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董事長在年會上的講話

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  一年一度的企業(yè)年會可以加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協(xié)作意識,創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。下面就是學習啦小編給大家整理的董事長在年會上的講話,僅供參考。

  董事長在年會上的講話篇2

  尊敬的屈總、王總,海逸風最親愛的兄弟姐妹們:首先獻上的是我對大家的新年問候!

  人家說海逸風的神仙比西游記的妖怪還多,領(lǐng)導是無法無天,干部有和何二仙。老子魏武吳法信,溫工的肚子像懷孕。流大汗出大力,王勝通的苦肉計。

  我們在泰安宿舍的生活寫照:楊子走了,留下沒沖的廁所。張姐來了,美食里迷失了自我。

  感謝周偉和他的工程部的弟兄們,感謝他說的那句:吳總,你放心吧。就是曾經(jīng)的這句話,被評為最讓人不放心的一句話,現(xiàn)在,我看到了他的進步。我欣賞他的一天一夜不休息的敢打硬仗的戰(zhàn)斗精神,在寒冷冬季的安裝工地,這個多情男子哆嗦著說了一句話:有一種思念叫望穿秋水,有一種寒冷叫忘穿秋褲。晚上加班回來看電視,看著好好的廣告,突然插播了《中國達人秀》,看了那位蒙古歌手的歌唱節(jié)目,我才知道我的呼嚕和呼麥是有區(qū)別的。周偉說,這在我們呼嚕界是正常的。

  感謝楊子給我們帶來的快樂,看著整天挎著大槍頭在床邊晃蕩的他,我的內(nèi)心忽然很迷茫,面對著這個說自己是宿舍警察的同事,我不知道我是否正在經(jīng)歷時下流行的穿越。

  我只好無數(shù)次的告誡和勉勵自己,這就是我們的“海”外漂泊生活。

  身在外地,思慮過多,經(jīng)常做夢,夢到自己是漢代的張良或是韓信,替主公運籌帷幄指揮百萬雄兵,主公領(lǐng)導著我們把海逸風的旗幟插上了美國紐約的城頭。有時候也夢到自己是霸王項羽,親眼看著虞姬背棄自己遠去,也就沒有了霸王別姬的垓下悲歌。虞兮虞兮奈若何?

  感謝我的助理張光明,感謝他創(chuàng)造出“狼”的團隊文化。我們自詡為七匹狼擬或是一群狼,我們對于美色和財富都有著貪婪的欲望和追求,我們?yōu)榱诉_到目的有一股子狠勁,這狠勁就是我們團隊的戰(zhàn)斗力和團結(jié)精神。我們喜歡挑戰(zhàn),我們崇尚戰(zhàn)無不勝,面對困難,我們敬佩狼的勇氣,我們鄙視羊的綿軟。我們生性為狼,但我們也有取悅我們心愛的女人一樣的取悅客戶的心,因為我們追求完美。

  所以,這一年來,我們欣喜的看到影視圈的女星越穿越少,但是她們的“回床率”越來越高;這一年來,我們自豪的看到我們的媒體數(shù)量越來越多,但是我們的“空置率”越來越低。

  感謝張姐!我去北京開會,你怕我亂花錢而不給我費用,你說要提高公司凈利潤,悄悄地給我?guī)现箅u蛋和煎餅大蔥,當你含著熱淚送我到車站的時候,我拉著你的手不肯離去,那時候我完全沒有明白,你的眼淚其實是被大蔥辣出來的。我得出一個結(jié)論:一個成功的公司背后,肯定有一個多事的女人。。。不是,有一個管事的女人。

  感謝東東!外事不決問周偉,內(nèi)事不決問東東。雖然和你有著同樣信仰的中東人民是那樣的仇恨美國,但是你卻深明大義,仍然對我們這個在美國上市的公司充滿了熱愛,你把仇恨都化作了工作熱情,在這個公司,你很出色。

  感謝小紅,小李靜,雖然你們的保定話學得還不到位,只學會了一句:“起床了唄”,但是你們工作還是很到位的。感謝王波,把銷售部交到你手里沒幾天,從你的工作勁頭看,我慶幸自己沒有選錯人。狼行千里吃肉,看你能帶著他們吃到什么?感謝李琦,去年你的一句“沒問題”成了你業(yè)務(wù)上最大的問題,但是肯定的說,現(xiàn)在已經(jīng)不是問題了。感謝一條大河何吉權(quán),我欣賞你的狂傲和目空一切,銷售精英就得有精英的做派。

  感謝我的每一位沒有提到名字的跟著我打天下的兄弟姐妹,你們是我的主心骨,沒有你們,就沒有泰安公司的今天。我感謝你們八輩祖宗,把你們這些精英帶到我的身邊,讓我們成為這樣的一家人。

  特別感謝領(lǐng)導的賞識和信任,把第一個開發(fā)城市交給我,這個城市就是隆化中學,我也會第一個搶過炸藥包沖到最前面,我愿意為后來者打開通往勝利的道路。

  感謝我們的兄弟部隊。保定部隊和亳州部隊,也感謝這兩支部隊的軍事長官李長官和魏長官,他們給了我們最大的支援,他們不斷地向我們輸送最優(yōu)秀的干部,幫助我的部隊一次次提高作戰(zhàn)能力。

  我仿佛看到了一幅畫面:海逸風的旗幟已經(jīng)插在了無數(shù)個城市的城頭,我們的戰(zhàn)士都騎在高頭大馬上,手里揮舞著雪亮的馬刀,目光注視著前方,大聲吶喊著:“騎兵連,進攻!”

