2023后勤員工崗位職責(8篇)

當你進入職場以后，你就會發(fā)現(xiàn)每一個不同的工作崗位都有不同的職責，那后勤員工的崗位職責是什么呢？下面是小編為大家整理的關(guān)于后勤員工崗位職責，希望對您有所幫助!

后勤員工崗位職責（篇1）

后勤部是公司的后勤保障機構(gòu)，負責公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責范圍是:

(一)了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領(lǐng)導擬制后勤工作計劃，適時向領(lǐng)導提出報告和建議，經(jīng)批準后組織實施。

(二)組織擬制后勤保障計一劃，調(diào)整后勤力量，做好后勤保障工作。

(三)熟練掌握公司各應(yīng)急預(yù)案，隨時檢查應(yīng)急物資，保證應(yīng)急預(yù)案充分、有效的實施。

(四)當接到事故應(yīng)急通知時，應(yīng)第一時間與領(lǐng)導及各部門取得聯(lián)系，以便相互協(xié)調(diào)指揮;及時協(xié)助各部門在應(yīng)急中的物資供給，并做好完整的現(xiàn)場記錄，保留現(xiàn)場證據(jù)。

(五)應(yīng)急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的有關(guān)問題，事先做好回答材料，并報批總經(jīng)理批復(fù)后方可公布媒體。

(六)應(yīng)急事件處理完畢后，應(yīng)填寫應(yīng)急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經(jīng)理部。(如:傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等)。

(七)關(guān)注公司人員培口}卜睛況，將培訓信息及時下達至每個部門。

(八)負責設(shè)施、設(shè)備、物資的購買和請領(lǐng)工作，做好后勤設(shè)施、設(shè)備、物資的供應(yīng)、儲存、竹理和保障工作，預(yù)防各種事故。

(九)嚴格遵守公司財務(wù)制度和財經(jīng)紀律、杜絕貪污、浪費。

(十)組織領(lǐng)導公司員工的衛(wèi)生防病工作。

(十一)承擔公司酷只和設(shè)備的維修和管理工作。

(十二)承擔公司賦予的或應(yīng)當由后勤完成的其他工作。

后勤員工崗位職責（篇2）

1、堅持服從校長的指揮，認真執(zhí)行其工作責令。

2、嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度，認真執(zhí)行其工作職責。

3、負責后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。

4、負責組織編制每學期后勤工作計劃，本著合理節(jié)約的原則，編制每學期后勤用款計劃，搞好后勤結(jié)算工作，執(zhí)行計劃的實施和檢查。

5、后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應(yīng)學校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的'工作。

6、負責做好學校經(jīng)營用水、電的管理以及抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作；認真做好教學場地的衛(wèi)生管理工作。

7、負責產(chǎn)品入庫出庫核對工作。進出庫產(chǎn)品必須手續(xù)完整齊全，驗收及時，標明型號、規(guī)格、數(shù)量等，出入庫單據(jù)妥善保管，嚴格執(zhí)行學校物資管理制度，認真辦理產(chǎn)品出入庫手續(xù)。

8、負責庫存產(chǎn)品的保管。認真保管在庫產(chǎn)品，堆放整齊，經(jīng)常核對庫存，出入庫產(chǎn)品及時按規(guī)格、數(shù)量進行逐筆登記臺賬，達到賬物相符，做好在庫產(chǎn)品的防火、防盜、防損工作，確保庫存產(chǎn)品的安全。

9、負責組織年度在庫產(chǎn)品及物資的期末盤點工作。在盤點中發(fā)現(xiàn)問題，要查明原因，并弄清責任，做好原始記錄，分別按程序辦理調(diào)整賬目手續(xù)。

后勤員工崗位職責（篇3）

1、負責行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

2、負責組織編制年、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤結(jié)算工作，并組織有計劃的實施和檢查;

3、負責做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎(chǔ)管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;

4、負責職工食堂的正常運轉(zhuǎn)，對食堂費用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量，定期詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，持續(xù)改進;

