在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的數(shù)控崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

數(shù)控崗位職責(zé)1

第一條：協(xié)助副經(jīng)理管理生產(chǎn)日常工作，并對本部技術(shù)、質(zhì)量負(fù)全責(zé)。

第二條：副經(jīng)理外出時代理副經(jīng)理行使職權(quán)，負(fù)責(zé)本部的生產(chǎn)經(jīng)營管理

第三條：負(fù)責(zé)本部整機設(shè)備及外購產(chǎn)品設(shè)備

第四條：負(fù)責(zé)本部資金，投料總計劃及有關(guān)合同評審工作。

第五條：督促技術(shù)人員及時、高效、準(zhǔn)確提供有關(guān)圖紙和預(yù)算，力爭做

第五條：對生產(chǎn)完工的產(chǎn)品及時督促入庫，形成發(fā)貨條件的督促發(fā)貨。

第六條：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中各項規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行職責(zé)，并對相關(guān)人員

第七條：參與本部的經(jīng)營管理工作，對本部的制度建設(shè)提出修改意見。

第八條：協(xié)助副經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項任務(wù)及公司、本部交給的臨時工作。到生產(chǎn)協(xié)調(diào)有序。實行考核。任務(wù)。

數(shù)控崗位職責(zé)2

職責(zé)描述：

1、操作機器，做好設(shè)備調(diào)整與工作交接，遵守作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2、使用作業(yè)指導(dǎo)書中的測定方法。

3、設(shè)備日常檢查，對設(shè)備問題做基本診斷，參加預(yù)防性維護(hù)工作。

4、改善行動，對相關(guān)工作和生產(chǎn)改善穩(wěn)定并提高產(chǎn)量，保持生產(chǎn)周期，快速處理設(shè)備異常。

5、參加降低不良品活動。

6、參與5s活動及公司hse活動。

任職要求：

1、中技或高中學(xué)歷，掌握相關(guān)的技術(shù)。

2、有1年以上cnc車床操作經(jīng)驗，能看懂簡單的機械制圖，會使用通用的測量工具（卡尺、千分尺、投影儀等）

3、熟悉法蘭克或西門子操作系統(tǒng)。

4、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，可接受輪班的工作安排。

數(shù)控崗位職責(zé)3

1、及時完成生產(chǎn)主管所交各項生產(chǎn)計劃指標(biāo)及公司上級交辦其它事宜。

2、對儀表及數(shù)控車間生產(chǎn)現(xiàn)場5S定置管理負(fù)責(zé)。

3、傳達(dá)公司各項生產(chǎn)會議精神，積極配合調(diào)動員工勞動積極性，提高生產(chǎn)效率。

4、對車間班組長及一線員工的工作安排，協(xié)調(diào)及勞動紀(jì)律負(fù)責(zé)。

5、積極做好新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)我們的團(tuán)隊，勝任本職工作。做好老員工的“幫，帶，傳”工作。提高員工素質(zhì)。

6、對車間生產(chǎn)工藝流程，工裝設(shè)備的改進(jìn)與完善負(fù)責(zé)，以及提出合理化建議等。

7、積極做好本車間生產(chǎn)機器，設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)工作，及生產(chǎn)工量具的較對，領(lǐng)用等。

8、對生產(chǎn)過程中，五金產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。督導(dǎo)下屬按照機器設(shè)備以及生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范進(jìn)行操作，做好安全生產(chǎn)工作。

9、對車間生產(chǎn)人員的考勤，工作績效考核負(fù)責(zé)。

10、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)能力的評估和平衡，生產(chǎn)效率的估算工作。

11、協(xié)同品管，控制降低生產(chǎn)過程產(chǎn)品的不良率，進(jìn)而降低生產(chǎn)成本。

12、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

13、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時匯報當(dāng)前訂單生產(chǎn)完成狀態(tài)，訂單中所缺料件，確保后道工序的正常有序。

14、協(xié)同技術(shù)部設(shè)計人員，負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)交樣產(chǎn)品的制作與安排。

15、對下屬人員落實崗位責(zé)任制，任何人不能以權(quán)謀私，假公濟私，損害公司利益。

數(shù)控崗位職責(zé)4

1.本科學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);

2.2年以上數(shù)控落地鏜銑床或刨臺鏜設(shè)計、研發(fā)工作經(jīng)驗;

3.了解機械制造的相關(guān)基礎(chǔ)知識;數(shù)控機床基礎(chǔ)知識;熟悉機械結(jié)構(gòu)及原理;專業(yè)英語;ISO質(zhì)量管理知識、ERP原理知識能熟練運用三維CAD軟件;

4.具有較強的分析問題、解決問題能力;具有一定的英語聽說寫能力。

數(shù)控崗位職責(zé)5

1.根據(jù)機加工藝要求進(jìn)行數(shù)控加工中心等機床的操作;

2.負(fù)責(zé)對機加過程中和完成后的工件進(jìn)測量;

