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2017年董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿

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2017年董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿

  新春的腳步離我們?cè)絹?lái)越近,董事長(zhǎng)會(huì)在年終大會(huì)上說(shuō)什么呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿,僅供參考。

  2017年董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿篇1

  尊敬的同志們:

  上午好!

  金蛇報(bào)捷去,俊馬獻(xiàn)福來(lái),新春的腳步離我們?cè)絹?lái)越近。今天我們齊聚一堂,回顧往昔、展望未來(lái)、共敘發(fā)展。在這個(gè)特別的時(shí)刻,我謹(jǐn)代表公司對(duì)一年來(lái)在各自崗位上辛勤付出的同志們表示衷心的感謝及節(jié)日的祝賀!

  20xx年,在市場(chǎng)整體行情不容樂(lè)觀的形勢(shì)下,我們毅然堅(jiān)持年初所確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),穩(wěn)中求進(jìn),取得了較好的成績(jī),這些成績(jī)的取得要?dú)w功于在一線崗位上辛苦拼搏的員工們,歸功于兢兢業(yè)業(yè)堅(jiān)守在各自崗位上的骨干員工和中層管理人員,歸功于為了企業(yè)的發(fā)展與壯大而不分晝夜的高層管理者,正是有了你們的辛勤付出,公司才穩(wěn)健地走過(guò)了20xx年。

  回首過(guò)去,成績(jī)與教訓(xùn)并存,展望未來(lái),挑戰(zhàn)和機(jī)遇齊飛。在客觀總結(jié)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),我們也要清醒地意識(shí)到公司在發(fā)展過(guò)程中有很多需要進(jìn)一步整改完善的地方,我們的機(jī)構(gòu)設(shè)置還不夠科學(xué),制度建設(shè)還不夠全面,內(nèi)部管理需要進(jìn)一步加強(qiáng),各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度需要加強(qiáng),公司日常工作需要進(jìn)一步規(guī)范,團(tuán)隊(duì)凝聚力需要進(jìn)一步增強(qiáng),同時(shí),公司也要強(qiáng)化對(duì)全體員工的培訓(xùn)與教育,切實(shí)提高員工的思想意識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平,制定科學(xué)合理的薪酬體系,實(shí)現(xiàn)“多勞多得、少勞少得、不勞不得”的分配制度,力爭(zhēng)打造一支能“打硬仗”的企業(yè)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)20xx年質(zhì)的飛躍。

  風(fēng)正濟(jì)時(shí),自當(dāng)揚(yáng)帆破浪;任重道遠(yuǎn),還需策馬揚(yáng)鞭。新的一年開啟新的希望,新的征程承載新的夢(mèng)想,展望20xx年,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,新的目標(biāo)任務(wù)等待著我們,發(fā)展的使命激勵(lì)著我們,讓我們攜起手來(lái),相信在公司全體員工的共同努力下,我們會(huì)發(fā)展得更好,大家的收益會(huì)更高,我們的明天會(huì)更好。讓我們揚(yáng)帆起航,共創(chuàng)輝煌!

  最后,祝賀大家在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!

  2017年董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿篇2

  親愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位同事:

  大家晚上好!今天我們?cè)诖苏匍_年終總結(jié)大會(huì),對(duì)過(guò)去一年的發(fā)展進(jìn)行總結(jié)。過(guò)去的一年,在各位員工的努力下,公司的業(yè)績(jī)?nèi)〉昧诵碌耐黄疲疽?guī)模得到壯大,在省內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作為董事長(zhǎng),我想真誠(chéng)的對(duì)各位員工說(shuō)聲謝謝,“謝謝你們了”你們的付出公司是不會(huì)忘記的。我希望在今后的工作中,各位員工們能夠繼續(xù)努力,真誠(chéng)對(duì)待,把公司作為自己的家,把公司的事作為自己的事,當(dāng)然了,你們的事也就是公司的事。

  雖然這一年來(lái)我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?jī),但是那只是過(guò)去、歷史,我們不能沉醉在過(guò)去的驕傲中。市場(chǎng)變幻莫測(cè),是不講任何情面的,未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是激烈的。望各部門領(lǐng)導(dǎo)干部們、各位員工樹立居安思危的思想,不能有絲毫懈怠。對(duì)此,我想具體就今后的工作任務(wù)提出幾點(diǎn)要求。

  一、鞏固本地市場(chǎng),積極開拓省內(nèi)、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)

