學校春季個人工作計劃2023模板

時間如流水，新的一年很快就要到來，我們要忘記過去的成績，是時候開展新一年的工作計劃了。那么以下是小編為大家準備了學校春季個人工作計劃2023模板，歡迎參閱。

學校春季個人工作計劃【篇1】

一、指導思想。

積極貫徹落實“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”發(fā)展理念，堅持教育科研為教育改革與發(fā)展服務、為科學決策服務、為學校服務的基本方向，以促進教育的協(xié)調與內(nèi)涵式發(fā)展為研究內(nèi)容，深化教育改革，推進教育創(chuàng)新，以課程改革為中心，以應用性研究為切入點，以貼近一線工作需求，服務一線教師為工作重點，以科研促教學質量提高為目標，切實發(fā)揮教研的研究、指導、服務功能，不斷提升教科研工作水平，促進師生和學校發(fā)展。

二、主要任務。

1、進一步規(guī)范教學常規(guī)管理，改善教師教學行為，改變教師職業(yè)倦怠狀態(tài)，助推教育改革與發(fā)展；

2、深化推動課題研究，探索歸納教學規(guī)律，物化課題研究成果；

3、探索開展“主題引領式”教研，創(chuàng)設研究氛圍，研究現(xiàn)實問題，突出科研實效；

4、創(chuàng)新推進教育質量綜合評價改革，跟蹤加強教育質量監(jiān)測，多元化評價方式；

5、完善“走教”管理方式，擴大“走教”工作輻射面，提升藝體綜合學科教育素質。

三、工作要點。

（一）加強教學常規(guī)管理，助推教育改革發(fā)展。

1、深化開展新課標學習和實踐活動。

繼續(xù)組織教師進行《課程標準》（20__）版的學習與檢測，扎實開展豐富多彩的課標學習研討和達標評比活動，指導各學科教師緊扣課程標準進行教學、評價和考試命題，讓教、學、評都有依據(jù)。

2、加強“三環(huán)五步”高效課堂教學模式的推廣應用。

進一步深化推廣“三環(huán)五步”課堂教學模式的實踐與應用，從夯實教研活動入手，從診斷課堂問題開始，推動教學模式、學習方式的深度變革。

3、加大各級比賽參與和培訓力度。

積極組織教師師參加各級各學科優(yōu)質課比賽活動。搭建平臺鍛煉教師——切實做好課賽的指導、培訓和評選工作，擴大參與面，以賽促教，以賽促研；加大校本教研的力度，持續(xù)提高教師信息技術應用能力，指導教師運用信息技術和優(yōu)質數(shù)字教育資源開展教學活動。組織教師開展“一師一優(yōu)課、一課一”的評選活動。

4、立足課堂，規(guī)范常規(guī)管理。

三尺講臺是老師的責任田，是老師的主陣地，教學是教師要擔當?shù)呢熑巍Ｃ课唤處熞允∫?guī)范自己的教學行為，要認真地備課、上課，有效地批改作業(yè)、輔導學生，及時地進行教學反思，不斷地提高自己的教學藝術。中心學校將不定期地開展“推門聽課”，力促教師相互激勵、相互學習、相互點燃教育智慧，促進教師上好每一節(jié)常態(tài)課。

（二）深化推進課題研究，積累物化研究成果。

1、進一步加強課題研究的過程管理和指導。

切實開展市級課題《農(nóng)村中心學校有效解決藝體綜合學科教師短缺的策略問題研究》的研究工作。開展市級、區(qū)級課題研究推進會，實時跟進課題的過程研究性，避免“開頭轟、中間松、結尾空”課題研究現(xiàn)象，提高課題研究質量，不斷積累物化研究成果，為課題結題及早準備。

2、繼續(xù)開展年度論文評選工作。

引導廣大教師將教學中遇到的熱點、難點問題作為研究視角，在教學實踐的基礎上總結經(jīng)驗和成果，鼓勵教師勤動筆、多思考，內(nèi)化自身素質。

（三）探索開展“主題引領式”教研，突出科研實效。

1、探索開展“主題引領式”教研形式。

鄉(xiāng)級、片級、校級教研活動要做到每年教研有主題，每次教研有專題，從而提高教研的實效性和針對性。在認真分析預約需求，精心制定方案的基礎上，開展“主題引領式”教學教研活動，有針對性的解決問題，深耕常規(guī)教研，促進教研力提升。片級教研活動主題，由片級教研組學期初確定。校級教研要以“每人獻一課”常態(tài)課為基礎，重點是信息化工具電子白板，暢言多媒體教學系統(tǒng)的應用，“三環(huán)五步”高效課堂教學模式的實踐運用。

2、繼續(xù)開展教研活動。

（1）舉行一場專家講座。邀請區(qū)內(nèi)教學專家，舉辦科學、信息技術學科教學專題培訓。

（2）開展名優(yōu)教師示范課。本期開展語文（__）、英語（__）、音樂（__）學科區(qū)內(nèi)示范課。

（3）開展骨干教師引領課和新進教師成長課展示活動。組織體育學科骨干教師和新進教師（__、__）開展“同課異構”活動。組織語文學科新進教師（__）開展成長課觀摩研討活動。

（4）創(chuàng)新教研方式，讓教育信息化成為教研新常態(tài)。繼續(xù)推進電子備課、博客撰寫、“三名”工作室建設、QQ群組教研等網(wǎng)絡教研，拓寬教研資源分享渠道，豐富教研互動形式，實現(xiàn)教研資源的共享，擴大影響力、輻射力。組隊參加區(qū)第__屆教師論壇活動。

（5）提升校本課程實施質量。根據(jù)各自特色和發(fā)展實際，進一步整合課程資源，科學合理地開發(fā)、實施和評價校本課程，推動每所村小課程開發(fā)和實施。依據(jù)區(qū)“走班自選式”校本課程管理意見，組織開展特色品牌課程評比。