3.負(fù)責(zé)判斷并解決數(shù)控加工過程中發(fā)生的如程序、數(shù)控系統(tǒng)、工件等實際問題;

4.按照設(shè)備維護(hù)要求進(jìn)行日常設(shè)備保養(yǎng)。

數(shù)控崗位職責(zé)6

一、制定并執(zhí)行數(shù)控技術(shù)專業(yè)教研室的工作計劃，撰寫教研室年度工作總結(jié)。

二、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)的人才需求調(diào)研和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作。

三、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)三年制、五年制人才培養(yǎng)方案的制定。

四、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)的日常教學(xué)及日常教學(xué)檢查工作。負(fù)責(zé)審核本專業(yè)相關(guān)考試課程及考試試卷。

五、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)的科研工作，組織開展數(shù)控技術(shù)專業(yè)的專業(yè)、課程體系及課程建設(shè)。組織選用或編寫教材、編制習(xí)題庫、試題庫及畢業(yè)設(shè)計題庫。

六、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計和頂崗實習(xí)的指導(dǎo)工作。

七、根據(jù)上級有關(guān)文件精神和學(xué)院教學(xué)改革的有關(guān)要求，負(fù)責(zé)起草數(shù)控技術(shù)專業(yè)建設(shè)計劃、課程建設(shè)計劃、教材建設(shè)計劃、師資隊伍建設(shè)計劃、青年教師的培養(yǎng)計劃等，報批后組織實施和檢查。

八、負(fù)責(zé)數(shù)控技術(shù)專業(yè)各類檔案管理。

九、負(fù)責(zé)數(shù)控技術(shù)專業(yè)實驗實訓(xùn)室建設(shè)和管理工作。

十、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)產(chǎn)教結(jié)合工作。

十一、負(fù)責(zé)組織數(shù)控技術(shù)專業(yè)師資隊伍建設(shè)及年度崗位績效考核。

十二、完成院、系下達(dá)的其它工作。

數(shù)控崗位職責(zé)7

1、獨立負(fù)責(zé)機械設(shè)計及技術(shù)開發(fā)工作；

2、積極做好產(chǎn)品設(shè)計和技術(shù)規(guī)劃的前期工作；

3、按要求做好新產(chǎn)品設(shè)計，完成物料選型及bom表制作；

4、對加工及裝配調(diào)試人員進(jìn)行培訓(xùn)；

5、深入車間，了解和處理設(shè)計上存在的問題并加以改進(jìn)；

6、對所設(shè)計產(chǎn)品跟蹤，掌握其使用性能質(zhì)量狀況，并對出現(xiàn)的問題負(fù)責(zé)跟進(jìn)；

任職要求：1、年齡30—45歲，專科以上學(xué)歷；

2、精通solidworks；

3、從事非標(biāo)自動化設(shè)備設(shè)計3年以上，能獨立設(shè)計/調(diào)試非標(biāo)自動化設(shè)備；

4、熟悉絲桿導(dǎo)軌、電機、氣缸、皮帶的選型，能熟練應(yīng)用各種機械傳動機構(gòu)，懂得一些基本電氣知識；

5、溝通能力及表達(dá)能力強，能統(tǒng)籌安排項目進(jìn)度具有主觀意識。

數(shù)控崗位職責(zé)8

1、數(shù)控加工相關(guān)專業(yè)，職高或中專以上學(xué)歷;

2、熟練操作發(fā)那科、三菱系統(tǒng)cnc機臺，3年以上專業(yè)工作經(jīng)驗;

3、熟悉機加工工藝，熟練電腦編程;

4、具有較強的品質(zhì)意識;

5、吃苦耐勞、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。

數(shù)控崗位職責(zé)9

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制定加速管零件加工工藝路線、加工工藝參數(shù)；

2、能夠使用零件的三維模型進(jìn)行數(shù)控加工程序的編制、調(diào)試及試加工。（包括數(shù)控車和數(shù)控銑）；

3、參與加速管的結(jié)構(gòu)設(shè)計中與機械加工相關(guān)的工作；

4、能夠完成加工刀具、工具、工裝的選型或設(shè)計工作；

5、參與加工過程的風(fēng)險分析；

6、負(fù)責(zé)制定加工過程中使用的與相關(guān)儀器、儀表、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范；

7、能夠?qū)υO(shè)備的常見故障有能力排查或進(jìn)行維修；

8、負(fù)責(zé)編制加速管生產(chǎn)過程中與機械加工和測試相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書，并培訓(xùn)操作人員；

9、負(fù)責(zé)編制加速管生產(chǎn)過程中與機械加工和檢驗相關(guān)的生產(chǎn)過程記錄表格模板；

10、有團(tuán)隊合作精神，能及時分享知識和經(jīng)驗；

11、能及時完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)；

12、了解質(zhì)量體系的相關(guān)知識，并能夠在質(zhì)量體系下工作；

13、應(yīng)及時提出以提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率或降低成本為目標(biāo)的合理化建議、工藝過程的改進(jìn)建議；