  就目前情況而言,我們已經(jīng)占領(lǐng)了本地市場(chǎng),可以說(shuō)是本地同類企業(yè)的領(lǐng)軍人物。相比其他企業(yè),我們是綜合型企業(yè),我們有自己的產(chǎn)品產(chǎn)地、科研機(jī)構(gòu)、銷售網(wǎng)絡(luò),這些就是我們的優(yōu)勢(shì)。我們要充分利用這些優(yōu)勢(shì)來(lái)鞏固和強(qiáng)化本地市場(chǎng),將本地市場(chǎng)作為我們開拓業(yè)務(wù)的堅(jiān)實(shí)的基地和大后方。同時(shí),我們要積極開拓省內(nèi)和國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。爭(zhēng)取在未來(lái)的短時(shí)間內(nèi)全面覆蓋本省,在國(guó)內(nèi)各主要城市也要建立銷售網(wǎng)絡(luò),讓我們的公司品牌在國(guó)內(nèi)具有一定的知名度。

  二、提升知名度、擴(kuò)大品牌影響力

  鑒于在本地市場(chǎng),我們的品牌已經(jīng)有了很大知名度可以說(shuō)是個(gè)響亮的牌子,所以未來(lái)我們要將廣告投放集中在有影響力的省級(jí)媒體和國(guó)內(nèi)有影響力的門戶網(wǎng)站(如新浪、網(wǎng)易、搜狐等)。關(guān)于廣告方面的問(wèn)題,策劃部門要做好詳細(xì)的方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。廣告投放不可盲目,一定要選擇性價(jià)比高,真正達(dá)到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時(shí)一定不能忽視文化內(nèi)涵,要通過(guò)廣告來(lái)傳達(dá)我們是負(fù)責(zé)任的的企業(yè)、人性化的企業(yè),要透露出我們的企業(yè)精神,一定要避免低質(zhì)量的、惡俗的廣告。

  三、做好科研工作,掌握核心競(jìng)爭(zhēng)力

  產(chǎn)品研發(fā)是公司的核心和本源,是我們占有市場(chǎng)的前提,只有開發(fā)出先進(jìn)的、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品我們才有說(shuō)話權(quán)而不是人云亦云、亦步亦趨。所以要保證科技研發(fā)足夠的的經(jīng)費(fèi),引進(jìn)優(yōu)秀的人才,在關(guān)于科研方面我們不能有絲毫的吝嗇,一定要保證人才進(jìn)的來(lái)、留得住,一定要尊重知識(shí)、尊重人才。另外,我認(rèn)為作為公司的科研部門一定要走在科技的最前沿,掌握最新科技動(dòng)態(tài)、行業(yè)動(dòng)態(tài),要有敏感性,要“草木皆兵”。往往可能就是一點(diǎn)的風(fēng)吹草動(dòng)就讓我們落后于別人,失去市場(chǎng),所以必須重視,不可小覷。

  四、完善企業(yè)制度、做好財(cái)務(wù)工作

  一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)必須建立健全企業(yè)制度,包括人事制度、管理制度等。只有健全的制度才能保證企業(yè)的有效健康平穩(wěn)運(yùn)行。首先是人事制度要完善,要讓員工有發(fā)展的空間,看到人生希望,讓他們工作舒心、安心、放心,要像對(duì)待家人一樣對(duì)待他們。要切忌避免公司小團(tuán)體主義和官僚主義作風(fēng),這些都是公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的慢性毒瘤,必須及時(shí)摘除。另外是健全管理制度,要保證高效的工作效率,避免尾大不掉。

  財(cái)務(wù)部門要做好財(cái)務(wù)工作,要有一本清楚明了的帳,要保證公司各項(xiàng)收入和支出的明了。財(cái)務(wù)工作的完善與否是衡量一個(gè)企業(yè)的重要指標(biāo),必須重視。

  五、做環(huán)保型企業(yè)、注重安全生產(chǎn)工作

  做好公司的環(huán)境保護(hù)工作,建設(shè)環(huán)保型企業(yè)。這也是當(dāng)前國(guó)家、社會(huì)對(duì)環(huán)境提出新要求的大背景下的必然之路。要從科技上、設(shè)備上下功夫盡量減少給環(huán)境帶來(lái)的污染和壓力,爭(zhēng)取做真正的環(huán)保型企業(yè)。從而獲得社會(huì)、國(guó)家、及當(dāng)?shù)卣?、居民的支持。一定要避免因?yàn)榄h(huán)境問(wèn)題給公司帶來(lái)的不必要的損失,所以危機(jī)公關(guān)部門要提前做好危機(jī)公關(guān)預(yù)案,遇到相關(guān)問(wèn)題時(shí)能夠及時(shí)處理,避免給公司造成負(fù)面影響。

