公司年度工作計(jì)劃范本最新
企業(yè)__要以提高全體員工保密觀念和警覺性為目標(biāo),全面落實(shí)__各項(xiàng)任務(wù)增強(qiáng)我公司安全保密能力,全面完成__任務(wù),狠抓落實(shí)保密措施,嚴(yán)防泄密、失密事件發(fā)生。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的公司年度__計(jì)劃范本,希望對(duì)大家有所幫助!
公司年度__計(jì)劃范本(一)
2011年__計(jì)劃公司2011年度以“加強(qiáng)內(nèi)部管理、堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新、促進(jìn)持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針為指導(dǎo),以實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新為重點(diǎn),開展本年度的經(jīng)營(yíng)工作。公司保密辦將始終圍繞公司的中心工作和經(jīng)營(yíng)方針,根據(jù)公司保密委員會(huì)今年的工作要求,認(rèn)真執(zhí)行公司保密委員會(huì)的決定和指示,堅(jiān)持“一手抓業(yè)務(wù)項(xiàng)目,一手抓保密管理”切實(shí)做好本年度的__;著重圍繞提高信息化條件下保密管理能力,突出加強(qiáng)技術(shù)手段、宣傳教育、監(jiān)督檢查和隊(duì)伍建設(shè),完成上級(jí)保密機(jī)關(guān)和公司保密委員會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù);重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新《保密法》的學(xué)習(xí)和宣傳,深刻體會(huì)新《保密法》的精神,深入貫徹落實(shí)新《保密法》的要求;做好保密資格認(rèn)證復(fù)查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,以嚴(yán)格、規(guī)范的保密管理工作來迎接保密資格認(rèn)證復(fù)查,并以此為契機(jī),進(jìn)一步規(guī)范__程序,提高保密管理工作水平,確保全年無重大泄密事故發(fā)生?,F(xiàn)將本年度工作計(jì)劃制定如下:
一、進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善保密制度
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視__,始終把__擺上主要領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程,做到與公司的日常工作同時(shí)布置、檢查、總結(jié)。在今年的__中公司將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)__的組織領(lǐng)導(dǎo),公司總經(jīng)理親自任保密委員會(huì)主任,公司分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),公司保密辦公室負(fù)責(zé)辦理日常事務(wù)。本著“業(yè)務(wù)工作誰主管、__誰負(fù)責(zé)”的原則,各部門第一負(fù)責(zé)人為本部門__責(zé)任人。去年新調(diào)整的部門職能書,已經(jīng)將__納入各部門的職能之中了,公司各部門將嚴(yán)格落實(shí)部門職能書的要求,做好本部門的__。對(duì)__做到一級(jí)管一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),層層落實(shí)保密責(zé)任,做到機(jī)構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位。公司保密辦將根據(jù)__規(guī)定及部門職能書的要求,對(duì)各部門的__執(zhí)行,完成情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,確保__落實(shí)到位。
保密委員會(huì)堅(jiān)持每季度半年一次例會(huì)的制度,研究、部署、解決__中的重要問題,審核公司__計(jì)劃的執(zhí)行和完成情況,討論專項(xiàng)__,總結(jié)__經(jīng)驗(yàn),表彰__的先進(jìn)單位和個(gè)人。并根據(jù)__的臨時(shí)需要不定期召開會(huì)議,解決__中問題。
二、加強(qiáng)保密宣傳,做好保密培訓(xùn)
保密的宣傳教育是__的重要環(huán)節(jié)。在今年的__中,保密辦將繼續(xù)加大對(duì)__的宣傳力度和培訓(xùn)力度:
(一)加大對(duì)新《保密法》的學(xué)習(xí)和宣傳。新修訂的《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》明確了國(guó)家秘密受法律保護(hù),完善了__方針,健全了保密管理制度,細(xì)化了保密措施,強(qiáng)化了保密責(zé)任,對(duì)保密管理工作提出了新的更高要求,是我們做好__根本依據(jù)。 學(xué)習(xí)好、宣傳好保密法,是貫徹落實(shí)保密法的重要前提和基礎(chǔ),對(duì)于全面加強(qiáng)新形勢(shì)下的__,具有十分重要的意義。今年保密辦將加大對(duì)新《保密法》的宣傳與培訓(xùn)工作:一方面,通過公信息發(fā)布欄、以及《南光報(bào)》等向全體員工宣傳新《保密法》的相關(guān)知識(shí)與規(guī)定,并且在對(duì)全體員工的保密培訓(xùn)中對(duì)新《保密法》進(jìn)行重點(diǎn)宣傳;另一方面,利用對(duì)涉密人員進(jìn)行八課時(shí)的專題培訓(xùn)的機(jī)會(huì),組織涉密人員認(rèn)真學(xué)習(xí)新《保密法》,切實(shí)提高保密意識(shí)和保密能力。
(二)積極開展形式多種多樣、內(nèi)容豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)。保密辦要聯(lián)合各部門組織公司員工學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)、新《xxxx保密管理制度匯編》以及新《保密法》相關(guān)知識(shí),并通過組織員工觀看失密涉密現(xiàn)場(chǎng)演示和保密專題警示錄像片以及在《__》上刊載相關(guān)保密知識(shí)等多種形式,對(duì)公司全體員工進(jìn)行保密宣傳和教育,積極做好宣傳工作。
(三)將員工保密教育納入公司總體培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi),統(tǒng)一安排、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評(píng)價(jià)和考核。在年度內(nèi)組織一次公司全體員工的保密培訓(xùn),在培訓(xùn)中向全體員工介紹保密知識(shí),分析當(dāng)前保
密工作的形勢(shì),使全體員工提高認(rèn)識(shí),明確職責(zé),進(jìn)而增強(qiáng)他們的保密意識(shí)。培訓(xùn)采取多種方式、分期分批進(jìn)行,各部門負(fù)責(zé)組織,公司人力資源部負(fù)責(zé)檢查和考核評(píng)估。整個(gè)培訓(xùn)工作在四季度完成。
(四)繼續(xù)對(duì)涉密人員進(jìn)行經(jīng)常性保密教育。由公司保密辦牽頭組織對(duì)涉密人員進(jìn)行四次、八課時(shí)的專題培訓(xùn),除了日常的培訓(xùn)外,要積極派人參加上級(jí)保密機(jī)關(guān)舉辦的會(huì)議和保密業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。通過這些宣傳教育措施,努力增強(qiáng)涉密人員的保密意識(shí)和保密觀念。 具體培訓(xùn)計(jì)劃如下:
三、加強(qiáng)保密日常管理,切實(shí)增強(qiáng)失泄密防范能力
加強(qiáng)保密日常管理,公司保密辦將加強(qiáng)對(duì)保密日常工作的管理:
(一)堅(jiān)持日常的審批工作。做好涉密會(huì)議、對(duì)外交流和宣傳報(bào)道等工作中的__,及時(shí)辦理相關(guān)審批事項(xiàng),做好既抓好保密管理,有便利生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
(二)健全涉密工作人員的管理機(jī)制。保密的核心是對(duì)人的管理。對(duì)涉密人員,上崗前要進(jìn)行資格審查,簽訂保密義務(wù)書;對(duì)現(xiàn)職涉密人員,要加強(qiáng)教育管理,簽訂保密責(zé)任書,日常要加強(qiáng)檢查,監(jiān)督,按時(shí)按要求進(jìn)行培訓(xùn);對(duì)離崗涉密人員,要實(shí)行脫密期管理,簽訂保密承諾書。對(duì)不適宜在涉密崗位工作的人員,要及時(shí)調(diào)離;對(duì)泄密人員,要依法從嚴(yán)處理;對(duì)__做出貢獻(xiàn)的,要通過適當(dāng)方式給予補(bǔ)償。
(三)加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)和辦公自動(dòng)化設(shè)備的管理。新形勢(shì)下,信息安全對(duì)計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)和辦公自動(dòng)化設(shè)備的管理提出了更高的要求。公司保密辦將按照__的要求,加強(qiáng)對(duì)涉密計(jì)算機(jī)、非涉密計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化設(shè)備設(shè)施的檢查管理工作,做到涉密計(jì)算機(jī),不直接或間接地與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接,實(shí)行物理隔離;對(duì)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用進(jìn)行規(guī)范管理,從源頭上堵住了辦公自動(dòng)化設(shè)備失泄密事件的發(fā)生;加強(qiáng)移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備的使用管理,嚴(yán)禁移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備在涉密計(jì)算機(jī)和非涉密計(jì)算機(jī)間交叉使用,涉密移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備不得在非涉密計(jì)算機(jī)中使用等;嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)表和傳輸與涉密工作有關(guān)的文件及信息。保密辦將對(duì)執(zhí)行情況嚴(yán)格督察,嚴(yán)防出現(xiàn)紕漏。四、做好日常保密檢查工作