14、保持良好的工作環(huán)境，做到文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)；

15、保護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán)，防止其受到侵害。

任職要求：

1、承擔(dān)本崗位應(yīng)具備數(shù)控加工相關(guān)專業(yè)本科以上的教育水平（或相關(guān)專業(yè)工程師職稱），或具有5年以上相關(guān)崗位的工作經(jīng)歷；

2、有較強的數(shù)控加工理論知識，能夠分析與解決加速管生產(chǎn)過程中遇到的加工問題；

3、對各種機械加工和測試儀器、設(shè)備有全面的了解；

4、有一定的英語水平，能夠跟蹤國際、國內(nèi)相關(guān)真空技術(shù)的發(fā)展趨勢和最新成果；

5、能夠熟練使用office等計算機辦公軟件；

6、具有加速管生產(chǎn)數(shù)控編程經(jīng)驗者優(yōu)先。

數(shù)控崗位職責(zé)10

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司維修業(yè)務(wù)的全面管理工作;

任職要求:

1、專科及以上學(xué)歷,有豐富的數(shù)控機床維修經(jīng)驗;

2、管理超過10人以上的維修售后工作經(jīng)驗 ;

3、具有良好的團(tuán)隊精神、抗壓能力強;

4、善于學(xué)習(xí)新東西、敢于創(chuàng)新,有足夠的擔(dān)當(dāng)精神;擁有一定的技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗;

5、有駕照,熟練駕駛 ;

數(shù)控崗位職責(zé)11

工作職責(zé):

1、協(xié)助數(shù)控工程師完成治具加工任務(wù);

2、負(fù)責(zé)公司治具的裝配工作;

3、需要向數(shù)控工程師學(xué)習(xí)數(shù)控編程;

4、完成上級安排的其他工作內(nèi)容。

任職資格:

1、有過1年以上數(shù)控機床操作經(jīng)驗;

2、能夠看懂機械圖紙，有過治具設(shè)計或改善者優(yōu)先;

3、對數(shù)控編程有較高的興趣，有數(shù)控編程基礎(chǔ)者優(yōu)先;

4、工作態(tài)度積極，能夠吃苦耐勞;

ps:接受應(yīng)屆畢業(yè)生，需數(shù)控技術(shù)、機械設(shè)計及其自動化相關(guān)專業(yè)。

數(shù)控崗位職責(zé)12

1、按時完成加工任務(wù)，保證所加工產(chǎn)品的質(zhì)量和一次合格率。

2、建立標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)指導(dǎo)書。

3、參與現(xiàn)場工藝改善及加工刀具的選用及申報。

4、做好本職崗位的5S，做好設(shè)備的日常點檢及日常保養(yǎng)。

5、負(fù)責(zé)加工中心的編程、調(diào)試及操作，負(fù)責(zé)數(shù)控車床的編程、調(diào)試及操作。

6、沒有主職崗位的工作時，服從領(lǐng)導(dǎo)的其他工作任務(wù)安排，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。

數(shù)控崗位職責(zé)13

職責(zé)描述:

根據(jù)圖紙或生產(chǎn)工藝,獨立操作數(shù)控機床,按時保質(zhì)地完成生產(chǎn)任務(wù),每日填寫有關(guān)的生產(chǎn)報表

嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度

執(zhí)行日常的5s工作

完成上級領(lǐng)導(dǎo)合理安排的其他工作

任職要求:

2年以上的機械基礎(chǔ),熟悉機械圖紙和加工工藝,能熟練操作數(shù)控機床

機械加工類中技或高中以上學(xué)歷

熟練使用各種基本的工、量具

身體健康,有很強的責(zé)任心,適應(yīng)輪班工作。

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數(shù)控崗位職責(zé)14

1、服從生產(chǎn)調(diào)度并按時、按量、按質(zhì)的完成公司的各項生產(chǎn)計劃;

2、認(rèn)真執(zhí)行生產(chǎn)過程中各項檢驗制度和設(shè)備操作規(guī)程,嚴(yán)禁違章操作;

3、熟悉公司所有設(shè)備性能,并對設(shè)備做好日常保養(yǎng),協(xié)助上級排除設(shè)備故障;

4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

數(shù)控崗位職責(zé)15

職責(zé)描述:

1.20-35歲,初中以上文化;

2.三年以上鈑金折彎企業(yè)工作經(jīng)驗;

3.能獨立按照圖紙要求制作產(chǎn)品;

4.熟悉折彎工藝(自由折彎、壓底折彎);

5.能獨立排除普通故障;

6.能積極服從公司安排

任職要求:

1.工作經(jīng)驗2年以上,有上進(jìn)心,熟練調(diào)試模具,加工效果與sop要求一致。

2.責(zé)任心強,能吃苦耐勞,堅決執(zhí)行主管安排的各項任務(wù),不打折扣。

3.嚴(yán)格要求 尊重他人 配合生產(chǎn)早日融入團(tuán)隊,大家一起努力,向前邁一步。