  最后要說(shuō)的是安全生產(chǎn)工作,一定尊重生命,把員工的人身安全放在首位。要做好前期預(yù)防工作,避免因?yàn)槿藶樵蛟斐蓪?duì)員工生命的威脅。同時(shí)平時(shí)要做好宣傳教育工作,加強(qiáng)員工的安全防范意識(shí)。另外,要加強(qiáng)定期安全檢查工作,不能馬虎大意,要認(rèn)認(rèn)真真,建立事故責(zé)任制度。

  說(shuō)這些,都是希望公司能夠在你們各位員工的努力下得到更好發(fā)展,同時(shí)也希望大家能借公司得到發(fā)展。此外,我真誠(chéng)的希望各位員工能夠安全工作,工作的舒心、放心。最后,望各位居安思危,認(rèn)真努力工作,讓我們同舟共濟(jì),共創(chuàng)輝煌!

  2017年董事長(zhǎng)年終大會(huì)講話稿篇3

  同志們:

  今天,我們隆重召開20xx年工作總結(jié)暨表彰大會(huì)。大會(huì)的主要任務(wù)是全面總結(jié)20xx年工作,積累經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn);科學(xué)分析當(dāng)前發(fā)展形勢(shì),安排部署20xx年的工作任務(wù)目標(biāo)。剛才,我們對(duì)20xx年的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重表彰,先進(jìn)代表進(jìn)行了發(fā)言。他們的發(fā)言富有激情、振奮人心,充分體現(xiàn)了XX人昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌和創(chuàng)業(yè)斗志。在今后的工作中,全體員工要以先進(jìn)為標(biāo)桿,銳意進(jìn)取,開拓奮進(jìn),再立新功!

  下面,我代表XX集團(tuán)董事會(huì)總結(jié)20xx年工作,安排部署20xx年工作。

  一、20xx年工作總結(jié)

  20xx年,是XX集團(tuán)成立XXXXXXXXX周年的大慶之年,是公司在嚴(yán)峻形勢(shì)下加快新一輪跨越發(fā)展的攻堅(jiān)之年,也是公司向既定規(guī)劃目標(biāo)強(qiáng)力奮進(jìn)的關(guān)鍵之年。面對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇艱難、國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的復(fù)雜形勢(shì),在國(guó)家全面深化改革的新常態(tài)下,全體員工在董事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,著力提升思想境界,勇于面對(duì)危機(jī),巧于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),圓滿完成年初確定的規(guī)劃目標(biāo),企業(yè)發(fā)展保持穩(wěn)中有進(jìn)。20xx年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值XXXX億元,創(chuàng)利稅XXX億元,新增資產(chǎn)XXX億元,達(dá)到XXX億元,同比分別增長(zhǎng)XXX、XXX和XXX%。穩(wěn)固發(fā)展XXXXXXXXXX主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),在XXXXXXXXXXXX等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域不斷實(shí)現(xiàn)新提升,發(fā)展核心覆蓋XXXXXXXXXXX大區(qū)域,成長(zhǎng)為跨區(qū)域、跨行業(yè)、多元化發(fā)展的國(guó)家大型企業(yè)集團(tuán)。

  (一)積極應(yīng)對(duì)困難挑戰(zhàn),保持企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展

  20xx年以來(lái),全球性的經(jīng)濟(jì)危機(jī)席卷而來(lái)。這一次危機(jī),給我們帶來(lái)了空前的考驗(yàn),對(duì)企業(yè)發(fā)展根基的穩(wěn)定、內(nèi)部管理水平、產(chǎn)業(yè)運(yùn)行質(zhì)量等,進(jìn)行了一次全方位立體化的、嚴(yán)酷而苛刻的檢驗(yàn)。同時(shí),也掀起了新一輪的“行業(yè)洗牌”和“大浪淘沙”,劣質(zhì)的企業(yè)只能被市場(chǎng)無(wú)情地清洗掉,而優(yōu)質(zhì)的企業(yè)則能夠在危機(jī)中破浪前行,獲取更大、更好的發(fā)展機(jī)遇和空間。

