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在村居黨組織會(huì)講話精選五篇

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在村居黨組織會(huì)講話精選五篇

  抓作風(fēng)建設(shè)要“三嚴(yán)三實(shí)”——嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。這樣的要求,切中了作風(fēng)建設(shè)的脈搏,提出了為官從政的標(biāo)準(zhǔn),理應(yīng)成為每個(gè)黨員干部的根本原則、自覺遵循。那么,今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于黨委黨建的范文,希望對(duì)大家有所幫助!

  【黨委黨建范文】一

  縣委決定,集中3月份一個(gè)月時(shí)間分學(xué)習(xí)動(dòng)員、深入查擺問題,制定整改方案、落實(shí)整改措施,評(píng)議總結(jié)、探索建立長效機(jī)制三個(gè)階段集中開展進(jìn)一步解放思想大討論活動(dòng)。以縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)經(jīng)營管理人員為重點(diǎn),著力解決影響我縣發(fā)展的思想觀念、發(fā)展思路、措施方法和體制機(jī)制方面存在的突出問題,從而帶動(dòng)全縣各級(jí)各單位和各類人員的思想大解放。

  解放思想要體現(xiàn)在行動(dòng)上,要圍繞上述怎樣解放思想的六個(gè)方面進(jìn)行深入的討論。具體的說,大討論就是要“樹標(biāo)桿、找差距、挖根源、創(chuàng)舉措、促發(fā)展”。所謂“樹標(biāo)桿”,就是各地各部門各企業(yè)都要圍繞跨越發(fā)展,通過認(rèn)真研究、精心比照,立足縣內(nèi),放眼縣外,在同類型、具有可比性的單位中確定學(xué)習(xí)、趕超的對(duì)象。各地各單位都要按照“三縣爭第一、全市當(dāng)先進(jìn)、全省創(chuàng)一流、全國要有知名度”的要求來確定標(biāo)桿,每個(gè)干部都要按照“崗位當(dāng)標(biāo)兵、黨員作模范、領(lǐng)導(dǎo)做表率”的要求來確定標(biāo)桿;所謂“找差距”,對(duì)照標(biāo)桿,從精神狀態(tài)、思想觀念、工作目標(biāo)、工作作風(fēng)、工作措施、效能建設(shè)、服務(wù)發(fā)展上找差距;所謂“挖根源”,就是從思想認(rèn)識(shí)、工作責(zé)任心和使命感、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作體制機(jī)制、工作作風(fēng)、工作環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)上深刻剖析產(chǎn)生差距、存在問題的根源;所謂“創(chuàng)舉措”,根據(jù)全縣工作整體部署,結(jié)合自身工作實(shí)際,以更高的標(biāo)準(zhǔn)拿出更有力的工作舉措,制定解決具體問題、追趕標(biāo)桿、縮小差距的措施;所謂“促發(fā)展”,就是把解放思想大討論的成果切實(shí)體現(xiàn)到“三年倍增、躋身十強(qiáng)”首戰(zhàn)必勝目標(biāo)實(shí)現(xiàn)上、體現(xiàn)在發(fā)展思路的創(chuàng)新上,體現(xiàn)在發(fā)展政策的制定上,體現(xiàn)在推進(jìn)發(fā)展的措施上。真正使活動(dòng)開展的過程成為凝心聚力的過程,破解難題的過程,優(yōu)化的服務(wù)的過程,致富農(nóng)民的過程,以思想解放引領(lǐng)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。

  一要健全組織,落實(shí)責(zé)任。這次解放思想大討論在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,縣成立解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,在縣委宣傳部設(shè)立辦公室,具體負(fù)責(zé)大討論活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)。各級(jí)各單位也都要成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),一把手負(fù)總責(zé),要身體力行親自抓,帶頭剖析思想問題。同時(shí)要明確一名分管負(fù)責(zé)同志具體抓。把活動(dòng)中的每項(xiàng)任務(wù)、每個(gè)環(huán)節(jié)抓緊抓好,有關(guān)部門要按照各自分工,密切配合,通力協(xié)作,扎實(shí)做好大討論的各項(xiàng)工作。

  二要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要做大討論活動(dòng)的組織者,更要做解放思想的先行者,必須勇于自我革命,發(fā)揮表率作用,決不能用教育群眾解放思想來代替領(lǐng)導(dǎo)干部自身思想的解放。要充分認(rèn)識(shí)肩負(fù)的責(zé)任,思想上重視,態(tài)度上堅(jiān)決,行動(dòng)上自覺,以飽滿的政治熱情投入到大討論中來。一定要把自己擺進(jìn)去解放思想,帶頭學(xué)習(xí)討論,帶頭深挖根源,帶頭更新觀念,帶頭制定和落實(shí)整改措施,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭改進(jìn)工作,真正對(duì)思想來一次大撞擊,觀念來一次大沖擊,靈魂來一次大洗禮,激情來一次大迸發(fā),使大家真正有沖動(dòng),有激動(dòng),有行動(dòng),以自己的模范行動(dòng)帶動(dòng)和影響廣大干部群眾解放思想。