嚴(yán)格落實(shí)保密檢查制度,通過保密檢查工作,使涉密人員提高保密認(rèn)識(shí),提高防范失、泄密的意識(shí),在日常工作按照保密法律法規(guī)、規(guī)章制度來規(guī)范自己的行為,將保密防范措施落到實(shí)處,嚴(yán)守國(guó)家秘密及公司秘密。
(一)每月完成對(duì)涉密部門(部位)和涉密人員考核檢查,并填寫自查表。
(二)每季度完成對(duì)涉密部門負(fù)責(zé)人的考核檢查。
(三)加強(qiáng)對(duì)公司涉密計(jì)算機(jī)、非涉密計(jì)算機(jī)及辦公自動(dòng)化設(shè)備設(shè)施的檢查管理工作。在日常的保密管理與保密檢查中,對(duì)涉密計(jì)算機(jī)做好重點(diǎn)檢查與監(jiān)督,并且每半年對(duì)公司涉密和非涉密計(jì)算機(jī)、辦公自動(dòng)化設(shè)備進(jìn)行一次全面的檢查。
(四)定期對(duì)公司保密委員會(huì)、保密辦公室主要負(fù)責(zé)人的工作進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容為:部門領(lǐng)導(dǎo)的保密職責(zé)落實(shí)情況和各種保密規(guī)章制度落實(shí)情況。對(duì)各項(xiàng)檢查,保密辦都將做好記錄和檢查報(bào)告。
五、做好保密資格認(rèn)證復(fù)查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作
今年公司將迎來保密資格認(rèn)證的審查,保密辦高度重視此項(xiàng)工作,充分認(rèn)識(shí)到保密資格復(fù)查對(duì)公司__的有利作用。進(jìn)一步健全保密組織機(jī)構(gòu),嚴(yán)格保密監(jiān)督管理,加強(qiáng)保密檢查與自查,及時(shí)整改__中存在的問題,嚴(yán)格執(zhí)行保密資格標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各項(xiàng)__要求。認(rèn)真準(zhǔn)備保密資格認(rèn)證復(fù)查所需的各種資料,做好各項(xiàng)保密復(fù)查準(zhǔn)備工作,爭(zhēng)取通過保密資格認(rèn)證的復(fù)查。
六、保障經(jīng)費(fèi)投入,增強(qiáng)保密技術(shù)防范能力
提升保密技術(shù)水平,推進(jìn)保密設(shè)施裝備建設(shè)是增強(qiáng)保密技術(shù)防范能力、實(shí)現(xiàn)保密管理現(xiàn)代化的重要舉措,也是新修訂的保密法提出的新要求。今年公司將__管理經(jīng)費(fèi)(用于保密宣傳、教育、培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì))5萬元列入財(cái)務(wù)預(yù)算,專項(xiàng)__經(jīng)費(fèi)(用于技防和物防措施)給予保障,從資金投入上保證__的開展。
保密辦要合理利用保密經(jīng)費(fèi),積極購買、應(yīng)用防泄密反竊密的新技術(shù)、新產(chǎn)品,加快保密技防設(shè)施設(shè)備的更新,切實(shí)增強(qiáng)防范竊密手段和發(fā)現(xiàn)泄密隱患的能力,提高公司技防的能力。尤其是要針對(duì)信息化條件下__要求,加大計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密技術(shù)防范力度,切實(shí)按照要求配備保密設(shè)施設(shè)備。同時(shí)注意保密技術(shù)檢查設(shè)備購買和補(bǔ)充,不斷提高公司保密技術(shù)檢查能力。
七、做好__總結(jié),進(jìn)行保密表彰
公司保密辦將在日常的__中不斷的學(xué)習(xí),不斷的總結(jié),找出問題,解決問題,及時(shí)整改,不斷改進(jìn)工作方法,提高_(dá)_的實(shí)效。2011年公司__年終總結(jié)放在12月進(jìn)行。
其次,結(jié)合日常的管理和檢查情況,對(duì)__進(jìn)行評(píng)比,對(duì)在__做出突出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),以此來提高保密人員的工作積極性,促進(jìn)__的進(jìn)一步完善。 總之,2011年的__將緊緊圍繞公司的中心工作,搞好工作保密、信息保密和商業(yè)保密,做好保密資格認(rèn)證復(fù)查的準(zhǔn)備工作,力爭(zhēng)一次通過保密資格認(rèn)證的復(fù)查。我們將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),適應(yīng)新形式下__的需要,發(fā)揮__的作用,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定服務(wù)。
