醫(yī)院2020年黨建工作計劃范文精選
計劃工作是指根據(jù)對組織外部環(huán)境與內部條件的分析,提出在未來一定時期內要達到的組織目標以及實現(xiàn)目標的方案途徑。今天小編給大家?guī)磲t(yī)院2020年黨建工作計劃范文精選,希望可以幫助到大家。
【工作計劃篇一】
2020年的工作是繼續(xù)深入學習科學發(fā)展觀理論,學習十九大和十八屆六中全會精神,把學習十八屆六中全會精神作為全年各支部學習的重點,制定學習計劃,緊緊結合工作實際,把加強和改進新形勢下黨的建設,作為黨委和各支部的重大政治責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨,落實黨建工作責任制,建設成學習型黨組織,為全面推進醫(yī)院的中心任務,起到堅強的政治保證。
1、認真抓好黨支部和黨員雙目標管理制度的落實,按市直工委的需要和程序,年終進行雙目標管理的檢查考評,努力做到程序嚴謹規(guī)范,資料保存齊全。
2、認真抓好學習制度和“三會一課”制度,年初對全年黨建工作做出科學安排,要求各支部堅持正常的組織生活,每次會議有內容、有記錄、有簽到,建立先進性教育的長效機制。年終進行檢查評比,根據(jù)活動開展情況的效果,評選出先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
3、做好黨員和入黨積極分子的教育和管理,制定學習、培訓計劃,嚴格發(fā)展黨員程序,貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的原則。堅持從臨床一線培養(yǎng)和發(fā)展黨員。注重高學歷、高職稱入黨積極分子的培養(yǎng)。全年擬發(fā)展新黨員8人,(全部是大專以上學歷、35歲以下4人、女性占50%、臨床醫(yī)技一線占50%)分兩批培養(yǎng)建黨考察對象8-10人,送市直機關工委培訓6-8人。
4、積極做好黨費收繳,按標準執(zhí)行收繳黨費,要求每個黨員按月將黨費繳到所在支部,各黨支部最遲在每個季度最后一個月的二十號之前繳到組織科。院黨委爭創(chuàng)市直機關黨費收繳先進單位。
5、實行黨務公開,組織科對擬發(fā)展的考察對象和擬轉正的預備黨員進行公示,廣泛聽取意見,接受群眾監(jiān)督。組織科堅持每月向上級組織部門報送黨建工作信息。按規(guī)定實行支部大會票決發(fā)展黨員及轉正手續(xù)。
6、在黨委和院領導的統(tǒng)一決策下考核考評干部,組工干部要“講黨性、重品行、做表率”,嚴格按“黨政領導干部選拔任用條例”的要求,在客觀公正、科學嚴謹、嚴明紀律的前提下,做好干部的推薦和考核工作。
7、加強院內民-主黨派和無黨派人士的聯(lián)系,團結好黨外同志,從政治上關心他們,發(fā)揮好紐帶作用,進一步做好黨的統(tǒng)-戰(zhàn)工作。
8、積極做好院第五次黨代會的相關籌備工作,配合做好群團組織的換屆工作。
【工作計劃篇二】
2020年醫(yī)院將進一步落實科學發(fā)展觀,認真學習宣傳、貫徹黨的十九大精神和新醫(yī)改政策,緊緊圍繞“以病人為中心,以質量為核心,為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動主題,提高醫(yī)療質量,強化醫(yī)療服務,使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階,主要從以下幾個方面做起:
1、進一步解放思想,深化改革,加快醫(yī)院發(fā)展步伐。
認真組織學習、貫徹黨的十九大會議精神,與本院的實際結合起來,主動尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力,主動創(chuàng)造機遇。要大力弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立勤儉辦院的思想意識。
2、進一步強化管理、理順機制,深化醫(yī)院改革。
我們將繼續(xù)加強制度建設,加大人事分配制度改革,進一步完善規(guī)章制度,完善激勵機制。要建立現(xiàn)代營銷理念,不斷擴大市場占有額,不斷暢通服務流程,搞好醫(yī)療服務,最終實現(xiàn)讓病人滿意這一根本。
3、進一步加強重點專科建設,拓展業(yè)務范圍,打造特色專科。