（四）加強教育質量綜合評價改革，建立多元評價體系。

1、依據(jù)區(qū)教研室20__年藝體、科學及信息技術學科教育教學抽測反饋報告。了解反饋報告中的亮點和不足，探索改進和完善的路徑，積極發(fā)揮檢測結果對教學的反饋與指導作用，繼續(xù)開展學校教育質量綜合評價指標、評價標準、評價方法的研究。鼓勵學校開展校級評價的創(chuàng)新工作。

2、完善教學質量監(jiān)測工作。繼續(xù)在語文、數(shù)學、英語學科開展“筆試+面試”的教學質量監(jiān)測。開展音樂、體育、美術、科學、信息技術學科教學質量抽測調研工作，為教學改革提供價值依據(jù)，發(fā)揮導向作用。

3、改革教學視導工作。開展有針對性的跟蹤指導與隨機督查。以“課堂教學+校本教研”為主要觀察點，通過聽課、查閱各學科教學計劃、備課、作業(yè)、記錄等過程性材料的以及現(xiàn)場觀察等形式，關注校本教研開展情況，提升視導工作實效。

（五）完善“走教”管理方式，提升藝體綜合學科教育素質。

在充分總結走教工作經(jīng)驗的基礎上，繼續(xù)探索完善區(qū)鄉(xiāng)兩級走教工作，加強對走教教師的管理，走教教師每周三由走教學校考核管理，一月一考評，期末總評。中心學校每年評選優(yōu)秀走教教師，評選依據(jù)，考勤、備課、抽測成績等，走教教師必須參與市級課題《農(nóng)村中心學校有效解決藝體綜合學科教師短缺的策略問題研究》的研究工作，每學期均有要素材、課例、論文等報送課題組，從而擴大走教工作的輻射面，提高藝體綜合學科的教育素質。

學校春季個人工作計劃【篇2】

1、抓好學校班子建設

①學校班子要有強烈的工作責任感，一切以學校利益為重，做到勤政、廉潔。

②要有強烈的組織觀念，嚴格遵守組織紀律。

③正確處理好分工與合作的關系，圍繞學校共同目標，同心同德做好學校的各項工作

④以身作則、為師之表。

2、抓好教師隊伍建設

①認真聽取教職工的意見和建議。

②常與教師溝通，關心教職工的生活和工作。

③積極主動為教職工解決工作和生活中的困難，學校能解決的及時解決，不能解決的向上級有關部門反映。

④教師安心抓好教學，提高課堂教學效益，積極參加學校及上級組織的活動。

3、抓好學生的管理

①關心學生的學習和生活，特別多關心留守學生和家庭困難的學生。

②加強學生的一日常規(guī)管理，本期重點加強學生的養(yǎng)成教育，杜絕校園內(nèi)亂扔垃圾及說流話的現(xiàn)象。

③加強學風建設，學生進校后能自覺進入教室學習，遵守課堂紀律

④重視住宿學生的管理，多關心他們的學習和生活，讓他們安心在校學習，讓家長放心。

學校春季個人工作計劃【篇3】

一、指導思想

以“健康第一”為宗旨，把學校體育工作作為實施素質教育的突破口，以科學的管理促進學校體育工作全面健康發(fā)展，建立完善科學的管理體系，深化體育教學改革，全面推進素質教育。加強體育課改教研活動，努力施行新課程標準，用新的理念來強化教育教學活動，從學生的興趣出發(fā)，培養(yǎng)學生勤于鍛煉的良好習慣，使學生身心得到和協(xié)地發(fā)展。爭創(chuàng)學校的體育特色和大課間活動特色，培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

二、工作要求

1．認真學習，轉變觀念，力求創(chuàng)新。

認真學習強化新課程標準，加深對課改工作的認識，在工作中積極實施課改要求，轉變觀念，用現(xiàn)代教育教學的新理念來指導體育工作，用創(chuàng)新的思維，改革課堂教學的模式，從學生的認知特點和興趣愛好為出發(fā)點，培養(yǎng)學生終身鍛煉的好習慣。

2．依照新課程標準，搞好體育課改活動。

要全面開展體育課改活動。在體育課中要有新的理念，要有創(chuàng)新意識，在上好平時課的前提下，體育教師要在體育健康課上，力求有創(chuàng)意，逐步使我校的體育課正規(guī)化。讓學生在體育課中得到鍛煉，身心得到全面地發(fā)展。

3．對學生進行正確的課堂評價。

正確評價學生能提高學生參與活動的積極性，根據(jù)小學生的心理特點，在體育課堂教學中，對學生進行正確的評價。評價還要從學生的自身條件出發(fā)，因材施教，提高學生積極參加、主動參與體育活動興趣。

4．抓好“一跑三操一活動”

積極貫徹陽光體育活動的實施精神學?！耙慌苋僖换顒印笔欠从硨W生整體面貌的形象“工程”，是學校整體推進素質教育的一個窗口，抓好“一跑三操一活動”也是學校管理工作方面的一項重要內(nèi)容。抓好“一跑三操一活動”更要促進學校的全民健身活動的開展。所以各班要認真抓好廣播操和心理健康操訓練工作，要做到人人參與，師生共練。爭創(chuàng)體育特色和大課間活動有起色，培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

5．抓好學生身體保健方面

要教好一年級新生、四年級（2）班的眼保健操,糾正學生的不規(guī)范眼保健操,安排好學生檢查各班眼操，教師巡回察看。糾正不良讀書姿勢,發(fā)現(xiàn)視力下降，及時通知家長。配合保健部門做好體檢、接種等工作。

6．繼續(xù)抓好業(yè)余訓練，特別是訓練，爭取更大成績認真抓好我校業(yè)余訓練工作。

春、冬季是訓練的大好時機。為了全面提高我校學生競技水平，體育組決定對我校各運動隊全面選拔和分項強化訓練力爭在今年的各比賽中取得更好的成績，為校爭光。

7．做好器材管理

有標準,有計劃地配置器材、設備等，落實場地、器材、設備的管理制度,做到器材有借有還的制度，確保其的使用率和安全性。

8．狠抓課堂常規(guī)，提高課堂質量

本學期體育組將狠抓體育常規(guī)，提高堂課質量，根據(jù)大綱，新教材，積極組織好體育教師對新教材的理解和運用能力，使體育教師領會新課程標準的精神實質，根據(jù)新教材和學生具體情況制定好教學計劃，備好室內(nèi)和室外課教案。加強理論學習，提高師德水平，理論水平，教學和教科研能力。在各方面嚴格要求自己，做到為人師表，嚴守學校作息制度，不遲到，不早退。上課統(tǒng)一運動服裝，對待學生耐心細致。建立好體育科研小組，有計劃，有步驟地實施教科研，多統(tǒng)計數(shù)據(jù)，以論文的形式來匯總。上課多練，多講，以達到提高學生身體素質的目的。