公司年度__計(jì)劃范本(二)
20xx年,全局__總的要求是:高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實(shí)文件精神,堅(jiān)持積極防范、突出重點(diǎn),既確保國(guó)家秘密又便利各項(xiàng)工作的方針,按照“發(fā)展、創(chuàng)新、服務(wù)”的要求,堅(jiān)持
科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新工作方式;堅(jiān)持突出重點(diǎn)、狠抓工作落實(shí);堅(jiān)持分類指導(dǎo)、提高防范能力;堅(jiān)持依法行政、加大督查力度,為建設(shè)富裕民主文明開放和諧理縣提供更加有效的保密保障服務(wù)。
(一)繼續(xù)開展好“五五”保密法制宣傳教育工作。按照《理縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“五五”制宣傳教育規(guī)劃》的要求,深入開展形式多樣、生動(dòng)活潑的保密法制宣傳教育活動(dòng)。一是充分發(fā)揮黨校和組織、人事部門的職能作用,將保密教育納入干部培訓(xùn)計(jì)劃。二是繼續(xù)參加領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員保密知識(shí)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
(二)加強(qiáng)機(jī)關(guān)保密要害部門、涉密人員和涉密載體的保密管理。一是對(duì)保密要害部門部位,要嚴(yán)格執(zhí)行要害部門、部位保密管理規(guī)定,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)制,健全涉密人員崗位責(zé)任制。二是對(duì)涉密人員要實(shí)行分類管理。按照核心涉密人員、重點(diǎn)涉密人員、一般涉密人員的要求,制定相應(yīng)的管理制度。三是要嚴(yán)格涉密載體的保密管理。
(三)加強(qiáng)機(jī)關(guān)涉密信息系統(tǒng)保護(hù)與防范。按照計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰運(yùn)行誰負(fù)責(zé)”和“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”的原則,認(rèn)真落實(shí)涉密信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)和上網(wǎng)信息審查責(zé)任制。嚴(yán)禁任何組織和個(gè)人在非涉密信息系統(tǒng)和國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)上存儲(chǔ)、傳輸、處理和發(fā)布國(guó)家秘密信息(含工作秘密)。
(四)加強(qiáng)機(jī)關(guān)__監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)保密要害部門、部位,辦公環(huán)境、制度建設(shè)、防范措施等的監(jiān)督檢查;加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)涉密人員上崗、在崗和離崗及落實(shí)保密責(zé)任、履行保密協(xié)議等情況的跟蹤監(jiān)督檢查;加強(qiáng)對(duì)國(guó)家秘密載體制作、存儲(chǔ)、傳遞、使用、管理、清退、銷毀等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查;加強(qiáng)對(duì)涉密信息系統(tǒng)建設(shè)方案的嚴(yán)格審批、施工過程的嚴(yán)格監(jiān)督、設(shè)備配置的嚴(yán)格檢測(cè)、投入使用前的嚴(yán)格檢查和評(píng)估;加強(qiáng)對(duì)重大外事和涉密活動(dòng)的事前、事中、事后保密監(jiān)督檢查,并做好相關(guān)的保密服務(wù)保障工作。
(五)加強(qiáng)組織建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范保密組織機(jī)構(gòu)。按照中央關(guān)于“要切實(shí)加強(qiáng)__機(jī)構(gòu)建設(shè),保證機(jī)構(gòu)、人員編制與所承擔(dān)的任務(wù)相適應(yīng)”的要求,統(tǒng)一規(guī)范保密組織機(jī)構(gòu)。健全保密組織,明確專兼職分管領(lǐng)導(dǎo)、明確工作人員、明確工作職責(zé)。特別是保密要害部門要配備專職保密干部,確保國(guó)家秘密有專人管理,__有專人負(fù)責(zé)。
(六)完成20xx年度《__》雜志征訂任務(wù)。
