現(xiàn)如今，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編收集整理的行政部崗位職責(zé)最新，希望對(duì)大家有所幫助。

行政部崗位職責(zé)最新1

1、協(xié)助總監(jiān)對(duì)銷(xiāo)售部各項(xiàng)規(guī)章、制度、流程、管理辦法等的編制、修訂與不斷完善。

2、根據(jù)公司下達(dá)的總體銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，協(xié)助部門(mén)年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃的編制。

3、按時(shí)向計(jì)劃管理部上報(bào)周執(zhí)行計(jì)劃并配合做好月末的計(jì)劃完成考核工作。

4、每月按時(shí)將銷(xiāo)售部用款計(jì)劃上報(bào)財(cái)務(wù)部。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查部門(mén)人員各項(xiàng)規(guī)章、制度的執(zhí)行情況，并定期將檢查結(jié)果進(jìn)行公布，在賽季末為業(yè)績(jī)考核提供依據(jù)，為銷(xiāo)售部營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的工作氛圍。

6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售前臺(tái)的管理工作，監(jiān)督、指導(dǎo)前臺(tái)接待人員按照前臺(tái)管理細(xì)則的要求規(guī)范操作和做好各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作，為客戶、銷(xiāo)售部、相關(guān)部門(mén)提供各項(xiàng)服務(wù)。

7、根據(jù)銷(xiāo)售各部出勤排班進(jìn)行考勤檢查工作，每月末將部門(mén)考勤匯總后，上報(bào)人力資源部。

8、在銷(xiāo)售總監(jiān)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部培訓(xùn)與各種業(yè)務(wù)考核工作，根據(jù)銷(xiāo)售部具體需求，定期制定各階段培訓(xùn)計(jì)劃及業(yè)務(wù)考核計(jì)劃，上報(bào)人力資源部，并適時(shí)調(diào)整及具體組織實(shí)施，使銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)不斷提高。

9、協(xié)助部門(mén)招聘工作，根據(jù)銷(xiāo)售部崗位需求，參與招聘及新員工入職培訓(xùn)、考核工作。

10、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部離職人員的離職手續(xù)流轉(zhuǎn)工作，與人力資源部形成良好的對(duì)接。

11、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)做好日常管理工作，協(xié)助解決現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件，督促物業(yè)搞好銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生，確保銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)氛圍、秩序的良好。

12、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)，協(xié)調(diào)處理銷(xiāo)售人員之間撞單等問(wèn)題，為分單提供前臺(tái)原始依據(jù)。

13、協(xié)助對(duì)減免物業(yè)費(fèi)的核查、確認(rèn)及流轉(zhuǎn)工作，與物業(yè)公司、財(cái)務(wù)部、合約部形成良好的對(duì)接。

14、與公司其它部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作。

15、銷(xiāo)售總監(jiān)安排的其它臨時(shí)性工作。

行政部崗位職責(zé)最新2

1、日常辦公室行政管理、物資管理、客戶接待；

2、負(fù)責(zé)部分團(tuán)隊(duì)支持工作、各類(lèi)招投標(biāo)信息整理和準(zhǔn)備工作；

3、按時(shí)上交公司要求的各類(lèi)工作計(jì)劃及報(bào)告；

4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，完成公司臨時(shí)分派的其它工作任務(wù)。

行政部崗位職責(zé)最新3

1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接；

2、負(fù)責(zé)人力資源招聘版塊工作（簡(jiǎn)歷的篩選和邀約）；

3、負(fù)責(zé)公司員工每月考勤的監(jiān)督、記錄、統(tǒng)計(jì)、核算；

4、負(fù)責(zé)辦公用品管理，物資申購(gòu)等相關(guān)行政事務(wù)工作；

5、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)部分出納工作；

6、保持公司清潔衛(wèi)生，維護(hù)辦公環(huán)境，展示公司良好形象；

7、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

行政部崗位職責(zé)最新4

1、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境5S項(xiàng)目開(kāi)展，會(huì)議室管理。

2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及易耗品、清潔用品、易耗品定制如名片等管理工作，并做好各項(xiàng)行政報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，定期更新行政數(shù)據(jù)。

3、負(fù)責(zé)花名冊(cè)復(fù)核及指紋機(jī)及人臉閘機(jī)的錄入、變更及系統(tǒng)管理等。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助訂餐管理及下午茶預(yù)定、訪客接待等工作。

5、處理及完成上司交代的其他事宜。

行政部崗位職責(zé)最新5

1、建立固定資產(chǎn)卡片臺(tái)賬，對(duì)已提完折舊仍在用的固定資產(chǎn)、設(shè)備及帳外物資另建帳保管;

2、負(fù)責(zé)員工考勤工作;

3、負(fù)責(zé)辦理公司人員招聘、調(diào)動(dòng)、解聘、退休等工作，并及時(shí)辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)、公積金手續(xù)的轉(zhuǎn)移與接納工作;

4、填制和上報(bào)各類(lèi)人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表、月報(bào)表等工作;