  隨著這一次危機(jī)的出現(xiàn),國(guó)內(nèi)的石油、煤炭、鋼鐵、房地產(chǎn)等多個(gè)產(chǎn)業(yè)受到?jīng)_擊。我們公司在這一次危機(jī)中經(jīng)受住了考驗(yàn),實(shí)現(xiàn)了健康穩(wěn)定發(fā)展。XXXXX板塊,自20xx年5月份至今,國(guó)際油價(jià)持續(xù)下跌,導(dǎo)致國(guó)內(nèi)成品油市場(chǎng)遭遇史無(wú)前例的“十三連跌”,價(jià)格跌回到5年前。在這種嚴(yán)峻的形勢(shì)下,XXXXXXXXX科學(xué)分析市場(chǎng)走向,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,一方面修煉內(nèi)功,強(qiáng)化管理、凝聚內(nèi)力、優(yōu)化生產(chǎn)工藝,降成本、 提效能;另一方面借用外力,加大市場(chǎng)開拓力度、深度挖潛客戶資源,千方百計(jì)增加收益。在同行業(yè)大環(huán)境不景氣、大部分企業(yè)關(guān)門停產(chǎn)的緊迫局面下,XXXXXXXXX公司銷售各類產(chǎn)品XXXXXXXXX,實(shí)現(xiàn)銷售收入XXXXXXXXX億元。XXXXXXXXX公司面對(duì)同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇、全行業(yè)“血拼成本”的新形勢(shì),通過(guò)引進(jìn)新的生產(chǎn)技術(shù),把成本同比降低XXXXXXXXX,保住了利潤(rùn)點(diǎn),提升了核心競(jìng)爭(zhēng)力。

  另外,公司XXXXXXXXX等產(chǎn)業(yè)板塊運(yùn)行狀況良好、發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。

  (二)加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),全力建設(shè)XXXXXXXXX

  過(guò)去的一年,我們?cè)趬毫χ性鰟?dòng)力,在轉(zhuǎn)調(diào)中促發(fā)展,圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)提檔,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)運(yùn)行“高大上”。在全市轉(zhuǎn)調(diào)工作方面,我們走在了前列,堅(jiān)決關(guān)停了XXXXXXXXX等高耗能低附加值項(xiàng)目。

  在關(guān)停傳統(tǒng)夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)的同時(shí),大力發(fā)展新興朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。以集聚產(chǎn)業(yè)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),著力瞄準(zhǔn)高精尖,全力建設(shè)XXXXXXXXX,大力發(fā)展XXXXXXXXX循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈,形成可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)體系。20xx年,XXXXXXXXX建設(shè)快速推進(jìn)。XXXXXXXXX位于XXXXXXXXX精細(xì)化工園,

  當(dāng)前,XXXXXXXXX各個(gè)項(xiàng)目的建設(shè)遍地開花、齊頭并進(jìn),呈現(xiàn)出“兩大一高”的特點(diǎn),一是塊頭大,主要體現(xiàn)在投資規(guī)模大和生產(chǎn)規(guī)模大兩方面,建設(shè)XXXXXXXXX的投資總額超過(guò)XXXXXXXXX億元,投資規(guī)模最小的在XXXXXXXXX億元以上,最大的達(dá)到幾十億。大部分項(xiàng)目的生產(chǎn)規(guī)模和發(fā)展實(shí)力在同行業(yè)中位居前列。二是帶動(dòng)大,有的產(chǎn)業(yè)園自主形成內(nèi)部循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈,有的產(chǎn)業(yè)園相互之間形成外部循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈,能夠形成一個(gè)有機(jī)整體,產(chǎn)生巨大的發(fā)展合力。三是產(chǎn)業(yè)屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),科技含量高、產(chǎn)品附加值高,各大項(xiàng)目建成后,能夠提高公司綜合競(jìng)爭(zhēng)力,更好地占據(jù)產(chǎn)業(yè)高端和發(fā)展制高點(diǎn),掌握市場(chǎng)話語(yǔ)權(quán),推助企業(yè)跨越到新的發(fā)展高度。

