班主任會上校長講話
班主任會上校長講話
班主任是學(xué)校教育工作的實(shí)施者，是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者，它不僅僅是一個(gè)崗位工作，更是一種責(zé)任，一種精神。下面就是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的班主任會上校長講話，僅供參考。
班主任會上校長講話(一)：
各位班主任：
一個(gè)學(xué)校質(zhì)量的優(yōu)劣，就在于班級管理的好壞。一個(gè)優(yōu)秀的班主任，就會有一個(gè)先進(jìn)的班級;一個(gè)先進(jìn)的班級，就會有幾十名好學(xué)生，就能讓幾十個(gè)家庭放心。
作為一名班主任，要想在工作中創(chuàng)出成績，不僅要明確自己的工作職責(zé)，知道應(yīng)該怎么做，還要知道不該怎么做，即做到"有所為，更要有所不為".我認(rèn)為，當(dāng)好班主任應(yīng)有"十忌".
一忌盛怒失態(tài)
一 個(gè)人可以發(fā)怒，但在發(fā)怒時(shí)仍然注重自己的克制和冷靜而不失態(tài)，這是一個(gè)人的鍛煉和修養(yǎng)。班級里發(fā)生了任何事情，我們都不應(yīng)該驚慌失措，而應(yīng)當(dāng)冷靜下來，分 析原因。暴跳如雷、出口不遜，只能說明你修養(yǎng)不濟(jì)，能力低下。盛怒之下，不能把握自己，往往會做出傻事蠢事，貽笑大方。優(yōu)秀的班主任在學(xué)生面前永遠(yuǎn)是為人 謙和、端莊持重的，即使因任何事情發(fā)怒也要盡量做到冷靜而不失態(tài)。
二忌不當(dāng)懲罰
有人說"沒有懲罰的教育不是完整的教育",這話有一定的道理。對犯錯(cuò)誤的學(xué)生進(jìn)行一定的懲罰是必要和必須的，但前提是必須恰當(dāng)和為學(xué)生所承受。時(shí)下，有個(gè)別 教師對學(xué)生采取體罰或變相體罰的做法，尤其是語言暴力，是非常錯(cuò)誤的。教育是一門科學(xué)，科學(xué)要尊重規(guī)律;教育是一門藝術(shù)，藝術(shù)是文明的象征;體罰或變相體 罰是野蠻的行為，是違背師德、觸犯法律的行為。體罰或變相體罰不是教育，更代替不了教育。
三忌言行不一
中小學(xué)生向師性和模仿性非常強(qiáng)，教師必須隨時(shí)注意到自身言行的示范性。班主任應(yīng)言行一致，表里如一。班主任為使班集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，既要"曉之以理",又要" 約之以法".這個(gè)"法"就是指紀(jì)律制度。但班里制定了紀(jì)律制度，往往流于形式，不能認(rèn)真貫徹執(zhí)行，班主任說過的話不算數(shù)。如此長此以往，便會失去班主任老 師在學(xué)生中說話的威信。我們的班主任應(yīng)當(dāng)用言行一致的人格本色去感染自己的學(xué)生，教育自己的學(xué)生。班主任的神圣職責(zé)就是要通過自己的優(yōu)秀人格本色和艱苦的 育人勞動為學(xué)生鋪墊下堅(jiān)實(shí)優(yōu)良的人格基礎(chǔ)，為他們成為跨世紀(jì)人才開辟道路。
四忌工作盲目
班 主任在班級管理中要有明確的思路和階段班級管理重點(diǎn)難點(diǎn)，在學(xué)校的宏觀指導(dǎo)下創(chuàng)造性的開展班級工作。如果沒有明確的工作目標(biāo)，不著眼于建設(shè)一個(gè)優(yōu)秀的班集 體，而采用"手工作坊"式的管理方式，就會造成班級管理的盲目。這樣，不光班主任自己盲目，全班學(xué)生也沒明確的努力方向，整個(gè)班級就像一只無頭之雁，無舵 之舟。
五忌關(guān)系庸俗
這里包含著與學(xué)生及學(xué)生家長的關(guān)系。有的班主任平時(shí)和學(xué)生稱兄道弟、打打鬧鬧。他們認(rèn)為這種不分彼此才是"師生平等"、"打成一片".其實(shí)這不是一種健康的 情趣，是既不雅觀也不文明的行為。這種教師拋棄了自身的主導(dǎo)作用，很難去完成"傳道、授業(yè)、解惑"的基本任務(wù)，全面提高學(xué)生素質(zhì)就更是"難于上青天了". 與家長的關(guān)系同樣如此，作為一名優(yōu)秀的班主任，應(yīng)做到不管家長的貧賤貴富、關(guān)系親疏都要一視同仁。切忌與家長關(guān)系過于密切，而把這種關(guān)系帶到班級管理中 來。
