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統(tǒng)計員崗位職責(zé)內(nèi)容

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統(tǒng)計人員綜合組織協(xié)調(diào)單位統(tǒng)計工作,進(jìn)行統(tǒng)計工作的上傳下達(dá),制定統(tǒng)計工作制度,歸口管理單位統(tǒng)計業(yè)務(wù).下面是小編給大家?guī)淼慕y(tǒng)計員崗位職責(zé)內(nèi)容,希望能夠幫到你喲!

統(tǒng)計員崗位職責(zé)

1、協(xié)助生產(chǎn)主管對車間生產(chǎn)過程的物料領(lǐng)用、使用過程、退庫進(jìn)行跟蹤;

2、產(chǎn)品批結(jié)后對當(dāng)批實際發(fā)生物料的耗用量核算,計算出當(dāng)批產(chǎn)品實際原物料成本;

3、對車間工序每天生產(chǎn)任務(wù)完成情況、耗用工時進(jìn)行統(tǒng)計、核算。

4、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)成本計算實際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本差;

5、協(xié)助車間主管對不達(dá)標(biāo)產(chǎn)品成本進(jìn)行系統(tǒng)分析,做出改進(jìn)方向及意見;

6、其他需要統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總;

7、中間站出入庫統(tǒng)計;

8、領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)。

統(tǒng)計人員應(yīng)具備的基本道德和修養(yǎng)

一、樂業(yè)

1、熱愛本職工作;

2、忠于職守:

統(tǒng)計人員必須兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,積極主動地做好各項職責(zé)范圍內(nèi)的工作,而不是被動應(yīng)付,敷衍塞責(zé)。

3、鉆研業(yè)務(wù):

統(tǒng)計人員必須堅持不懈地鉆研業(yè)務(wù),統(tǒng)計工作并非僅是一些事務(wù)性工作,有較強(qiáng)的的專業(yè)性。要做好本職工作,統(tǒng)計人員必須熟悉業(yè)務(wù),做“行家里手”,掌握從事工作的一整套技術(shù)和知識,并注意不斷提高,精益求精,練就一身過硬的本領(lǐng),才能更好地勝任所從事的工作。

隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善,對企業(yè)統(tǒng)計知識的要求會越來越高。統(tǒng)計人員逐漸向“復(fù)合型”通才方向發(fā)展,其知識體系趨向龐大和復(fù)雜?,F(xiàn)代企業(yè)需要具有多種能力的“復(fù)合型”人才。日本很早就提出要培養(yǎng)“四合一”的人才計劃即培養(yǎng)有科技內(nèi)涵、藝術(shù)氣質(zhì)、經(jīng)貿(mào)才干、外語本領(lǐng)的復(fù)合型人才,認(rèn)為只有這樣才能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化和競爭。

統(tǒng)計工作是一項綜合性工作,需要掌握豐富的知識。統(tǒng)計人員不可能在永遠(yuǎn)工作在一個單位,各個學(xué)科各個專業(yè)的知識無所不包,要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的咨詢員和參謀,只具備統(tǒng)計專業(yè)相關(guān)知識,而沒有足夠的相關(guān)專業(yè)的知識,是絕對行不通的。在實際工作中,必須有廣博的文化科學(xué)知識作為后盾和依托。

二、尚實

尚實即實事求是,講求實效,養(yǎng)成樸素求實的作風(fēng),腳踏實地做好工作,具體表現(xiàn)在:

1、樸素求實,力戒浮夸。

2、腳踏實地,不慕虛榮。

3、堅持真理,不計得失。

三、謹(jǐn)行

1、謙虛謹(jǐn)慎:

統(tǒng)計人員時時處處要注意謙虛謹(jǐn)慎,以禮待人,不能媚上欺下,打著領(lǐng)導(dǎo)的招牌耍威風(fēng),不能有絲毫的特殊感和優(yōu)越感,不能自以為是。如果驕傲自大,目空一切,就會拉開與群眾,與其他單位部門的距離,其結(jié)果是損害企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)的形象,造成不良影響。

2、認(rèn)真細(xì)致:

謹(jǐn)行包括應(yīng)養(yǎng)成工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)習(xí)慣。統(tǒng)計工作至關(guān)重要,工作中唯有認(rèn)認(rèn)真真,一絲不茍,才能較好地完成各項工作。統(tǒng)計工作繁雜瑣碎,需要認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度待之,才能避免工作中的錯漏。不然,一時粗疏,就可能給工作帶來不可彌補(bǔ)的損失。馬馬虎虎,隨隨便便是和統(tǒng)計的職業(yè)習(xí)慣不相容的。

四、合作

善于合作也應(yīng)該是統(tǒng)計人員道德和人品的一個重要方面。統(tǒng)計工作任務(wù)重,涉及面廣,有些工作往往分解成若干道工序,需要一群人用“流水作業(yè)”的形式來完成,工作環(huán)環(huán)銜接,就需要統(tǒng)計人員具有良好的合作精神,善于與人團(tuán)結(jié)共事。合作要做到以下幾個方面:

1、顧全大局:在工作中時時處處從全局出發(fā),各方面通力合作,構(gòu)成一個工作運(yùn)轉(zhuǎn)的整體,共同完成工作任務(wù)。顧全大局是合作共事的前提。

2、體諒別人:合作共事僅依靠目標(biāo)一致是不夠的,還得互相體諒,克己讓人,共同建立一種和諧的工作氛圍。統(tǒng)計人員更應(yīng)善解人意,多替別人想想,體諒別人的難處,不茍求,不挑剔,必要時遷就一下別人,這才能創(chuàng)造出良好的合作共事氣氛,而這種氣氛正是搞好工作的重要條件。

3、講究方法:合作共事還有一個方式方法問題。有些人也有共事的愿望,但在合作過程中總會有一些不盡如人意的地方,這大概和不講方式方法有關(guān)。比如交往時注意尊重人,虛心聽取別人的意見,有不同看法用商量的口吻提出,不要輕易否定別人,更不能隨便指責(zé)人、教訓(xùn)人。

有了成績,要共同分享喜悅,充分肯定別人的功勞,不能獨(dú)享榮譽(yù);出了問題,要多從自己方面檢查,不能推卸責(zé)任,一味指責(zé)別人。對同事的興趣愛好,生活情趣,工作習(xí)慣,個人嗜好以至忌諱等方面也應(yīng)盡可能有所了解,以便在共事過程中配合更加默契。

五、守紀(jì)

統(tǒng)計人員應(yīng)該做遵守紀(jì)律、遵守規(guī)章制度的模范。紀(jì)律是職業(yè)活動中必須遵守的規(guī)章,它是履行職責(zé)的行為準(zhǔn)則,只有遵守各項規(guī)章制度,才能更好地履行統(tǒng)計職責(zé),有效地完成各項任務(wù)。

六、守信

一個具有良好職業(yè)素養(yǎng)的統(tǒng)計人員,一定要在工作和人際交往中恪守信用。應(yīng)該有較強(qiáng)的時間觀念,赴會準(zhǔn)時,辦事守時,不拖拉,不延誤。一旦遇到無法按時完成的情況,也應(yīng)及時匯報,不應(yīng)不了了之或擅自拖延。此外,不輕易應(yīng)允辦一些無力或無法辦到的事,也有助于恪守信用。恪守信用能樹立起一個良好的人格形象,它是統(tǒng)計人員道德中最具人格力量的一項內(nèi)容。

七、保守秘密

統(tǒng)計人員接近領(lǐng)導(dǎo)層,可能直接參與其中,知曉和掌握機(jī)密。另外,統(tǒng)計人員通過普查、大型調(diào)查了解和掌握住戶、家庭和個人的統(tǒng)計信息與資料,因此保守秘密是最大的忠誠,也是職業(yè)道德中至關(guān)重要的部分。從公民責(zé)任講,領(lǐng)導(dǎo)有問題一定要檢舉揭發(fā),但從統(tǒng)計人員的道德角度講,你又不得不嚴(yán)守機(jī)密。因為“拿人錢財,替人消災(zāi)”,自然就是天經(jīng)地義的事。

保守機(jī)密是最大的忠誠,好多事情就這么微妙,好多原則也如此尷尬,好多道德標(biāo)準(zhǔn)就這么實際、責(zé)任感:有了忠誠感,說明你品質(zhì)好,有了責(zé)任感,說明你可以受人信賴。有了責(zé)任感,一切事務(wù)的起承轉(zhuǎn)合,就會打理得盡善盡美。責(zé)任感不僅在危難時機(jī)需要,更在日常細(xì)節(jié)上反映出來。一個負(fù)責(zé)任的統(tǒng)計人員是會隨時把企業(yè)利益記在心頭,不會故意傷害企業(yè)利益。

統(tǒng)計師就業(yè)方向介紹

如今大數(shù)據(jù)時代,統(tǒng)計崗位在單位中顯得越發(fā)重要。統(tǒng)計師證書是統(tǒng)計行業(yè)的準(zhǔn)入證書,對于持證者而言,能夠擁有比較廣泛的就業(yè)方向和廣闊的就業(yè)前景。那么初級統(tǒng)計師可以從事哪方面工作?具體如下:

1、從事統(tǒng)計局政府統(tǒng)計方面的工作。

2、可以去金融機(jī)構(gòu)任職金融相關(guān)工作。

3、能夠在企業(yè)里做統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計信息管理等方面的工作。

4、能夠去事業(yè)單位從事數(shù)量分析、市場研究、質(zhì)量控制等方面的工作。

5、可以在金融或管理部門從事高新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)、研究、應(yīng)用和管理等方面工作。

6、能夠在科研教育部門從事研究和教學(xué)方面的工作。

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