  (三)深化運(yùn)行體制改革,企業(yè)管理邁上新臺(tái)階

  20xx年,通過(guò)大力深化體制改革,推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)管理制度建設(shè),著重加強(qiáng)約束機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制建設(shè),保證企業(yè)“有血、有肉、有魂魄”。“有血”是指財(cái)務(wù)管理健康有序進(jìn)行,保證企業(yè)各類資金及時(shí)到位。在危機(jī)時(shí)刻,各個(gè)企業(yè)之間拼的就是資金鏈。資金鏈就是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線,資金鏈能夠健康經(jīng)營(yíng),企業(yè)就能血液通暢,反之就會(huì)死亡。過(guò)去的一年,財(cái)務(wù)管理部門做了大量卓有成效的工作,在各大銀行授信額度受到擠壓、整個(gè)融資形勢(shì)非常艱難、融資條件更加苛刻的情況下,積極拓展融資渠道,保證了企業(yè)良性發(fā)展。同時(shí),加強(qiáng)資金管理,及時(shí)回收資金,確保每一分錢都用在刀刃上。充分用好民品貼息貸款政策,20xx年獲批貼息資金XXXXXXXXX萬(wàn)元。“有肉”是指企業(yè)管理水平全面提升,績(jī)效考核、體系建設(shè)、品牌建設(shè)等健康運(yùn)行。以加強(qiáng)制度管理為源頭,形成全新的制度制定、評(píng)審、修訂、頒布管理模式,對(duì)公司XXXXXXXXX項(xiàng)制度進(jìn)行全面梳理、修訂,形成了新的“行動(dòng)大綱”。以“四合一” 體系為核心,形成全新的管控模式,緊密結(jié)合實(shí)際,從根本上杜絕了體系管理與績(jī)效管理“兩層皮”的現(xiàn)象。以績(jī)效考核為手段,加強(qiáng)對(duì)各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、在建工程項(xiàng)目的考核,及時(shí)跟蹤各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成情況,確保圓滿實(shí)現(xiàn);不斷查找管理漏洞和“病因”,及時(shí)進(jìn)行“診斷治療和排毒”,確保我們的企業(yè)“身體健康”。加強(qiáng)安全管理,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無(wú)事故;加強(qiáng)能源管理,各項(xiàng)考核指標(biāo)均低于同期。加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),提高全員素質(zhì),推進(jìn)人才梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)了一大批德才兼?zhèn)涞母蓪?進(jìn)行內(nèi)部人才交流,提升自身能力,達(dá)到了“人盡其能、人盡其才”的目的。品牌建設(shè)碩果累累,品牌價(jià)值不斷提升,無(wú)形資產(chǎn)不斷積累。新注冊(cè)國(guó)內(nèi)商標(biāo)XXXXXXXXX件、國(guó)際商標(biāo)XXXXXXXXX件,有效保護(hù)了知識(shí)產(chǎn)權(quán)。積極爭(zhēng)取各項(xiàng)政策扶持,申報(bào)申請(qǐng)計(jì)劃項(xiàng)目XXXXXXXXX項(xiàng)。“有魂魄”是指企業(yè)文化建設(shè)蓬勃發(fā)展,孕育了強(qiáng)大的精神動(dòng)力。圍繞公司成立XXXXXXXXX周年,舉辦了系列紀(jì)念活動(dòng)。積極擔(dān)負(fù)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,擴(kuò)大幫扶范圍,開展“五進(jìn)”公益愛心活動(dòng),走進(jìn)困難員工家庭、走進(jìn)學(xué)校、走進(jìn)農(nóng)村、走進(jìn)少數(shù)民族家庭、走進(jìn)貧困母親家庭,幫助社會(huì)弱勢(shì)群體樹立生活的信心,分享到企業(yè)發(fā)展帶來(lái)的“紅利”。

  20xx年,我們?cè)谖C(jī)中抓住了機(jī)遇,取得了新的突破和發(fā)展。這一份答卷是令人滿意的,凸顯了XX人經(jīng)營(yíng)事業(yè)的戰(zhàn)略眼光和開闊視野,凝結(jié)了XX人的大智慧和辛勤汗水,更增強(qiáng)了我們干事創(chuàng)業(yè)的信心,堅(jiān)定了我們實(shí)現(xiàn)更大跨越發(fā)展的信念。在這里,我代表集團(tuán)公司董事會(huì),對(duì)大家一年來(lái)的全心努力和付出表示最衷心的感謝,并致以最崇高的敬意!

