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研發(fā)部崗位職責(zé)怎么制定

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  崗位職責(zé)指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔(dān)的責(zé)任范圍,無論兼任還是兼管均指不同職務(wù)之間,崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N公司部門崗位職責(zé),歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

  研發(fā)部崗位職責(zé)(一)

  研發(fā)部職責(zé)

  1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標;

  2、圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃,制訂公司各產(chǎn)品的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃;3、對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與市場部溝通,進行銷售跟蹤;

  4、根據(jù)市場反饋情報資料,及時在設(shè)計上進行改良,調(diào)整不理想因素,使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求,增加競爭力;

  5、負責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審,技術(shù)驗證和技術(shù)確認;

  6、負責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標準樣品件的制定、審批、歸檔和保管;

  7、建立健全技術(shù)檔案管理制度;

  8、負責(zé)與設(shè)計開發(fā)有關(guān)的新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報資料的收集、整理、歸檔。

  研發(fā)部崗位職責(zé)(二)

  1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標;

  2、圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃,制訂公司各產(chǎn)品的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃;

  3、負責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審,技術(shù)驗證和技術(shù)確認;

  4、建立健全技術(shù)檔案管理制度;

  5、負責(zé)相關(guān)技術(shù)工藝文件標準樣品件的制定審批歸檔和保管;

  6、根據(jù)市場反饋情報資料,及時在設(shè)計上進行改良,調(diào)整不理想因素,使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求,增加競爭力;

  7、對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與市場部溝通,進行銷售跟蹤;

  8、負責(zé)與設(shè)計開發(fā)有關(guān)的新理念新技術(shù)新工藝新材料等情報資料的收集整理歸檔。

  研發(fā)部崗位職責(zé)(三)

  1、全面負責(zé)集團技術(shù)研發(fā)工作的開展。

  2、負責(zé)總部及分子公司研發(fā)項目的論證、決策。

  3、負責(zé)總部研發(fā)試驗的籌備、開展及報告撰寫。

  4、負責(zé)科研基地和科研團隊的建設(shè)。

  5、負責(zé)引進國內(nèi)外先進技術(shù)和產(chǎn)品,不斷創(chuàng)新。

  6、負責(zé)和國內(nèi)外科研單位進行技術(shù)交流及項目合作。

  研發(fā)部崗位職責(zé)(四)

  1、參與公司相關(guān)技術(shù)專題研討會,提出相應(yīng)的解決方案。

  2、負責(zé)公司有關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)庫的建立和維護。

  3、結(jié)合公司實際開發(fā)的項目,提煉出相關(guān)課題,組織公司內(nèi)部有關(guān)專家進行研究,為將來開發(fā)的項目帶給技術(shù)支撐。

  4、負責(zé)組織開展國內(nèi)外學(xué)術(shù)信息技術(shù)交流,對新技術(shù)新設(shè)備新工藝新經(jīng)驗進行深入調(diào)研,并在公司范圍內(nèi)用心推廣。

  5、負責(zé)根據(jù)國家和地方的相關(guān)規(guī)范規(guī)程規(guī)定及標準,結(jié)合公司實際狀況,起草和編制企業(yè)相關(guān)專業(yè)實施標準,并在公司內(nèi)部進行培訓(xùn)。

  6、負責(zé)與外部技術(shù)專家的協(xié)調(diào)工作。

  研發(fā)部崗位職責(zé)(五)

  1、負責(zé)公司新產(chǎn)品,新技術(shù)的調(diào)研論證開發(fā)設(shè)計工作。

  2、公司未來的業(yè)務(wù)發(fā)展的預(yù)研,如產(chǎn)品預(yù)研和技術(shù)預(yù)研;

  3、規(guī)劃組織現(xiàn)有產(chǎn)品的改善;

  4、評估產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)可行性;

  5、組織研發(fā)成果的鑒定和評審;

  6、制定新產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算和研發(fā)計劃,并組織實施

  7、做好公司標準和專利(知識產(chǎn)權(quán))規(guī)劃,實施相關(guān)標準及申請專利,代表公司參與標準協(xié)會或者標準組織;

  8、研發(fā)部門的團隊建設(shè)崗位定義崗位職責(zé)要求員工考核資源調(diào)度;

  9、組建公司的技術(shù)平臺評估研發(fā)平臺投資;

  10、制定并實施研發(fā)人員的培訓(xùn)計劃;

  11、分析總結(jié)研發(fā)過程的經(jīng)驗和教訓(xùn),提高研發(fā)質(zhì)量;

  12、嚴格遵守公司管理制度;

  13、組織實施研發(fā)規(guī)劃;

  14、制定研發(fā)規(guī)范推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系;

  15、監(jiān)控每個研發(fā)項目的執(zhí)行過程;

  16、匯總每個項目的可重用成果,構(gòu)成內(nèi)部技術(shù)和知識方面的的資源庫;

  17、按工作程序做好與銷售部等相關(guān)部門的橫向溝通,及時解決部門之間的爭議。

  18、完成上級交辦的其他工作。


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