  這個新年的心愿:就是讓我們和海逸風一起走向勝利。謝謝大家!

  董事長在年會上的講話篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓、各位同事:

  大家晚上好!

  歲月如歌,跋涉似舞。201x年,榮華興業(yè)又走過了不平凡的一年。201x年,在世界經(jīng)濟發(fā)展速度明顯放緩的一年,是我們榮華興業(yè)人挑戰(zhàn)自我、超越自我的一年。今天的年終總結(jié)表彰大會事實上就是榮華興業(yè)的一次盛大閱兵。在這里,我要真誠地向各位合作伙伴,機關(guān)領(lǐng)導,向為公司勤勉服務(wù)的全體員工致以崇高的敬意,并再次感謝大家的支持和幫助!

  下面我將總結(jié)201x年,展望20xx年:

  齊心協(xié)力、同舟共濟、持續(xù)創(chuàng)新、迎接挑戰(zhàn),擴大榮華興業(yè)版圖

  201x年年初我們定下了“提高素質(zhì),提高質(zhì)量,提高效率,提高覆蓋面”的四提目標,面對日益變幻激烈的市場風云,榮華興業(yè)人迎難而上,在激烈的市場競爭中,勇立潮頭,在市場的波濤中歌唱,在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動,譜寫了一首首贊歌。大家緊緊圍繞著戰(zhàn)略部署,以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務(wù),贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經(jīng)過一年的拼搏,我們終于不負眾望:

 ?、旁谠泄疚幕A(chǔ)上,重新定位公司,建立榮華興業(yè)企業(yè)員工基金,用以表彰優(yōu)秀員工以及幫助有困難員工,并且由設(shè)計部組織策劃的榮華企業(yè)內(nèi)刊也同步進行,讓每一位榮華人因企業(yè)而感到自豪,將企業(yè)當作自己的另一個家!

 ?、埔M德國全新海德堡6+1印刷機器,將印刷質(zhì)量提升到一個新的高度,在色彩上得到更大的完善,在紙張的選用上更是精細化,采取優(yōu)勝劣汰,保留最優(yōu)質(zhì)的紙張供應(yīng)商,保證為客戶做的產(chǎn)品物超所值!

 ?、侵匦轮贫▎T工勞動分配方案,重新規(guī)劃老帶新方案,盡最大努力發(fā)揮每一位員工的優(yōu)勢,經(jīng)過一年的努力,產(chǎn)能較之2011年提高了65%。

 ?、?01x年,公司以北京、上海兩地為中心點,實現(xiàn)擴散式發(fā)展,在北方,成立以北京為圓點,天津、石家莊為兩翼;在南方,成立以上海為圓點,蘇州、無錫為兩翼的拓展布控,成功實現(xiàn)了公司前進發(fā)展戰(zhàn)略三步走的第一步。

  目標的實現(xiàn)離不開廣大顧客和合作伙伴的信賴與厚愛,離不開榮華興業(yè)人的頑強拼搏和團結(jié)奮斗。作為公司的總經(jīng)理,我深深的被全體員工以公司的發(fā)展為己任、忘我工作的精神所感動,如我們北京工廠的海德堡機器的機長李強,不過是20多歲的小伙子,可是與海德堡印刷機的聯(lián)手卻已有9年的時間。每一次的機器保養(yǎng),必定能夠看到這個小伙子的身影,從一個初中還沒畢業(yè)就出來打工的孩子,到現(xiàn)在對機器的熟練度不差于一個專業(yè)的人士??偨?jīng)理助理助理兼人事部經(jīng)理王利明,為公司挖掘出數(shù)位人才;配送中心的全體員工,經(jīng)常加班加點工作,幾萬件貨物都是自己扛上樓等等,還有許許多多令我萬分感動的員工,他們用自己的實際行動,在榮華興業(yè)這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。