  在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒的看到,公司在發(fā)展中還存在一些“短板”。例如,應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的總體能力不足,研判不到位;思想不夠解放,缺乏改革創(chuàng)新的思路和辦法;企業(yè)管理不夠精細(xì),整體創(chuàng)新能力和水平還不強(qiáng)等等。對(duì)于這些問(wèn)題,我們一定要敢于面對(duì),增強(qiáng)憂患意識(shí)和危機(jī)感,認(rèn)清肩負(fù)的使命,用真本事、下實(shí)功夫、拿硬措施,及時(shí)加以改進(jìn)。

  二、20xx年工作安排和部署

  20xx年,是全面深化改革的關(guān)鍵之年,是全面完成“十二五”規(guī)劃目標(biāo)的收官之年。從當(dāng)前形勢(shì)來(lái)看,20xx年經(jīng)濟(jì)發(fā)展下行壓力巨大,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)仍然不容樂(lè)觀,我們還要面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。同時(shí)也要看到,我們的發(fā)展仍然處在大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展已進(jìn)入新常態(tài),改革紅利正在加速釋放,換擋、調(diào)速、提質(zhì)已成為新的趨勢(shì)。新常態(tài)意味著新發(fā)展,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條件和環(huán)境發(fā)生重大轉(zhuǎn)變,已經(jīng)告別過(guò)去連續(xù)多年的高速增長(zhǎng),告別傳統(tǒng)的粗放增長(zhǎng)模式,進(jìn)入發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、發(fā)展動(dòng)力轉(zhuǎn)換、形態(tài)更高級(jí)、分工更復(fù)雜、結(jié)構(gòu)更合理的新階段。新階段的發(fā)展,追求的是轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效的發(fā)展,是以結(jié)構(gòu)優(yōu)化為支撐的發(fā)展。我們一定要牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán),做到調(diào)速不減勢(shì)、量增質(zhì)更優(yōu),全力完成既定發(fā)展目標(biāo)。

  20xx年發(fā)展總體要求是:牢牢把握“穩(wěn)扎穩(wěn)打、穩(wěn)中求進(jìn)、突破創(chuàng)新、跨越發(fā)展”的工作總基調(diào),以“穩(wěn)”字當(dāng)頭,認(rèn)識(shí)新常態(tài),適應(yīng)新常態(tài),引領(lǐng)新常態(tài),以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)轉(zhuǎn)型升級(jí)為主攻方向,加快XXXXXXXXX建設(shè),鞏固發(fā)展成果,逐步進(jìn)入全面收益期;深化改革,完善和提升現(xiàn)代企業(yè)管理體制,更加注重科技創(chuàng)新,更加注重人才梯隊(duì)建設(shè),更加注重企業(yè)文化建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)XX集團(tuán)更高跨越更大發(fā)展。

  主要預(yù)期目標(biāo)是:實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值XXXXXXXXX億元,企業(yè)資產(chǎn)達(dá)到XXXXXXXXX億元,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。這個(gè)目標(biāo)是按照穩(wěn)中求進(jìn)的總基調(diào),充分考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),權(quán)衡質(zhì)量效益導(dǎo)向、遠(yuǎn)近目標(biāo)銜接等多方面因素,經(jīng)過(guò)反復(fù)論證確定的。20xx年,我們還要加強(qiáng)戰(zhàn)略謀劃,特別要用心研究制定企業(yè)“XXXXXXXXX”戰(zhàn)略規(guī)劃,明確新的發(fā)展方向和規(guī)劃目標(biāo),為未來(lái)的發(fā)展贏得主動(dòng)。20xx年的總體工作要求主要為:

  (一)快速推進(jìn)XXXXXXXXX建設(shè),快速壯大實(shí)體經(jīng)濟(jì)

  XXXXXXXXX項(xiàng)目建設(shè)時(shí)間緊、任務(wù)重,特別在當(dāng)前形勢(shì)下,加快項(xiàng)目建設(shè)的意義非比尋常。要在嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)和安全關(guān)的同時(shí),抓進(jìn)度、搶工期,爭(zhēng)取在XXXXXXXXX年下半年實(shí)現(xiàn)投產(chǎn)創(chuàng)效。