9．規(guī)范實施《學生體質健康標準》

嚴格執(zhí)行課程計劃，按表上足、上好體育課，認真落實“兩操一課活動”，課余時間讓學生真正動起來，確保學生每天有一小時的活動總量。本學期，要強化學生室內(nèi)廣播操的訓練，舉行廣播操和眼保健操比賽認真實施《學生體質健康標準》，確保成績合格率達市規(guī)定指標。

10．積極開展教科研活動

根據(jù)教導處工作計劃和學校關于開展教研活動的要求，本學期的體育教學的重點是提高課堂教學的效率和教師新課標的領悟和運用能力，并更好的抓好運動隊的訓練，在已有的訓練經(jīng)驗上不斷的總結提高和完善。在總結過程中注重訓練的實用性和科學性。正常開展教科研活動，深化課堂教學改革，優(yōu)化教學結構，切實提高課堂教學效率。認真學習體育理論知識和體育教學方法，注意工作經(jīng)驗的積累和總結，撰寫教學論文，促進體育教學水平和業(yè)余訓練水平的提高。上。組內(nèi)教師要開展好聽課、評課活動，分管體育的校行政要加強隨堂聽課并及時反饋意見，以促進體育教學水平不斷提高。

三、重視體育課安全問題

體育課的安全問題是我們體育教師所必須重視的問題。首先，我們要有強烈的責任心，用滿腔的熱情去關愛學生，對學生充滿愛心。上課前，應認真檢查場地器械是否牢固安全；在課堂中，應仔細觀察學生的活動情況；在教學中，應加強學生的安全教育，以免發(fā)生意想不到的傷害事故。

學校春季個人工作計劃【篇4】

一、工作思路

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”，以更新教育觀念為先導，以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口，以學習研究新課程為重點，以提高創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力為主線，以教師參與教育科研和研修為主要形式，以培養(yǎng)教師可持續(xù)發(fā)展能力為根本方向，以培養(yǎng)一批專業(yè)型創(chuàng)新型教師為目的，全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標

通過開展校本研修，促使廣大教師樹立良好的師德風范，掌握先進的教育理念和教育思想，以學習課程標準為抓手，通過有效改革課堂教學，轉變教育觀念，提高教育教學能力、教育創(chuàng)新能力和教育科研能力，全面提升我校教師隊伍的整體素質，促進教師專業(yè)化發(fā)展，適應基礎教育改革與發(fā)展的需要，積極探索學生養(yǎng)成教育的新模式，改革學生好教師的評價方法，為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點

本年度的校本研修，我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為內(nèi)容，以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體，以“一切從教師的需要出發(fā)，一切為了教師的專業(yè)發(fā)展”為重點，結合基礎教育課程改革，圍繞轉變教師教育觀念、提高業(yè)務素質和實施素質教育的能力這一目標。形成一支具有一定規(guī)模的適應課程改革需要的現(xiàn)代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師，培養(yǎng)一批具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉山處?。同時，學習、發(fā)揚優(yōu)秀教育思想和成功經(jīng)驗、形成自己的教學風格和特長，由“經(jīng)驗技術型”向“實踐反思型”的現(xiàn)代型教師轉變。

1、師德研修，將結合我校實際，以活動為載體，以案例教學、典型報告為基本形式，同時，大力開展讀書活動，使廣大教師愛教育，就是要做到忠于黨和人民的教育事業(yè)，立志獻身教育，為人民服務，讓人民滿意;愛學生，就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀，熱愛學生，尊重學生，努力為學生發(fā)展服務;愛自己，就是要做到以“學為人師，行為示范”為準則，增強教師職業(yè)的使命感、責任感、光榮感和成就感，言傳身教，為人師表，做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修，更新教育教學理念，全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上，組織全體教師開展自學，認真學習新的教育理論，學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位，組織學習討論、研討交流，檢查考核學習情況，使理論與教學實際相結合，促進教師將先進的理念內(nèi)化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

3、教育教學能力研修，以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內(nèi)容，對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練，做到常抓不懈，并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動;在全體教師中開展以信息技術為主要內(nèi)容的現(xiàn)代教學技能研修;要通過結合不同層次教師的不同特點采取不同的研修方式，使每一個教師掌握扎實的教育教學基本技能，具有較高的教育教學水平。積極引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。

4、現(xiàn)代信息技術應用的培訓。強化課堂應用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動，幫助教師樹立應用信息技術推進教學改革的意識，熟練掌握信息技術應用的基礎知識和技能，提高信息技術與學科整合能力，為教師運用先進的教學手段創(chuàng)設環(huán)境。組織青年教師學習網(wǎng)絡知識，學習多媒體課件制作，提高教師運用和處理信息的能力。大力倡導教師人人建立自己的網(wǎng)絡空間，形成有思想、有品味、有影響的博客群落。

5、教育科研能力研修，要樹立教研科研意識，把研修和教育科研緊密結合，圍繞新課程的實施，結合課堂教學，進行教學方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續(xù)以“有效研究”為切入點，做到教學即研究，讓老師不畏懼科研，使老師懂得教科研就在反思中，教學中，教育敘事中，提升總結中，借鑒學習提煉中。

四、研修方式與活動

1、自主學習：教師自學，寫好校本研修報告冊。切實加強教師的現(xiàn)代教育教學理論學習，幫助教師樹立先進的教育教學理念，不斷提高理論素養(yǎng)。

2、專題講座：結合教育熱點和教學實際，針對我校共性“問題”，各教研組在每月要安排一次專題講座，專題講座資料及時交教科室存檔。

3、小組研討：以教研組為單位，利用每周教研活動時間研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學管理等，教研組長要時時關注新的教育動態(tài)。本期著重學科教學的“互動生成”方式的理解與嘗試教學。

