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服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)優(yōu)秀范本

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  崗位職責(zé),從字面上就可以理解,即一個(gè)具體的工作崗位所應(yīng)發(fā)揮的價(jià)值和所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。崗位職責(zé)是人力資源管理的一個(gè)環(huán)節(jié)和一項(xiàng)內(nèi)容。下面是小編給大家?guī)?lái)的各種崗位職責(zé),歡迎大家閱讀參考,我們一起來(lái)看看吧!

  服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)(一)

  1、在公司辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司所轄范圍工作的巡視督察。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,使后勤督導(dǎo)工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。

  3、組織督導(dǎo)人員加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)和工作水平。

  4、根據(jù)公司的工作計(jì)劃和總體目標(biāo)做好督導(dǎo)工作安排,定期召開(kāi)督導(dǎo)會(huì)議。

  5、巡視督察公司所轄范圍的工作狀況,對(duì)公司員工的服務(wù)及服務(wù)態(tài)度進(jìn)行全面督促、檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向主管部門(mén)反饋,重大事件同時(shí)書(shū)面報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的情況調(diào)查,并針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。

  7、負(fù)責(zé)督察工作的落實(shí)情況。

  8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)日志。負(fù)責(zé)起草后勤服務(wù)通報(bào)。

  服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)(二)

  主要工作:監(jiān)督專(zhuān)賣(mài)店內(nèi)所有員工的訓(xùn)練、工作考核、薪資考核和工作熱忱。

  監(jiān)督招募和人員保留活動(dòng),以維持適當(dāng)?shù)娜肆?,以使顧客滿(mǎn)意活動(dòng)可熱烈專(zhuān)注的執(zhí)行。

  監(jiān)督專(zhuān)賣(mài)店內(nèi)執(zhí)行業(yè)新產(chǎn)品推出。

  負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店內(nèi)員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司報(bào)告。

  舉行專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)會(huì)議、服務(wù)員意見(jiàn)調(diào)查和溝通座談會(huì)。

  監(jiān)督市場(chǎng)性的行銷(xiāo)活動(dòng)以及全國(guó)性促銷(xiāo)活動(dòng)。

  確認(rèn)專(zhuān)賣(mài)店內(nèi)遞交的各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性。

  監(jiān)督、指導(dǎo)直營(yíng)店、加盟店的銷(xiāo)售;

  監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在直營(yíng)店和專(zhuān)賣(mài)店的執(zhí)行情況;

  協(xié)助行管科作好專(zhuān)賣(mài)店固定設(shè)施配備工作;

  完成上級(jí)交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù);

  編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,確定調(diào)研項(xiàng)目;

  根據(jù)市場(chǎng)狀況,提供科學(xué)有效的促銷(xiāo)方案;

  協(xié)助加盟商調(diào)查市場(chǎng)編寫(xiě)調(diào)查報(bào)告;

  協(xié)助招商人員調(diào)查加盟商背景資料;

  協(xié)助加盟商選擇店址并確定;

  指導(dǎo)、監(jiān)督加盟店裝修等事宜;

  協(xié)助加盟店的綜合培訓(xùn);

  編制加盟店開(kāi)業(yè)手冊(cè);

  服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)(三)

  對(duì)部門(mén)按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo);

  確保直營(yíng)店以及加盟店的銷(xiāo)售工作進(jìn)行;

  對(duì)公司各項(xiàng)方針政策在直營(yíng)店以及加盟店的執(zhí)行情況負(fù)責(zé);

  對(duì)市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

  對(duì)加盟商綜合調(diào)研報(bào)告負(fù)責(zé);

  對(duì)加盟店選址可行性負(fù)責(zé);

  服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)(四)

  1、跟進(jìn)每日店鋪數(shù)據(jù)上傳的準(zhǔn)確性,及時(shí)性。

  2、貨品到貨信息,發(fā)布到各店鋪并跟進(jìn)配貨。

  3、對(duì)每日銷(xiāo)售與上周同期銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因。

  4、對(duì)無(wú)電腦專(zhuān)柜每日進(jìn)行銷(xiāo)售錄入,下單配貨,并核實(shí)其配貨數(shù)量與其銷(xiāo)售,庫(kù)存是否合理,進(jìn)行正確下單。

  5、到店檢查相關(guān)工作,隨時(shí)了解店鋪情況。

  服裝督導(dǎo)的崗位職責(zé)(五)

  1、營(yíng)銷(xiāo)方面:

  ①、 根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)企劃案對(duì)各專(zhuān)賣(mài)店員工進(jìn)行培訓(xùn);

  ②、 根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)企劃要求對(duì)店面進(jìn)行布置;

  ③、 活動(dòng)期間充分調(diào)動(dòng)各員工的積極性;

 ?、?、 活動(dòng)過(guò)程中密切關(guān)注進(jìn)展情況,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法;

  ⑤、 配合所管轄物業(yè)活動(dòng),及時(shí)對(duì)店內(nèi)貨品進(jìn)行調(diào)整,達(dá)到促進(jìn)各店銷(xiāo)售的目的; ⑥、 根據(jù)物業(yè)其它品牌推出的促銷(xiāo)活動(dòng),及時(shí)調(diào)整專(zhuān)賣(mài)店活動(dòng)內(nèi)容,創(chuàng)造理想銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

  2、培訓(xùn)方面:

 ?、佟?根據(jù)每季的營(yíng)銷(xiāo)教案,對(duì)員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)語(yǔ)言的培訓(xùn),培訓(xùn)重點(diǎn):面料、款式、洗滌方法、各種保養(yǎng)方法等。讓員工了解品牌文化,并激發(fā)他們的銷(xiāo)售激情;

  ②、 每次營(yíng)銷(xiāo)、形象方案的培訓(xùn)講解;

 ?、?、 根據(jù)專(zhuān)賣(mài)店操作規(guī)范,對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)、銷(xiāo)售、形象、店務(wù)管理等規(guī)范; ④、 根據(jù)對(duì)案列的分析,培訓(xùn)講解,培養(yǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員的應(yīng)變反應(yīng)能力;

  3、特賣(mài)工作方面:

 ?、?、 活動(dòng)前組織員工培訓(xùn),店每位員工知道活動(dòng)細(xì)則;

 ?、?、 活動(dòng)期間與店長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況,合理安排班次;

 ?、邸?下店組織賣(mài)場(chǎng)氣氛,參與銷(xiāo)售;

 ?、?、 根據(jù)銷(xiāo)售情況隨時(shí)調(diào)整店內(nèi)貨品;

  ⑤、 根據(jù)銷(xiāo)售情況及時(shí)追補(bǔ)暢、滯銷(xiāo)品;

  4、所管轄店環(huán)境布展的實(shí)施及各季貨品陳列的展示:

 ?、?、 四季環(huán)境布展及圣誕節(jié)、元旦、春節(jié)環(huán)境布展;

 ?、凇?根據(jù)新上貨品,每周對(duì)店面貨品進(jìn)行調(diào)整,保持店內(nèi)貨品陳列新穎; ③、 現(xiàn)場(chǎng)貨品調(diào)整,并讓員工動(dòng)手操作,并加以點(diǎn)評(píng)、修改,培養(yǎng)員工的動(dòng)手能力; ④、 根據(jù)暢、滯銷(xiāo)情況,對(duì)店內(nèi)貨品進(jìn)行調(diào)整,以達(dá)到最有效的促銷(xiāo)目的;

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