六月丁香五月婷婷,丁香五月婷婷网,欧美激情网站,日本护士xxxx,禁止18岁天天操夜夜操,18岁禁止1000免费,国产福利无码一区色费

學習啦 > 實用范文 > 報告總結(jié) > 工作計劃 > 個人工作計劃 > 高中德育導師學期工作計劃(2)

高中德育導師學期工作計劃(2)

時間: 潔曼900 分享

高中德育導師學期工作計劃

  2、通過簡單的調(diào)查問卷了解學生的需要。

  3、導師根據(jù)自己所掌握的班級情況,選擇受導學生(困難學生)。

  4、根據(jù)師生雙方的選擇,適當進行調(diào)配,最后確定導師和受導學生。其中導師和受導學生的比例控制在1比3左右。

  (五)常規(guī)制度

  1.導師聘任制度。德育導師實行動態(tài)管理,一般一學年一聘,每學年初學校向?qū)煱l(fā)放聘書。

  2.檔案制度。為每位受導學生建立檔案,內(nèi)容包括學生家庭詳細情況,學生道德品質(zhì)、心理健康和學業(yè)跟蹤檔案,對學生表現(xiàn)、考試成績等逐一記錄,分析對照,繪制學生學業(yè)變化曲線。

  3.家訪聯(lián)絡制度。建立定期家長接待日制度和不定期的家訪聯(lián)絡制度,導師經(jīng)常與家長聯(lián)系,指導家庭教育,共商教育之策。

  4.談心與匯報制度。導師堅持每周與學生進行一次個別談心,并要求學生每周一次向?qū)熒顚W習情況匯報。

  5.會診制度。有學生處、年級組組織召開定期或不定期的年級德育會議,本年級的所有導師一起交流、討論,針對存在問題,研究對策。

  (六)評估方法

  學校成立“德育導師制”工作領導小組,每學期由領導小組對導師的工作進行一次全面考核??己瞬捎枚ㄐ耘c定量相結(jié)合的方法。其中量化考核包括:導師自評(10%)+受導學生評分(30%)+導師領導小組(20%)+年級組長(20%)+家長(20%)。考核的結(jié)果作為教師考核的一項重要內(nèi)容,并與教師本人的評優(yōu)和職稱晉升掛鉤。

  高中德育導師學期工作計劃篇三

  一、指導思想

  堅持以“每一個教育工作者首先是德育工作者”的理念為指導,以“全員育人與個別輔導相結(jié)合”為要求,依據(jù)“全員育人、全程育人、全方位育人”的育人原則,導師既教書又育人,既管教又管導;不僅在學習上關(guān)心、幫助學生,還要從思想、生活、心理素質(zhì)、道德品質(zhì)等各方面關(guān)注學生的成長,從而提高德育工作的針對性和實效性。

  二、德育導師制工作領導小組

  組長:王駿

  副組長:施蘭紅 宋耕

  成 員:錢黎明 王曉 許樺 全體班主任等

  三、常規(guī)制度

  1.導師聘任制度。德育導師實行動態(tài)管理,一般一學年一聘。

  2.檔案制度。為每位受導學生建立檔案,內(nèi)容包括學生家庭詳細情況,學生道德品質(zhì)、心理健康和學業(yè)跟蹤檔案,對學生表現(xiàn)、考試成績等逐一記錄,分析對照,繪制學生學業(yè)變化曲線。

  3.家訪聯(lián)絡制度。建立定期家長接待日制度和不定期的家訪聯(lián)絡制度,導師經(jīng)常與家長聯(lián)系,指導家庭教育,共商教育之策。

  4.談心與匯報制度。導師堅持每周與學生進行一次個別談心,并要求學生每周一次向?qū)熒顚W習情況匯報。

  5.會診制度。有德育出組織召開定期或不定期的年級德育會議,本年級的所有導師一起交流、討論,針對存在問題,研究對策。

  四、操作方法

  (一)導師職責

  1.制定活動計劃和方案。

  2.深入調(diào)研,建立受導學生基本檔案。

  3.領導每月調(diào)研一次,并匯總班級工作情況,完善策略。

  4.每周至少和受導學生溝通一次,每月家訪一次,并做好記錄工作,同時做好過程評價。

  5.德育導師,每月培訓一次,并積極撰寫德育導師工作案例和小結(jié),學期結(jié)束,由領導小組統(tǒng)一評價和考核。

  (二)導師和受導學生雙向選擇

  導師與受導學生雙向選擇,具體步驟如下:

  1.向?qū)W生提供擔任德育導師的教師名單。

  2.通過簡單的調(diào)查問卷了解學生的需要。

  3.導師根據(jù)自己所掌握的班級情況,選擇受導學生(困難學生)。

  4.根據(jù)師生雙方的選擇,適當進行調(diào)配,最后確定導師和受導學生。其中導師和受導學生的比例控制在1比3左右。

  五、考核評估

  領導小組每學期對德育導師進行考核和評價,評價結(jié)果納入《黎里中學教師百分考核》。依據(jù):

  1.導師的工作記錄手冊。(班主任工作手冊,德育導師工作記錄手冊等)

  2.受導學生及家長對導師的評價。

  3.受導學生的實際表現(xiàn)和效果。(思想品德、成績等方面)

  六、20xx—20xx學年第二學期活動安排

  時間、工作內(nèi)容

  2月

  制訂“德育導師制”工作計劃。

  3月

  召開教師動員會和學生動員會,做好宣傳和發(fā)動工作。“德育導師制”開始正常運作。

  4月

  召開德育導師第一次例會,一起交流、討論,針對存在問題,研究對策。

  召開受導學生座談會,聽取學生的意見,提高“德育導師制”的實效性。

  5月

  “德育導師制”階段性小結(jié)。

  召開德育導師第二次例會,介紹經(jīng)驗,分析個案;提出困難,尋找良策。

  6月

  開展受導學生及學生干部問卷調(diào)查。匯集和整理各反饋材料。

  做好導師工作考核和評估。認真總結(jié)“德育導師制”實施情況。


看了“高中德育導師學期工作計劃”的人還看了:

1.德育導師個人工作計劃

2.德育導師工作計劃

3.初中德育導師工作計劃

4.高二年級德育工作計劃

5.高一年級德育工作計劃

6.2017高中德育工作計劃

2591425