掛職干部座談會講話稿范文
掛職是一個鍛煉自我的平臺，是能力提高的過程。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的掛職干部座談會講話稿范文，僅供參考。
掛職干部座談會講話稿范文篇1
按照上級組織的統(tǒng)一部署，我自3月15日來到仙桃市郭河鎮(zhèn)掛職鍛煉。通過這次為期三個月的掛職學(xué)習(xí)，在市委組織部及郭河鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和幫助下，本人有了更高的思想政治覺悟和對工作的信心和責(zé)任感。現(xiàn)就掛職鍛煉談一下粗淺的認識和看法。
一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，適應(yīng)工作需要
認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，在實際工作中堅持正確的政治方向，認真領(lǐng)會“三個代表”重要思想、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實“十七大”精神。積極參加鎮(zhèn)黨委組織的各種思想政治理論學(xué)習(xí)活動，抵制各種不良思想的影響，保持清醒的頭腦，明辨是非，都是我的學(xué)習(xí)所得。在實際工作中深刻體會到理論與實踐緊密結(jié)合的重要意義，學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗和決策能力，下基層，接觸群眾，增強自己的觀察、思維、決策、應(yīng)變等方面的能力，以充分適應(yīng)新形勢下的工作需要。
二、勤下基層，虛心學(xué)習(xí)，掌握新農(nóng)村建設(shè)新本領(lǐng) 郭河是一個典型的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，養(yǎng)雞、水產(chǎn)等特色產(chǎn)業(yè)排在全市前列，傳統(tǒng)的油菜生產(chǎn)、四季豆種植也一樣搞得紅紅火火，而我所在的保安鎮(zhèn)也是一個農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，因此，郭河的經(jīng)驗有著很好的學(xué)習(xí)借鑒意義。在新農(nóng)村建設(shè)方面，郭河的起點高，標(biāo)準(zhǔn)高，建設(shè)有規(guī)劃，對保安鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)是一個啟迪。一建三改的推行，在改變農(nóng)村傳統(tǒng)的燒火做飯、養(yǎng)豬方式的同時，也是一個循環(huán)經(jīng)濟的良好模式，這些先進措施的推廣，對于改善青海惡劣的自然條件有著重要的意義。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展方面，郭河鎮(zhèn)普遍推廣標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)模化養(yǎng)殖，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府積極出臺鼓勵、優(yōu)惠政策，以點帶面，形成了爭創(chuàng)湖北養(yǎng)雞第一鎮(zhèn)的良好發(fā)展勢頭。我們青海是傳統(tǒng)的牧區(qū)，畜牧養(yǎng)殖業(yè)是農(nóng)牧民的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，在今后的工作中一定認真學(xué)習(xí)借鑒郭河鎮(zhèn)的先進經(jīng)驗，推動保安的畜牧業(yè)上檔升級。在農(nóng)田水利建設(shè)方面，仙桃的投入力度比我們同仁縣要高得多。農(nóng)田水利建設(shè)是一項打基礎(chǔ)、謀長遠的事業(yè)，是直接關(guān)系到農(nóng)田增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的大問題。我們有必要也有信心把保安鎮(zhèn)的資源優(yōu)勢和郭河鎮(zhèn)的先進經(jīng)驗結(jié)合起來，探索一條農(nóng)田水利建設(shè)的新路子。
三、和諧共處、團結(jié)協(xié)作、維護民族大局
