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房地產(chǎn)調查報告范文(2)

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房地產(chǎn)調查報告范文

  (4)企業(yè)對財務會計專業(yè)人才素質、能力要求情況

  目前的畢業(yè)生大多存在知識結構不完善問題,整體素質不高,競爭少不強等,需要經(jīng)過一段時間的實踐、磨合。會計行業(yè)有重經(jīng)驗輕專業(yè)現(xiàn)象,由于會計專業(yè)在實際操作方面要求較高,加上傳統(tǒng)觀念的影響,很多用人單位對經(jīng)驗的要求超出了對專業(yè)的要求,這成為應屆畢業(yè)生就業(yè)難的直接原因。

  二、市場對專業(yè)人才需求的基本要求

  根據(jù)市場調研的結論及畢業(yè)生將從事的主要職業(yè)崗位群的工作要求,教學計劃中明確人才的培養(yǎng)規(guī)格,其基本要求為:

 ?、賵猿值?、智、體全面發(fā)展,具有財務管理意識,按照《公民道德基本建設綱要》的基本精神,樹立良好的職業(yè)道德。

 ?、诰邆渎殬I(yè)崗位群要求的基本素質和基本職業(yè)技術素質

 ?、垡笳莆章殬I(yè)崗位群所需的基本理論、技術基礎理論及實用范圍較寬的專業(yè)技術知識。主要是會計基本理論和實務,會計電算化基本理論和知識,財務管理的基本理論和知識及審計、證券分析的能力。

  ④要求具備職業(yè)崗位群所需的專業(yè)技術能力和基本技能。主要是珠算、點鈔、日常帳務處理的能力。

  畢業(yè)生除能夠獲得本專業(yè)畢業(yè)證書外,還要求取得會計從業(yè)人員職業(yè)資格證書。在身體素質方面:通過在校引導,使學生具有良好的身體素質能夠為以后的學習和工作奠定堅實的基礎。

  與此同時在知識結構方面的要求如下:

  A、熟悉黨和國家的各項經(jīng)濟政策與法規(guī);

  B、熟練掌握會計、財務管理的專業(yè)知識的技能

  C、掌握企業(yè)經(jīng)營管理、企業(yè)理財、統(tǒng)計及企業(yè)經(jīng)濟活動分析的實用理論和方法。

  D、掌握本專業(yè)所需計算機應用的基本知識。

  E、掌握市場營銷的基本理論。

  F、掌握一定的外語聽說讀寫知識。

  G、掌握一定的語言文字知識。在能力結構方面的要求如下:

  A、具有較強的會計核算的能力。

  B、具有熟練應用計算機進行信息處理的能力。

  C、具有從事中小企業(yè)日常業(yè)務管理(企業(yè)策劃、行政管理、經(jīng)濟活動分析)的能力

  D、具有統(tǒng)計分析的能力。

  E、具有從事市場營銷的能力。

  F、具有較好的語言和文字表達能力。

  G、有閱讀專業(yè)外文書刊的能力,至少取得高職高專英語應用能力B級證書。

  H、至少取得1個本專業(yè)職業(yè)崗位資格證書。

  I、具有較強的社交公關能力。

  房地產(chǎn)調查報告范文篇3:

  從7月21到8月8日,我在嘉興南湖皮件廠會計部進行了為期三周的實習調查。先前對會計電算化知識的不了解,經(jīng)過這幾周的努力,漸漸的從不知到知之,再從知之到甚之。此次我所調查的范圍是財務部的會計電算化內(nèi)容,從而我在此找到了我的調查目標。會計電算化技術的應用,將廣大財會人員從繁重的手工操作中解放出來,有時間和精力參與企業(yè)的管理與決策,為企業(yè)管理當局、投資者與債權人提供較為準確、及時的財務信息。我本著客觀、求實的原則,采取了與人面談等一系列必要的方法,對公司會計部的電算化進行了調查。雖然這次調查只有三個星期但將為我大學的學習計劃和未來的發(fā)展目標奠定了堅實的基礎。

  一、對南湖皮件廠會計部進行調查的目的

  此次調查主要是了解會計內(nèi)部的運行及操作。在南湖皮件廠的實習中我是跟隨師傅了解會計電算化內(nèi)容以及自己學著操作電算化的內(nèi)容。

  (一)了解會計部運用電算化的重要性

  1、運用電算化能夠提高會計現(xiàn)代化管理思想,從而使得會計會計工作標準化,規(guī)范化,科學化,提高會計工作的效率和質量。

  2、電算化可以加快信息傳遞,提高會計的反饋與控制能力。與此同時就可以提高企業(yè)現(xiàn)代化經(jīng)營管理水平,改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益,使企業(yè)獲得更多的利潤。

  (二)學習如何運用電算化

  在整個調查過程中,會計師傅有很多是在電腦上完成的,我也有在一旁學習,有時也會試試自己填制憑證。填制憑證最主要的是要細心,電算化和手寫一樣都會出錯,因此做憑證時一定要仔細,這樣才不會出錯,不然寫錯了就要刪去還要重新填寫。