醫(yī)院要生存、要發(fā)展,要在競爭日益激烈的醫(yī)療市場中立于不敗之地,必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務范圍。醫(yī)療業(yè)務范圍的拓展,離不開特色??坪椭攸c??平ㄔO。我們下一步的重點項目依然放在專科建設和??铺厣ㄔO上面,用特色??迫ネ貙捠袌?,用特色??迫シ栈颊?。加大特色??埔?guī)模建設,力爭使其成為Xx乃至鄂西北的品牌。
4、進一步加強建設,重視人才培養(yǎng),提高核心競爭力。
“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過近幾年的引進和培養(yǎng),已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊伍,但是,面對激烈的市場競爭,人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強大。未來的時間里,我們將把培養(yǎng)重點從個別學科帶頭人,轉移到優(yōu)秀中青年骨干;對內增加凝聚力,對外增強吸引力,加大人才培養(yǎng)力度。院內培訓班的內容要更加豐富更加具有實踐操作性,多方位多途徑促進技術人員專業(yè)水平的提高。
5、進一步抓好醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全,完善醫(yī)療服務體系。
“醫(yī)療質量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務體系”是任何時候都不可忽視的系統(tǒng)工程。20xx年,我們將把強調“醫(yī)療質量”、確?!搬t(yī)療安全”、完善“服務體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓,通過制度建設、人員素質建設等措施,著力抓好此項系統(tǒng)工程,使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實的“醫(yī)療質量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院”。
6、進一步加強整體隊伍建設,全面提高員工綜合素質。
醫(yī)院要發(fā)展,隊伍是關鍵。以強化醫(yī)德提高技能為著力點,醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則,大力加強整體隊伍建設,通過培訓、學習、考試、考核,以及激勵機制等方法,全面提高員工的綜合素質。從細小處下功夫,在細微處見精神,為病人提供全程全方位的優(yōu)質服務。打造一支精神面貌好、工作能力強、能夠適應時代發(fā)展的員工隊伍。
7、進一步加快信息化建設進程,實現(xiàn)管理科學化、現(xiàn)代化。
采用信息化的方式進行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎設施之一,是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競爭和經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此,加快信息化建設時不我待。信息化建設要以滿足需要為標準,構建醫(yī)院信息化系統(tǒng),使之成為管理科學化、現(xiàn)代化管理的一個重要手段,成為患者與社會溝通的交流平臺。
我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風,為提高醫(yī)療質量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力!以“更好、更快、更強”的發(fā)展為Xx市的市民提供更優(yōu)質的服務,為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!
【工作計劃篇三】