5、負責員工就餐的衛(wèi)生管理工作。嚴抓食堂衛(wèi)生管理，以確保員工就餐的安全;

6、負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的安全，確保各部門工作的順利進行;

7、負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實;

8、嚴格門衛(wèi)登記制度。一切進出公司的物資，嚴格門衛(wèi)檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留，并報相關(guān)部門查處;

9、建立和完善后勤崗位責任制，加大考核力度，提高服務(wù)質(zhì)量提高;

10、按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

后勤員工崗位職責（篇4）

一、在院長和分管院長的領(lǐng)導下，具體組織和實施全院的各項后勤保障工作。

二、認真履行職責，嚴格按章辦事，確保生產(chǎn)安全。滿足服務(wù)對象的需求，促進醫(yī)療工作的開展。

三、負責制訂后勤保障工作計劃及管理制度，報請院部審批后組織實施，并定期進行檢查和總結(jié)；每月有計劃和總結(jié),并做到周有安排,日有重點,做好工作日志。

四、負責醫(yī)療設(shè)備的管理，編制年度采購計劃，報院部審批，并對計劃組織實施。

五、負責全院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，控制資金、質(zhì)量、進度，管理好施工現(xiàn)場。

六、積極推進后勤服務(wù)社會化，做好后勤服務(wù)社會化項目的監(jiān)督管理工作。

七、定期對各項后勤保障工作進行檢查考核，及時征求服務(wù)對象的意見,每月一次滿意度調(diào)查。加強同后勤工作人員溝通，了解他們的一些想法和做法；每月對班組長進行一次考核。

八、定期組織安全檢查和消防安全檢查，每月一次，并做好記錄。檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時向院領(lǐng)導和有關(guān)部門匯報。

九、加強資產(chǎn)管理，配合開展成本核算，做好庫房和固定資產(chǎn)管理工作。

十、組織業(yè)務(wù)培訓，每季不少于一次，加強業(yè)務(wù)考核，每半年不少于一次。

十一、對外部顧客的滿意度從綜合辦了解到非滿意情況后，進行分析整改并記錄。

十二、對內(nèi)部顧客的非滿意情況進行面對面的交流、分析、整改、跟蹤、閉合并進行記錄。

后勤員工崗位職責（篇5）

一、認真貫徹黨和國家的方針、政策，領(lǐng)導生活管理處，協(xié)助校長做好行政辦公室、財務(wù)室工作。

二、堅持以教育、教學為中心，主持召開后勤生活管理處業(yè)務(wù)會議，傳達上級有關(guān)文件和指示，組織制訂工作計劃并督促實施。

三、負責學校物資管理、校產(chǎn)管理及基建修繕，生活福利工作，協(xié)助校長做好財務(wù)管理工作。

四、負責制訂和完善后勤保障、財務(wù)管理工作的規(guī)章制度，加強督促，確保落實。

五、負責對生活管理處、財務(wù)管理人員的工作安排，并加強其政治思想教育，使之努力做到管理育人、服務(wù)育人。負責對生活管理處、財務(wù)管理人員的考核，并根據(jù)實績提出獎懲意見。

六、負責校園建設(shè)工作，指導發(fā)展規(guī)劃處提出基建維修計劃，指導生活管理處主任抓好學?；üこ毯途S修工作。

七、負責向校長提出年度財務(wù)預(yù)算、結(jié)算及基建、修建計劃。

八、負責向校長提出設(shè)備和學期辦公用品的購置計劃。

九、指導后勤生活管理處搞好學校規(guī)劃和校園綠化、美化工作。

十、指導生活管理處主任做好食堂管理和飲水供應(yīng)。協(xié)同校工會搞好師生的生活福利。

十一、辦理校長委托、授權(quán)、交辦的其他工作。

后勤員工崗位職責（篇6）

1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)學?？倓?wù)后勤工作的政策、法規(guī)，認真執(zhí)行上級教育行政部門的'決議和指示。