  三要明確定位、樹好標(biāo)桿。定位決定地位,各地各部門都要找準(zhǔn)自己的位置,樹立縣內(nèi)、縣外兩個(gè)層次標(biāo)桿。縣內(nèi),要把同類型、具有可比性、工作領(lǐng)先于自己的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)或縣直單位確立為自己的標(biāo)桿,這是近期趕超的標(biāo)桿;縣外,要確定一個(gè)自己學(xué)習(xí)和趕超的對(duì)象,這是中遠(yuǎn)期標(biāo)桿。各企業(yè)也要在同行業(yè)中樹立標(biāo)桿。各地各單位都要在黨委黨組(支部)中心組學(xué)習(xí)和民主生活會(huì)上認(rèn)真討論,精心比照,確定自己的標(biāo)桿。要通過樹標(biāo)桿,找到努力的方向,激發(fā)向上的動(dòng)力,凝聚向上的力量;通過樹標(biāo)桿,在全縣上下振奮精神,形成比學(xué)趕超、你追我趕的積極向上的濃烈氛圍。

  四要營造氛圍,形成聲勢。在大討論活動(dòng)中,各地各單位要利用各種宣傳方式搞好宣傳,營造濃厚的學(xué)習(xí)討論氛圍。宣傳輿論部門要精心策劃組織好內(nèi)宣和外宣工作,“兩臺(tái)一報(bào)”每天要在主要時(shí)段、主要版面推出進(jìn)一步解放思想跨越發(fā)展宣傳專題專欄,推出一批深度報(bào)道,深挖一批在解放思想跨越發(fā)展中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,多角度、多層次組織有聲勢、有力度、有深度、有說服力的宣傳報(bào)道,形成強(qiáng)大的輿論沖擊力,使解放思想深入人心,落到實(shí)處。要加大對(duì)外宣傳力度,樹立解放思想、思變圖強(qiáng)的良好形象。

  五要統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)推進(jìn)。當(dāng)前各項(xiàng)任務(wù)都很重,工作非常繁忙。我們要正確處理解放思想大討論與各項(xiàng)工作的關(guān)系,把開展大討論與貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和中央、省、市、縣委一系列部署結(jié)合起來,與推進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來,把開展大討論變成促進(jìn)跨越發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,在跨越發(fā)展實(shí)踐中解放思想,用發(fā)展的成果檢驗(yàn)大討論的成效。

  同志們,新的一年,充滿希望,也充滿挑戰(zhàn)。我們要以更大的氣魄、更高的熱情、更好的環(huán)境、更快的速度推進(jìn)跨越式發(fā)展,為“三年倍增、躋身十強(qiáng)、全面達(dá)小康”而努力奮斗,為加快現(xiàn)代化大城市建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

  【黨委黨建范文】二

  同志們:

  今天,縣委常委中心組召開解放思想專題學(xué)習(xí)會(huì),目的是在全縣廣泛開展解放思想大討論活動(dòng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步把解放思想引向深入,推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)更快更好地發(fā)展。結(jié)合市、縣兩次常委中心組的集中學(xué)習(xí)和自己的思考,對(duì)解放思想我有一些個(gè)人心得和體會(huì),在這里談?wù)勛约旱囊恍┛捶?,供大家參考?/p>

  一、解放思想關(guān)鍵在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部

  解放思想是個(gè)永恒的主題,只有開始沒有結(jié)束。隨著形勢的不斷變化,任務(wù)的不斷更新,解放思想也必須與時(shí)俱進(jìn)。一個(gè)時(shí)期思想解放了,不能說在另一個(gè)時(shí)期思想就不需要解放了;在這個(gè)問題上解放了思想,不等于在另外的問題上也解放了思想。解放思想看起來只是理論上或認(rèn)識(shí)上的一個(gè)問題,但是我覺得能夠很好地反映一個(gè)人的思想境界和認(rèn)知能力,反映一個(gè)人對(duì)事物發(fā)展趨勢的把握和解決處理問題的能力,是一個(gè)人綜合素質(zhì)的整體表現(xiàn),也可以說是素質(zhì)的總成。解放思想涉及我們每個(gè)人,但關(guān)鍵還在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。

  第一,解放思想是領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所系。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負(fù)著組織領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)地方發(fā)展、保一方平安的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部的思想解放程度,在很大程度上決定了一個(gè)地方的發(fā)展速度和發(fā)展水平。領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)一件事情的認(rèn)知程度,能不能既靈活的貫徹上級(jí)要求又能結(jié)合本地實(shí)際把事情做好、做得更有成效,對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展具有重要的影響。領(lǐng)導(dǎo)干部解放思想,還能有效地影響和推動(dòng)一個(gè)地區(qū)、一個(gè)單位的群眾解放思想?!盎疖嚺艿每?,全靠車頭帶”。在一定意義上說,只有保守的領(lǐng)導(dǎo)沒有保守的群眾,一個(gè)地方領(lǐng)導(dǎo)思想解放,那么這個(gè)地方干群的思想總體上也是能夠解放的。