在工作中，能和郭河鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)干部一起共事是一種緣分。寬容、友愛、和諧的工作環(huán)境給了我一個很好的學(xué)習(xí)與自我展示的平臺。在基層，以群眾工作的新要求，完善機制、改進方法、真心實意化解各種矛盾，深入細致做好穩(wěn)定工作。把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，要切實維護穩(wěn)定大局。并嚴(yán)密防范和堅決打擊各種邪教組織和敵對勢力的滲透破壞活動。在全國舉辦奧運會的大環(huán)境下，西藏3.14事件的發(fā)生是一個不和諧的聲音，作為黨員干部理所當(dāng)然地應(yīng)該要維護民族團結(jié);在汶川發(fā)生里氏8.0級特大地震，舉國抗震救災(zāi)的情況下，更應(yīng)該維護大局，團結(jié)群眾，共同奮斗，共度難關(guān)。在地震爆發(fā)的第一時間，我便在原單位捐了300元，在這邊也一樣響應(yīng)號召積極捐款，錢雖然不多，但卻代表了一份微薄的愛心。
四、熱情服務(wù)、執(zhí)政為民，維護群眾利益
建設(shè)有中國特色的社會主義全部工作的出發(fā)點和落腳點，就是全心全意為人民謀利益。全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之本，作為一名公務(wù)員要傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾辦實事、辦好事。在“行權(quán)”、“謀權(quán)”和“用情”上，著力關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生，始終做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。要真正做到實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。
五、與時俱進、開拓創(chuàng)新、想方設(shè)法創(chuàng)精品
發(fā)展是歷史的必然，進取是睿智的選擇。要通過創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新體制、創(chuàng)新服務(wù)，最終體現(xiàn)在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上，體現(xiàn)在促進經(jīng)濟發(fā)展上。因此、我學(xué)到的主題必須定位在發(fā)展這個第一要務(wù)上，必須體現(xiàn)在怎樣才能使當(dāng)?shù)厝罕娛芤?、增加收入，結(jié)合黨中央“三農(nóng)惠農(nóng)”政策，發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，想方設(shè)法打造精品，著力推進市場化進程。在工作中不斷加強自身學(xué)習(xí)，開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作能力提高到一個新的水平。
總之，在這三個月里，我對基層工作有了一個更開闊的視野，對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展有了更強的信心。回去后，一定會團結(jié)進取、明確目標(biāo)、爭先創(chuàng)優(yōu)，以飽滿的熱情和高昂的斗志投入到新的工作之中，為青海的跨越式發(fā)展而努力奮斗。
掛職干部座談會講話稿范文篇2
同志們：
在全縣廣大黨員干部和各族群眾全面貫徹落實中央、四川藏區(qū)工作座談會精神，奮力推進甘孜縣跨越發(fā)展，長治久安的關(guān)鍵時刻，我們懷著喜悅的心情迎來了省委選派成都市青羊區(qū)、龍泉驛區(qū)、邛崍市、郫縣等地的援藏掛職干部到甘孜縣工作。在此，我代表縣“四大家”及各族干部、群眾向黃曉靖同志等36名援藏干部的到來表示最熱烈歡迎并致以崇高的敬意!
