日子……每一樣都記錄著梅園小區(qū)物業(yè)辦的心血與努力。我為小區(qū)能有這樣的物業(yè)而激動,為自己能在這樣的小區(qū)里一住就是好幾年而驕傲!

  最后的最后,再次感謝物業(yè)公司和開發(fā)商。同時,歡迎大家來我們小區(qū)體驗苦難教育,一定讓你受益良多……

  此致

  敬禮!

  xuexila

  20xx年x月x日

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