  第二,深入推進(jìn)改革,領(lǐng)導(dǎo)干部必須首先解放思想?,F(xiàn)在,各項(xiàng)改革已經(jīng)到了攻堅(jiān)階段,處在向深度推進(jìn)的關(guān)鍵期。仔細(xì)地思考一下,無論是攻堅(jiān)的對(duì)象還是關(guān)鍵處的內(nèi)容,都與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部有著密切的聯(lián)系,要么是利益上有著很大的聯(lián)系、有直接的利害關(guān)系,要么是這些對(duì)象和這些關(guān)鍵處都掌握在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的手里,掌握在決策人手里。七十年代的農(nóng)村改革,八十年代中期以企業(yè)改革為突破口的城市改革,是一種廣度上的改革,一種面上的改革,分別涉及到城鄉(xiāng)千家萬戶或者說每一個(gè)人?,F(xiàn)在的改革不一樣,面上的改革、涉及到大家每個(gè)人的改革還有,但這不是主要的,主要是一種體制和機(jī)制上的改革。這些體制和機(jī)制改革,首先涉及到的是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部而不是一般的群眾。所以要深入地推進(jìn)這些改革,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須首先解放思想。

  第三,改善客觀存在,必須依靠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的組織、協(xié)調(diào)和發(fā)動(dòng)。辯證唯物主義有個(gè)觀點(diǎn),存在決定意識(shí)。思想解放屬于意識(shí)范疇,客觀存在對(duì)思想解放與否起著決定性的作用。要解放思想,尋找解放思想的“手段”,首先就要尋找和發(fā)現(xiàn)制約思想解放的客觀存在,通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的組織、協(xié)調(diào)和發(fā)動(dòng),來有效地加以改善。一是要不斷改變我們生存發(fā)展的地理環(huán)境。處于世外桃源的人,不知有漢,無論魏晉,井底之蛙看到的永遠(yuǎn)是井口之上的一塊天。打通與外界的快速交流渠道,大力發(fā)展交通、通訊和互聯(lián)網(wǎng)等事業(yè),對(duì)于改變因地理環(huán)境而造成的自我封閉至關(guān)重要,它不僅是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)設(shè)施問題,也事關(guān)人的思想解放。只有打破封閉狀態(tài),才能促進(jìn)與外界的交流,才能產(chǎn)生思想的碰撞和解放。二是要改變?nèi)藗儌鹘y(tǒng)的心理定勢、思維慣性。我們經(jīng)驗(yàn)主義的東西很多,干一件事首先想到的不是把這件事干得更好,而是過去這件事是怎么干的。舉一個(gè)簡單的例子:修一條路,首先想到路牙是12公分高,因?yàn)橐恢倍际沁@么做的,中國的城市到哪路牙基本都是這么高;如果改一下,人們就會(huì)懷疑怎么回事。這是一種心里定勢和思維慣性,需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部教育引導(dǎo)群眾去打破。三是要揚(yáng)棄地方傳統(tǒng)的歷史文化積淀。人是文化的特定載體,文化是人的思想軟件,更新、提升人的思想軟件,是促進(jìn)人的思想解放的重要內(nèi)容。這就需要我們對(duì)歷史文化傳統(tǒng)進(jìn)行揚(yáng)棄,讓有利于發(fā)展的繼續(xù)保存下來,并且不斷發(fā)揚(yáng)光大,不利于發(fā)展的要進(jìn)一步摒棄,不能再保留,從而營造一種想解放思想、能夠解放思想、會(huì)解放思想的氛圍,打造一種兼容并包、開明開放的人文環(huán)境。四是要大力發(fā)展生產(chǎn)力。凡是生產(chǎn)力發(fā)展水平相對(duì)較高的地方,人們思想的解放就越主動(dòng)、越容易,也越有成效。反之,凡是生產(chǎn)力水平落后的地方,思想的禁錮就越多。發(fā)達(dá)國家、發(fā)達(dá)地區(qū)很少存在“思想解放”問題,只有欠發(fā)達(dá)地區(qū)這個(gè)問題才顯得特別突出。因此,抓住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心不放松,是個(gè)永恒的主題,也是解放思想的需要。總之,在改善客觀存在、影響和推動(dòng)解放思想的過程當(dāng)中,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵,發(fā)揮著很大的作用。

  【黨委黨建范文】三

  當(dāng)前,在我們的干群當(dāng)中有兩種現(xiàn)象比較突出:一種就是謹(jǐn)小慎微,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),什么事都按照規(guī)矩來,亦步亦趨地做。第二種就是喜歡自己跟自己比,縱向比的多、橫向比的少。不敢跟大的比,沒有真正搞清楚誰大誰小、誰高誰低;不敢跟強(qiáng)的比,到底看一看誰強(qiáng)誰弱,不知山外有山,樓外有樓。產(chǎn)生的結(jié)果就是小富即安,只求過得去、比過去好就行。這是我們干群當(dāng)中普遍存在的現(xiàn)象。