以習*重要講話為指導,認真貫徹黨的十九大會議精神,堅持以《黨章》、黨規(guī)統(tǒng)領醫(yī)院發(fā)展全局,以構建*公開、獎懲分明和監(jiān)督制約機制為保證,以發(fā)揮黨管人才職能,深化人事分配制度改革為重點,切實加強領導班子、干部隊伍、黨員隊伍建設,加強黨風廉政、行業(yè)作風建設,與時俱進,開拓創(chuàng)新,務求實效,充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,為醫(yī)院發(fā)展提供堅強有力的政治保障。
一、深入推進理論學習,加強思想政治建設。
黨支部要按照醫(yī)院《2018年黨員干部政治理論學習計劃》,結合“兩學一做”教育,深入學習十九大精神、黨的群眾路線和黨和國家重要的法律法規(guī)、時事政治、衛(wèi)生工作方針政策等。加強愛國主義、集體主義思想教育,堅持用黨的十九大精神武裝全體黨員干部的頭腦,不斷提高政治理論水平和政治敏銳力。通過深化政治理論學習,在目標定位上、思路創(chuàng)新上、服務發(fā)展上體現(xiàn)思想大解放。要通過錘煉雷厲風行的作風、錘煉求真務實的作風、錘煉吃苦耐勞的作風推動作風大轉變。要通過學習,達到統(tǒng)覽全局、狠抓重點,協(xié)調各方、凝心聚力,開拓創(chuàng)新、攻堅克難,夯實基礎、持續(xù)發(fā)展等能力的大提高。要通過學習,提升行醫(yī)為民的形象,提升艱苦奮斗的形象,提升廉潔從政的形象。在學習活動中,支部要聯(lián)系實際,與普法教育、三好一滿意等工作有機結合起來,建立健全制度和臺帳,制訂計劃并抓好落實。在學習方式上,可采用集體閱讀、布置討論題、個人自學、集中討論交流相結合的方式進行。
在深入推進理論學習中,院支部一是繼續(xù)開展加強黨風廉政建設為主題的黨課學習活動,發(fā)揮領導干部在學習型干部隊伍建設中的帶頭作用。黨支部成員,特別是主要負責同志都要積極參加黨務活動;二是建設好學習型的干部隊伍。院支部將以創(chuàng)建學習型醫(yī)院為契機,教育廣大黨員干部、醫(yī)護員工牢固樹立終身學習、終身受教育的思想觀念,勤奮學習科學文化知識、學習衛(wèi)生法律法規(guī)、學習現(xiàn)代科學管理知識、學習現(xiàn)代辦公知識,爭當學習型個人、學習型科室,刻苦鉆研自身業(yè)務,掌握更多的新知識、新技能和新本領,不斷提高業(yè)務素質和技能,切實增強為人民服務的本領。
二、認真落實黨建目標管理細則,加強組織建設和黨員隊伍建設。
1、認真執(zhí)行《黨建工作目標責任制考核細則》,貫徹落實黨建目標責任制。院支部將分解落實黨建目標責任制,完善《黨建目標管理考核細則》,并作為支部黨建工作考核的依據(jù),進一步加大檢查考核力度。認真執(zhí)行黨支部成員聯(lián)系點和支部書記例會制度,不斷提高“三會一課”到會(課)率和活動質量。支部每半年要召開一次組織生活會。黨支部成員要過好雙重組織生活,堅持和完善*集中制原則,重大問題經(jīng)集體討論決定。
2、加強領導班子建設,提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和管理決策能力。
黨支部要按照“建一流班子、創(chuàng)一流業(yè)績”的要求,努力加強黨支部班子的自身建設。一是要貫徹黨支部中心組政治學習制度,定期開展理論學習,提高政治思想理論水平;二是增強干部工作透明度,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,加強干部考核和選拔工作;三是定期召開*生活會,認真開展黨內的批評和自我批評,搞好班子內部的團結與監(jiān)督;四是率先垂范、當好表率,落實好黨風廉政建設責任制,正確行使手中的權力,過好金錢、美色、配偶子女關,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。
3、加強組織建設,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
按時參加全年院支部書記、副書記、組織委員系統(tǒng)的業(yè)務知識培訓,努力提高支部黨建工作水平,增強黨組織的政治堅定性、先進性和戰(zhàn)斗力。院支部要按照《黨小組長工作手冊》中的內容,抓好黨小組長的教育與培訓工作。
4、加強黨員隊伍建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
