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企管專員崗位的基本職責(zé)范圍

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  企管專員負(fù)責(zé)信息收集:政府政策信息收集、解析,政府項(xiàng)目材料編制、申報(bào)及報(bào)表報(bào)送等工作。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的企管專員崗位的基本職責(zé)范圍。

  篇一

  職責(zé)

  1) 組織監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)管理制度的落實(shí)情況,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行追蹤和改善;

  2) 負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作流程的修訂、完善及持續(xù)改進(jìn);

  3) 組織子公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)議,及周計(jì)劃、月計(jì)劃提報(bào)和落實(shí);

  4) 與政府部門(mén)對(duì)接企業(yè)項(xiàng)目申報(bào);

  5) 負(fù)責(zé)對(duì)接公司基建維修工作;

  6) 負(fù)責(zé)安全及5S管理,及相關(guān)檢查記錄提報(bào);

  7) 企業(yè)文化管理,展板、文化墻等對(duì)接制作與維護(hù);

  8) 協(xié)助相關(guān)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行易制毒易致爆品的申報(bào)管理;

  任職要求:

  1) 管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2) 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),綜合素質(zhì)佳;

  3) 工作積極主動(dòng)、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定工作壓力;

  4) 文字能力強(qiáng),能獨(dú)立制訂、優(yōu)化公司企業(yè)管理流程和相關(guān)管理制度;

  5) 具備5S管理推行、招投標(biāo)管理、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)

  篇二

  職責(zé):

  1、完善分公司績(jī)效管理工作,確保年度、季度、月度考評(píng)與考核工作科學(xué)、合理開(kāi)展;

  2、優(yōu)化各項(xiàng)考核方案,保證各項(xiàng)考核方案科學(xué)、公正、合理,提高工作效率;

  3、配合集團(tuán)或獨(dú)立開(kāi)展分公司調(diào)研,提供調(diào)研報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;

  4、會(huì)議管理及廠區(qū)5S。

  任職要求:

  1、大專以上文憑,2年人事或行政工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、25-35歲之間,男女不限。

  篇三

  職責(zé):

  1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司既定戰(zhàn)略的執(zhí)行體系構(gòu)建;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助指導(dǎo)完善子公司內(nèi)部業(yè)務(wù)流程及管理制度建設(shè);

  3、協(xié)助完成分子公司各期績(jī)效考核的具體執(zhí)行及過(guò)程完善;

  4、協(xié)助組織召開(kāi)績(jī)效分析會(huì),進(jìn)行績(jī)效評(píng)估、績(jī)效報(bào)告的撰寫(xiě),并跟蹤落實(shí)績(jī)效改進(jìn)相關(guān)工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

  任職資格:

  1.重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷,

  2.有大型企業(yè)及咨詢公司集團(tuán)管控工作經(jīng)驗(yàn)

  3.善于溝通,思維敏捷

  4.4年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

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