  在領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)層面,相對(duì)而言有三個(gè)方面問題較為突出:一是在推進(jìn)發(fā)展上,習(xí)慣于背條條、套框框,文件沒規(guī)定的、領(lǐng)導(dǎo)沒說的就不敢去做,不敢去試,更不敢去闖,沒有突破。即使外面有先例,也不愿意或者不敢拿過來;就算拿過來了,再對(duì)照有關(guān)的條條框框,斬頭去尾,最終導(dǎo)致水土不服,既不合規(guī)也無創(chuàng)新,不倫不類,未能夠把結(jié)合的文章做好,沒有很好地思考怎樣把上級(jí)的指示精神、原則要求和我們的實(shí)際、各地各單位的實(shí)際結(jié)合起來。二是在推進(jìn)建設(shè)上,普遍的一個(gè)現(xiàn)象,就是“小手小腳”,“就湯下面”,有多少“粉”就做多大的“粑”,而按照現(xiàn)在的發(fā)展?fàn)顩r和未來發(fā)展的趨勢,高起點(diǎn)、大手筆、適度超前謀劃方面,思考的不多、做的不夠。三是在招商引資上,過分算計(jì),過于精明,算小賬、計(jì)小利,算自己眼前的帳。對(duì)一些有質(zhì)量的大項(xiàng)目,對(duì)本地發(fā)展有牽動(dòng)性的一些企業(yè),往往讓利不夠,給政策不足。

  產(chǎn)生這些現(xiàn)象的原因,不外乎以下三個(gè)方面:一是“不敢”解放思想。怕出亂子、怕犯錯(cuò)誤,只好照搬傳統(tǒng)。因?yàn)槭莻鹘y(tǒng)的,過去一直都這么做的,所以亂不了,更重要的是不會(huì)犯錯(cuò)誤,即使出了點(diǎn)問題也好交代。我覺得這是一個(gè)重要的原因。二是“不愿”解放思想。這純粹是主觀上的原因。為什么不愿呢?主要是與利益相關(guān),有利害沖突,怕自己部門的利益、小團(tuán)體的利益、個(gè)人的利益受損。三是“不會(huì)”解放思想。這也是一種客觀存在。一些干部的知識(shí)和能力不能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,缺乏解放思想、找到結(jié)合點(diǎn)推動(dòng)工作的知識(shí)和能力。思想不敏銳,是平面的、表面的;思路不開闊,是線性的;思考不深邃,過去怎么做的照葫蘆畫瓢,實(shí)際怎么樣,現(xiàn)在情況有沒有變化,這樣做是不是更利于地方的發(fā)展,也不去多想多問。我覺得,這三個(gè)原因大致能解釋一些現(xiàn)象。

  三、怎樣進(jìn)一步解放思想

  改進(jìn)問題的方法很多,但是我個(gè)人覺得,如果真正能夠做到以下幾點(diǎn),我們的思想解放就會(huì)向前邁進(jìn)一大步。

  第一,要有膽識(shí)。就是要有負(fù)責(zé)精神,要敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),敢于承擔(dān)責(zé)任,不能前怕狼后怕虎,樹葉掉下來怕打破頭。對(duì)一個(gè)具體的問題前思后想,考慮再三,左三圈、右三圈,等你把所有的圈子轉(zhuǎn)完了時(shí)間也就過去了,事情也就沒辦成。還有關(guān)鍵的一條,就是要革除個(gè)人的私心雜念,無私才能無畏,老是有私心雜念就會(huì)瞻前顧后、左思右想,等等看、再瞧一瞧。

  第二,要有學(xué)識(shí)。大家都要注重學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),真正做到學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),更新我們的知識(shí)、開闊我們的視野;通過學(xué)習(xí),借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)、做法,加上自己的思考,不斷豐富我們解決處理問題的思路和方法;通過學(xué)習(xí),更好地把握有關(guān)工作發(fā)展的規(guī)律,更好地把握發(fā)展趨勢與解放思想之間的內(nèi)在關(guān)系,對(duì)某個(gè)階段、工作的某個(gè)環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的思想反映、思想障礙,有個(gè)比較清醒的了解和掌握,事先采取一些針對(duì)性的措施來防范或解決。

  第三,要從解決具體問題入手。要把思想解放的程度、解放的深度,實(shí)實(shí)在在地體現(xiàn)在各項(xiàng)工作當(dāng)中,貫穿到做好每項(xiàng)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),注重具體問題的解決,而不能老是在那討論來討論去,停留在一種意識(shí)、認(rèn)識(shí)層面。我認(rèn)為,在做一件事情之前,可以在一定范圍內(nèi)統(tǒng)一大家的思想,教育引導(dǎo)大家怎樣把這件事做好;但是不必強(qiáng)求在做每件事之前都要無休無止地統(tǒng)一思想,或者要求思想上完全一致地統(tǒng)一。只要我們經(jīng)過分析把握事物發(fā)展的規(guī)律,認(rèn)為這么做是正確的或者是比較正確的,那就要趕快行動(dòng)起來,把這件事干好、干得更有成效。要以工作的結(jié)果、以事實(shí)來教育啟發(fā)大家解放思想,這也是一個(gè)很重要的工作方法。

