高速收費員辭職信
高速收費員辭職信
績效考核作為高速公路收費站的一種有效的管理手段,可以達到激勵收費站員工,提高收費站服務(wù)水平和工作效率的目的。下面是學習啦小編為大家整理的高速收費員辭職信,希望對大家有幫助。
高速收費員辭職信篇一
尊敬的董事長:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我從1996年進入公司,到現(xiàn)在已有12年了,在這12年的時間里承蒙公司各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。
這十二年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結(jié)向上,優(yōu)秀的團隊里學習,更重要的是,學到了公司精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認知,認識了這么多好朋友和同仁,而且呢,與公司諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉(zhuǎn)折。當然了,奮斗中有過苦,有過累,有過艱辛,有過開心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。
公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,受益匪淺,衷心感謝公司領(lǐng)導和同仁們對我的關(guān)心愛護、信賴幫助和大力支持。
當然了,我很清楚,在這個時候提出向公司辭職,離開自己奮斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心愛的公司,并非我所愿,實屬我人生的無奈。目前,公司正值用人之際,而春季又是各個項目即將啟動之際,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。而我呢,在正值事業(yè)發(fā)展騰飛的時期,卻因家族公司而要放棄自己理想的事業(yè),去從事雖說關(guān)系家族利益但卻陌生的事業(yè),憎恨家族公司的法人這樣無情地毀滅了自己的理想,在這個關(guān)鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉(zhuǎn)與存亡的危機中。同時,也讓我置身于這兩難的處境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的發(fā)展。唯一之路就是犧牲我的理想,擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。
我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,離開朝夕相處了12年之多的公司領(lǐng)導和同仁們,實在無法接受。無奈,為了家族公司的存亡與發(fā)展,為了我所在公司的發(fā)展和考慮到對公司今后早做合理的安排。本著對公司負責的態(tài)度,我經(jīng)過深思熟慮,鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名部門負責人,我的離去,不會對公司及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的工作時間里,盡力在項目還未正式啟動開始之前,完成好自己份內(nèi)的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項工作正常順利運作。
誠然,遺憾的是在3月份的工作結(jié)束后,我將離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁們,很舍不得。舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨,舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為公司效力的日子不多了,我會把好自己最后一班崗,做好項目開始前屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。為了家族公司的發(fā)展,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。
最后,祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,公司的業(yè)績一如既往,一路飆升!興旺發(fā)達!
xxx
xxx年xx月xx日
高速收費員辭職信篇二
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
非常感謝公司為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現(xiàn)實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認真對待并予以準辭,為盼!
我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請諒解,當做錯事時,總是以自己還年輕,剛從學校畢業(yè),沒有社會經(jīng)驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉(zhuǎn)變?yōu)榧姺睆碗s的社會大舞臺,角色轉(zhuǎn)變了所處的位置轉(zhuǎn)變了,看待事情,處理問題的方式方法也應(yīng)有所改變,可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經(jīng)驗,這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交接好。
祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,一帆風順!
此致
敬禮!