  二、嘉興市南湖皮件廠的基本情況

  嘉興市南湖皮件廠坐落于嘉興市南湖經(jīng)濟園區(qū),成立于1997年,月產(chǎn)值約70萬,成本約43萬元。它是一家私營企業(yè),屬于加工制造業(yè),占地面積1200平方米。它雖然不大,但是里面的規(guī)劃卻是井然有序的。它生產(chǎn)的是皮件,而這里的皮件與海寧的皮衣,皮手套不同,這里生產(chǎn)的主要是皮夾、皮帶等一些小商品。工廠中分了幾個部門,分別是人事部、財務部、采購部、銷售部、設計部,還有兩個車間(制造車間、包裝車間),一個倉庫,總經(jīng)辦兩名。企業(yè)規(guī)模不是很大,員工人數(shù)共有82人,注冊資金有50萬元人民幣。企業(yè)流程如下,首先采購部采購原材料及其包裝材料,材料包括輔助材料:帽釘、皮帶頭、鈕釘、徽標、卡、盒、標簽、條碼等;主材料:水牛皮。之后進入制造車間,第一,切割牛皮;第二,壓鑄皮件;第三,安裝輔助材料。最后包裝。簡單流程為材料入庫-----各部領用材料------入庫產(chǎn)品------出庫------送貨。這里所生產(chǎn)的皮件的銷售地點是海寧皮件城。年收入約為。財務部實行電算化方式記錄完成日常的經(jīng)濟活動。

  三、會計電算化調查的范圍

  為期三星期在南湖皮件廠的會計部實訓,主要的是了解關于電算化的內(nèi)容,在此主要研究的范圍是:在旁觀看師傅如何操作電算化;學習如何填制會計憑證。整個調查范圍就在本企業(yè)的會計部,調查的主要內(nèi)容是會計電算化。

  四、對嘉興市南湖皮件廠會計電算化調查的方法

  在整個實訓調查過程中,我與會計師傅及出納進行面對面的學習。通過近距離地接觸會計電算化操作,讓我了解到了要正確的操作電算化首先要好好掌握基礎會計及中級財務會計。只有先學好這些才能正確填寫會計憑證以及做好其他的會計工作。在這里可以直接問會計師傅不懂的問題,師傅也會很認真為你講解會計實踐操作的知識。

  五、嘉興市南湖皮件廠會計電算化中存在的問題

  (一)操作電算化人員的業(yè)務素質偏低

  南湖皮件廠中只有一名會計師傅及一員出納,大多的事情都由會計師傅所完成。據(jù)了解會計師傅是大專畢業(yè),出納是中專畢業(yè)的,相對來說他們的專業(yè)知識是不完全的。并且會計師傅只經(jīng)過短期的培訓,對軟件的認識存有局限性,他們一般只能按照固定的模式機械的操作財務軟件,卻不能靈活運用軟件所提供的各項功能。

  (二)運用電算化處理賬務程序不夠規(guī)范。

  在皮件廠中會計師傅年紀跟我相差很大,他做的賬務處理跟我們現(xiàn)在的有一些出路,但是電算化中的數(shù)據(jù)輸入、業(yè)務處理及有關制度制訂方面都必須規(guī)范化、標準化,才能使會計信息系統(tǒng)順利進行。但由于受觀念、技術等多方面因素影響,現(xiàn)有工作流程大都仍在舊的體制、機制和管理模式基礎上進行,因而出現(xiàn)了工作流程與實際業(yè)務需要相沖突的矛盾,使會計電算化系統(tǒng)不能很好地發(fā)揮作用。另外,在會計電算化的實際實施過程中也還存在著一些不規(guī)范的行為,導致管理上的漏洞,嚴重制約著會計電算化水平的提高以及造成會計信息失真。

  (三)單位領導的不重視

  會計電算化隨著現(xiàn)代化進一步發(fā)展在工作中有著越來越重要的地位,然而在小企業(yè)中企業(yè)領導只注重最后的結果,對會計的過程不注重。在我國社會主義市場經(jīng)濟體制下,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動基本上是由市場調節(jié),領導具有很大的經(jīng)營自主權;大量的企業(yè)屬于私營企業(yè),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的方方面面,基本上是領導說一是一。在這種情況下,領導對會計電算化工作的認可與否,直接影響企業(yè)能否實施會計電算化。

  六、對嘉興市南湖皮件廠所存在的問題而提出的建議

  (一)加強會計人員的業(yè)務素質

  1、引入高素質電算化人才

  目前我國高等教育正在向大眾化教育過渡,每年有大量的高校畢業(yè)生走向人才市場,人才供應較前幾年有了很大改善,企業(yè)完全可以從市場招聘大學畢業(yè)生從事會計電算化工。

  2、加強會計人員的電算化培訓

  企業(yè)應單獨制訂培訓內(nèi)容和培訓時間。培訓內(nèi)容應滿足開展會計電算化工作的需要,既要進行基本的賬務、報表操作的培訓,又應適當擴大培訓范圍,涉及工資、固定資產(chǎn)、采購、銷售、成本等系統(tǒng),同時還應涉及相關崗位設置、人員安排等內(nèi)容。

  (二)規(guī)范電算化處理賬務

  建立健全一套完整的電算化模式下的規(guī)章制度。電算化內(nèi)部制度建立后,抓落實是非常重要的環(huán)節(jié)。在實施過程中,企業(yè)要定期對各項制度的執(zhí)行情況進行檢查,并有相應獎懲措施,以確保各項制度的落實。

  (三)加強領導對電算化的重視

  要促進該企業(yè)實施會計電算化,首先要讓領導從思想上重視起來,認識到實施會計電算化給企業(yè)帶來的方方面面的好處,徹底轉變其思想,使其成為實施會計電算化系統(tǒng)的動力而非阻力。使企業(yè)領導明白會計電算化并不僅僅是會計工作的現(xiàn)代化,更是企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作的現(xiàn)代化,是信息手段的現(xiàn)代化,通過會計電算化,能夠實現(xiàn)財務業(yè)務一體化管理,最大限度提升企業(yè)的管理水平和市場競爭力。在全球經(jīng)濟一體化、市場競爭非常激烈的今天,落后和封閉就意味著惡性循環(huán),意味著被淘汰。

  
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