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員工培訓合同范本3篇

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職業(yè)培訓是用來幫助員工獲取目前及將來工作所需的技能和知識的必要手段。職業(yè)培訓也是企業(yè)對人力資源一種培養(yǎng)和提升。目前有不少企業(yè)已經(jīng)將其寫進勞動合同,并且認真加以履行。以下是學習啦小編今天要跟大家分享的:3篇員工培訓合同范本。具體內(nèi)容如下,歡迎閱讀!

員工培訓合同范本一

甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個人申請),同意乙方參加_________培訓?,F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:

一、參加培訓的時間

從_________年______月______日起,至_________年_____月_____日止。

二、培訓形式

全脫產(chǎn)學習/半脫產(chǎn)學習/非脫產(chǎn)學習。

三、培訓費支付

培訓費共計_________元。由甲方負責承擔______%,人民幣_________元;由乙方負責承擔________%,人民幣_________元。培訓所需的交通費用由乙方負責。

四、乙方在培訓期間的,其基本工資發(fā)______%或不計發(fā);崗位工資發(fā)_______%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)_________%或不計發(fā)。

五、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

六、由甲方提供經(jīng)費,時間的培訓,乙方必須為甲方繼續(xù)服務_________年。

七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓后為甲方的服務年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費,脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。

八、其他約定:_________。

九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

員工培訓合同范本二

甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個人申請),同意乙方參加_________培訓?,F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:

一、參加培訓的時間

從_________年______月______日起,至_________年_____月_____日止。

二、培訓形式

全脫產(chǎn)學習/半脫產(chǎn)學習/非脫產(chǎn)學習。

三、培訓費支付

培訓費共計_________元。由甲方負責承擔______%,人民幣_________元;由乙方負責承擔________%,人民幣_________元。培訓所需的交通費用由乙方負責。

四、乙方在培訓期間的,其基本工資發(fā)______%或不計發(fā);崗位工資發(fā)_______%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)_________%或不計發(fā)。

五、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

六、由甲方提供經(jīng)費,時間的培訓,乙方必須為甲方繼續(xù)服務_________年。

七、乙方違反勞動協(xié)議或提前解除勞動協(xié)議,以及培訓后為甲方的服務年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費,脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。

八、其他約定:_________。

九、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):__________________

負責人(簽字):________________

_________年_________月________日

乙方(簽字):__________________

_________年_________月________日

員工培訓合同范本三

甲方:________________

乙方:________________

姓名:________________

年齡:________________

性別:________________

出生年月日:__________

學校:________________

專業(yè):________________

學歷:________________

學號:________________

身份證號碼:__________

乙方已經(jīng)通過甲方gmc(globalmanagementcollege,全球化管理培訓班)項目的初步面試和考核。甲方可以為乙方提供gmc項目培訓。

一、甲方的權(quán)利和義務

甲方于______年________月______日-______年______月________日為乙方免費提供半年的gmc項目培訓。

甲方負責報銷乙方因培訓產(chǎn)生的培訓資料、交通、住宿或其它經(jīng)過雙方協(xié)商的費用,報銷標準由甲方制定,原則上給予全額報銷。

乙方在培訓過程中表現(xiàn)不優(yōu)秀或者蓄意破壞培訓的順利進行,甲方有權(quán)利終止乙方的培訓資格,并收回為乙方報銷的和gmc培訓有關(guān)的所有費用。

乙方在培訓過程中如果擅自退出,甲方有權(quán)利收回對于乙方的所有投入費用,并保留采取進一步措施的權(quán)利。

培訓結(jié)束后甲方有責任推薦并接納乙方到甲方會員集團工作。

二、乙方的權(quán)利和義務

乙方自接受培訓起至培訓結(jié)束,在甲方規(guī)定的培訓日內(nèi),不得無故曠課、遲到或早退。

乙方在gmc培訓過程中,不需支付和gmc培訓有關(guān)的培訓資料、交通、住宿等費用。

乙方需做好在培訓期間接受的培訓內(nèi)容,甲方公司機密和相關(guān)資料,甲方公司會員集團資料的__。如果因乙方泄密而導致甲方利益受損,甲方將采取法律手段追回損失。

培訓結(jié)束后乙方需優(yōu)先考慮甲方提供的工作機會。

三、協(xié)議項目服務期限

從____年____月____日起至____年____月____日止。

四、爭議與仲裁

在協(xié)議執(zhí)行過程中如產(chǎn)生糾紛。雙方應本著友好諒解的精神通過協(xié)商解決。如果不能解決,由乙方所在地人民法院進行解決。

甲方:_______________  乙方:_________________

簽約代表:___________簽名(章):___________

聯(lián)系方式:___________聯(lián)系方式:_____________

______年_____月____日  ______年______月_____日

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