  【黨委黨建范文】四

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,同志們:

  大家下午好!今天,全市敬老院老年教育工作現(xiàn)場會(huì)在我們縣召開,這既是對(duì)我們縣的關(guān)心、重視,更是對(duì)我們工作的鞭策和鼓勵(lì),同時(shí)也是我們學(xué)習(xí)兄弟縣區(qū)經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)老年教育工作再上新臺(tái)階的一次難得機(jī)遇。在此,我謹(jǐn)代表縣幾大班子向前來參加現(xiàn)場會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  我們縣是省會(huì)的東大門,全縣總面積2216平方公里,人口109.3萬,轄18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個(gè)開發(fā)區(qū)。近年來,縣委、縣政府以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,以工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為抓手,以改善民計(jì)民生為取向,經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了快速發(fā)展的良好勢頭。自02年以來,連續(xù)七年躋身全省縣域經(jīng)濟(jì)“綜合十強(qiáng)縣”,2012年繼續(xù)躋身“全省科學(xué)發(fā)展先進(jìn)縣”。

  在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí),縣委、縣政府不忘采取有力措施,把發(fā)展老年教育納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,推動(dòng)老年教育工作不斷發(fā)展,規(guī)模不斷擴(kuò)大,設(shè)施不斷完善,內(nèi)容不斷創(chuàng)新,教學(xué)質(zhì)量不斷提高。今年以來,我們還把集居在敬老院的特殊老年群體納入視野,對(duì)老年教育延伸到敬老院進(jìn)行了嘗試。目前,已有6所鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院開辦了老年學(xué)校(分校),在這里,老人們接受了美的教育,陶冶了情操,豐富了生活,增進(jìn)了健康。老年教育進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu),使我們縣的老年教育工作走上了一條多層次、多形式、多渠道的發(fā)展道路。在此,我們也真誠的希望老年朋友們?cè)诶夏陮W(xué)校這個(gè)大家庭中通過鍛煉和學(xué)習(xí),成為健康快樂的壽星、爭做貢獻(xiàn)的楷模、促進(jìn)和諧的榜樣、樹立新風(fēng)的典范;希望從事老年教育的同志,繼續(xù)努力工作,不斷改善辦學(xué)條件,拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,廣泛開展活動(dòng),把更多的老年朋友發(fā)展成為老年學(xué)校的學(xué)員,并當(dāng)成自己的親人照顧好、服務(wù)好;希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界都來關(guān)心、支持發(fā)展老年教育事業(yè),幫助解決辦學(xué)過程中遇到的困難和問題,為廣大老年朋友提供一個(gè)更好的學(xué)習(xí)、娛樂環(huán)境,為老年教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  老年教育是一項(xiàng)夕陽事業(yè),但同時(shí)我們也認(rèn)為老年教育是一項(xiàng)朝陽工程。我們將以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、開拓創(chuàng)新的精神,滿腔熱情地投入老年教育事業(yè),努力滿足老年人不斷增長的精神文化需求,為建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)、構(gòu)建和諧,作出我們應(yīng)有的努力!

  最后,祝在座的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志身體健康,家庭幸福。謝謝大家!

  【黨委黨建范文】五

  同志們:

  今天,我們?cè)谶@里召開全縣“學(xué)習(xí)楓橋”推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新動(dòng)員大會(huì),既是貫徹市全國社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)工作動(dòng)員大會(huì)的實(shí)際行動(dòng),也標(biāo)志著“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在我縣進(jìn)入了全面推進(jìn)階段。剛才,文宏同志宣讀了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”深入推進(jìn)“平安”建設(shè)的實(shí)施意見》,意見內(nèi)容充實(shí)、措施具體;村、居委會(huì)、橋頭集居委會(huì)分別作了經(jīng)驗(yàn)交流,經(jīng)驗(yàn)十分寶貴、值得借鑒。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí),推動(dòng)落實(shí)。

  深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是中央政法委提出的應(yīng)對(duì)我國社會(huì)轉(zhuǎn)型期矛盾糾紛的重要舉措。為深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,今年中央在全國選擇部分城市作為試點(diǎn),市被列為全國社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)市。11月27日,市委、市政府召開了動(dòng)員大會(huì),會(huì)議召開到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí),體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)該項(xiàng)工作的高度重視。我縣作為市東邊門戶,面積大、人口多,推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,既是為全市試點(diǎn)工作勇做貢獻(xiàn)的責(zé)任所系,更是我們提升社會(huì)管理水平、促進(jìn)社會(huì)大局和諧穩(wěn)定的內(nèi)在要求。