積極發(fā)揮黨員干部在政治學習、醫(yī)療服務、學術研究、醫(yī)院改革與建設中的先鋒模范作用。要號召我們的黨員干部發(fā)揮吃苦在前、享樂在后的奉獻精神,刻苦鉆研業(yè)務技術,改善服務態(tài)度,全心全意為人民服務。要帶領和幫助群眾解決工作中出現(xiàn)的新問題、新矛盾。要重視做好對中間層次及后進黨員的教育管理工作,著力解決部分黨員干部黨員意識不強、組織觀念淡漠、先鋒模范作用發(fā)揮不明顯等問題,維護黨組織在群眾中的形象。
5、做好黨員發(fā)展工作,增強黨建工作活力。
院支部要認真按照黨章要求,加強入黨積極分子隊伍建設。組織入黨積極分子和考察發(fā)展對象的專題教育培訓不得少于一次,黨支部上黨課時均要吸收入黨積極分子參加。組織他們學習黨的基本知識和政治理論,幫助他們提高對黨的認識,端正入黨動機,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,充分發(fā)揮他們在醫(yī)療、科研、管理工作中的骨干作用,造就一支積極向上的入黨積極分子隊伍。認真執(zhí)行黨員發(fā)展標準、發(fā)展程序和發(fā)展黨員票決制規(guī)定,做好發(fā)展對象的考察、政審工作,嚴格把好黨員發(fā)展質量關,做到成熟一個發(fā)展一個。院支部必須按時完成年度發(fā)展計劃并報縣衛(wèi)計委。加強預備黨員的教育培養(yǎng)和外出黨員的管理,及時掌握他們的思想和學習狀況,不斷增強其黨性修養(yǎng)和組織紀律觀念,使他們早日成為合格的黨員。
三、嚴格執(zhí)行《干部任用條例》,不斷深化干部任用制度改革。
一是嚴格執(zhí)行《干部任用條例》,認真抓好干部的選拔任用工作,加強對選任工作的指導和監(jiān)督,建立完善考察責任制,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,確保選拔質量。
二是繼續(xù)實行中層干部競爭上崗。繼續(xù)履行中層干部競爭上崗及聘任制,建立科學的干部評價機制,堅持以事論人、以績取人,不斷激發(fā)干部隊伍活力。堅持聘任制將進一步強化科室領導的責任意識,發(fā)展意識和服務意識。加強干部培訓,不斷提*部隊伍的整體素質。
三是積極推行全員人事代理,全員聘用制,不斷深化人事制度改革,積極推行全員人事代理,全員聘用制,真正將“科室人”置換為“社會人”,創(chuàng)新人才管理機制,構建開放統(tǒng)一的人才市場。加大醫(yī)院的人事分配自主權,搞活分配方式,充分體現(xiàn)效率優(yōu)先原則,真正做到績效掛鉤。
四、著力加強黨風廉政建設
(一)、推進體制的改革,著力構建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防*體制。
醫(yī)院要認真學習貫徹《關于建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預防*體系實施綱要》和縣委《關于建立健全懲治和預防*體系的決定》,醫(yī)院要把構造教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防*體系的總體要求與醫(yī)院建設發(fā)展的實際結合起來,認真分析本科室黨風廉政建設存在問題的特點,制定和落實相應的措施,逐步建立健全督查、考核、獎懲等工作機制,抓好治標,立足治本,著力提高黨風廉政建設水平。
(二)、切實抓好反*“三項工作”,落實各項措施。
1、進一步加強領導干部廉潔自律工作。加強對黨員干部的廉政教育,嚴格執(zhí)行黨員干部廉政標準,認真落實黨風廉政建設責任制。
2、加強對院級領導干部與基建、藥品、設備、物資采購、人事及勞動工資、財務管理等熱點崗位的干部及人員的監(jiān)督。院級領導干部、熱點崗位干部及人員要自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督,要以黨的十九大精神為指導,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀與榮辱得失觀,始終堅持黨和人民的利益高于一切。嚴格執(zhí)行中紀委規(guī)定的四大紀律與八項要求,時刻注意自重、自警、自薦、自勵。發(fā)揚艱苦奮斗和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,狠剎鋪張浪費、*吃喝、超標準接待、化公為私的行為,努力從源頭上遏制不正之風的滋生和蔓延,實施標本兼治,認真履行教育、監(jiān)督、懲處、保護四項職能。做好信訪工作,對群眾來信來訪做到事事有落實、件件有交待,對違規(guī)違紀黨員,嚴格按照有關條款和程序予以處理,決不姑息手軟。