推進藏區(qū)“跨越發(fā)展、長治久安”，關(guān)鍵在干部、關(guān)鍵在人才，省委實施“千名干部人才援助藏區(qū)行動”，是貫徹落實中央和四川藏區(qū)工作座談會精神的重大舉措，是實現(xiàn)藏區(qū)經(jīng)濟社會新跨越及“三步走”戰(zhàn)略目標(biāo)的迫切需要，也是藏區(qū)“跨越發(fā)展、長治久安”進程中組織保障和人才支撐的內(nèi)在要求。近年來，甘孜縣委、縣人民政府高度重視人才工作，堅持黨管人才原則，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以轉(zhuǎn)變和更新觀念為先導(dǎo)，以深化干部人事制度改革為動力，以提高人才素質(zhì)為中心，以人才機制和人才環(huán)境建設(shè)為重點，以培養(yǎng)、吸引和使用好人才為主線，努力營造干事創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境，人才工作取得了一定的進展。但是，由于受經(jīng)濟社會發(fā)展水平的影響，受自然條件的影響，受政策環(huán)境的影響，人才不足與推進跨越發(fā)展，長治久安的現(xiàn)實需要之間的矛盾還十分突出。你們的到來，為甘孜縣推進“跨越發(fā)展和長治久安”注入了新的活力，希望你們在今后的工作中，把甘孜作為自己的第二故鄉(xiāng)，以高昂的工作熱情、良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)，投入到工作實踐中去，在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，與當(dāng)?shù)氐母髯甯刹咳罕娨坏?，為推進甘孜經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安貢獻力量，做出成績。
剛才，袁亮縣長介紹了甘孜縣基本縣情和經(jīng)濟社會發(fā)展的一些基本情況。與內(nèi)地相比，甘孜縣自然條件相對惡劣，交通不便，信息比較閉塞，人才、技術(shù)、資金、項目匱乏，工作條件都比較艱苦，大家會遇到一些在內(nèi)地難以想象的困難和問題，希望同志們要有足夠的思想準(zhǔn)備。但我認為，干部成長的實踐一再證明，越是艱苦的地方越能鍛煉人。在艱苦的環(huán)境里，更能磨煉人的意志，展示自己的才華。你們經(jīng)過組織上層層考核選派援助我縣，就說明大家是不怕吃苦的，是具有艱苦創(chuàng)業(yè)精神的，我相信，你們一定能夠戰(zhàn)勝困難，取得優(yōu)異的成績。從今天開始，你們就已經(jīng)融入甘孜跨越發(fā)展的滾滾洪流，你們已經(jīng)成為咱們甘孜人，未來兩年的時間里你們將在甘孜這片潔白美麗的土地上書寫人生絢麗的篇章! 實踐必將證明，在座的各位不簡單、不平凡，有理想、有抱負。借此機會，我向大家提幾點希望和要求。
第一，要加強學(xué)習(xí)，注重調(diào)查研究。從今天開始，大家就是我縣干部隊伍當(dāng)中的一員了。甘孜和內(nèi)地的情況有較大的不同，大家會有一個熟悉情況、適應(yīng)崗位的過程。如何縮短這個過程呢，重要的是要深入群眾，深入基層，加強和當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷臏贤ń涣?，同他們打成一片，了解?dāng)?shù)氐那闆r，以便盡快開展工作。同時，甘孜縣又有著與其他藏區(qū)不同的特殊性。長期以來，集團一直把我縣作為從事民族分裂活動的重點地區(qū)，是全州乃至全省的穩(wěn)定工作大縣，維穩(wěn)工作壓力大、任務(wù)重，從而決定著我縣擔(dān)負著發(fā)展經(jīng)濟、穩(wěn)定藏區(qū)、鞏固團結(jié)的重大責(zé)任。你們面對這樣一個政治斗爭尖銳、社會情況復(fù)雜、發(fā)展任務(wù)艱巨的地區(qū)，學(xué)好理論尤其重要，只有在理論上堅定，政治上才能清醒，才能更好的適應(yīng)新的環(huán)境，適應(yīng)新的工作需要。另外，你們要從履行崗位職責(zé)的需要出發(fā)，認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會中央、四川藏工作座談會精神，學(xué)習(xí)藏區(qū)歷史，學(xué)習(xí)掌握黨的民族、宗教政策，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種責(zé)任，一種追求，增強適應(yīng)藏區(qū)工作的能力。
甘孜縣原野廣袤，風(fēng)景怡人，但畢竟有重重大山的阻隔，如果能從山外吹來徐徐清風(fēng)，那么我們甘孜就會更加令人心曠神怡!我一直在說，思想的大解放，觀念的大更新，才能助推大跨越、成就大發(fā)展。你們的到來，帶來的應(yīng)該就是這股清風(fēng)，帶來蓬勃朝氣，帶來新理念、新氣象。希望我們在座的各位迅速熟悉環(huán)境、理清思路、進入角色、打開局面，深入分析研究在市場經(jīng)濟和反分裂斗爭條件下，針對甘孜縣發(fā)展和穩(wěn)定的新情況、新問題，提出適合我縣改革發(fā)展穩(wěn)定長效機制的治本之策的建議意見?！暗离m邇，不行不至;事雖小，不為不成”。甘孜縣經(jīng)濟發(fā)展靠說，說不出來;民生改善靠喊，喊不出來;社會穩(wěn)定靠畫，也是畫不好的，必須靠干。因此，我們提倡實干，更鼓勵創(chuàng)新。你們從內(nèi)地發(fā)達地區(qū)來，不僅要實踐創(chuàng)新，而且要推動創(chuàng)新、帶動創(chuàng)新。