  山不厭高,海不厭深。事業(yè)的發(fā)展與管理的進步又相互依托、休戚與共。我們深知管理的重要性。201x年,我們建立競爭機制,加大員工責任心的培養(yǎng)力度,讓敢于承擔責任的員工主動跳出來,形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍,天津分公司負責人萬陽就是在員工內(nèi)部競爭中產(chǎn)生;加強“每月之星”的評選工作,充分調(diào)動員工的積極性,北京總廠員工宋麗華就先后獲得4次每月之星獎,蘇州分公司吳蕓、田忠亮等人先后獲得3次該稱號,員工里有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應(yīng)對市場競爭的前提下,我們苦練內(nèi)功,創(chuàng)新并完善制度,制定適合公司發(fā)展的員工手冊,規(guī)范了公司管理,做到有法可依;成立內(nèi)控部,加強公司對各部的監(jiān)管工作,提高運作效率和市場反應(yīng)能力;堅持“以人為本”,加大培訓力度,每月定期組織員工培訓,邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創(chuàng)新力度,我們多次派遣中層干部去深圳、廣州和東莞學習,使人力資本不斷增值,形成員工與企業(yè)共同成長的喜人局面;加強企業(yè)文化的建設(shè),使企業(yè)文化成為大家的共同信仰和精神家園,成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力之源。加強團隊建設(shè),建立起一支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。

  201x年,在各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下,榮華先后取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、北京醫(yī)學論壇報、BMJ英國醫(yī)學雜志社、交通大學的再次續(xù)約,并且獲得與英格索蘭、北京現(xiàn)代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經(jīng)濟發(fā)展速度明顯放緩的201x,公司各項經(jīng)濟指標比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明:我們的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準確的,決策也是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新榮華。

  在這里,感謝一年來全體榮華興業(yè)人的不懈努力!祝我們的廣大客戶在新的一年里身體健康!事業(yè)順利!生意興隆!20xx年,是榮華興業(yè)與廣大客戶共同進步、合作愉快的一年,是榮華興業(yè)與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年,大展鴻圖!事業(yè)有成!身體健康!家庭幸福!

  董事長在年會上的講話篇3

  各位尊貴的來賓、加盟商朋友和CCC公司的所有員工們:

  大家晚上好!“有朋自遠方來,不亦樂乎”,讓我們?yōu)檫h道而來的嘉賓和加盟商代表,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!今天是個開心的日子,我們又相聚在美麗的南國桃園,把盞言歡,暢想未來;今天還是個特別的日子——三八婦女節(jié),祝我們在場的所有女同胞們節(jié)日快樂!

  二十年的奮斗,二十年的耕耘,二十年的歡笑,二十年的淚水,繪成了CCC人“生命不息,戰(zhàn)斗不止”的歷史畫卷。20xx年是CCC公司的休整年,我下定決心,進一步完善公司的各項制度,形成現(xiàn)代企業(yè)管理機制,為公司的系統(tǒng)化、統(tǒng)一化管理模式打下了良好的基礎(chǔ)。辛苦了一年,再回頭看看,我和我的小伙伴們都驚呆了!業(yè)績穩(wěn)步上升,員工斗志昂揚,直營店的各個狼隊,在他們領(lǐng)頭狼的帶領(lǐng)下,組成了統(tǒng)一的戰(zhàn)斗方陣,群策群力,你追我趕,良性競爭;公司各部門也非常給力,緊密配合,為打造高效、堅韌的團隊不懈努力。現(xiàn)在,我們已跨進了20xx年,今年將是我們大刀闊斧向前走的一年,我們將堅定不移走進CCC特色的路線,繼續(xù)深化改革,調(diào)整戰(zhàn)略方針,用我們的勤勞和智慧去創(chuàng)造屬于我們的未來!

  俗話說:“十年修得同船渡”,加盟商朋友,是水晶結(jié)緣讓我們走到了一起。有不少加盟商朋友與我們一起走過了4年、6年、8年,甚至是10年。比如廣東河源的邱秋菊、湖南永州的許文靜、廣東大瀝的黎年華、湖北襄樊的劉勤、廣東花都的陸秋香、湖北荊門的徐霜菊、廣東五華的魏淑珍、河南濟源的成文鵬、湖南湘潭的陳少芳、廣東廣州的趙建宏、湖北十堰的章燕舞、廣東東莞的陳慕佳、廣東增城的郭彩霞等等……

  每位加盟商都是我們最好的朋友。你們的努力,你們的堅持,帶給了我們太多的感動。每當想起加盟商期盼的眼神,我們就不敢有任何的松懈;每當你與我們分享做業(yè)績的喜悅時,我們比您還高興;每當您與我們訴說些不順心時,我們比您還焦急。各位加盟商朋友,讓我們攜起手來,把CCC的事業(yè)做得更強更大,把CCC的水晶文化根植在每一個顧客心中。

  “卓凡鴻業(yè)永輝煌,洋通四海景壯觀”。CCC是個有著深厚文化底蘊的品牌。讓我們共同努力,為打造CCC百年品牌而奮斗。最后,希望大家能在這里度過一個難忘的夜晚。祝大家身心健康快樂,事業(yè)順風順水,家庭幸福美滿!

  謝謝大家!


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