2022最新財務科崗位職責范本
財務科的工作需要執(zhí)行力強、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，勤勞踏實具有責任心，性格活潑開朗，具有親和力;以下是小編精心收集整理的財務科崗位職責范本，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
財務科崗位職責范本1
1.負責收集與成本核算相關的信息，進行產(chǎn)品報價及成本異常的分析;加強日常成本控制，監(jiān)督各項經(jīng)營成本支出的合理性;
2.負責完成月度產(chǎn)品成本分析報表及各類成本相關管理報表，深度參與工廠管理，提供有助于經(jīng)營決策的成本信息及建議;
3.負責具體落實存貨管理制度、固定資產(chǎn)管理制度、低值易耗品管理制度等流程制度的執(zhí)行，并反饋執(zhí)行中的問題點;
4.按規(guī)定開展存貨、固資及低值易耗品的盤點工作，及時準確完成存貨盤點報告;
5.負責工資的核算及相關項目的審核，對人工成本進行分析。
財務科崗位職責范本2
1.根據(jù)企業(yè)會計準則和公司財務制度要求，組織營業(yè)部會計核算基礎工作
2.負責對所在營業(yè)部的費用開支、資產(chǎn)采購等業(yè)務進行審核
3.報送財務報表、監(jiān)管報表、資金周報、報表附注等
4.根據(jù)財務管理要求，定期提供營業(yè)部的財務分析和預算差異分析報告，根據(jù)業(yè)務需要提供專項分析報告
5.根據(jù)公司財務制度和成本管理要求，加強營業(yè)部的成本控制和管理
6.加強與財政、稅務等主管部門的溝通，了解最新財稅政策
7.協(xié)助營業(yè)部負責人組織預算編制、分解下達各項經(jīng)營指標，做好營業(yè)部預算編制、統(tǒng)籌分解、預算調(diào)整及預算分析工作
8.根據(jù)公司資金管理的規(guī)章制度，做好資金管理工作
財務科崗位職責范本3
1. 建立、完善財務會計核算體系，制定核算標準和核算流程;
2. 公司全盤賬務處理，編制財務報表和財務分析報告;
3. 編制公司年度經(jīng)營預算計劃，實施全面預算管理和控制;
4. 制定、設計財務管控流程，參與業(yè)務審核和過程控制;
5. 按有關規(guī)定計算、申報并繳納各項稅費，對公司業(yè)務涉稅進行稅費測算并提供稅務支持;
6. 推進財務信息化，加強財務系統(tǒng)、業(yè)務系統(tǒng)、網(wǎng)銀系統(tǒng)、稅務系統(tǒng)數(shù)據(jù)互通和一致性;
7 . 配合完成內(nèi)外部審計;
8. 完成上級領導交辦的其他事宜。
財務科崗位職責范本4
1、工廠的成本核算，并分解下達成本、費用、計劃指標，收集有關信息和數(shù)據(jù)，進行有關盈虧預測工作;
2、負責組織對工廠庫存盤盈、盤虧業(yè)務的帳務處理，對公司存貨、固定資產(chǎn)等監(jiān)督，及時處理不良品存貨;
3、負責推進工廠的預算執(zhí)行;
4、做好工廠財務數(shù)據(jù)分析管理工作;
5、指導推動工廠的成本費用控制;
6、負責工廠的財務部門績效考核管理;
財務科崗位職責范本5
1、制定公司財務政策和財務管理制度，完善公司財務體系;
2、負責公司與稅務、銀行、工商等對外財務工作，監(jiān)督檢查賬務、稅額的正確性，及時做賬報稅;
3、參與事業(yè)部年度預算、季度預算的編制，并對各項指標進行考核及分析，確保公司利潤指標完成;
4、制定部門崗位職責，設計部門科學的業(yè)務流程，對部門各崗位人員進行必要的培訓;
5、及時準確核對盤點差異和工資、獎金;
6、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
財務科崗位職責范本6
1.負責公司的全盤賬務處理，稅收核算、按時完成稅務申報工作。年終匯算清繳、工商年檢、審計等年終事務。
2.負責應收和應付賬款審核管控，做好資金籌劃工作，確保公司的資金良性運轉(zhuǎn);
3.負責出具季(年)度財務分析報表、管理報表等相關報表，給公司運營提供數(shù)據(jù)支持;
4.負責協(xié)調(diào)本部門與公司其它各部門的財務相關事宜。
5.配合財務經(jīng)理進行公司財務預算，項目測算，做好公司經(jīng)營成本的管控;
6.與財政、稅務等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構(gòu)建立并保持良好的關系;
7.及時了解并落實最新稅務及會計政策。
8.配合財務經(jīng)理對公司稅收進行整體籌劃與管理。
9.領導交辦的其他臨時性工作。
財務科崗位職責范本7
1、 負責國際快遞/小包事業(yè)部的收入統(tǒng)計、成本統(tǒng)計及控制，審核事業(yè)部人員工資、提成、績效等;
2、負責事業(yè)部內(nèi)財務等管理制度的建立健全和監(jiān)督執(zhí)行;
3、按月填報各項上報數(shù)據(jù)并完成后續(xù)工作，開具發(fā)票及應收賬款的統(tǒng)計及后續(xù)跟蹤;
4、負責事業(yè)部內(nèi)的員工的招聘、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù);
5、完成領導交辦的其他工作。
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