4、教學觀摩：利用教研課進行課堂教學研究，扎實做好好評課活動，教研組做好詳實記錄;同學科、同年級教師之間要開展聽“家常課”活動;各教研組在教研活動時間要組織教師觀看錄象。

5、參觀考察：積極組織教師參與上級研修活動與組織教師外出參觀學習，促進與優(yōu)秀學校的合作交流，學習好的教學方法和先進的教學理念。

五、考核方法

教師研修的考核參照學校教育教學管理方案實施。采取周評估、月評估和學期綜合考核相結合的方法，把教師參加校本研修的內(nèi)容按學時計算，完成研修任務與月獎聯(lián)系，考核結果將作為教師學期教育教學工作考核的依據(jù)，并與年末考核掛鉤。

學校春季個人工作計劃【篇5】

一、指導思想

牢固樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展和安全發(fā)展的觀念，始終堅持以人為本、“安全第一，預防為主”的方針，緊緊圍繞創(chuàng)建“安全文明校園”的目標，全面貫徹落實安全工作法律、法規(guī)，深入開展道路交通安全、食品衛(wèi)生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項整治活動，進一步強化安全工作責任追究制，大力拓展安全知識宣傳教育面，建立健全安全管理長效機制，為全體師生創(chuàng)設良好的校園安全環(huán)境，努力保障學校教育事業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

二、主要工作

1、加強安全教育和培訓，努力提高安全意識和自我防范能力

深入開展學生安全教育活動。各教學班班主任要利用班會課經(jīng)常對學生進行各方面的安全教育。讓“安全”二字深深地刻在他們幼小的心里，懂得哪些行為是安全的，哪些行為是不安全的，達到他們行為的規(guī)范化。任課教師，不管是什么課（包括室內(nèi)室外課），都要對學生的安全負責，要堅守崗位，保護學生的人生安全。若需要做實驗，教師實驗要規(guī)范，把安全問題考慮周全。

經(jīng)常利用集中學習時間，認真組織全體教師、職工，特別是班主任學習有關學校安全的法律法規(guī)、常見事故的預防和突發(fā)事件的處置及用水、用火、用電等安全等安全知識。要加強對職工遵守學校安全管理制度和本崗位操作規(guī)程的教育培訓，提高他們的責任意識和保護能力。每學期要組織全體學生開展一次緊急疏散、逃生自救演練，增強全體教職工和學生應對突發(fā)事件的能力。

2、不斷完善學校安全管理規(guī)章制度，全面落實安全管理工作責任制。

學校領導全面抓，分管領導具體抓，發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時安排后勤人員和督促相關人員排除。

牢固確立校長是學校安全管理的第一責任人，對學校安全管理工作負總責的意識。把學校安全管理列入學校日常工作的重要議題，定期研究、分析安全工作形勢，及時處理安全工作中存在的突出問題，落實整改措施。逐級簽訂安全管理目標責任書，不斷完善安全工作目標管理辦法，加強對各部門、教職員工安全管理工作的考核，落實獎懲措施。制定和完善突發(fā)事故應急預案。嚴格執(zhí)行安全責任追究制度。及時上報并協(xié)助查處各類事故，認真做好事故善后處理工作。對每一起事故，都要按照“四不放過“不放過，事故責任者沒有嚴肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過）的要求處理。

經(jīng)常開展安全檢查和隱患排查活動，認真執(zhí)行每月一次、開學、放假前以及惡劣天氣前后的安全檢查制度，及時消除各類不安全因素，全面排查重大危險源，落實重大危險源監(jiān)控措施，并登記建檔，定期進行檢測、檢驗、安全評價，制定并實施應急預案，消除各類安全隱患。

3、注重設施設備的投入，確保安全管理的各項活動和措施落實到位

在注意教育性投入的同時注意安全設施設備的投入，將安全教育、培訓、活動的經(jīng)費列入學校支出預算。按規(guī)定完善和規(guī)范學校消防、防盜、防暴等各類安全設施設備，確保學校安全，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，不能排除的要及時報告有關領導。

三、安全工作崗位責任及分工

1、建立安全工作領導管理機構，構建學校安全管理網(wǎng)絡健全。

2、制訂本年度安全工作計劃和安全工作預案。

3、制訂安全管理工作各項制度。

四、具體措施

（1）飲食衛(wèi)生安全教育學生不要亂買小攤上的食物，注意飲水衛(wèi)生，規(guī)范學校食品衛(wèi)生管理，嚴防學校群體性疾患的發(fā)生，衛(wèi)生保健制度落實。加強學校飲用水的管理，專人負責，定期檢測，確保安全。學校不允許過期、變質食品進入校園。高度重視傳染病的防治工作，堅持學生定期體檢制度

（2）加強校園防盜安全管理。逐步建立起人防、物防、技防相結合，動靜結合，點線面結合，各項防范措施相互配套銜接。切實做到校園“不發(fā)案、不出事”。要加強對重點部位的管理，做到制度齊全，措施到位。嚴格落實教職工值班和領導帶班制度，值班人員應按時到崗，在任何情況下都不得擅離職守。值班人員要熟知報警裝置和報警方法，做好值班記錄。學校領導在重大節(jié)假日期間要保持通信工具暢通，保證緊急情況下領導到位，組織到位，措施到位。

（3）加強校園消防安全管理。加強校園內(nèi)消防設施建設，加強維護管理，確保消防安全。學校應組織師生定期開展消防演練，保證緊急情況下能遏制和消除火情，有序組織師生撤離火災現(xiàn)場。

（4）加強校園用電安全管理。學校應嚴格遵守行業(yè)規(guī)定，加強校園用電設備和線路規(guī)范化建設，電氣設備工作性能正常，無超負荷或缺相工作現(xiàn)象出現(xiàn)。