3、繼續(xù)開展糾正部門和行業(yè)不正之風工作。
廣泛開展醫(yī)德醫(yī)風教育,提高醫(yī)療質量,規(guī)范醫(yī)療行為,認真查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中收取回扣、收受紅包等行為。推進醫(yī)藥購銷制度的改革,加強對藥品等招標過程和中標結果情況的監(jiān)督,努力減輕患者不合理的醫(yī)療費用負擔。
(三)、繼續(xù)推進“效能革命”,不斷提高醫(yī)院服務水平。
堅持規(guī)范管理,熱情服務,進一步提升醫(yī)務人員素質和醫(yī)院形象,合理減化醫(yī)療流程,創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”。探索醫(yī)院工作效能考核辦法,不斷提高工作效率和工作質量。
五、抓好結對共建,推進同創(chuàng)共建。
認真抓好社區(qū)結對和醫(yī)共體共建工作。拓展共建活動內容,積極參與文明社區(qū)、文明醫(yī)院創(chuàng)建活動,在黨員進社區(qū)工作中力爭取得新成效。要以進一步促進院容院貌、環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)療秩序為抓手,嚴格對照共建重點工作計劃和考核標準,緊扣時點,明確職責,務實高效,確保各項指標全部達標。在抓好硬件建設的同時,按時報送計劃、總結和創(chuàng)建信息,做好創(chuàng)建資料的整理歸檔,切實把共建幫扶的各項目標任務落到實處。切實加強社會主義精神文明建設,塑造和諧之魂。有針對性地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,積極倡導健康文明、積極向上的生活方式,努力提高整體文明程度。
六、繼續(xù)做好脫貧幫扶工作。
按照縣委統(tǒng)一部署,積極制定幫扶措施,重點推進幫扶項目,及時解決在幫扶中遇到的具體問題,并達到預期效果。
七、統(tǒng)籌兼顧,全面完成各項工作任務。
繼續(xù)做好*工作,注意黨外干部的培養(yǎng),及時提出黨外領導干部、黨外后備干部推薦建議意見;認真開展黨外知識分子聯(lián)誼活動;抓好老干部管理工作,落實老干部的政治生活待遇,豐富老干部活動,做到老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂;繼續(xù)做好院務公開工作,不斷擴大院務公開的內容和項目,加大群眾的監(jiān)督力度;繼續(xù)在廣大婦女同志中開展巾幗文明示范崗創(chuàng)建;做好工會和工青團工作,充分發(fā)揮群團組織在醫(yī)院改革與發(fā)展中的積極作用。
【工作計劃篇四】
2018年在的黨建工作中,醫(yī)院黨支部將認真貫徹落實黨的十九大精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”為主題,深化醫(yī)療體制改革,以建立“學習型”、“節(jié)約型”醫(yī)院為著力點,深入開展“醫(yī)院質量萬里行、廉政文化進醫(yī)院”等活動,抓住重點,不斷創(chuàng)新,求得新突破,取得新成效,為醫(yī)院新一年的發(fā)展提供堅強的政治、思想、組織和隊伍保證。為了更的做好的黨建工作,現(xiàn)制定醫(yī)院黨支部工作計劃。
一、加強黨的思想建設,創(chuàng)建學習型醫(yī)院、學習型黨委、黨支部。
要認真貫徹落實黨的十九大精神,身體力行“三個代表”重要思想,就必須在創(chuàng)新學習機制上入手,將創(chuàng)建學習型醫(yī)院與創(chuàng)建學習型黨委、黨支部有機結合起來。黨支部要以先進性教育活動成果的經(jīng)驗,完善學習教育的長效機制,推動學習型黨支部的深入開展,進一步增強黨員終身學習、團隊教育的理念,達到黨員個人素質明顯提高、黨支部戰(zhàn)斗力明顯增強的目的。黨支部將從中發(fā)掘典型、總結經(jīng)驗,適時召開交流會,以利相互學習,共同提高。