(七)加強(qiáng)__信息公開工作。
(八)完成好黨委、政府安排的中心工作任務(wù)。
(九)緊緊圍繞新時(shí)期__的重點(diǎn),緊繃保密這根弦,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,扎實(shí)搞好本部門工作。
公司年度__計(jì)劃范本(三)
為切實(shí)增強(qiáng)我單位安全保密能力,全面完成__任務(wù),以學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》為主線,以提高全體干部職工保密觀念和警覺性為目標(biāo),全面落實(shí)__各項(xiàng)任務(wù),狠抓落實(shí)保密措施,嚴(yán)防泄密、失密事件發(fā)生,確保引洮工程按期建成通水,根據(jù)全區(qū)__要點(diǎn),結(jié)合我單位實(shí)際,現(xiàn)制定本年度__計(jì)劃:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)保密責(zé)任。
建立與完善__責(zé)任制,明確職責(zé),增強(qiáng)__的主動(dòng)性、嚴(yán)肅性。成立__領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持局長(zhǎng)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織實(shí)施、股室有人管理的__組織原則,定期召開__會(huì)議,研究解決__中存在的突出問題,制定__計(jì)劃,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善措施,確保__各項(xiàng)任務(wù)的落到實(shí)處。
二、加強(qiáng)保密教育,增強(qiáng)保密意識(shí)。
通過各種形式開展保守國(guó)家秘密的思想教育和業(yè)務(wù)知識(shí)教育,不斷提高全體干部職工在新形勢(shì)下做好__重要性的認(rèn)識(shí),牢固樹立“保守國(guó)家機(jī)密,慎之又慎”的思想,同時(shí)要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),增強(qiáng)保密觀念的責(zé)任感。
1、認(rèn)真宣傳貫徹《保密法》及《保密實(shí)施辦法》等法律法規(guī),及時(shí)組織學(xué)習(xí)中央、省、市、區(qū)有關(guān)__文件和指示,特別是加強(qiáng)檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握__發(fā)展趨勢(shì)。
2、__領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進(jìn)和拓展,努力營(yíng)造__良好氛圍。
3、充分利用會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等形式開展保密教育,重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部、各股室重點(diǎn)涉密人員的保密教育,不斷增強(qiáng)保密意識(shí)、保密觀念和維護(hù)保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強(qiáng)警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,同時(shí)強(qiáng)化全體干部職工__的宣傳教育。
三、聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)管理,搞好日常__。
1、對(duì)秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅(jiān)持起草人擬定密級(jí),核稿人把關(guān),簽發(fā)人核定密級(jí);(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對(duì)秘密文件資料進(jìn)行統(tǒng)一保管;(4)嚴(yán)格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯(cuò)。
2、對(duì)秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個(gè)人不得私自保管文件資料;(2)對(duì)保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對(duì)文件資料實(shí)行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時(shí)交保密局;(4)對(duì)文件資料及時(shí)裝訂歸檔。
3、突出重點(diǎn),加強(qiáng)管理,防患于未然。__應(yīng)注重加強(qiáng)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)點(diǎn)的管理,平時(shí)抓好日常管理,節(jié)假日加強(qiáng)值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。