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員工試用期合同范本

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員工試用期合同范本

  試用期是新員工管理的一個重要環(huán)節(jié),對成功實現(xiàn)新員工的組織社會化,使他們更快的融入企業(yè)中,具有重要的意義。員工試用期合同是怎樣的?以下是學習啦小編為大家整理的員工試用期合同范文,歡迎參考閱讀。

  員工試用期合同范文1

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、試用合同期限:

  試用期為 2個月,自2009年10月26?日至2009年12月26?日止。 二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在助理文員與內(nèi)勤工作崗位。

  三、甲方聘用乙方的月薪為?1300元(含國家規(guī)定相關公司需支付的勞動保險費用與保密費用)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式為期1年的勞動合同(含試用期),成為正式員工后,工資: 稅前1500元/月,并根據(jù)國家相關規(guī)定繳納相關保險費用。

  四、甲方的基本權利與義務:

  1.甲方的權利

  有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

  在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責任;

  試用期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

  2.甲方的義務

  為乙方提供必要的工作條件;

  負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務。

  1.乙方的權利

  享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;

  享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;

  試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;

  2.乙方的義務

  遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;

  遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;

  維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、甲方的其他權利、義務

  試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

  乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

  七、乙方的其他權利、義務

  試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

  具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  員工試用期合同范文2

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。

  一、試用合同期限:

  自日上崗,有效期為

  二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在工作崗位。

  三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪 為 元。該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。

  四、甲方的基本權利與義務:

  1、甲方的權利

  (1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

  (2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;

  (3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

  2、甲方的義務

  (1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

  (2)按本合同支付給乙方薪金;

  (3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

  五、乙方的基本權利和義務:

  1、乙方的權利

  (1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;

  (2)享有規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;

  (3)對試用狀況不滿意,提前10天請求辭職的權利。

  2、乙方的義務

  (1)遵守國家法律法規(guī),當?shù)卣?guī)定的公民義務;

  (2)遵守公司各項規(guī)章制度、行為規(guī)范的義務;

  (3)維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、甲方的其他權利、義務

  1、試用期滿,經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

  2、對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

  3、試用期,乙方請長病假5天、事假超過3天者,試用合同自行解除。

  4、試用期不滿一個月離職者甲方有權利不予以結算工資。

  七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲、乙雙方簽章生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  員工試用期合同范文3

  甲 方:

  乙 方:

  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期 個月,自 年 月 日起至 年_ 月 日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。 一、乙方的崗位(工種)為:電氣裝配工

  二、 在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

  三、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。

  四、乙方試用期工資為 元/月,另加 元/月伙食補助,甲方按月發(fā)放。

  五、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

  六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。

  七、在試用期內(nèi),乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

  八、按照公司規(guī)定,實行五天八小時工作制,即每日工作8小時,每周休息兩天。

  九、乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  十、在試用期內(nèi),乙方提出辭職須提前一周通知甲方,可以解除試用期合同。

  十一、 在試用期內(nèi),乙方主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,工資按實際考勤結算。

  十二、 在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對造成的結果予以相應的賠償責任。

  十三、 在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。

  十四、 試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應予以辭退處理。

  十五、 乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

  十六、 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。

  十七、 未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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