5、負(fù)責(zé)收集、整理和保存物業(yè)公司籌備、建立和發(fā)展的資料及人事檔案;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政部崗位職責(zé)最新6

1、協(xié)助秘書(shū)建立良好的部門(mén)溝通機(jī)制，統(tǒng)籌安排部門(mén)級(jí)各類(lèi)會(huì)議；

2、協(xié)助秘書(shū)做好部門(mén)管理及團(tuán)隊(duì)融合，負(fù)責(zé)策劃組織內(nèi)部團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、文化落地及員工關(guān)懷等工作；

3、配合BG行政中心，支持BG級(jí)大型會(huì)議活動(dòng)及資源協(xié)調(diào)類(lèi)工作；

行政部崗位職責(zé)最新7

1、負(fù)責(zé)行政部的全面工作，草擬行政管理制度，提出工作建議，并對(duì)本部門(mén)人員進(jìn)行管理教育。

2、負(fù)責(zé)本公司的物料管理工作，嚴(yán)格履行公司有關(guān)物料管理工作的程序，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，確保公司物料采購(gòu)工作的順利完成。

3、貫徹執(zhí)行行政總監(jiān)的。指示，負(fù)責(zé)商場(chǎng)設(shè)備的全權(quán)管轄和調(diào)配、工程的組織和實(shí)施、人員的選配和管理。

4、負(fù)責(zé)制訂業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，定期編制設(shè)備維修及更新的預(yù)算報(bào)告并審批需購(gòu)物資報(bào)告。

5、協(xié)助分店人員做好分店行政管理工作。

6、組織和督促有關(guān)部門(mén)認(rèn)真做好防火、防災(zāi)和衛(wèi)生清潔工作。

7、切實(shí)抓好員工食堂和宿舍的管理，為員工營(yíng)造一個(gè)舒適的生活環(huán)境。

8、對(duì)物業(yè)和固定資產(chǎn)加強(qiáng)管理，及時(shí)組織維修。

9、協(xié)助企劃部搞好后勤工作。

10、協(xié)同市場(chǎng)開(kāi)發(fā)總監(jiān)對(duì)外洽談業(yè)務(wù)、簽訂合同。

11、及時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部員工和其他業(yè)務(wù)單位人員的關(guān)系。

12、分析判斷和處理工程維修項(xiàng)目及日常管理方面的疑難問(wèn)題。

行政部崗位職責(zé)最新8

1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)校區(qū)的行政安全及的教務(wù)運(yùn)行工作；

2、負(fù)責(zé)維護(hù)及完善行政教務(wù)制度和標(biāo)準(zhǔn)，核準(zhǔn)校區(qū)各教務(wù)工作的每月指標(biāo)；

3、培訓(xùn)及監(jiān)督制度標(biāo)準(zhǔn)落地情況，包括授課，教學(xué)進(jìn)度及物資進(jìn)出核定和盤(pán)點(diǎn)等工作，按季匯報(bào)；

4、參與校區(qū)品牌建設(shè)工作，致力于提升校區(qū)的教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；

5、對(duì)接及協(xié)助妥善處理各類(lèi)突發(fā)事件，制定相應(yīng)解決方案；

6、統(tǒng)籌及完善總校的教局年檢管理制度，收集及監(jiān)督工作進(jìn)度，主導(dǎo)及跟進(jìn)整改工作；

7、安排每周編班，出勤監(jiān)督，培訓(xùn)制度及計(jì)劃，負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)及落實(shí)內(nèi)訓(xùn)計(jì)劃；

8、協(xié)助其它各部門(mén)的相關(guān)工作；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。

行政部崗位職責(zé)最新9

1. 負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品標(biāo)準(zhǔn)的制定，設(shè)備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務(wù)性用品的采購(gòu)事項(xiàng)及領(lǐng)用的管理，;

2. 負(fù)責(zé)公司人事資源總體規(guī)劃、薪酬、福利、新職員培訓(xùn)(基礎(chǔ)入職培訓(xùn));

3. 負(fù)責(zé)策劃、組織實(shí)施全公司職員大會(huì)、開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰;豐富職員文體活動(dòng)和公司慶典活動(dòng)凝聚公司團(tuán)隊(duì);協(xié)助對(duì)外聯(lián)誼活動(dòng)改善公共社會(huì)關(guān)系;

4. 協(xié)助公司總經(jīng)辦對(duì)內(nèi)部計(jì)算機(jī)和新增計(jì)算機(jī)，局域網(wǎng)的運(yùn)行管理、配套設(shè)備采購(gòu)、軟件的升級(jí)工作、發(fā)放管理、維護(hù)及修理工作;

5. 負(fù)責(zé)各部門(mén)文書(shū)資料收集歸檔管理工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，建立合同臺(tái)帳及合同資料的檔案管理;

6. 負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待安排，做好重要會(huì)議的組織、會(huì)務(wù)工作;

7. 負(fù)責(zé)公司的印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報(bào)刊訂閱、分發(fā)工作。