  (二)加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展

  在今后的工作中,要以更加敏銳的觸覺收集國(guó)家釋放的發(fā)展信號(hào),緊盯國(guó)家政策導(dǎo)向,更好的明確未來(lái)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向。要吃透政策,積極爭(zhēng)取政策支持,把培育新的產(chǎn)業(yè)集群作為推動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)略支撐,把優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)作為企業(yè)提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。結(jié)構(gòu)調(diào)整的陣痛是不得不過(guò)的關(guān)口,我們要勇于面對(duì),以壯士斷腕的決心、以脫胎換骨的勇氣、以時(shí)不我待的精神,整合集團(tuán)產(chǎn)業(yè)資源,推項(xiàng)目、筑產(chǎn)業(yè),拉長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈,提升價(jià)值鏈,構(gòu)筑創(chuàng)新鏈,培育利潤(rùn)鏈,為未來(lái)的發(fā)展積蓄更強(qiáng)勁的動(dòng)力。要由傳統(tǒng)性向現(xiàn)代化、集約型發(fā)展模式轉(zhuǎn)變,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)智能化提升,這是工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的必由之路。要充分發(fā)揮信息化在工業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中的引領(lǐng)和支撐作用,促進(jìn)設(shè)計(jì)研發(fā)信息化、生產(chǎn)過(guò)程智能化、生產(chǎn)裝備數(shù)字化、經(jīng)營(yíng)管理網(wǎng)絡(luò)化。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),最關(guān)鍵的是加快觀念的轉(zhuǎn)變,“老牛拉車”的思維模式早已經(jīng)完全落后于時(shí)代潮流。必須立足大格局、把握大趨勢(shì),主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),順應(yīng)趨勢(shì),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),形成強(qiáng)勢(shì)。

  現(xiàn)代服務(wù)業(yè)是調(diào)整結(jié)構(gòu)的重要領(lǐng)域,更是實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、多元化發(fā)展的重要方向。在今后的工作中,XXXXXXXXX市政府把發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)擺在了突出位臵,我們要走好差異化發(fā)展的路子,大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),重點(diǎn)發(fā)展XXXXXXXXX等產(chǎn)業(yè),增加第三產(chǎn)業(yè)比重。從XXXXXXXXX轉(zhuǎn)向XXXXXXXXX地產(chǎn)的開發(fā)和經(jīng)營(yíng)。

  (三)提升科技創(chuàng)新水平,提升企業(yè)管理質(zhì)量

  20xx年,我們通過(guò)透明質(zhì)酸的技術(shù)工藝革新嘗到了科技創(chuàng)新帶來(lái)的甜頭,感受到了科技進(jìn)步帶來(lái)的巨大變化。我們做企業(yè),就要追隨時(shí)代的步伐,跟上科技的潮流,瞄準(zhǔn)國(guó)際一流、行業(yè)頂端、技術(shù)前沿,以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。當(dāng)今時(shí)代,信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)新最活躍、帶動(dòng)性最強(qiáng)、滲透性更廣,正在引領(lǐng)新一輪產(chǎn)業(yè)革命。當(dāng)前,全球已進(jìn)入科技信息時(shí)代,新技術(shù)、新產(chǎn)品不斷推陳出新、日新月異。特別是做實(shí)體經(jīng)濟(jì),一定要與行業(yè)領(lǐng)域的頂級(jí)專家學(xué)者做好“連線”,借用外力引發(fā)“頭腦風(fēng)暴”,采用高新技術(shù),開發(fā)高端產(chǎn)品,搶占高端市場(chǎng),提升產(chǎn)業(yè)運(yùn)行質(zhì)量。要突破一批關(guān)鍵技術(shù),形成骨干產(chǎn)業(yè)和拳頭產(chǎn)品,真正把創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)變成新項(xiàng)目、新產(chǎn)品、新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極。要繼續(xù)加大科技創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制的建設(shè),充分挖掘內(nèi)在潛力,發(fā)動(dòng)全體干部員工充分發(fā)揮智慧才干,積極進(jìn)行各種發(fā)明創(chuàng)造,創(chuàng)造出更多的新工藝、新技術(shù),為企業(yè)發(fā)展增加更強(qiáng)大的創(chuàng)新動(dòng)力。