（5）加強校舍安全管理。學校定期進行校舍勘驗檢查，發(fā)現(xiàn)險情應立即處理。從實際出發(fā)，在學生出操、集合、放學，適當錯開時間消除安全隱患。

（6）加強體育安全管理。切實加強體育課、課間活動的組織管理，認真做好技術要領、運動準備、整理活動等方面的指導與安全保護，防止發(fā)生意外事故。

（7）師生心理健康和心理安全教育。加強師德教育和教師心理調適工作，學校教職員工要自覺遵守社會公德和職業(yè)道德，嚴禁教師歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生。加強心理健康教育師資的配備、心理健康教育活動課的開設，努力減輕學生學業(yè)負擔和心理負擔，幫助學生克服各種心理壓力，防止和減少學生因心理疾病而發(fā)生的傷害事故。

（8）與其他部門協(xié)作做好校園周邊整治工作。對學生進行游泳、騎車、用火等方面的安全教育，提高防范自救能力。

安全工作重于泰山，對安全工作我們決不能含糊，只有安全工作做到了，工作才能順利；做事才能井井有條，工作才能有績效。我們要把無安全事故作為衡量一個班級、教研組或個人工作質量的重要標準，把安全工作納入到教育教學工作考核中去，實行安全事故一票否決制，對年內(nèi)發(fā)生過安全事故的班級、教研組及個人，不得評為先進集體或先進個人。

學校春季個人工作計劃【篇6】

一、指導思想

以“綠色指標”為導向，以校五年規(guī)劃為引領，以課程改革為核心，以新課程下的課堂教學研究與實踐為內(nèi)容，以課題研究為切入點，以提升國家課程執(zhí)行力為前提，聚焦“創(chuàng)智課堂”、“基于標準的教學與評價”，結合“云課堂”的嘗試和探索，逐步推進“濃情濃趣”課堂的研究與實踐，多層面的提高教師的專業(yè)素質，提高教學質量。

二、重點工作

1、濃趣課堂的探索和實踐：

（1）圍繞“濃趣”開展好課堂教學實踐，具化濃趣課堂形態(tài)，修訂學校課堂教學評價表。五月以“創(chuàng)設情景，引趣激情，趣味濃濃滿課堂”為專題，組織全校性的教學周活動。

（2）深入推進云技術，促生課堂趣味，利用多媒體創(chuàng)設教學內(nèi)容所需要的特定語言情景，激發(fā)學生學習興趣，有序有效解決“教學目標有效落實”的問題。

2、過程評價的推進與行動

（1）依據(jù)課程標準和學生學習情況，推進學科過程性、分項目的學業(yè)評價，語數(shù)英學科通過學科學業(yè)綜合評定記錄表的方式記錄學生日常學習情況，技能類學科做好學生技能學習過程性評定和資料積累。

（2）規(guī)范學生成長記錄冊的填寫，開展對學生學業(yè)方面的教師評價語言征集，并進行評比匯編。

3、夯實教研組、備課組建設

（1）加強學科教研，以“課堂之趣”為專題，開展好教研組（備課組）的教學研究。各教研組每月進行2次教研活動，開展主題式教研，以課例研究、課題研究為基本研修方式，積極探索，從“課堂有趣、課堂生趣、課堂激趣”等角度積累行動經(jīng)驗。

（2）建立以“專家引領、同伴互助、個人反思”為基本內(nèi)容的校本教研制度，通過“請進來”“走出去”的方式，強化“高效”意識，以常態(tài)課、觀摩課、研討課、賽教課等課型為載體，通過互相研究、相互借鑒、相互學習，引導教師不斷反思自己的教育教學實踐，培養(yǎng)教師反思的能力，同時充分發(fā)揮導師團指導和教研員蹲點的功用，加強隨堂聽課，做好備課、上課、作業(yè)、輔導一體的反饋跟進。

（3）各教研組要在計劃中把本學期專題教研的活動時間、專題內(nèi)容、主講人詳細列出并切實貫徹落實，并注重資料的積累。六月份進行優(yōu)秀教研組的評選。

4、提升教師命題能力，保證學業(yè)水平

（1）加強語數(shù)英學科教師命題能力的專題培訓，由學科組長擔任主講人，開展相關輔導，開展學科單項能力命題，以云平臺為載體，建設學校命題資源庫。

（2）以五年級綠色指標的評測為契機，關注問題和重點，提高課堂效率的有效性，提升教學質量。

三、常規(guī)工作

1、流程管理：

流程管理從備課、上課、作業(yè)、輔導、命題、評價六環(huán)節(jié)入手，采用定期檢查與隨機抽查相結合的方式，重視對課程實施的過程管理，提倡“推門聽課，翻本檢查”的工作制度，發(fā)揚經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、研究分析問題、統(tǒng)籌協(xié)調、保障執(zhí)行。

（1）備課：要求教師備課前認真鉆研本學科的教材、教師用書，獨立書寫備課，提倡思考型備課。備課中要體現(xiàn)本學科的課改精神、方向或與自己的研究課題緊密結合，還要重視學生學的過程的設計。要根據(jù)學生的實際學情，學生間的差異，修改教學內(nèi)容，并在課后及時手寫教學感悟。特別是關注教學過程的反思，（記錄成功之舉，敗筆之處，教學機智等）不斷改進自己的教學行為。備課本必備項目：個人教學實施計劃表（全冊教材分析、學情分析、教學進度表）、每單元目標分析表、教學感悟、教學反思。備課要有1—2周的提前量，每次上課必須帶好教科書和備課本。

（2）作業(yè)：作業(yè)布置精心合理，嚴格貫徹“減負”精神，加強針對性，體現(xiàn)靈活性，提倡分層布置作業(yè)，控制學生的課外作業(yè)量。一、二年級不留書面家庭作業(yè)，三、四、五年級大部分學生能在1小時內(nèi)完成課外作業(yè)。每周一為無作業(yè)日，所有年級均不布置書面回家作業(yè)。作業(yè)設計應基于課程標準，針對本課教學目標進行作業(yè)設計，形式要合理、多樣，提高學生學習興趣，能檢測學習效度，語文注重積累性、應用性作業(yè)的布置，數(shù)學注重實踐性、應用性作業(yè)，英語要加強口語和聽力的訓練，可以布置適量的口語、聽力作業(yè)。批改力求做到：認真批改、有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評，并注明批改日期。