第二、要盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，融入工作?！罢暼巳ズ?，民意閑談時”。大家從不同的單位來，掛職兩年時間，說長不長，說短不短，都應(yīng)該留下點值得回味、值得追憶的東西。因此，希望大家體現(xiàn)價值、有所作為，多干實事、留下政績。前幾天我到康北民族高級中學(xué)，在他們的校園內(nèi)寫有這樣一句話“讓過程更加完美，讓結(jié)局不留遺憾”。這句話讓我感受很深，今天有感而發(fā)，我也想把這句話送給各位。大家放棄內(nèi)地舒適優(yōu)越的生活工作環(huán)境，來到條件相對艱苦的甘孜縣，兩年的時間里我們能做些什么呢?我在想，我們理應(yīng)為今后的回憶留下一些什么。李白說過，“夫天地者，萬物之逆旅也;光陰者，百代之過客也”。用辯證唯物主義的觀點來看，我們都是天地逆旅中的匆匆過客，時光流逝是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的。我看了組織部給我的掛職干部名單和簡歷，大多數(shù)同志都是70后的，最年輕的今年25歲。希望大家珍惜在甘孜的美好時光，保持一顆進取之心，在時代發(fā)展的潮流中完美人生、超越自我。盡快實現(xiàn)生活環(huán)境、社會角色、工作任務(wù)的調(diào)整轉(zhuǎn)變，融入工作，在甘孜推進跨越發(fā)展，長治久安的生動實踐中提升自身素養(yǎng)，磨練意志品質(zhì)，以實際行動演繹一段別樣的精彩人生!
第三，要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，切實做好援助工作。由于甘孜縣受歷史條件、區(qū)域位臵、自然環(huán)境、生存資源、基礎(chǔ)設(shè)施等因素的制約，全縣經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，社會發(fā)育程度較低，是一個集“老、少、邊、窮”為一體的貧困地區(qū)，缺乏自我積累、自我發(fā)展的能力。甘孜經(jīng)濟社會的發(fā)展需要項目來支撐，希望各位能夠充分調(diào)動和運用你們廣泛的人脈資源、信息通道，利用你們熟悉各種辦事程序的優(yōu)勢條件，為甘孜目前和今后的發(fā)展建立起一張高效、便捷的工作網(wǎng)絡(luò)、信息網(wǎng)絡(luò)和情感網(wǎng)絡(luò)，成為我們之間溝通的紐帶，成為我們與你們所在的市(區(qū))、省直單位聯(lián)系的橋梁。同志們在內(nèi)地工作，經(jīng)濟管理經(jīng)驗豐富，思想觀念新，開放意識強，希望你們把自己作為人才資源的優(yōu)勢發(fā)揮出來，充分利用派出單位和部門的有利條件，積極為甘孜的項目建設(shè)、招商引資以及爭取上級支持等等，多出主意、多想辦法，多支實招、多辦實事。
第四，要搞好團結(jié)，形成合力。我縣干部隊伍來自五湖四海，既有本地干部，又有不同時期進甘孜工作的內(nèi)地籍干部，還有新進甘孜的援藏干部，因此，搞好班子團結(jié)在我縣顯得尤為重要。我經(jīng)常講，一個班子的民族結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)再合理，如果不團結(jié)，形不成合力，就發(fā)揮不了作用。只有成員之間緊密團結(jié)，坦誠相見，相互信任，相互理解，相互支持，相互關(guān)心，心往一處想，勁往一處使，才能形成工作合力。任何一個群體，其成員一般都來自四面八方，必然會存在著各方面的差異，在工作中，難免會產(chǎn)生各種不同意見，這是正常的。如果能夠做到團結(jié)協(xié)作，這首先就是一種健康、積極、向上的氛圍，在這種氛圍中，人們會心情舒暢，及時進行思想溝通，正確開展批評與自我批評，不斷消除可能產(chǎn)生的摩擦和沖突，增強凝聚力，這就有利于加強和推進工作。在民族地區(qū)工作，我們更要注意正確處理好民族問題，堅定維護民族團結(jié)，堅決不說不利于民族團結(jié)的話，不做不利于民族團結(jié)的事。以實際行動爭做民族團結(jié)的楷模，通過你們在掛職期間的實際行動讓民族團結(jié)之花在雪域高原綻放得更加絢麗多彩!
