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關于樓面主管的職責_樓面主管工作內(nèi)容大全

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樓面主管的任職要求首要是要具備良好的團隊協(xié)作能力,管理能力、業(yè)務溝通能力。以下是小編精心收集整理的關于樓面主管的職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

關于樓面主管的職責1

1、帶領員工認真做好餐前準備,確保質量標準;

2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作;

3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;

4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜;

5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;

6、督導服務員認真落實酒店與部門規(guī)章制度

7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào);

關于樓面主管的職責2

1、領導餐廳全面質量管理小組對餐廳服務質量檢查,把好餐廳出品服務的每一關;

2、定期組織員工學習服務技巧技能,培養(yǎng)員工節(jié)能意識和推銷技巧,定期檢查并做好培訓記錄;

3、加強對餐飲餐務管理,掌控物品的使用情況,減少費用開支和物品消耗;

4、負責餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負責餐廳美化,抓好餐具,用具的清潔消毒;

5、及時檢查餐廳設備完好情況,做好維護保養(yǎng)工作,并做好餐廳安全和防火;

6、與廚師長期保持良好的合作關系,根據(jù)季節(jié)差異、客人情況研究制定特別菜單;

7、搞好客人關系,主動和客人溝通,妥善處理客人的投訴,不斷改善服務質量,加強現(xiàn)場管理營業(yè)時間堅持在一線,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題;

關于樓面主管的職責3

1、負責商場所在樓層的現(xiàn)場管理,導購員管理,物業(yè)設施的管理,銷售的管理,場租回收,逃場的管控等;

2、負責促銷活動的籌備、組織和實施,確保促銷活動的有序進行;

3、協(xié)助其他部門處理現(xiàn)場的各類投訴;

4、負責規(guī)范各專賣店的經(jīng)營行為,維護企業(yè)的形象。

關于樓面主管的職責4

1、負責餐廳工作人員調(diào)配班次安排和員工的考勤考核

2、負責餐廳的日常管理工作,與其他部門協(xié)調(diào)工作

3、負責餐廳費用控制財產(chǎn)設備和物料用品管理

4、負責員工對餐廳服務工作的意見建議和投訴,改進工作

5、完成領導交辦的其他工作

關于樓面主管的職責5

1.全面負責樓面管理工作;

2.負責本部人員的工作安排與調(diào)配,加強監(jiān)督本部人員的操作規(guī)程與服務標準,保證服務工作符合酒店星級標準;

3.主管本部培訓工作,不斷提高員工的專業(yè)知識和服務技巧;

4.處理客人投訴,與客人建立良好的關系,并收集客人意見,及時進行研究,調(diào)整相應對策。

關于樓面主管的職責6

熟悉零售業(yè)食品部或非食品部運作程序

對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入的研究

具備良好的執(zhí)行力及溝通技巧

良好的顧客服務意識及服務技巧

關于樓面主管的職責7

1.依據(jù)部類樓層業(yè)績指標分解到管轄區(qū)域,督導品牌商戶完成;負責與商戶進行溝通,落實市場推廣活動方案及預算。

2.依據(jù)組織管理手冊,對新開店鋪進行合同簽訂,依據(jù)組織管理手冊,對到期合同進行評估與續(xù)簽,對合同條款需調(diào)整的品牌進行合同變更。

3.依據(jù)大型促銷活動期間銷售情況,與去年同期進行對比,分析其上漲或下滑原因并進行調(diào)整;對不足的店鋪及時與廠商溝通補貨,保證店鋪正常運營。

4.負責處理樓層管理中有關的客訴或投訴;協(xié)助部門經(jīng)理處理樓層管理相關的公關事件或危機事件;所屬區(qū)域的商品質量,價格,環(huán)境,消防安全,周轉倉等全面工作進行監(jiān)督管理;

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