（3）上課：課堂教學要體現(xiàn)“新課程標準”的理念，認真處理好學、教、練三者的關系。要構建素質教育的課堂教學氛圍，在師生平等的基礎上強調教學互動，在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動；要善于用激勵的語言鼓勵學生大膽創(chuàng)新，培養(yǎng)學生的問題意識，探究精神和科學態(tài)度；要重視基礎知識、基本技能的教學，并充分關注學生學習過程、情感態(tài)度和價值觀的培養(yǎng)；要把培養(yǎng)學生良好的心理素質和健康的審美情趣列入教學目標；要幫助和指導學生建立適合自己特點的學習方式，鼓勵合作學習、探究學習，促進師生之間相互交流，相互溝通，共同發(fā)展，尊重學生人格，幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣；要充分利用優(yōu)質教學資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學過程，激發(fā)學習興趣，注意發(fā)揮學生的主體作用，切實提高教學效率，注重目標的達成度，讓學生在課堂教學中學會知識的遷移，得到創(chuàng)新的啟迪，體驗成功的喜悅，獲得更多的知識，營造濃趣課堂。

（4）評價：構建以促進學生發(fā)展為目標的綜合素質評價體系，從單純統(tǒng)一測試給出鑒定性結果評價轉變?yōu)榻Y果評價與過程評價相結合，定量評價與定性評價相結合，注重評價機制的多元化、科學化，進一步落實“等第+評語”評價模式。語數(shù)英三門學科要有統(tǒng)一的學業(yè)情況登記表，并注明評價要求。

（5）輔導：課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉差這一總目標，既要面向全體，又要分層次進行個別輔導，做到因材施教，輔導的計劃要有可操作性，輔導內(nèi)容要有針對性和實效性，對學困生（包括“隨班就讀”學生）的輔導務必做到耐心和細致，幫助學生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法，努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。畢業(yè)班尤其要作好輔導工作，力爭在畢業(yè)考試中取得好成績。

（6）命題：命題要注重考查學生的能力，激發(fā)學生內(nèi)驅力。教師要根據(jù)課程標準、雙向細目表，熟識教材，了解學科知識點的構成和要求，內(nèi)容科學、布局合理、評價標準合適。

2、做好招生畢業(yè)工作，落實流程管理；落實好四月的校園開放日，規(guī)范有序做好招生畢業(yè)工作；有序開展一、二年級家長開放日活動。

3、語言文字：

夯實語言文字建設，開展好相關活動，完成語言文字達標驗收。

（1）分年級制定符合學校實際的學生語言文字能力的要求，以語文周為平臺開展專項訓練活動，使不同年級學生的語言文字能力得到不同方式的培養(yǎng)和提高。注重學科整合，滲透語言文字訓練。除語文教師外，學校其他學科教師均能將語言文字訓練滲透到日常教學中。

（2）通過多種課外活動的渠道讓學生感受經(jīng)典誦讀的魅力。兩分鐘預備鈴誦讀活動，利用上課鈴響的兩分鐘時間，進行經(jīng)典誦讀。周一的升旗儀式，國旗下經(jīng)典詩歌誦讀活動，讓全校師生感受詩歌的韻味，詩歌的內(nèi)涵。舉行班班有書聲活動，為孩子們搭建舞臺，讓孩子們在活動中體會祖國語言文字的魅力。

4、師資隊伍建設：

加強校本培訓工作的力度，按時保質完成“十x五”教師全員培訓工作；著力打造好學校骨干教師隊伍，明確工作任務和發(fā)展方向；做好見習教師聘任考評工作；加大青年教師培養(yǎng)力度。抓好師徒結對幫扶活動，履行好師徒公約的責任和義務，開展各種活動，提高青年教師的教育教學水平。五月份組織青年教師進行“激趣、生趣”的課堂教學片段的展示活動。

5、課程建設：

完善原有拓展科目的開發(fā)和實施，做好學生社團的建設，及時總結經(jīng)驗，期末進行拓展型科目和社團成果交流匯報，為新一輪課程設計奠定基礎；開展好學生運動會、科技藝術周、語文周等校園活動。

6、隨班就讀工作：

針對學校目前隨班就讀學生現(xiàn)狀，完善學校隨班就讀管理制度，鼓勵任課教師關注學生成長，設定學生學科發(fā)展目標，落實分層指導。

7、教育科研工作：

結合已經(jīng)立項的區(qū)域一般課題，開展好相關研究和實踐；鼓勵教師申報校級個人課題，邀請專家為教師做教師課題研究的專題指導，對重點課題給以積極扶持，鼓勵骨干教師成為科研的領頭雁，積極參與區(qū)域隨遷子女融入教育的課題實踐工作，在家庭教育、學科學習等方面派出教師參與研究實踐。

學校春季個人工作計劃【篇7】

本學期，我校將繼續(xù)以區(qū)教育局教育工作意見為指導，全面推進依法治教，以教育科學轉型和質量提升為重心，努力使我校成為文化先進、特色鮮明、樂學幸福、質量上品的學校。

一、強化常規(guī)管理，提升學生素養(yǎng)

德育管理要從細處著眼，落實好班主任隊伍建設，落實好班級常規(guī)管理，要抓好既有優(yōu)秀傳統(tǒng)項目，各項活動的開展要做到有條理、有落實、有實效。

1.加強德育隊伍建設。打造德育工作者專業(yè)成長平臺，不斷提高德育管理隊伍專業(yè)水平。組織開展班主任全員培訓、年級組主題沙龍，以及班主任基本功競賽等活動，努力培育新一批優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者。同時，強化人人都是德育工作者、時時都是教育時機、事事都是教育資源的大德育觀，推進以“三有三講”為內(nèi)核的德育導師制。