首批36名援州干部來自省內(nèi)的不同地區(qū)，放棄了優(yōu)越的工作和生活環(huán)境，來我縣工作，確實很不容易。下面，我向各受援單位提幾點要求：
一是各受援單位必須在思想上引起高度重視。要充分信任援藏干部，不但要將援藏干部和我縣其他干部一樣對待，還應(yīng)高看一眼，厚愛三分。甘孜要實現(xiàn)跨越發(fā)展，長治久安，沒有人才的強力支撐是不可想象的。對我們來說，缺就缺人才資源，包括領(lǐng)導(dǎo)資源。掛職干部學(xué)歷層次高，又來自內(nèi)地發(fā)達地區(qū)，是甘孜發(fā)展不可或缺的人才資。當(dāng)然，我們看學(xué)歷，但決不惟學(xué)歷。因此，對掛職干部我們尤其要在思想上重視，做好掛職干部的工作是我們責(zé)無旁貸的事情。各有關(guān)單位要與掛職干部多溝通、多交流、多關(guān)心，特別是掛職之初，當(dāng)他們遇到挫折、困難的時候，要多激勵、多支持、多幫助?？h委及縣委組織部要重視掛職干部的思想政治工作，切實把管理、教育和關(guān)心貫穿于掛職工作始終。另外，宣傳部門要重視對掛職干部的宣傳，鏡頭里要經(jīng)常閃動著掛職干部的身影，報紙上多收錄多印上掛職干部的足跡和汗水!
二是縣委組織部要根據(jù)援藏干部知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)特點和工作經(jīng)歷，把他們安排到最適合發(fā)揮優(yōu)勢的崗位。各單位要對工作進行合理分工，充分信任掛職干部，給他們交任務(wù)、提要求、壓擔(dān)子，讓他們放開手腳、放開膽子、放下心來，確保有職、有權(quán)、有責(zé)。縣委組織部要著力于加強制度建設(shè)，要對掛職干部的工作、學(xué)習(xí)、生活認真總結(jié)，積極探索好經(jīng)驗、好做法，在組織領(lǐng)導(dǎo)、管理教育、服務(wù)保障上探索規(guī)律，實行更加科學(xué)、更加規(guī)范的管理和服務(wù)。
三是在生活上關(guān)心。掛職干部遠離家人，生活很不方便。我們一定要盡最大努力，在生活上照顧好掛職干部。甘孜縣是踢踏舞之鄉(xiāng)，是中國藏區(qū)走馬之鄉(xiāng)，這里風(fēng)景好、人文好，但生活條件還不算太好，我們再苦也不能苦掛職干部。要積極創(chuàng)造條件，讓掛職干部感受到甘孜人的熱情，體會到甘孜人的溫暖，各受援單位要想盡一切辦法解決好他們的后顧之憂，讓他們集中精力干好工作，也讓他們的家人放心。各受援單位要主動加強與派出單位的聯(lián)系，匯報掛職干部在甘孜的學(xué)習(xí)、生活和工作情況，增進感情，爭取支持。各區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級機關(guān)受援單位要從政治和全局高度，充分認識開展千名干部人才援助藏區(qū)行動工作的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史影響，把思想和行動統(tǒng)一到省委的部署要求上來，切實增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好服務(wù)保障工作。
最后，預(yù)祝援藏干部在我縣工作、生活期間，一切順利，扎西德勒!
掛職干部座談會講話稿范文篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)同學(xué)們：
大家好!