六忌偏袒不公
學(xué)生不反感班主任的嚴(yán)格甚至嚴(yán)厲，但卻非常反感班主任的不公，厚此薄彼。但事實(shí)上很多班主任確實(shí)有偏心。譬如，同樣的錯(cuò)誤在優(yōu)等生身上發(fā)生，他會一語帶過， 或一笑置之，而在學(xué)困生身上發(fā)生，他則要強(qiáng)調(diào)幾句，或大做文章。這種偏心對優(yōu)等生可能是要照顧面子，而對學(xué)困生則是為了懲前毖后。其實(shí)，這種偏袒往往會使 優(yōu)等生放縱自己，也會使學(xué)困生產(chǎn)生自卑心理或逆反心理。
七忌指責(zé)家長
班 主任應(yīng)經(jīng)常和家長保持聯(lián)系，形成和諧統(tǒng)一的學(xué)校、家庭、社會教育網(wǎng)絡(luò)。作為班主任，既要經(jīng)常和家長保持聯(lián)系，又不能把教育責(zé)任過多地推給家長，更不能在學(xué) 生犯了錯(cuò)誤或?qū)W習(xí)成績低時(shí)，遷怒于家長，向家長撒氣，說些不中聽的話。有些家長不愿到學(xué)校來，就是怕老師橫加指責(zé)。指責(zé)家長，會造成家長與老師、與學(xué)校的 關(guān)系對立，對學(xué)生的教育是有百害而無一利的。
八忌諷刺挖苦
班主任應(yīng)永遠(yuǎn)滿腔熱情地對待學(xué)生。善意的批評，學(xué)生易于接受，愿意改正;而諷刺挖苦、冷言冷語只能打擊學(xué)生的自尊心、上進(jìn)心。俗話說"良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒".尤其是那些學(xué)困生，僅有的一點(diǎn)自信心、自尊心如果被你的冷言冷語吹跑，那后果是不堪設(shè)想的。
九忌獨(dú)斷專行
有的班主任工作方法簡單，處事過于武斷?，F(xiàn)在的學(xué)生已不同于"嚴(yán)師加棍棒"的教育時(shí)代。班主任在班級管理中，不注意了解學(xué)生，不講求民主。要求學(xué)生像批量生產(chǎn)的"標(biāo)準(zhǔn)件"一樣，同一規(guī)格，并采用高溫高壓的辦法。這樣，既不符合實(shí)際，也不利于學(xué)生個(gè)性的發(fā)展。
十忌知識貧乏
班主任的魅力應(yīng)是來自多方面的，但主要的不是漂亮的外表，而是淵博的知識、不俗的談吐和人格魅力。班主任除了對本學(xué)科知識要熟練掌握之外，還應(yīng)涉獵一些其分 學(xué)科的知識，掌握一些音樂、美術(shù)、體育方面的技能。如果你知識貧乏、語言干癟、才藝平平，學(xué)生便不會敬佩你，更不用說崇拜了。
班主任會上校長講話(二)：
尊敬的各位老師、同學(xué)們：
今天，我們在這里隆重組織營口市第三高級中學(xué)16周年校慶暨首屆班主任節(jié)，共同回顧三高中16年來的歷史進(jìn)程，共同拉開為期兩周的校園文化活動大幕，共同營造尊重、理解、感恩、熱愛班主任的良好氛圍。在此，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，對辛勤耕耘的全校教師，特別是可親可敬的全體班主任老師，表示親切的慰問;對三高中全體校友，對曾在三高中工作過的領(lǐng)導(dǎo)、教師，表示由衷的敬意;對關(guān)心、幫助、支持三高中發(fā)展的社會各界，表示衷心的感謝。
每個(gè)學(xué)校都有屬于自己的起點(diǎn)。每當(dāng)生日臨近，我們總要一起回顧那段艱難的時(shí)光、如歌的歲月，從中汲取推進(jìn)學(xué)校發(fā)展的精神力量。2000年，市委、市政府為適應(yīng)高校擴(kuò)招的新形勢，滿足人民群眾日益增長的，對普通高中教育的需求，決定在建工技校原址成立營口市第三高級中學(xué)，并列入當(dāng)年市委、市政府為全市人民重點(diǎn)辦好的實(shí)事工程。2000年4月18日，營口市第三高級中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子正式進(jìn)駐原建工技校校園。從此，三高中擁有了屬于自己的歷史篇章，在一片面積不足今天一半的校園里，在泥濘的操場上，在狹小、荒涼、破舊的教學(xué)樓里，一點(diǎn)點(diǎn)，一滴滴，頂著全社會疑慮的目光，開始了艱苦的建校歷程，點(diǎn)燃了一段段激情燃燒的歲月。
