科學(xué)發(fā)展，和諧建設(shè)，有必要重新認(rèn)識自己的定位，深化崗位職責(zé)的。下面是小編給大家?guī)淼墓靖鞑块T崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　技術(shù)人員崗位職責(zé)(一)

　　1.努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論，配合教務(wù)處根據(jù)目前各科教學(xué)需要和信息中心長遠(yuǎn)建設(shè)的需要，有計劃地選購現(xiàn)代教育資料。

　　2.對資料進(jìn)行科學(xué)的管理，將錄像帶、錄音帶、vcd光盤、課件光盤、幻燈片等現(xiàn)代技術(shù)資料分門別類編目排號。做到一目了然,取用方便。

　　3.合理安排自身教學(xué)與資料出借的時間，熱忱地為廣大教師的教育、教學(xué)服務(wù)。

　　4.嚴(yán)格執(zhí)行借用手續(xù)，資料借用須填寫借用登記簿，按時收回，嚴(yán)格檢查驗收，如有遺失或損壞，做好追究賠償工作。

　　5.做好資料(包括新引進(jìn)、更新的資料)目錄編制，并及時地發(fā)布到校園網(wǎng)站，以方便廣大教師對照借用。

　　6.做好資料保養(yǎng)工作，對長期不用和新添置的錄像帶、錄音帶，定期倒帶、直立放置，地好防塵防磁工作。

　　7.配合教務(wù)處、總務(wù)處和信息中心做好其他現(xiàn)代技術(shù)資料相關(guān)的工作。

　　技術(shù)人員崗位職責(zé)(二)

　　技術(shù)主管崗位職責(zé)

　　不同的技術(shù)主管，在公司所研究試制的工作都不同，所以其崗位職責(zé)也不同。以下的技術(shù)主管崗位職責(zé)的資料，僅供參考。

　　1、組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;

　　2、主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評定工作;

　　3、組織制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

　　4、建立健全公司的質(zhì)量保證體系，組織落實公司產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證準(zhǔn)備工作;

　　5、組織制定并監(jiān)督實施公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度;

　　6、組織公司質(zhì)量事故的分析及處理工作;

　　7、編制公司年、季、月度產(chǎn)品研究開發(fā)計劃，并組織實施;

　　8、主持編制公司年度研究開發(fā)經(jīng)費預(yù)算，并控制經(jīng)費的總體支出;

　　9、完成上級交辦的其他工作。

　　技術(shù)人員崗位職責(zé)(三)

　　1.確保黨的路線、方針、政策和農(nóng)業(yè)法規(guī)的貫徹執(zhí)行;落實上級的工作部署，當(dāng)好縣委和縣政府發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的參謀;確保政令暢通、努力完成或超額完成本系統(tǒng)年度工作任務(wù)。

　　2.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的全面管理工作。

　　3.負(fù)責(zé)干部職工教育、培養(yǎng)、考核、晉升、任用、表彰、處分、管理工作。

　　4.加快農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系建設(shè),穩(wěn)定和完善基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)。

　　5.嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)業(yè)經(jīng)費開支審批制度，并對資金的使用實行有效監(jiān)控。

　　6.制訂本縣農(nóng)業(yè)科學(xué)、教育、技術(shù)推廣規(guī)劃，組織有關(guān)專家審核我縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、示范的方案，并組織實施。

　　7.組織實施農(nóng)業(yè)項目建設(shè)，指導(dǎo)項目設(shè)計、檢查、驗收。

　　8.組織開展農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作，規(guī)范全縣農(nóng)資市場，防止假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)，維護(hù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。抓好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作，維護(hù)農(nóng)民的合法權(quán)益。

　　9.抓好農(nóng)業(yè)環(huán)保、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境、植物保護(hù)、植物檢疫工作。抓好農(nóng)業(yè)科技示范，農(nóng)業(yè)教育工作，提高農(nóng)民素質(zhì)。抓好農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化工作。

　　10.完成縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他事務(wù)。

　　技術(shù)人員崗位職責(zé)(四)

　　技術(shù)、工藝員崗位職責(zé)

　　1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，嚴(yán)守公司機(jī)密。

　　2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)資料的收集、分析、改進(jìn)及質(zhì)量計劃的編制、審核。

　　3.積極參與產(chǎn)品的開發(fā)與研討，負(fù)責(zé)產(chǎn)品使用信息的收集和消化。

　　4.協(xié)助上司做好外加工模具設(shè)備廠家的評定，負(fù)責(zé)各項產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議的起草。

　　5.積極參與產(chǎn)品識別與產(chǎn)品的追蹤、改進(jìn)、總結(jié)，做好產(chǎn)品工藝完善工作。

　　6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場制作的技術(shù)服務(wù)。

　　7.完成上司交辦的各項事務(wù)。

　　技術(shù)人員崗位職責(zé)(五)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家和上級主管部門有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范、制度、工法、工藝標(biāo)準(zhǔn)，收集和推廣國家新的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、技術(shù)文件等;

　　2、協(xié)助制定公司生產(chǎn)技術(shù)管理制度，編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書，嚴(yán)格執(zhí)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查及糾正非規(guī)范操作;貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系方針和目標(biāo)、促進(jìn)體系的有效運行;

　　3、負(fù)責(zé)工程項目建設(shè)的技術(shù)管理工作，參與工程施工合同的審核及談判，保證項目按照技術(shù)規(guī)范，合同專用條款，科學(xué)有序開展工作;

　　4、負(fù)責(zé)實施公司員工的工程技術(shù)培訓(xùn)教育工作，組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，積極推廣新技術(shù)、新材料、新工藝，負(fù)責(zé)工法的編寫和申報工作;

　　5、負(fù)責(zé)初審(編制)工程施工組織設(shè)計和重要施工技術(shù)方案，提出審查意見，參與公司評審委員會的施工組織設(shè)計評審會議，并在施工過程中起到監(jiān)督、檢查作用;參與工程圖紙會審，對項目部技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)交底，督促技術(shù)流程的執(zhí)行;對設(shè)計圖紙中出現(xiàn)的設(shè)計缺陷及時與設(shè)計方進(jìn)行溝通改進(jìn);

　　6、協(xié)助市場開發(fā)部(參與)編制技術(shù)標(biāo)書，協(xié)助項目進(jìn)行設(shè)備技術(shù)計算及配置、安全技術(shù)方案、測量復(fù)核及計量儀器的校正核準(zhǔn)工作;

　　7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和參與擬定相關(guān)技術(shù)變更文件，以及重要、重大設(shè)計變更技術(shù)方案和質(zhì)量事故技術(shù)處理方案的審查工作;發(fā)現(xiàn)重大技術(shù)難題，及時會同上級主管部門進(jìn)行處理;

　　8、負(fù)責(zé)組織片區(qū)自主經(jīng)營分公司檢查合作項目各技術(shù)措施落實到位情況，組織有關(guān)技術(shù)教育培訓(xùn)和技術(shù)交流活動，做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場服務(wù)指導(dǎo)工作;

　　9、完成上級交辦的其他工作。