1、進一步抓好黨支部的學習,努力創(chuàng)建學習型領導班子。院領導干部的學習,將按照黨支部制定的學習計劃,并結合本職業(yè)務和工作分工作出安排,保證內容、講究方法、注重實效。堅持集中學習與個人自學相結合,通讀原文與專題研討相結合,力求做到學得多一點、鉆得深一點。通過學習,使黨委努力成為勤奮學習、善于思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。
2、堅持“三會一課”制度,突出實效性,提高組織生活質量。針對形勢、任務和黨員的思想實際,堅持開展黨課活動,加強黨員的政治思想教育,提高黨員的政治思想素質;抓好新發(fā)展黨員預備期考察及入黨積極分子教育培訓,引導他們不斷鍛煉自己,考驗自己,豐富自己,使他們盡快地成熟起來;堅持重大問題集體決策和辦事公開制度,開好各級*組織生活會。注重*組織生活會的針對性和實效性,真正在解決問題上下功夫,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、進一步抓好黨員和職工的學習,精心組織、周密安排好黨員和職工的學習,黨員學習計劃每季1次集中學習,每月一次自學,利用多種方式進行學習,寓學習于各種組織和活動之中。廣大黨員干部要學在前、用在前,作深入學習、持久學習的表率,成為學以致用,用有所成的模范。要求黨員應以自身的表率行為,激勵廣大職工開闊視野,啟迪思維,解放思想,轉變觀念,爭做學習的表率和解放思想的先鋒。
4、加強干部隊伍的教育培訓工作,堅持做到學教研相結合,提高學習的效果。抓好中層以上干部領導科學和管理科學知識的學習培訓,提高領導干部理論思維、統(tǒng)籌謀劃、決策應變、處理疑難問題的能力,增強全局觀念、服務群眾的自覺意識,培養(yǎng)實事求是,聯(lián)系群眾,勇于開展批評與自我批評,保持清正廉潔的優(yōu)良作風。
二、加強黨的組織建設,提高戰(zhàn)斗力和凝聚力。
1、深入學習貫徹《黨章》。按照《黨章》的要求,加強支部班子建設,要按照上級黨委組織部門的統(tǒng)一部署,認真制定計劃,精心組織準備,按期完成黨委換屆選舉工作。要按照“政治素質好、工作業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”的要求,制定創(chuàng)爭計劃,積極開展創(chuàng)建好班子活動,提高領導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
2、按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針,做好發(fā)展黨員工作。要努力建設一支數(shù)量充足,質量優(yōu)秀的入黨積極分子隊伍。重視對建黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察,把好“入口”關,成熟一個發(fā)展一個。特別要做好積極分子的培養(yǎng)發(fā)展工作,不斷增強黨的后備力量。今年準備發(fā)展2名黨員。
3、以創(chuàng)建先進黨支部活動為載體,進一步增強各黨支部的活力。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,要把創(chuàng)建先進黨支部作為各項黨內創(chuàng)建工作的主要抓手。黨委要認真制定先進黨支部創(chuàng)建標準和評價考核標準,各支部要認真制定工作計劃和實施方案,組織學習動員,抓好落實。要著眼于加強班子建設,提*部素質,注重引導黨員干部學業(yè)務干實事,心思用在工作上,作風擰在務實上,聚精會神搞業(yè)務,一心一意謀發(fā)展,實現(xiàn)“抓班子,帶隊伍,促發(fā)展”的目的要求。黨委將定期組織考核,年終組織評選.不斷加強支部思想政治工作。堅持以人為本,拓展暢通了解人、關心人的渠道,理順情緒、平衡心理工作,促進干部職工身心和諧、全面發(fā)展。堅持解決思想問題與解決實際問題相結合、關心愛護與嚴格教育相結合、弘揚正氣與敢于批評相結合,增強思想政治工作的針對性和實效性。
三、加強黨風廉政建設,進一步建立健全懲防長效機制。
在加快推進醫(yī)院建設的同時,抓好作風建設,建設一支高素質的干部職工隊伍,樹立醫(yī)務人員新形象是醫(yī)院黨建工作的一個重點。要以長效機制加強黨員、干部和職工。
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