2、協(xié)同校長制定學校建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，負責組織制定學?？倓?wù)后勤管理工作規(guī)劃、計劃、制度、措施等，并切實抓好實施、檢查、總結(jié)等工作。

3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務(wù)后勤人員的學習進修和提高工作，充分調(diào)動他們的積極性，團結(jié)合作，做好各項管理與服務(wù)工作，及時做好教育教學設(shè)備、物品等保障工作。

4、協(xié)調(diào)好總務(wù)處與教導處、年級組等各方面的關(guān)系，為總務(wù)后勤人員創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境。

5、主持總務(wù)后勤行政工作會議，聽取、收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議，及時研究改進總務(wù)后勤工作。

6、協(xié)同校長做好學校財務(wù)和物品管理工作。嚴格財務(wù)工作紀律與制度；組織有關(guān)人員做好學校預(yù)算與決算；科學、規(guī)范地管理好學校設(shè)備、設(shè)施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學中的功能與作用，努力改善學校辦學條件和教學環(huán)境。

7、領(lǐng)導與組織好校園校舍建設(shè)、維修及綠化、美化等工作。

8、組織好學校的“四防”安全工作。

9、完成黨政領(lǐng)導交辦的其他工作。

后勤員工崗位職責（篇7）

1、負責貫徹公司領(lǐng)導指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通，及時準確向主管領(lǐng)導反映情況、反饋信息、配合主管領(lǐng)導搞好本部和各部門之間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作。

2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行本部門職責。

3、制定本部門所轄部門管理制度、并且監(jiān)督實施檢查、直至完善后，上報主管領(lǐng)導、最后落實、執(zhí)行、形成文件。

4、搞好單位與地方的各種關(guān)系，讓領(lǐng)導放心。

5、深入所轄各部檢查工作，實行年、季、月定期檢查單位水電以及與之配套的設(shè)施好壞，盡最大能力節(jié)約開支。

6、做好思想政治工作，關(guān)心員工生活，了解和詢問員工對工作、生活及單位福利意見，盡量解決，并以最好的服務(wù)、讓員工放心，安心在本單位工作。

7、落實安全責任制，維護單位內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪、刑事案件和災(zāi)害事故的發(fā)生，保護單位財產(chǎn)安全，確保生產(chǎn)工作順利。

8、建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為內(nèi)容的安保制度，組織落實、嚴防發(fā)生案情、險情。

9、加強所轄各部門業(yè)務(wù)水平的提高、組織各部人員培訓學習，提高服務(wù)質(zhì)量，提升本單位形象。

10、協(xié)助領(lǐng)導統(tǒng)籌規(guī)劃房屋、場地使用，組織建立職工住房信息檔案管理系統(tǒng)，充分合理利用現(xiàn)有設(shè)備條件，盡量改善員工的工作環(huán)境。

后勤員工崗位職責（篇8）

1、協(xié)助處長工作，主管餐飲、后勤社會化服務(wù)項目的監(jiān)督、檢查及工作計劃的制定和總結(jié)。

2、負責餐飲衛(wèi)生管理辦公室的全面工作，領(lǐng)導和組織員工努力完成學院、總務(wù)處交給的各項任務(wù)，保證各項工作按計劃、順序有序開展。

3、負責制定餐飲衛(wèi)生管理辦公室的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。

4、加強科學管理，建立健全各項規(guī)章制度，開拓創(chuàng)新，引進先進的管理理念和方法，不斷提高整體管理水平。

5、組織員工和餐廳負責人認真學習《食品衛(wèi)生法》及食品衛(wèi)生基本常識，提高防范意識，堅決杜絕食物中毒等食品類不安全事故的發(fā)生。

6、認真做好民主管理伙食工作，定期聽取廣大就餐者的意見，制定整改措施，及時改進工作，經(jīng)常深入餐廳了解情況，幫助指導餐廳提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

7、努力加強自身學習，不斷提高管理水平，勇于創(chuàng)新，以身作則，奉公守法，勤政廉潔，努力完成上級交給的各項工作任務(wù)。