回首過去，三高中人仍清楚的記得，2001年，新建第一座教學(xué)樓時(shí)的興奮，2003年，第一屆高考創(chuàng)造輝煌時(shí)的自豪，2006年，塑膠操場建成后的喜悅;難以忘記，一對對新老教師在共同成長的路上流下的辛勤汗水，一屆屆班主任，不離不棄，堅(jiān)守到萬家燈火閃亮?xí)r的心酸。就這樣，三高人一屆屆續(xù)寫輝煌，默默的幫助一個(gè)個(gè)社會普通家庭的孩子完成他們的大學(xué)夢想。風(fēng)雨十六載，三高中共有300多名畢業(yè)生考入華中科技大學(xué)、中南大學(xué)、四川大學(xué)、大連理工大學(xué)等一本院校，3000余名學(xué)生考入二本以上院校，共有8000余名畢業(yè)生從這里走向世界各地，走到國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位，走在學(xué)術(shù)前沿，在科研領(lǐng)域初露崢嶸，走進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的時(shí)代洪流。建校以來，全校共有100多名教師在國家省市各種競賽中獲獎(jiǎng)，40余人榮獲省市骨干教師稱號。學(xué)校曾先后榮獲“遼寧省教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“遼寧省職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)單位”、“營口市文明單位”等稱號，為近年來營口市普通高中優(yōu)質(zhì)、特色發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
老師們、同學(xué)們，回首過去的16年，有太多的名字值得我們深深銘記，有太多的故事需要我們細(xì)細(xì)品讀，其中最令人難忘，最讓我感動的，就是三高中一屆屆班主任在平凡的工作崗位，表現(xiàn)出的不平凡的精神氣質(zhì)。就在十幾天前的高三學(xué)生大會上，我用三句歌詞概括了三高中班主任老師的工作寫照。第一句，星星點(diǎn)燈，照亮了我的家門。班主任多年如一日，迎著晨光，走出家門，伴著星光，離開校園，為的就是一個(gè)班級，幾十個(gè)孩子，茁壯成長。第二句，想說愛你，并不是很容易的事。我曾經(jīng)是三高中首屆班主任，我深深的知道，每一位班主任多么熱愛自己的學(xué)生，但為了孩子們的長遠(yuǎn)發(fā)展，為了維護(hù)班級的整體利益，不得不拿起批評的武器。在我的中學(xué)時(shí)代，風(fēng)靡全球的日本動畫片《聰明的一休》中有這樣一段場景，老方丈讓一休出去修行，一休吃了很多苦，在一個(gè)風(fēng)雨交加的夜晚回到寺廟，拼命敲打廟門，想進(jìn)去休息，可是沒人理睬他。他在風(fēng)雨中睡著了，夢見老方丈變成了魔鬼。哪知道此時(shí)的老方丈就在廟門另一面的大雨中，含淚哭泣?為把一休培養(yǎng)成全日本最好的和尚，方丈不得不這樣。第三句，我的胸懷在藍(lán)天，深情藏沃土。每一位班主任都希望自己的學(xué)生展開翅膀，飛向高遠(yuǎn)的藍(lán)天，而自己甘愿化作一個(gè)欣賞者、守望者、助力者，將大愛默默的埋在心間。為了紀(jì)念和表彰班主任在學(xué)校發(fā)展中做出的突出貢獻(xiàn)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，從建校十六周年校慶開始，舉辦班主任節(jié)系列活動，并將其作為三高中文化的重要組成部分，在全校范圍內(nèi)營造尊重、理解、感恩、熱愛班主任的良好氛圍，面向全社會宣傳三高中班主任的感人事跡。