  “楓橋經(jīng)驗(yàn)”是浙江省諸暨市楓橋鎮(zhèn)創(chuàng)造出的一種維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的工作模式。其起源于上世紀(jì)60年代初,楓橋鎮(zhèn)在改造“四類分子”中,廣泛開展說理斗爭,做到要文斗、不要武斗,實(shí)現(xiàn)了“發(fā)動(dòng)和依靠群眾,堅(jiān)持矛盾不上交,就地解決;捕人少,治安好”的目標(biāo)。經(jīng)過40多年的發(fā)展,今天的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”概括起來就是:“黨政動(dòng)手,依靠群眾,源頭預(yù)防,依法治理,減少矛盾,促進(jìn)和諧;小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交”。40多年來,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”作為社會(huì)管理創(chuàng)新的生動(dòng)實(shí)踐,一直被推崇為全國政法工作戰(zhàn)線上的一面旗幟。正因?yàn)槿绱?,我們決定把學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”與推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新結(jié)合起來,通過學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,更加有力有效地推進(jìn)我縣社會(huì)管理創(chuàng)新。

  下面,圍繞會(huì)議主題,我講四點(diǎn)意見:

  一、深刻領(lǐng)會(huì)社會(huì)管理創(chuàng)新重要意義,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫性

  推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是國家為了更好地維護(hù)社會(huì)長治久安,促進(jìn)人民安居樂業(yè),確保大局和諧穩(wěn)定,作出的重大決策部署。我們要進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)其重要意義,以強(qiáng)烈的責(zé)任感和緊迫感,自覺主動(dòng)地做好社會(huì)管理的各項(xiàng)工作。

  第一,推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是順應(yīng)群眾期待的必然要求。隨著社會(huì)的發(fā)展,群眾的思想更加開放、需求更加廣泛,他們迫切希望生活質(zhì)量得到明顯提高,切身利益得到切實(shí)維護(hù),公平正義得到有效保障,創(chuàng)造才能得到充分發(fā)揮。群眾的期待就是我們的努力方向,我們只有針對(duì)人民群眾的新期待、新要求,加快推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,不斷改進(jìn)管理服務(wù),才能更好地保障群眾利益,滿足群眾意愿,才能始終踐行好為人民服務(wù)的根本宗旨。

  第二,推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是加強(qiáng)社會(huì)管理的有效手段。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、市場化深入發(fā)展,社會(huì)管理的動(dòng)態(tài)性、開放性、流動(dòng)性大大增強(qiáng),社會(huì)管理面臨許多新挑戰(zhàn):人的自我意識(shí)增強(qiáng),社會(huì)對(duì)立矛盾增大,加大了社會(huì)管理的難度;特別是現(xiàn)在在虛擬社會(huì)、“兩新組織”等新社會(huì)群體管理上,還存在真空地帶和“盲點(diǎn)”,這些都需要我們進(jìn)一步豐富社會(huì)管理手段和方式方法。只有深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,讓我們的管理思路更加靈活,管理方法更加多樣,進(jìn)一步提高社會(huì)管理水平,才能更好地應(yīng)對(duì)社會(huì)快速發(fā)展、矛盾日益復(fù)雜的局面。

  第三,推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是助推發(fā)展的重要舉措。要想不斷加快跨越發(fā)展步伐,就需要調(diào)動(dòng)整個(gè)社會(huì)的積極因素,釋放社會(huì)全部的發(fā)展活力,更需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)更加和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境靠有效的社會(huì)管理。我們必須依靠社會(huì)管理創(chuàng)新,推動(dòng)建立更加多元化管理方式、科學(xué)化的管理機(jī)制、社會(huì)化的管理網(wǎng)絡(luò),不斷提升社會(huì)管理服務(wù)水平,來積極營造安全穩(wěn)定的治安環(huán)境、公平競爭的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、規(guī)范有序的法制環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境,從而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)快速發(fā)展。

  二、全面學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”成功之道,堅(jiān)定推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新的信心

  社會(huì)管理創(chuàng)新,社會(huì)包羅萬象,管理是一個(gè)宏觀命題,創(chuàng)新就是沒有任何經(jīng)驗(yàn)可以借鑒。所以說,社會(huì)管理創(chuàng)新是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。但楓橋鎮(zhèn)作為浙江原本一個(gè)并不起眼的鄉(xiāng)鎮(zhèn),就因?yàn)槠鋭?chuàng)造出了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,受到了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的高度關(guān)注,被推崇為經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的典范,從2007年起,連續(xù)三次獲得“全國社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)集體”稱號(hào),2008年,捧得代表全國綜治工作最高榮譽(yù)的“長安杯”。那么“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為什么會(huì)取得成功,其成功之道是什么?我認(rèn)為主要有五個(gè)方面:

  一是始終堅(jiān)持以人為本這一核心。社會(huì)管理實(shí)質(zhì)上就是人的管理,而能否管好人,關(guān)鍵就在于是不是能夠堅(jiān)持以人為本。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”做到了,它的以人為本理念不僅體現(xiàn)在大幅度提高人民群眾生活水平上,而且體現(xiàn)在許多細(xì)節(jié)之中。例如,他們?cè)谕菩写寮?jí)事務(wù)中,堅(jiān)持先向群眾征求意見,再提交村民會(huì)議醞釀完善,最后提交村民代表聯(lián)席會(huì)議審議決策,真正做到一切從人民群眾的需要出發(fā)。他們針對(duì)流動(dòng)人口管理,堅(jiān)持寓管理于服務(wù)的方針,加強(qiáng)對(duì)外來人員的教育,盡力幫助解決其實(shí)際困難,實(shí)行感情式管理;對(duì)社區(qū)矯正人員,推出像長輩一樣談心、像朋友一樣幫助、像教師一樣教育、像醫(yī)生一樣矯治、像兄弟一樣關(guān)愛“五個(gè)一樣”矯治機(jī)制,這些體現(xiàn)了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”中的人性化管理理念。他們針對(duì)弱勢群體,積極開展助困、助工、助居、助醫(yī)、助老、助殘“六助安民”行動(dòng),組建文教衛(wèi)生、應(yīng)急救助、綜治協(xié)管、綜合搶修、村鎮(zhèn)建設(shè)等專業(yè)服務(wù)隊(duì),為群眾提供組團(tuán)式服務(wù),這些更加體現(xiàn)了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”人本化的服務(wù)理念。正是因?yàn)槭冀K堅(jiān)持以人為本的工作理念,使“楓橋經(jīng)驗(yàn)”贏得了民心、促進(jìn)了和諧。

  二是始終堅(jiān)持狠抓基層這一關(guān)鍵。楓橋鎮(zhèn)多年來,把抓基層、打基礎(chǔ)作為加強(qiáng)社會(huì)管理的重要內(nèi)容,狠抓基層、夯實(shí)基礎(chǔ),增強(qiáng)了基層組織的強(qiáng)大執(zhí)行力,確保社會(huì)管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。他們?cè)谌婕訌?qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作中心建設(shè)的同時(shí),按照“一站、兩會(huì)、三組、五員”即綜治工作站,治保會(huì)、調(diào)委會(huì),應(yīng)急工作組、流動(dòng)人口服務(wù)管理組、社區(qū)矯正組,治調(diào)信息員、綜治信息員、安全信息員、法治宣傳員、社情信息員的要求,健全了所有村級(jí)社會(huì)綜治工作組織;按照信息靈通、反應(yīng)快捷、條塊結(jié)合的要求,積極推行村級(jí)綜治網(wǎng)格化管理;扎實(shí)推進(jìn)警力下沉,警務(wù)進(jìn)社區(qū),從而在村居社區(qū)形成了縱向到底、橫向到邊的綜治工作網(wǎng)絡(luò)。他們按照工作延伸到哪里,制度就建設(shè)到哪里的要求,先后建立了系統(tǒng)的維護(hù)群眾權(quán)益、利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處等機(jī)制,健全了定期排查、情況報(bào)告、案件分流、調(diào)處反饋、責(zé)任查究等各項(xiàng)制度,提高了工作科學(xué)化水平。他們堅(jiān)持把加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)作為發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的根本性任務(wù)來抓,要求村兩委干部走得進(jìn)群眾的家門、坐得下群眾的板凳、拉得起群眾的家常、解得下群眾的困難、幫得上群眾的求助,切實(shí)增強(qiáng)基層黨員干部的奉獻(xiàn)精神,樂于管事;建立村級(jí)班子動(dòng)態(tài)評(píng)估、實(shí)績公示和雙述雙評(píng)、量化考核等制度,增強(qiáng)村干部為民服務(wù)的責(zé)任意識(shí),敢于管事。這種抓基層、打基礎(chǔ)的做法,是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”深深扎根基層、得到持續(xù)推進(jìn)的根本原因。

  三是始終堅(jiān)持源頭預(yù)防這一重點(diǎn)。楓橋鎮(zhèn)把加強(qiáng)教育作為第一道工序。建起了學(xué)校教育、成人教育、家庭教育、社會(huì)教育、企業(yè)教育、流動(dòng)人口教育等立體式教育網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)法制宣傳教育,大力開展農(nóng)村精神文明建設(shè),不斷提高干部群眾的法制觀念和文明意識(shí),有效減少了矛盾糾紛的產(chǎn)生。把民主政治建設(shè)作為關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。全面推行“三公開兩懇談”制度,即黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開,定期舉行鎮(zhèn)、村民主懇談會(huì),讓群眾充分參與重大事項(xiàng)的決策和監(jiān)督管理,推動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)方式由“為民作主”向“由民作主”轉(zhuǎn)變,從而進(jìn)一步減少黨群、干群矛盾。把制度預(yù)防作為針對(duì)性措施。建立重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,充分掌握社情民意,及時(shí)調(diào)整工作策略,提高群眾的認(rèn)可度和支持度,努力從政策制定的源頭上去梳理問題;建立定期排查、重點(diǎn)排查、集中排查、下訪排查和信訪排查等五項(xiàng)排查制度,努力從源頭上發(fā)現(xiàn)問題,掌握工作主動(dòng)權(quán)。這種注重源頭預(yù)防的做法,使楓橋鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)維穩(wěn)向主動(dòng)創(chuàng)穩(wěn)的轉(zhuǎn)變。

