建筑勞務(wù)合同是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的，建筑工地勞務(wù)用工合同你們了解多少呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的建筑工地勞務(wù)用工合同范文，感謝您的欣賞。

　　建筑工地勞務(wù)用工合同范文篇一

　　甲方:

乙方:

　　甲方 北京xx工程項(xiàng)目部 _因生產(chǎn)、因工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方 王斌 為 北京xx工程項(xiàng)目部 工人。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方錄用乙方從事 資料員 工作(崗位);勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_12___個(gè)(月)，從_2010_年__05_月_23_日至__2011__年__05月_23_日止(即本工程竣工且結(jié)構(gòu)驗(yàn)收合格為止)。其中試用期為_(kāi)2_個(gè)月，至_2010_年_07_月_23_日止。

　　二、基本權(quán)利和義務(wù)：

　　甲方：

　　1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理;

　　2.保護(hù)乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策補(bǔ)貼;

　　3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè)條件;

　　4.依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

　　乙方：

　　1.勞動(dòng)合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利、義務(wù)及各項(xiàng)待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務(wù)及各項(xiàng)待遇另行商定;

　　2.遵守國(guó)家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

　　3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

　　4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

　　三、雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng)：

　　1.工資待遇：

　　2.勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇：

　　3.根據(jù)待業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險(xiǎn)：

　　4.其他：據(jù)借支單，年底甲方為乙方結(jié)算該年全部工資(另：本工程驗(yàn)收完成，竣工，亦結(jié)算該年全部工資)，在甲方收到開(kāi)發(fā)商或總承包方人工工資后，15日內(nèi)全額付清。_

　　四、合同生效后，甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前__7_天通知對(duì)方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。

　　五、一方違反本合同，造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。

　　甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　建筑工地勞務(wù)用工合同范文篇二

　　甲方(使用部門(mén))名稱：

　　乙方(受聘人員)姓名： 性別： 民族：

　　出生年月： 身份證號(hào)：

　　住址： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同。 一、合同期限

　　甲乙雙方選擇以下第 (二)項(xiàng)為確定本合同期限 (一)固定期限.從__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限為_(kāi)_年。

　　(二)無(wú)固定期限;從__年__月__日起。

　　(三)以完成一定工作為期限.從 __年_月__日起至____ 工作完成時(shí)止。

　　本合同試用期限為 / 月。

　　二、工作內(nèi)容。

　　1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作。在勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容、崗位。

　　2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

　　1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定，對(duì)乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的教育和培訓(xùn)。

　　2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

　　四、工作報(bào)酬。

　　因乙方工資計(jì)算繁瑣，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，實(shí)行下列工資分配形式：

　　甲方按乙方的工作工時(shí)核算乙方工資，工資以貨幣形式支付。 、2乙方工資每日為 元。按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。

　　五、工作紀(jì)律。

　　甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

　　1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成生產(chǎn)、工作任務(wù)，如有違法違紀(jì)行為，按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章處理。

　　2、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮。必須服從工作安排，不得無(wú)故缺席，如有事必須向代班人員請(qǐng)假，如不聽(tīng)從代班人員的合理調(diào)動(dòng)，甲方有權(quán)對(duì)乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開(kāi)除處理。

　　3、乙方必須遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁打架、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開(kāi)除處理并罰款，且送交執(zhí)法部門(mén)追究其相應(yīng)責(zé)任。工資余額年終結(jié)清。

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