老師們、同學(xué)們，十六年薪火相傳，所有發(fā)生在三高中師生之間的故事，最終都將內(nèi)化為一種精神，內(nèi)化于一屆又一屆三高人的心靈里，流淌在每一個(gè)三高人的血脈中，弘揚(yáng)于一個(gè)個(gè)三高人的行動中，歷經(jīng)十六年風(fēng)雨而生生不息。
老師們、同學(xué)們，我們正身處一個(gè)輝煌的時(shí)代。4月1日，馬云正式宣布，要將虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)應(yīng)用于購物領(lǐng)域，再過5年，我們坐在家中，可能看到自己站在商場里穿上自己選中衣服的真實(shí)景象，這是真實(shí)世界與虛擬世界交互; 4月9日，美國太空探索技術(shù)公司成功在海上平臺完成火箭回收，重復(fù)使用，人類距離太空旅行又近了一步，再過二十年、三十年，我們中的某些人可能有幸完成星際旅行;4月10日facebook公司在世界GPU大會上展示了能夠模擬人類大腦運(yùn)作方式的神經(jīng)網(wǎng)，人工智能正向我們走來。
身處這樣偉大的時(shí)代，我們要思考，三高中應(yīng)該如何適應(yīng)未來的發(fā)展，應(yīng)該樹立怎樣的精神追求?在建校16周年前夕，學(xué)校確立了質(zhì)量立校、多彩發(fā)展的辦學(xué)思路，正在努力凝聚全體師生的智慧和力量，把三高中辦成一所繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷改革創(chuàng)新的學(xué)校;一所執(zhí)著追求教育教學(xué)質(zhì)量，努力為學(xué)生主動發(fā)展、終身發(fā)展服務(wù)的學(xué)校;一所向遠(yuǎn)方看，往高處走的學(xué)校;一所讓家長滿意、被社會贊譽(yù)，不負(fù)時(shí)代重托的學(xué)校。三高中要在營口市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量崛起的進(jìn)程中承擔(dān)自己責(zé)任，要在即將到來的高考改革中先行先試，豎起一面旗幟。
站在新的起點(diǎn)上，我對全校師生提出三點(diǎn)期望。一是要樹立志向高遠(yuǎn)、敢為人先的爭先精神。在我的中學(xué)時(shí)代，始終難以忘記，1988年漢城奧運(yùn)會的一幕，在百年決賽上，加拿大運(yùn)動員本.約翰遜第一個(gè)沖過了重點(diǎn)，大屏幕上的9秒79震驚了所有人。世界不相信這是人類的記錄。賽后證明約翰遜服用了興奮劑。20幾年過去，9秒79早已不再是傳奇。賈森.加特林、泰森.蓋伊、阿薩法.鮑威爾全都超越了9秒79，除了科技的進(jìn)步、力量的增強(qiáng)，更重要的是，在他們的前面有一個(gè)更加偉大的身影，尤塞恩.博爾特。同學(xué)們，是競爭在推動田徑，是競爭在推動競技體育，是競爭在推動人類社會不斷進(jìn)步、不斷超越。希望三高中的每一個(gè)班級、每一名學(xué)生都要樹立明確的人生目標(biāo)，將人生目標(biāo)分解成一個(gè)個(gè)階段目標(biāo)，通過不斷競爭、不斷超越，完成一個(gè)又一個(gè)階段目標(biāo)，讓我們的學(xué)業(yè)，讓我們的人生更有價(jià)值。二是樹立匡時(shí)濟(jì)世、奮斗不止的自強(qiáng)精神。2016年3月，最令我感到振奮的是，半個(gè)亞洲共同幫助中國足球完成了自我救贖，最令我感動的是，美國NCAA大學(xué)生籃球聯(lián)賽一次又一次的上演逆境求生。所有這一切都在告訴我們，唯有自助才能天助，唯有自強(qiáng)才能自尊。三高中的學(xué)子多數(shù)來自社會普通家庭，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不高，我們要在學(xué)業(yè)中贏得尊嚴(yán)，要在未來的競爭中贏得尊重，必須投入的比別人更多一點(diǎn)，對自己比別人更狠一點(diǎn)，我們要相信，別人努力能夠做到的事，我們加倍努力，一定可以完成。三是要樹立團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、榮辱與共的協(xié)作精神。人類的祖先很可能是一群笨重的猴子，當(dāng)東非大草原的森林開始退卻的時(shí)候，是協(xié)作讓他們走出了草原，將那些靈活、強(qiáng)悍的猴子永遠(yuǎn)的留在了樹上。從此，團(tuán)結(jié)協(xié)作成為推動人類成長進(jìn)步的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
