質(zhì)量工程師個人崗位職責要求
質(zhì)量工程師需要具有良好的溝通能力、嚴謹認真的工作習慣、團隊協(xié)作精神;下面是小編整合的質(zhì)量工程師個人崗位職責要求,一起來看看吧,肯定對你有所幫助的。
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求1
1、組織對新老供應商的質(zhì)量管理水平進行論證,定期主持供應商評審會議。
2、組織實施產(chǎn)品質(zhì)量檢驗,對其他部門提供品質(zhì)改善措施。
3、供應商不良統(tǒng)計,各項統(tǒng)計推移圖的組成。
4、組織參與供應商生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,組織對供應商交貨前的成品質(zhì)量檢驗。
5、負責進料、在制品、半成品、成品的品質(zhì)標準、品質(zhì)檢驗規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表單的制訂與執(zhí)行。
6、有良好的溝通和表達能力,具備良好的執(zhí)行力。
7、 對外處理客戶投訴,解決產(chǎn)品質(zhì)量問題,制定8D報告。
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求2
1、負責生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量監(jiān)控巡查,監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定,并論證設定的合理性;
2、根據(jù)分公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量,總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關部門及時解決;
3、負責客戶抱怨事件的處理與改善追蹤確認,及時處理客戶裝車現(xiàn)場質(zhì)量問題并依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制,協(xié)助完成8D報告;
4、參與新產(chǎn)品開發(fā)的產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃,審查新產(chǎn)品設計、工藝的科學、合理性,負責產(chǎn)品的質(zhì)量改進工作,參與新項目樣件出廠前的質(zhì)量評審,負責新項目的PPAP文件提交顧客批準;
5、負責客戶關系維護;
6、完成領導交辦的其他工作。
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求3
1、 嚴格按照公司質(zhì)量管理體系運作管理程序、運作流程、技術標準等各項管理規(guī)定、制度去執(zhí)行運作;
2、 負責評估焊接設備的設計規(guī)劃、申購跟蹤、及回廠驗收工作;
3、 負責焊接作業(yè)指導書,工藝流程,質(zhì)量判定標準的制定;
4、 負責焊接設備檢查,維護,保養(yǎng)要求及周期的制定;
5、 負責相關工藝參數(shù)設定、更改及監(jiān)督檢查、培訓、指導工作;
6、 負責焊接設備備品備件需求及庫存管理;
7、 及時完成上級領導安排的其它工作。
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求4
1、負責組織分析處理客戶投訴、退換貨要求、三包服務等,提出處理方案
2、負責組織相關部門依據(jù)信息進行分析、制定改進措施,并監(jiān)督實施
3、負責公司所有三包服務的跟進和審核。
4、 負責對顧客報怨和銷售服務的信息統(tǒng)計、分析和改進方案的制定和審核
5、 售后工程師分工、監(jiān)督、考核、培訓、與評估;
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求5
1、對車輛進行試車檢驗;
2、對維修車輛進行質(zhì)量檢驗及反饋(機電/鈑噴),保證維修質(zhì)量;
3、及時有效地與車間管理人員,維修技工進行交流和溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時返工,盡量杜絕返修;
4、完成質(zhì)量分析報告及相關檔案的整理;
5、負責參與重大,疑難故障的分析,鑒定。
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求6
1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃,設計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點;
2、確定控制程序,確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制;
3、協(xié)調(diào)相關部門對質(zhì)量問題進行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標的進展,履行必要的改進措施;
5、負責產(chǎn)品相關質(zhì)量文件和記錄的維護和控制;
6、負責組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量提高與改進、質(zhì)量管理等工作計劃;
7、負責組織質(zhì)量檢驗標準、質(zhì)量、計量管理制度的擬定、修改、檢查、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
8、負責組織公司質(zhì)量事故的處理。主導由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理。
9、完成公司領導安排的其他工作
質(zhì)量工程師個人崗位職責要求7
一、 積極完成下達的各項任務,模范遵守廠部各項規(guī)章制度。
二、 抓好車間調(diào)度、派工工作,合理安排勞動力,協(xié)調(diào)班組關系,作到均衡生產(chǎn)。
三、 切實抓好車間質(zhì)量管理,嚴格檢驗。發(fā)生質(zhì)量事故要做出鑒定分析,及時報廠部處理。
四、 抓好車間文明生產(chǎn),抓好勞動紀律和安全生產(chǎn)工作,嚴格操作規(guī)程。
五、 負責車間員工培訓工作,不斷提高員工的思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和技術素質(zhì),定期對工人進行考核。
六、 抓好工期管理,落實到點。積極組織有關部門的關系。
七、 認真做好車間各項統(tǒng)計,按時上報各種報表,建立車間業(yè)務技術檔案。
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