政府辦公室領導述職報告范文(2)
俗話說，“上梁不正下梁歪”。一個單位的主要領導其實是機關的標桿和旗幟，其舉止言行時時處處對職工產生著深刻影響。我能在這一重要崗位上工作，與其說是組織對我的充分信任，不如說是對我的嚴峻考驗。為了不辜負組織的重托和領導的期望，為了給全體干部職工做好表率，以德服人，扎實推進政務工作，為了對得起黨，對得起自己的良心，一年來，我始終把工作擺在突出位子，堅持務實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，時刻繃緊工作這根弦，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，身體力行，精益求精，在思想上不敢有絲毫懈怠，唯恐工作有所紕漏。除到處協(xié)調工作外，絕大部分時間是和同志們一起在辦公室度過的，時常和同志們通宵達旦的并肩戰(zhàn)斗，基本沒有灑灑脫脫的度過一個雙休日，在工作繁忙時，連身患結石也未能在病床上安心的靜養(yǎng)過，全年出滿勤335天，以較強的時效觀念，高標準、高質量地為領導、為部門、為基層服好務。我深深地知道，自己手中的權利是人民賦予的，在廉潔自律方面，我時刻保持清醒頭腦，自覺遵守中央、市、縣關于廉潔從政的有關規(guī)定，注重自我約束和自身修養(yǎng)地錘煉，嚴格按照“自尊、自重、自警、自勵”原則時時處處規(guī)范自己言行，管住自己的口、手、足，不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做，不該去的地方堅決不去，不該拿的東西堅決不拿，自覺筑起反腐敗的思想防線。
回首一年來走過的歷程，我們辦公室集體在政治上、思想上、行動上始終與高度一致，正確理解并認真貫徹執(zhí)行了黨的路線方針政策，積極大膽地開展了各項工作，圓滿完成了組織交給的各項任務，面對辛勤汗水換來的工作成果，我和辦公室班子成員倍感欣慰，無怨無悔。但我們也清醒地認識到，班子成員包括我本人也還存在一定的缺點，集中表現(xiàn)在：工作思路還有待進一步創(chuàng)新;工作方法還有待進一步改進;理論水平還有待進一步提高;個性耿直急躁，批評人有時缺乏方式方法;對職工要求高，關心不夠等。對自身存在的問題和不足，我和班子成員一定在今后的工作中加以克服和解決，帶領大家將政府辦公室工作推向一個更高的臺階。
謝謝大家!
政府辦公室領導述職報告范文篇3
市政府辦公室領導班子緊緊圍繞市委、市政府的重點工作，努力加強班子隊伍建設，認真履行職責，加強規(guī)范管理，辦公室各項工作扎實開展并取得了較好成績。班子主要表現(xiàn)情況如下：
一、班子基本情況
市政府辦公室領導班子由人組成，其中：政府辦公室主任人，副主任人。班子成員中36-40歲人，41-45歲人，46-50歲人，平均年齡歲;研究生學歷人，大學學歷人。
二、主要特點
(一)注重理論學習，班子政治思想建設進一步加強。圍繞建設“學習型團隊”的目標，辦公室班子成員在自學的基礎上，積極參加市政府理論學習中心組專題學習。一是加強政治理論學習，系統(tǒng)學習了黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，樹立了科學的發(fā)展觀，堅定了理想信念，理清了工作思路。二是加強領導素養(yǎng)和專業(yè)知識學習。認真學習經濟管理、招商引資、產業(yè)政策、土地法規(guī)等專業(yè)知識，并將所學應用于工作實踐，創(chuàng)新了工作思維和方法，提高了工作效率和服務水平。三是深入開展黨風廉政建設學習教育活動。學習了《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》和省市廉政工作會議精神等內容，辦公室領導班子廉潔自律意識明顯提高，勤政廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉變。
(二)堅決貫徹民主集中制，堅持重大問題集體研究。正確處理民主與集中、個人與集體的關系，堅持集體領導、分工負責的原則，辦公室領導班子成員之間相互協(xié)調、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，正確行使黨和人民賦予的權力，嚴格規(guī)范個人行為。在辦公室重大事項的決策上，辦公室主要領導能夠做到充分聽取班子成員的意見，調動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，有力地推動了辦公室各項工作的順利開展。
(三)全面落實廉政責任，狠抓班子廉政建設。一是帶頭強化廉潔自律。辦公室班子成員嚴格遵守廉政建設各項規(guī)定，切實兌現(xiàn)廉政承諾，在住房、乘車、接待等方面嚴守標準、不搞特殊，從未干預插手建設工程招投標、經營性土地使用權出讓及房地產開發(fā)經營等市場經濟活動，從嚴要求配偶、子女及身邊工作人員，規(guī)范八小時以外的交往圈和行為，有效避免了各種違紀行為發(fā)生。二是抓好分管科室教育監(jiān)督管理。辦公室領導班子成員定期對分管科室和工作人員進行廉政談話，切實落實民主評廉制度，嚴格執(zhí)行《黨內監(jiān)督條例(試行)》，自覺接受社會輿論監(jiān)督，強化行政效能監(jiān)察，及時解決群眾反映的突出問題。三是切實糾正侵害群眾利益的不正之風。辦公室領導班子成員針對各自分管科室、工作，重點解決工作中存在的突出問題，切實保障人民群眾的合法權益。
(四)認真履職，積極作為，班子整體水平全面提高
存在的主要問題：
盡管辦公室領導班子在全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進反腐倡廉，努力為領導提供優(yōu)質高效服務方面，做了大量工作，但與市委、市政府要求和人民群眾的期望相比，還有一些差距和不足。需要進一步加強科學理論和法律法規(guī)的學習。
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