今天能與大家談下自己在掛職期間的認識、收獲與感受。感到很榮幸。主要談下4下4點：1、掛職期間所做工作2、掛職的感受3、掛職的收獲4、掛職工作中存在的不足
一、所做的主要工作：(8)
1、 澧浦鎮(zhèn)非公有制企業(yè)團建(籌備組織澧浦鎮(zhèn)非公有制企業(yè)團支部直選觀摩會)
2、 澧浦鎮(zhèn)村團支部團建(協(xié)助書記召開村團支部會議并布置村團支部建設(shè)相關(guān)工作)
3、 調(diào)查了解澧浦鎮(zhèn)澧浦村團支部建設(shè)情況
4、 下村8次了解村兩委及村團支部建設(shè)情況及與村團員青年座談了解本村情況
5、 參加學(xué)習(xí)東孝街道非公有制企業(yè)團建觀摩會并創(chuàng)新直選方式運用到澧浦鎮(zhèn)非公有制企業(yè)團支部直選
其他工作與活動(3)
1、 浦鎮(zhèn)政府辦公室電腦維護并解決一些常見問題
2、 在戴書記帶領(lǐng)下志愿參加給尖峰山樹苗澆水活動
3、 完成書記安排的臨時任務(wù)
二、掛職感受
1、掛職是一個鍛煉自我的平臺，是能力提高的過程。掛職和學(xué)校中擔(dān)任學(xué)生干部一樣，要認識自己擔(dān)任此職位的作用。其實我們這些頭銜并不算什么，這些只是我們在工作崗位上分工不同。以后出去主要還是要看我們自己工作能力的表現(xiàn)。但掛職的過程是提高鍛煉我們能力的過程。我們應(yīng)在掛職期間創(chuàng)新工作思路，結(jié)合自己所學(xué)的專業(yè)知識更好的體現(xiàn)自己的能力。
2、下村8次了解村兩委及村團支部建設(shè)情況及與村團員青年座談了解本村情況(走訪6家企業(yè))。農(nóng)村、企業(yè)基層團組織建設(shè)普遍比較滯后，發(fā)展農(nóng)村、企業(yè)基層團組織建設(shè)更是重中之重。根據(jù)走訪得知：黨組織可以帶動村里年長的一輩的群眾開展組織活動，但年輕的那一代的群眾村支書很難和他們溝通，這就更需要團組織發(fā)揮作用，依靠團支部去聯(lián)系溝通年輕的那一代人，起到年輕人與黨組織的紐帶作用，黨組織建設(shè)的催化劑。
3、結(jié)合自己所學(xué)專業(yè)及專長，給領(lǐng)導(dǎo)與同事解決電腦問題。在工作單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對電腦出現(xiàn)的問題都很惱火，因為這些都會影響他們工作的效率。在掛職這段時間只要電腦有問題就把我叫過去，因為基本上的問我都能解決。記得王鎮(zhèn)長的因他電腦有毛病，我先后去過兩次，都是順利解決的，王鎮(zhèn)長就笑著說這電腦就怕我，我一去它就馬上好了。解決問題并不是長久之計，空余時間同事們很喜歡問我些電腦的日常維護知識，使電腦也怕他們。正是我所學(xué)的專業(yè)及專長，給領(lǐng)導(dǎo)與同事們留下了很好的印象。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團干身兼數(shù)職。一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)團干都有兼職，有的還身兼數(shù)職。這就使這些團干工作力不從心，不能全身心的投入團組織建設(shè)中。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)團干都有這種感受，在與好幾個一起掛職朋友談心得的時候他們都談到自己掛職單位的書記都是有兼職的，最多的兼計生辦主任的，而對于我們國家來說，計劃生育是我國的一項基本國策，她們也不能對這工作有所怠慢。所以他們每天都是那么忙碌的，希望那天他們能專職團的工作，使我們的光榮團組織在農(nóng)村、企業(yè)茁壯成長，為農(nóng)村、企業(yè)基層黨組織輸送新的血液。
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