  四是始終堅(jiān)持矛盾化解這一主線。如果說“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是楓橋鎮(zhèn)的最大品牌,而矛盾調(diào)解就是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的最大特色。楓橋鎮(zhèn)之所以能捧起代表中國綜治工作最高獎(jiǎng)“平安杯”,就在于他們敢于面對(duì)矛盾,全力化解矛盾。該鎮(zhèn)始終堅(jiān)持調(diào)解為先,建立起了鎮(zhèn)、村居企、區(qū)域性、行業(yè)性四種形式的調(diào)委會(huì),共有鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)1個(gè),社區(qū)調(diào)委會(huì)5個(gè),村企單位調(diào)委會(huì)112個(gè),形成村居企、管理處、鎮(zhèn)三級(jí)全覆蓋的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。他們?cè)谡{(diào)解過程中,積極推進(jìn)人民調(diào)解與行政調(diào)解及司法調(diào)解有效銜接,對(duì)發(fā)生在各個(gè)領(lǐng)域的矛盾,開展有效的聯(lián)合調(diào)解活動(dòng);充分調(diào)動(dòng)一切積極因素,采取“多路由”的調(diào)解方式,提高矛盾調(diào)處的成功率。矛盾糾紛調(diào)解成功率達(dá)到98%以上,其中村一級(jí)成功調(diào)解的達(dá)80%以上。正是因?yàn)榇罅棵芑庠诨鶎?,他們才真正?shí)現(xiàn)了“基層穩(wěn)、天下安”的目標(biāo)?!皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”的實(shí)踐也證明,發(fā)生在群眾內(nèi)部的矛盾,絕大部分是可以化解的。這種千方百計(jì)主動(dòng)化解矛盾的做法,減少了社會(huì)的對(duì)抗,節(jié)約了司法資源。

  五是始終堅(jiān)持群眾路線這一根本。楓橋鎮(zhèn)在推進(jìn)綜治維穩(wěn)工作中,堅(jiān)持專門工作與群眾路線相結(jié)合,努力讓群眾擔(dān)當(dāng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的主體。他們引導(dǎo)群眾自我管理,幫助群眾制定符合大眾意愿的村規(guī)民約,逐步引導(dǎo)群眾自己的議題自己決策,自己的事情自己辦理,自己的問題自己解決,最終實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理、自我約束。他們依靠群眾化解矛盾,把有威望的黨員干部和村民代表組織起來,建立群眾調(diào)解組織;在化解矛盾糾紛中,充分推動(dòng)群眾的親戚朋友、各類協(xié)會(huì)組織和相關(guān)部門聯(lián)動(dòng),以“多路由”調(diào)解模式,不斷提高調(diào)解水平和社會(huì)公信力。他們發(fā)動(dòng)群眾自我防范,積極組織群眾和企業(yè)成立義務(wù)治安巡邏隊(duì)、平安志愿者、保安隊(duì)等群眾性防控組織,真正形成群防群治的“大防控”格局。他們組織群眾積極參與,廣泛開展“平安村”、“平安社區(qū)”、“平安企業(yè)”等平安創(chuàng)建活動(dòng),深入開展“十佳平安基層創(chuàng)建單位”、“十佳政法綜治干部”、“十佳村居治調(diào)干部”等評(píng)選活動(dòng),激發(fā)廣大群眾自發(fā)參與綜治維穩(wěn)工作的積極性和創(chuàng)造性。人人群防和人人綜治在楓橋已經(jīng)成為一個(gè)現(xiàn)實(shí)。這種堅(jiān)持群眾路線的做法,使楓橋鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)維穩(wěn)主體由一元向多元化轉(zhuǎn)變,管理機(jī)制由線性向聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)轉(zhuǎn)變。

  “楓橋經(jīng)驗(yàn)”的巨大成功告訴我們,社會(huì)管理需要?jiǎng)?chuàng)新;“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的發(fā)展歷程昭示我們,創(chuàng)新是社會(huì)管理永恒的主題;“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的成功之處啟迪我們,只要始終堅(jiān)持正確的工作方向,緊緊抓住那些根本性舉措,社會(huì)管理創(chuàng)新就一定能取得成功。我們一定要在學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”中,進(jìn)一步明確社會(huì)管理創(chuàng)新方向,把握社會(huì)管理創(chuàng)新重點(diǎn),堅(jiān)定社會(huì)管理創(chuàng)新信心。

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