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雇傭合同樣本3篇

時間: 謝樺657 分享

  雇傭合同是指雇員按照雇主的指示,利用雇主提供的條件提供勞務,雇主向提供勞務的雇員支付勞動報酬。勞務合同是平等主體的公民之間、法人之間、公民與法人之間純粹以提供勞務為內容而簽訂的協(xié)議。以下是學習啦小編為大家精心準備的:雇傭合同樣本3篇,歡迎參考閱讀!

  雇傭合同樣本一

  甲方(勞務派遣單位)_______________

  乙方(實際用工單位)_______________

  乙方因生產(chǎn)(工作)需要,委托甲方提供勞務派遣,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議:

  一、合同期限

  自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、勞務派遺內容

  1.甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優(yōu)使用。

  2.甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項社會保險。

  三、勞務費用結算

  1.勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。

  2.勞務費用各項標準:按實際發(fā)生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

  3.結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

  4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發(fā)票。

  四、甲方的責任、權利和義務

  1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在天內辦理好相關上崗手續(xù)。

  2.甲方每月日發(fā)放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)。

  3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

  4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續(xù)。

  5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

  6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

  五、乙方的責任、權利和義務

  1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

  2.乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規(guī)定執(zhí)行。

  3.乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

  4.乙方有權按照規(guī)章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經(jīng)考核不合格的,終止上崗協(xié)議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

  5.乙方有權查詢甲方發(fā)放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

  六、勞動爭議處理

  與勞務派遣人員發(fā)生的勞動爭議,雙方均有權提起仲裁、訴訟。

  七、其他事項

  1.本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關內容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

  2.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

  3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_______________ 乙方:_______________

  _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

  雇傭合同樣本二

  _____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

  1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

  2.工資及支付方式

  (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

  (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

  3.聘用期限,工作時間和假期

  (1)聘用期為:___________________________

  (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

  (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

  (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

  (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

  4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

  (1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設施的住所,或支付租房費。

  (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當于本單位同類人員的水平。

  (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

  (4)保險:聘方為雇員投保當?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

  (5)稅收:聘方為雇員交納當?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

  5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費

  (1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

  (2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。

  (3)雇員負擔出入中國國境的各種手續(xù)費。

  6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個月工資的補償費,并負擔雇員返回中國的旅費。

  7.雇員應遵守工作所在國的法律、法令,尊重當?shù)氐娘L俗習慣遵守聘方的有關規(guī)定。

  8.聘方應尊重雇員的生活和風俗習慣。

  9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

  10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

  11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

  聘方:_________________

  ________年_____月____日

  雇員:_________________

  ________年_____月____日

  雇傭合同樣本三

  甲方:_____________________________

  法定代表人或委托代理人:___________

  注冊地址:_________________________

  通訊地址:_________________________

  郵政編碼:_________________________

  乙方姓名:_________________________

  性別:_____________________________

  居民身份證號碼:___________________

  出生日期:_________________________

  家庭住址:_________________________

  郵政編碼:_________________________

  戶口所在地:_______________________

  通訊地址:_________________________

  郵政編碼:_________________________

  電話:_____________________________

  鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條 本協(xié)議期限為________年。

  本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

  第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為:_____________________________________。

  第三條 乙方提供勞務的方式為:____________________________________

  第四條 乙方認為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括:

  _______________________________________________________________。

  第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  _______________________________________________________________。

  第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  一、本協(xié)議期滿的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

  第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。

  第十二條 乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。

  第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

  第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(公章)_______________

  日期:_______年_____月_____日

  乙方:(簽章)_______________

  日期:_______年_____月_____日

  乙方家屬意見:_______________

  簽字:_______________________

  與乙方關系:_________________

  身份證號碼:_______________

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雇傭合同樣本3篇

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