2.加強班級常規(guī)管理。進一步抓好晨會、班會的常規(guī)養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生的文明禮儀和良好習慣;堅持以“四項評比”為主要內(nèi)容的班級常規(guī)每日檢查制度，并采取不定期抽查制度，堅持每日反饋。以“四項評比”為抓手和突破口，努力提高班級常規(guī)管理水平，提升學生整體素養(yǎng)。抓實學生的行為養(yǎng)成教育，矯正不良習氣，杜絕安全隱患。進一步探索優(yōu)秀班集體的評比內(nèi)容和重點，強化輿論導向，形成班班爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體的良好氛圍。努力打造班容整肅、形象文明、遵守紀律、熱愛學習的班集體新形象。

3.加強傳統(tǒng)項目建設。要探索德育課程化實施機制，要在實施德育案例的基礎上，努力形成有自我特色的德育校本課程。以前期開展的“十好少年”案例研究為突破口，充分挖掘校本資源，用好“十好少年”德育校本課程，把“十好少年”等優(yōu)秀傳統(tǒng)項目做出品牌。

4.開展德育專項教育。關愛學生生命安全，促進學生健康成長。一要積極開展生命安全教育，引導學生尊重生命、珍惜生命、熱愛生命;二要以積極心理學為導向，面向全體學生，開展預防性和發(fā)展性為主的心理健康教育;三要加強法治教育，普及法律常識，培養(yǎng)良好的公民法治素養(yǎng)，形成濃厚的學校法治文化氛圍;四要重點組織學生開展好第__屆“水韻山湖”校園文化藝術節(jié)系列活動和“六一”兒童節(jié)活動，在活動中培養(yǎng)和提升學生的綜合素質。

二、強化質量監(jiān)控，提升教育質量

以提升教育質量為重點，強化教學過程的管控;以提升教育質量為目標，抓好日常六認真工作;以提升教育質量為核心，加強教師制卷的能力。

1.強化日常教學管理。嚴格執(zhí)行課程計劃，強化國家課程的開齊上足，加強每天巡課制度和教師教育教學常規(guī)的檢查。確?！瓣柟怏w育一小時”，加強對校園活動的巡視和監(jiān)管，強調活動時間人人到場地，活動內(nèi)容豐富性，保證活動開展得有序和安全。強化以“六認真”工作為重點的日常教學的規(guī)范管理，要以作業(yè)多樣化為重點，優(yōu)化有效訓練，要推進提高效率為重點的課堂教學改革，指導青年教師上好“家常課”，骨干教師上好“示范課”，新教師上好“匯報課”，參賽教師上好“參賽課”。加強技能學科的建設，提升技能學科教學質量，做好技能學科相關賬冊更新等工作。

2.加強教科研組建設。教研組要加強“六認真”工作的分項督查，在規(guī)范完成日常工作的基礎上，各組要結合課題，圍繞學生的核心素養(yǎng)，以提高教學質量為目標，做實做細做優(yōu)一個教學研究案例。要加強教研活動與信息技術的結合，探索網(wǎng)絡教研。加強教師出卷能力的培養(yǎng)，以出好每周一次的“核心素養(yǎng)訓練單”為基礎，同年級同學科教師要開展試卷研制評比活動。要加強對全體教師特別是新教師的教材培訓工作。

3.著力教學質量監(jiān)控。進一步落實《關于轉型義務教育階段教學質量監(jiān)控的意見》，完善各司其職的教學質量監(jiān)控制度。平時以教師為主，每月以教研組為主，學期末(中)教務處加強調研。語文、數(shù)學和英語學科教研組要在組長的協(xié)調下，每月組內(nèi)做好一次自我質量評估。評估試卷由組內(nèi)教師嚴格按照難度系數(shù)比自主命題，測試后要由組內(nèi)教師進行質量分析，組長匯總后形成質量分析簡報。教務處將不定期組織專題性的教學質量調研，重點突出學科的核心素養(yǎng)。及早做好六年級語數(shù)英學科的復習計劃，查漏補缺，跟進監(jiān)控，提高質量。

4.促進學生素質發(fā)展。繼續(xù)發(fā)揮我們的優(yōu)勢，要以提升學生的素質為宗旨。加強學校體育教育，按時保質完成《國家學生體質健康標準》測試，確保學生每天一小時校園體育活動，積極參與校園足球聯(lián)賽。加強衛(wèi)生健康教育，開展健康知識的普及和健康體檢工作。加強審美藝術教育，落實“體育、藝術2+1項目”，積極準備參加區(qū)小學生合唱、器樂、舞蹈等比賽。加強科技創(chuàng)新教育，全面提高學生綜合素質，組織區(qū)中小學生科技模型比賽等活動。開展豐富多彩的活動，采取分年級、分年段的形式，整合大課間活動、陽光體育一小時、學生社團、節(jié)慶活動等，開展旨在促進學生快樂成長的系列活動，著力培養(yǎng)學生的表達能力、交往能力。

三、強化教育研究，提升教師水平

以“十x五”重點課題開題為契機，抓好科研與教研的融合，將教科研融合到教師的日常工作中去，以此作為發(fā)展教師專業(yè)水平的重要載體。

1.做好課題研究工作。做好學?！笆畑五”省重點自籌課題開題的相關工作，尋找課題研究的突破口和學科教學的契合點，使課題研究更接地氣，更為實用。盡早做好課題研究的`分工，確定骨干力量、研究主力，使課題研究有序高效地真正開展起來。以新一批雙學年課題的結題為契機，鼓勵學校骨干教師和青年教師認真總結，多出成果。教科室要加強研究的過程性指導，網(wǎng)絡化管理。

2.融合教研科研工作。以“融合”為主題，進一步改進教研和科研工作，把教研活動和科研活動結合起來，開展以研究學生和教師教學行為為主題的“微研究”。組織教師認真學習區(qū)教研室(教科室)下發(fā)的“微研究”學習材料，積極參加區(qū)級層面組織、有主題的研究活動。做實做細做優(yōu)以“學情把握”為主題的案例研究。進一步創(chuàng)新教研科研范式，減少教研科研活動的次數(shù)，提高質量，加強網(wǎng)絡教研科研，實現(xiàn)前延后拓、資源共享。