凱恩斯說過，經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀念千條萬條，如果有什么顛簸不破的真理的話，那就是協(xié)作產(chǎn)生效能。我們要深刻認(rèn)識協(xié)作精神對于未來發(fā)展的重大意義，把學(xué)會合作作為成長為一個(gè)現(xiàn)代人的起點(diǎn)。同學(xué)們，我們在人生最美的年華里，遇到幾十個(gè)同學(xué)，一同生活在同一間教室里，每天在一起的時(shí)間，比家人還要長。這是多么難能可貴的機(jī)遇和緣分?我們要熱愛這個(gè)集體，就像熱愛我們身體的一部分，將集體榮譽(yù)視為生命中最重要的組成部分。馬納多納曾是足球世界里最偉大的運(yùn)動員，即使他有那么多的劣跡，但阿根廷人還是瘋狂的熱愛他，不僅因?yàn)樗麨榘⒏⑷伺趸亓舜罅ι癖驗(yàn)槊慨?dāng)聽到祖國的召喚，馬拉多納都義無反顧的回到國家隊(duì)，為自己的國家拼盡全力。本次校慶活動，學(xué)校安排了豐富多彩的集體活動，就是要培養(yǎng)和弘揚(yáng)集體主義精神。我們要在活動中捍衛(wèi)集體榮譽(yù)，也要在日常學(xué)習(xí)、生活中保證集體的尊嚴(yán)。學(xué)校明確規(guī)定，凡是在校慶期間，課堂和自習(xí)紀(jì)律不好的班級，取消一切比賽成績。
老師們、同學(xué)們，沒有夢想、何必遠(yuǎn)方?沒有努力的夢想，永遠(yuǎn)只是一個(gè)夢。在三高中發(fā)展新的征程里，讓我們共同努力，為了你的夢想，為了三高中的夢想，不畏艱險(xiǎn)，咬定青山不放松，一同譜寫學(xué)校發(fā)展的新篇章。
讓我們共同祝愿三高中的明天更美好!共同祝愿全校老師、同學(xué)度過一個(gè)難忘的節(jié)日。
下面，我宣布，營口市第三高級中學(xué)16周年校慶暨首屆班主任節(jié)開幕。
班主任會上校長講話(三)：
同志們：
國慶前夕，我們在這里召開班主任工作會議，總結(jié)過去一個(gè)月的班主任工作，表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)常規(guī)管理優(yōu)秀的班級。剛才，三位班主任還介紹了各自的班級工作內(nèi)容和個(gè)人體會，談的很真誠，聽后很受啟發(fā)。
啟發(fā)一：組織召開班主任工作會議的目的無非有兩個(gè)：一是上下溝通，掌握信息。通過聽取班主任的發(fā)言，讓學(xué)校知道各班的工作情況與存在問題(如：早晨衛(wèi)生打掃與早讀時(shí)間的沖突、少先隊(duì)干部日常檢查的要改進(jìn)等等)，通過學(xué)校與班主任的交流，讓班主任領(lǐng)會學(xué)校的要求與任務(wù);二是左右溝通，取長補(bǔ)短。通過聽取同行之間的經(jīng)驗(yàn)交流，有利于幫助廣大班主任開闊思路，相互學(xué)習(xí)，共同提高。今天的會議達(dá)到了這兩個(gè)目的，是有效的，今后要堅(jiān)持一月一次的例會制度。
啟發(fā)二：從大家的交流中，能清晰地感受到我校全體班主任的工作是優(yōu)秀的，都能抓住班級工作的重點(diǎn)，普遍體現(xiàn)了以下四個(gè)亮點(diǎn)：
1、班干部的培養(yǎng)與職責(zé)履行;
2、主動向老班主任請教，同行間相互探討交流;
3、正視碰到的問題，不推諉、不抱怨、不上交，而是動腦反思，靈活方法，有效解決;
4、學(xué)生紀(jì)律與常規(guī)，抓早，抓嚴(yán)，抓龍頭(典型后進(jìn)生)，以點(diǎn)帶面，且反復(fù)抓，抓反復(fù)!
看過班主任會上校長講話的人還看了：