  公司的經(jīng)營(yíng)管理要更加科學(xué)、更加務(wù)實(shí)、更富實(shí)效。要繼續(xù)深化體制改革,不斷完善、更新管理理念,打造現(xiàn)代企業(yè)管理模式。要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,保證資金鏈條健康有序運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)保安全生產(chǎn)無(wú)事故。過(guò)去的一年,XXXXXXXXX發(fā)生的多起安全事故歷歷在目,觸目驚心,這是血的教訓(xùn),為我們敲響了警鐘。人命關(guān)天,抓安全是我們的頭等大事,永遠(yuǎn)都不要跨越安全紅線。抓安全工作,寧聽罵聲,不聽哭聲,全體干部員工要重安全、懂安全、抓安全、能安全。人是企業(yè)發(fā)展的決定性因素。要加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),以人才優(yōu)先發(fā)展引領(lǐng)科技創(chuàng)新突破,以高端人才引領(lǐng)高端發(fā)展。要牢固樹立人才資源是第一資源的理念,加大與各大院所、高校的聯(lián)系與合作,不斷引進(jìn)“高端智力資源”,建立一流的專家技術(shù)團(tuán)隊(duì)。要在人才資源整合、人才梯隊(duì)建設(shè)等方面,繼續(xù)加大機(jī)制創(chuàng)新改革力度。為德才兼?zhèn)涞娜瞬艅?chuàng)造更好的發(fā)展平臺(tái),促使各類人才脫穎而出,使其貢獻(xiàn)與回報(bào)相匹配,實(shí)現(xiàn)更大的價(jià)值。加大績(jī)效管理力度,讓大家的命運(yùn)與企業(yè)命運(yùn)緊密相連,個(gè)人業(yè)績(jī)的高低與收獲的多少實(shí)現(xiàn)“無(wú)縫鏈接”,真正做到“多勞多得、少勞少得、不勞不得”。發(fā)揮企業(yè)文化建設(shè)的靈魂作用,增強(qiáng)員工歸屬感與凝聚力。要始終保持創(chuàng)業(yè)的激情、高度的責(zé)任感和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以累不垮的精神、使不完的干勁,為XX發(fā)展拼盡全力。做企業(yè)就是一份責(zé)任,要牢記使命責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng)作為,切實(shí)擔(dān)負(fù)起發(fā)展大任。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自我,以更大的決心和勇氣攻堅(jiān)克難,打開新局面。要弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),聚精會(huì)神謀發(fā)展,心無(wú)旁騖干事業(yè),撲下身子抓落實(shí);要重實(shí)干,以踏石留印的意志、抓鐵有痕的力度、釘釘子的韌勁,把擔(dān)負(fù)的任務(wù)一項(xiàng)一項(xiàng)抓到底,把該辦的事情一件一件辦到位。要提速增效,每一項(xiàng)工作就像車輛的零部件,環(huán)環(huán)相扣,緊密相連,不論哪個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)影響到車輛的正常運(yùn)行。每一位XX人都是車輛運(yùn)行的操盤手,只有各自發(fā)揮效用,才能不斷提速,快速達(dá)到目的地,實(shí)現(xiàn)我們共同的目標(biāo)。

  同志們,回頭看看XX20年的發(fā)展,我們順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),實(shí)施了科學(xué)的發(fā)展戰(zhàn)略,取得了輝煌的業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)了巨大的變遷。XXXXXXXXX年來(lái),XX人披荊斬棘,在大河息壤之地踏荒拓路,實(shí)現(xiàn)了一次又一次新跨越,孕育了一個(gè)又一個(gè)奇跡。,我們也積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富,蓄存了巨大的發(fā)展?jié)摿?,?dāng)前的XX,像一個(gè)充滿激情活力的青壯小伙兒,正在沿著正確的道路鏗鏘前行。

  XX是大家干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái),是一片充滿希望的沃土。20xx年,我們要搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇,加快培育新的、更強(qiáng)、更大的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極,實(shí)現(xiàn)新突破,跨越新高度,創(chuàng)造一個(gè)實(shí)力更雄厚、潛力更深厚、品牌更過(guò)硬、前景更美好的大XX、新XX。立足當(dāng)前,展望未來(lái),我們面對(duì)的形勢(shì)更復(fù)雜,肩負(fù)的責(zé)任更重大,要更加注重產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,更加注重科技進(jìn)步和全面創(chuàng)新,更加注重人才隊(duì)伍建設(shè),更加注重品牌建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。我們要繼續(xù)順應(yīng)新常態(tài),要做到觀念上適應(yīng)、認(rèn)識(shí)上到位、方法上對(duì)路、工作上得力,開拓新視野,拿出新舉措,按照既定發(fā)展戰(zhàn)略,團(tuán)結(jié)一心,砥礪前行,共同創(chuàng)造XX更加燦爛美好的明天!

  最后,在新春佳節(jié)即將來(lái)臨之際,我代表集團(tuán)公司董事會(huì),向全體員工及家人拜個(gè)早年,并致以新春的祝福和問(wèn)候!


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