xxx
xxx年xx月xx日
高速收費員辭職信篇三
尊敬的領(lǐng)導:
我很糾結(jié)自己在這個時候向公司正式提出辭職。
時光荏苒,來到公司也將近4年的光景,正是這4年讓我的工作歷程從開始的青澀逐漸走向成熟 ,間接的完成了自己人生的第二次蛻變。期間有過歡笑、進步和收獲,當然也有辛苦、迷茫和無助。
大學畢業(yè)至今,已經(jīng)工作10年,一直效力于中建二局系統(tǒng),追隨于老領(lǐng)導左右。二局系統(tǒng)深深的文化底蘊吸引著我,領(lǐng)導這種忘我的工作精神、人格魅力、工作能力、協(xié)調(diào)能力激勵著我一直走下去。公司延續(xù)了中建二局的優(yōu)良傳統(tǒng)和管理模式,也融入了個體化的靈活和高效,一度讓我有家的感覺。在這里我能開心的工作,開心的學習,能夠看到自己的未來,還對自己的人生進行了15年規(guī)劃。
進入公司之前,我已經(jīng)考取了一級建造師、二級結(jié)構(gòu)師、中級工程師證書,期間做過項目經(jīng)理、技術(shù)總工、技術(shù)部長、工程部長、工長、質(zhì)檢員等崗位,在這些崗位上和工作中一直嚴格要求自己,保證融會貫通,按月對自己工作進行總結(jié),哪怕是資料中的每個表格都親力親為的熟知了解。保證和我工作相關(guān)的任何部門工作我都熟練掌握。對工程的前期策劃、質(zhì)量、工期、安全文明、成本控制、現(xiàn)場檢查管理等都有很深的理解和經(jīng)驗,并且精通各種平面設(shè)計軟件。尤其在技術(shù)管理方面,工作中做到承上啟下,定位合理,能夠密切高效組合各部門系統(tǒng)的工作。方案措施、技術(shù)核定、與業(yè)主監(jiān)理溝通、文字往來等方面都能與工程成本深入結(jié)合,并且在《讀者》刊物和各大論壇憑借自己對文字的熱愛也發(fā)表過很多文章和技術(shù)論文。十年里,一直整合著自己這些有利資源,一直做著準備,培養(yǎng)自己的人格魅力、協(xié)調(diào)能力、綜合素質(zhì)等多項核心能力建設(shè)。
大學里所學的專業(yè)是土木工程結(jié)構(gòu)設(shè)計,重點本科的頭銜讓我自豪。但畢業(yè)后卻一直從事施工行業(yè),因為我深信在施工企業(yè)完全能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生價值和目標,可10年過去了,凝目細想,生活及事業(yè)卻沒有太多實質(zhì)性的進步。和同時參加工作的同事相比,自己自慚形穢。唯一值得慶幸的是積累了大量彌足珍貴的施工經(jīng)驗。
男人而立之年,工作、生活上的毫無成就感總讓我感到彷徨。工作的緊張繁忙也不能更好的體會生活的美好,自己對文學的狂熱情懷也不能良性延伸,由此,我開始了思索,認真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己應(yīng)該轉(zhuǎn)變下頭腦和思路,盡情的去享受溫暖的陽光和平靜的生活,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的發(fā)展定位方向是什么,自己生活標準怎么提高,自己的特長怎么發(fā)揮,事業(yè)三年沒上臺階怎么辦,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭?;蛟S只有重新的定位自己,在不斷打拼中去尋找屬于自己的事業(yè),才是31歲的我下一步選擇。
實際,辭職信的格式不是如此的,講究言短意賅,領(lǐng)導們能夠看到這里已經(jīng)很難得了。說了自己這么多優(yōu)點和理想,無非是想提幾點忠懇的意見送給公司
1、以員工為中心、與時俱進,盡量完善各項福利政策
實例:1)寶寶出生請假3天,扣3天工資。
2)家中有急事請假7天,回老家東北,扣7天工資。
3)項目食堂吃飯收取餐費。
感想:項目施工人員,一年都風里雨里沒有交通補貼、雙休、節(jié)假日、經(jīng)常加班,公司也沒有實施年休假期、婚假等制度,或許實施了都未按此執(zhí)行,但應(yīng)該人性化管理。另員工吃飯收費的公司已經(jīng)屈指可數(shù)。
2、善于發(fā)現(xiàn)人才、知人善用、時刻關(guān)心員工成長。
實例:來公司將近4年,未與公司人事部經(jīng)理及更高領(lǐng)導交流過,對工資標準方面存在異議,找不到相關(guān)人員明確,回復結(jié)果卻是“你是個特例”,自己理解“特例”應(yīng)該是自己能力太差或許領(lǐng)導不認可,挫傷員工自信心。感想:知人善用,加強培養(yǎng)人才,增強對人的洞察力、調(diào)動員工積極性、主動性、創(chuàng)造性。關(guān)心員工生活(感受溫暖)、成長(至少建個檔案,熟知他過去和能力)、思想的疏導、盡量為員工搭建成功舞臺。
我很遺憾離開了我成長十年的施工單位,我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,客運北站項目馬上啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 也祝愿公司在今后的發(fā)展中發(fā)揮優(yōu)勢、揚長避短、持續(xù)改進、力挺中原。
xxx
xxx年xx月xx日
5.辭職信簡短一點