3.加強師資隊伍建設。教師師資隊伍建設要常抓不懈。進一步加強師德師風建設，提高教師師德修養(yǎng)。要加強對青年教師的教科研培訓工作。指導教師進行案例、敘事和論文的撰寫。做好課題研究的培訓工作。要加強對“青年教師成長促進會”的領導，以豐富多彩的培訓和學習方式，引領教師專業(yè)成長。對現(xiàn)有在賽課、基本功等方面已取得成績的教師及已獲評的骨干教師進行摸排，并提供更多的發(fā)展平臺，努力提高骨干教師的比例，提升教師隊伍的整體素質。

四、完善文化建設，提升辦學品位

課程與文化建設以校為本，完善學校的校園文化建設。水文化教育重在滲透。

1.完善環(huán)境文化建設。根據(jù)學校實際，進一步完善“水文化”科技活動園設施設備，突出學校的特色文化，體現(xiàn)主題性、教育性和人本性特點，形成系列化的環(huán)境文化。完善淞南陽光校區(qū)的學校物質文化建設。

2.滲透特色文化建設。根據(jù)學校水文化教育目標：讓學生“了解水知識，體驗水功能，保護水資源，學習水品質”。將水文化滲透到各項工作中去，營造水的文化氛圍，進行以水為主題的研究性學習，組織開展以水為主題的豐富多彩的活動。進一步開發(fā)并實施水文化題材的校本課程。讓“善、容、智、恒”的水品質潛移默化地根植于學生心中。

3.推進校本課程建設。積極做好參與新__屆校本課程評比的準備工作。利用好自主閱讀類課程，探索校本閱讀教材實施途徑;繼續(xù)優(yōu)化閱讀與寫作，強化寫字教學;進一步推進綜合實踐活動課程建設。

4.創(chuàng)設閱讀文化氛圍。要充分利用班級圖書角、學校圖書館、學校網(wǎng)站等資源，為學生創(chuàng)設濃郁的閱讀氛圍，制定好閱讀計劃，篩選好誦讀書目，安排好指導教師，保證好閱讀時間，通過組織開展經(jīng)典誦讀等豐富多彩的讀書活動，展示誦讀成果，讓學生在讀書中獲得知識、開闊視野、陶冶情操、培育情趣。要開展書香班級評比，建設書香校園。

5.加強社團文化建設。進一步加強和優(yōu)化社團建設，規(guī)范活動內(nèi)容和活動時間，學校要強化對社團的考核，各社團要開展豐富多彩的活動，要充分發(fā)掘學生的潛能，展示學生的才能，有效促進學生的發(fā)展，逐步形成學校的社團文化。加強對各社團的管理，提升社團活動的質量，充分展示社團成果。要切實做好區(qū)教育局組織的相關競賽的輔導工作，強化訓練，多出成果。

五、強化安全管理，提升服務質量

校園安全工作作為一切工作的基礎和保障，要強化安全意識，明確安全責任，落實安全措施。后勤工作要堅持服務一線，要做到提升效率，保證質量。

1.做好安全保衛(wèi)工作。堅持校園安全巡視記錄制度，排查安全隱患，全力做好學校安全工作。重點要確保食堂的食品衛(wèi)生安全、校車接送安全、課間及校園活動安全。用好__市安全教育平臺，提高學生自我保護能力，結合“安全教育周”、“中小學生安全教育日”等重要時間節(jié)點開展專題宣傳教育。推進技防設施升級改造。加強消防知識教育，開展消防年檢工作。加強每月1次的應急疏散演練。

2.加強后勤服務意識。進一步加強服務意識，不斷提高工作效率和質量，要強化后勤工作的計劃性，有序做好各項工作，為教學一線提供良好的服務。進一步建立和健全各項規(guī)章制度，按章辦事，規(guī)范操作。在采購、物品發(fā)放等涉及經(jīng)費的，需要做好預算及請示匯報等工作。要建好各類臺賬，做到賬物相符。

新學期，我們將在區(qū)教育局和開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局的正確領導下，繼續(xù)“沉穩(wěn)邁進靈動發(fā)展”，扎扎實實做好各項工作，做到務實、協(xié)作、高效、奉獻，努力開創(chuàng)學校工作的新局面。

學校春季個人工作計劃【篇8】

一、主要工作

1、健全學校衛(wèi)生工作隊伍，做到分工明確，責任到人。

2、統(tǒng)一思想，提高認識，明確目標。

3、劃分好衛(wèi)生包管區(qū)，責任到班級。

4、認真做好衛(wèi)生工作，加強學校整體和學生個人衛(wèi)生工作。

二、具體要求

（一）教室內(nèi)外要求

1、地面整潔，無紙屑、無雜物。

2、墻面、版面無破損。

3、桌凳擺放、窗臺整齊無積塵，玻璃明亮干凈。

4、書柜或者放置物件的課桌無積塵，清潔工具擺放有序。

（二）包管區(qū)要求

1、地面干凈，無紙屑、無雜物。

2、花壇內(nèi)無紙屑、無雜物、無落葉，周圍瓷磚上無積塵。

3、廁所內(nèi)外地面干凈，水池清潔無污垢，墻壁無積塵。

4、樓梯上地面干凈，墻壁、窗臺、滅火器無積塵。

5、垃圾桶外要經(jīng)常擦拭，保持潔凈，桶內(nèi)垃圾滿了要及時倒掉。

（三）功能室辦公室要求

1、物品擺放整齊，墻面地面桌面有序無雜物。

2、角落無堆放無亂扔。

三、工作措施

1、強化全體師生的衛(wèi)生管理意識，宣傳并強調學校環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性，使全體師生提高對環(huán)境衛(wèi)生工作的重視，并促使學生自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。宣傳櫥窗的稿件可由學生投稿、學生優(yōu)秀選登、衛(wèi)生知識、針對現(xiàn)狀的小評論、小幽默、和學習心得等組成。

2、建立一支由各班衛(wèi)生監(jiān)督員組成的15人的環(huán)境衛(wèi)生隊伍，堅持每天檢查兩次衛(wèi)生。

3、每周一公布衛(wèi)生檢查的結果，及時表揚先進。

4、每周一進行一次大掃除，將教室、樓道、廁所徹底清掃一次。

5、環(huán)境衛(wèi)生工作情況每月總結以此并向學校匯報一次。