公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)
公司工會需要負(fù)責(zé)職工代表大會日常管理，組織職工參加本單位民主管理和民主監(jiān)督，主導(dǎo)實施廠務(wù)公開民主管理工作;下面是小編給大家整理的公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，肯定對大家有所幫助。
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)工會聯(lián)合會相關(guān)制度建設(shè)、管理標(biāo)準(zhǔn)制定;
2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、管理集團(tuán)各單位工會聯(lián)合會日常運行;
3、制定工會年度工作計劃，并組織實施;
4、組織各類文化及文體活動;
5、負(fù)責(zé)工會工作經(jīng)費和工會檔案整理歸集工作;
6、負(fù)責(zé)工會相關(guān)宣傳工作，組織有關(guān)政策規(guī)定的宣貫及評優(yōu)評先工作;
7、落實員工福利采購、分發(fā);
8、負(fù)責(zé)其他日常事務(wù)性工作。
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)工會各類宣傳活動，落實工會各項政策法規(guī)的執(zhí)行
2.負(fù)責(zé)工會審查、發(fā)展新會員及會員檔案的管理工作
3.負(fù)責(zé)與政府各級工會的溝通協(xié)調(diào)、對接服務(wù)等工作
4.負(fù)責(zé)對接各政府部門下發(fā)的通知及上報的公司信息
5.負(fù)責(zé)各項活動的籌備、組織、實施、開展等工作
6.及時了解員工工作、生活情況和意見建議收集，增強(qiáng)組織凝聚力等
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)3
1、全面履行企業(yè)工會工作職責(zé)，計劃和總結(jié)年(季)度工作;
2、搭建并運作民主管理平臺，做好職代會(工代會)籌備工作，以及相關(guān)會務(wù)工作;
3、關(guān)懷員工，做好員工慰問;
4、負(fù)責(zé)宣傳與企業(yè)和職工相關(guān)的法律與政策;
5、負(fù)責(zé)工會規(guī)章制度起草工作;
6、落實民主監(jiān)督，參與集體協(xié)商;
7、負(fù)責(zé)做好職工福利發(fā)放工作;
8、策劃工會業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，培育工會積極分子;
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司工會相關(guān)物資、財產(chǎn)保管、維修、登記和辦公用品申請、工會報刊的征訂工作工作;
10、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)公司工會年度工作計劃、會議文件、領(lǐng)導(dǎo)的重要講話材料等;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)工會各類競賽、文體活動的方案制定、組織及實施;
2.負(fù)責(zé)員工辦實事項目實施與跟進(jìn)，員工思想動態(tài)調(diào)研;
3.負(fù)責(zé)工會相關(guān)管理辦法制定;工會評先名額分配及匯總;
4.負(fù)責(zé)員工福利管理;
5.負(fù)責(zé)部門歸口費用分析管理與控制(費用預(yù)算及廠區(qū)黨委業(yè)務(wù)分?jǐn)?;
6.負(fù)責(zé)部門工作計劃、重點工作項目等跟進(jìn)與管理;
7.負(fù)責(zé)辦公三品、保潔用品、低值易耗品等歸口性物品招投標(biāo)、年度及月度定額費用制定、月度采購計劃制定、采購、出入庫及供應(yīng)商費用結(jié)算。
8.負(fù)責(zé)工廠各類活動及體檢工作;
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)5
1、根據(jù)部門負(fù)責(zé)人安排，關(guān)注員工精神動態(tài)，做好精神文明建設(shè)、思想政治工作;
2、指導(dǎo)各黨小組制定小組工作計劃并監(jiān)督檢查;
3、做好黨支部“三會一課”、“兩學(xué)一做”、黨費收繳、黨員發(fā)展等具體黨建工作，并監(jiān)督檢查;
4、組織開展入黨積極分子、黨員發(fā)展對象培訓(xùn)，做好黨員發(fā)展工作;
5、做好黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出工作，做好黨員基礎(chǔ)信息系統(tǒng)維護(hù)管理工作;
6、協(xié)助做好黨建、團(tuán)建相關(guān)檔案管理工作;
7、負(fù)責(zé)工會活動組織、工會福利發(fā)放、工會經(jīng)費使用管理等日常工作;
8、組織完成工會會員代表選舉、委員選舉、年度會員大會等相關(guān)工作;
9、接待大型會議組織協(xié)調(diào)落實;
10、新聞稿編寫、送審和上傳等;
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)6
1)根據(jù)公司黨委和上級工會要求，聯(lián)系企業(yè)實際，提出貫徹實施意見或方案，供主席參考;并起草年度工作計劃和總結(jié);
2)在主席授權(quán)下負(fù)責(zé)工會日常管理工作，提高組織績效;
3)負(fù)責(zé)工會自身建設(shè)、完善制度、規(guī)范運作;
4)協(xié)助主席下基層開展調(diào)查研究，及時了解所屬公司工會工作基本情況和相關(guān)信息，以提高工作決策的準(zhǔn)確性;
5)協(xié)助主席檢查、指導(dǎo)下屬公司工會的各項工作，提出改進(jìn)意見、制定落實措施，以提高工作效率和完成目標(biāo)的準(zhǔn)確性。
公司工會安全生產(chǎn)職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)公司工會組織建設(shè)，落實好職代會職權(quán)，職代會、工資集體協(xié)商、簽署公司集體勞動合同等工作，安排元旦春節(jié)慰問，組織工會活動、職工旅游、員工(女職工)保險等福利工作;
2、負(fù)責(zé)工會文件辦理，文稿撰寫，統(tǒng)計報表，資料管理，會員會籍管理，工會檔案工作;
3、在有關(guān)部門協(xié)同下，負(fù)責(zé)公司集體合同、廠務(wù)公開工作，引導(dǎo)職工參與支持企業(yè)改革和民主管理;
4、負(fù)責(zé)公司員工互助金的管理，按規(guī)定對傷病職工開展互助和慰問工作;
5、負(fù)責(zé)公司的女職委工作，維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、勞動、社會和家庭等方面的合法權(quán)益與特殊利益，參與制定屬于保護(hù)女職工權(quán)益的文件;
6、督促、檢查有關(guān)女職工特殊利益的法律、法規(guī)、條例和文件的貫徹落實情況，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理侵犯女職工合法權(quán)益的特殊案例;
7、協(xié)助公司員工的勞動爭議調(diào)解工作;
8、負(fù)責(zé)公司扶貧工作;負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)工作活動;負(fù)責(zé)公司計劃生育管理、婦檢工作;
9、完成上級交辦的其它任務(wù)。